Descripción del puesto de ingeniero de mantenimiento preventivo. Responsabilidades laborales de un ingeniero de mantenimiento.

Le informamos sobre un ejemplo típico de descripción de trabajo para un ingeniero de reparación, muestra 2019/2020. Se puede nombrar a una persona que tenga una educación vocacional (técnica) superior sin requisitos de experiencia laboral o una educación vocacional (técnica) secundaria y experiencia laboral como técnico de categoría I de al menos 3 años u otros puestos ocupados por especialistas con educación secundaria. a esta posición. educación vocacional, al menos 5 años. No olvide que las instrucciones de cada ingeniero de reparación se entregan con una firma.

Se proporciona información típica sobre los conocimientos que debe tener un ingeniero de reparación. Sobre deberes, derechos y responsabilidades.

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1. Disposiciones generales

1. El ingeniero reparador tiene la categoría de especialista.

2. Se acepta como ingeniero reparador a una persona que tiene una educación profesional (técnica) superior sin presentar requisitos de experiencia laboral o educación secundaria vocacional (técnica) y experiencia laboral como técnico de categoría I durante al menos 3 años u otros puestos ocupados por especialistas con formación profesional secundaria, al menos 5 años.

3. Un ingeniero de reparación es contratado y destituido del puesto de la organización ___________ (director, gerente) por recomendación de ________. (título profesional)

4. El ingeniero reparador debe saber:

— decretos, instrucciones, órdenes, materiales metodológicos y normativos sobre el mantenimiento y reparación de equipos, perspectivas de desarrollo técnico de la empresa;

— organización de los trabajos de reparación y Mantenimiento equipo;

— Sistema unificado mantenimiento preventivo programado y operación racional Equipo tecnológico;

- especificaciones, caracteristicas de diseño, finalidad y modos de funcionamiento de los equipos empresariales, sus reglas. operación técnica;

— métodos para planificar los trabajos de reparación;

- básico procesos tecnológicos producción de productos empresariales;

— sistemas de reparación avanzados y tecnología de reparación;

— el procedimiento para elaborar presupuestos de reparaciones, solicitudes de equipos, materiales, repuestos, herramientas, etc.;

— fundamentos de economía, organización de la producción, trabajo y gestión;

— fundamentos de la legislación laboral;

— normas y reglamentos de protección laboral.

5. En sus actividades, el ingeniero reparador se guía por:

- legislación Federación Rusa,

— Estatuto (reglamentos) de la organización,

- órdenes e instrucciones de la organización _________, ( director general, director gerente)

- esta descripción del trabajo,

- Reglas internas regulaciones laborales organizaciones.

6. El ingeniero de reparación depende directamente de: _________. (título profesional)

7. Durante la ausencia de un ingeniero reparador (viaje de negocios, vacaciones, enfermedad, etc.), sus funciones son desempeñadas por una persona designada __________ (cargo) de la organización en la forma prescrita, quien adquiere los derechos, deberes correspondientes y es responsable del desempeño de las funciones que le sean asignadas.

2. Responsabilidades laborales de un ingeniero de reparación

Ingeniero de reparación:

1. Realiza el desarrollo de proyectos prometedores y planes actuales(gráficos) varios tipos reparación de equipos y otros activos fijos de la empresa (edificios, sistemas de suministro de agua, sistemas de alcantarillado, conductos de aire, etc.), así como medidas para mejorar su operación y mantenimiento, monitorea la implementación de los planes aprobados (cronogramas).

2. Promueve la implementación de sistemas integrales de mantenimiento regulado que aseguren el ajuste y reparación oportuna de los equipos, trabajo efectivo empresas, tecnología de reparación progresiva, dispositivos de reparación altamente eficientes, mecanización de procesos que requieren mucha mano de obra.

3. Participa en la inspección. condición técnica equipos, la calidad de los trabajos de reparación, así como en la aceptación de equipos recién llegados a la empresa, en casos necesarios prepara la documentación para su cancelación o transferencia a otras empresas.

4. Organiza la preparación de los trabajos de reparación, determina la necesidad de repuestos para la reparación de equipos y los proporciona a la empresa en las condiciones de cooperación.

5. Supervisa las actividades de los departamentos de la empresa involucrados en los trabajos de reparación y prueba de equipos, el cumplimiento de las normas de operación, mantenimiento y supervisión de los mismos.

6. Desarrolla medidas encaminadas a mejorar la organización del mantenimiento y reparación de equipos, reducir la intensidad laboral y el costo de los trabajos de reparación, mejorar su calidad, aumentar la eficiencia en el uso de activos fijos (aumentar la resistencia al desgaste y reducir el tiempo de inactividad de los equipos).

7. Participa en la planificación del desarrollo técnico de la producción, revisión y modernización del inmovilizado, elaborando un balance capacidad de producción y su uso.

8. Desarrolla materiales normativos para el mantenimiento preventivo y reparación de equipos (estándares de costos de reparación y operación, vida útil de repuestos, gama de repuestos y piezas de desgaste, normas y límites de consumo. lubricantes).

9. Analiza las causas del mayor desgaste, accidentes y paradas de los equipos y participa en la investigación de sus causas, así como de las causas de los accidentes laborales, y toma medidas para prevenirlo.

10. Supervisa el cumplimiento de los plazos establecidos para la elaboración de listas de defectos y solicitudes de reparación.

11. Elabora solicitudes y especificaciones de repuestos, materiales, herramientas, vigila el correcto uso de los mismos.

12. Prepara materiales para la celebración de contratos con fabricantes para el suministro de repuestos y equipos, así como con contratistas especializados para la revisión de activos fijos (industriales y no industriales), y monitorea el gasto de fondos para estos fines.

13. Participa en trabajos relacionados con el desarrollo e implementación de estándares y especificaciones técnicas para operación, mantenimiento y reparación de equipos.

14. Da conclusiones sobre propuestas de racionalización e invenciones, en temas de mejora del diseño de equipos, organización de trabajos de reparación y mantenimiento de equipos, proporciona innovadores e inventores ayuda practica y organiza la implementación de las propuestas aceptadas.

15. Resume y difunde las mejores prácticas en la organización de la reparación y operación de equipos.

16. Mantiene registros y certificación de equipos, edificios, estructuras y otros activos fijos de la empresa, realiza cambios en los pasaportes después de su reparación, modernización y reconstrucción, redacta los necesarios documentación técnica y mantiene informes establecidos.

3. Derechos del ingeniero reparador

El ingeniero reparador tiene derecho:

1. Presentar propuestas para consideración de la gerencia:

— mejorar los trabajos relacionados con los aquí previstos instrucciones y deberes,

- sobre el estímulo a los empleados distinguidos subordinados a él,

— sobre la responsabilidad material y disciplinaria de los trabajadores que violaron la disciplina productiva y laboral.

2. Solicitar a las divisiones estructurales y empleados de la organización la información necesaria para el desempeño de sus funciones laborales.

3. Conocer los documentos que definen sus derechos y responsabilidades para su cargo, criterios para evaluar la calidad del desempeño de las funciones oficiales.

4. Conocer los proyectos de decisiones de la dirección de la organización relacionados con sus actividades.

5. Requerir que la dirección de la organización brinde asistencia, incluida la provisión de condiciones organizativas y técnicas y el registro. documentos establecidos necesario para el desempeño de sus funciones oficiales.

6. Otros derechos que establece la presente legislación laboral.

4. Responsabilidad del ingeniero reparador

El ingeniero reparador es responsable en los siguientes casos:

1. Por desempeño inadecuado o incumplimiento de las obligaciones laborales previstas en esta descripción del puesto, dentro de los límites establecidos por la legislación laboral de la Federación de Rusia.

2. Por delitos cometidos en el curso de sus actividades, dentro de los límites establecidos por la legislación administrativa, penal y civil vigente de la Federación de Rusia.

3. Por causar daño material organizaciones, dentro de los límites establecidos por la legislación laboral y civil vigente de la Federación de Rusia.

Descripción del trabajo ingeniero de reparación - muestra 2019/2020. Responsabilidades laborales de un ingeniero de reparación, derechos de un ingeniero de reparación, responsabilidades de un ingeniero de reparación.

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I. Disposiciones generales

Un ingeniero de reparación está clasificado como especialista.
Para la posicion:
- Se designa ingeniero reparador a una persona que tiene una educación profesional (técnica) superior sin demostrar experiencia laboral o educación vocacional (técnica) secundaria y experiencia laboral como técnico de categoría I durante al menos 3 años, u otros puestos ocupados por especialistas con secundaria. educación vocacional, no menos de 5 años;
- ingeniero de reparación categoría II: una persona con una educación profesional (técnica) superior y experiencia laboral como ingeniero de reparación u otros puestos de ingeniería ocupados por especialistas con una educación profesional superior durante al menos 3 años;
- ingeniero de reparación categoría I: una persona que tiene una educación profesional (técnica) superior y experiencia laboral como ingeniero de reparación categoría II durante al menos 3 años.
Nombramiento para el cargo de ingeniero reparador y cese del mismo.
El ingeniero reparador debe saber:
1. 4.1. Resoluciones, instructivos, órdenes, materiales metodológicos y normativos sobre el mantenimiento y reparación de equipos.
2. 4.2. Perspectivas de desarrollo técnico de la empresa.
3. 4.3. Organización de trabajos de reparación y mantenimiento de equipos.
4. 4.4. Un sistema unificado de mantenimiento preventivo programado y operación racional de equipos de proceso.
5. 4.5. Especificaciones, características de diseño, finalidad y modos de funcionamiento de los equipos empresariales, reglas para su funcionamiento técnico.
6. 4.6. Métodos para planificar trabajos de reparación.
7. 4.7. Los principales procesos de producción de los productos de la empresa.
8. 4.8. Sistemas de reparación avanzados y tecnología de reparación.
9. 4.9. El procedimiento para la elaboración de presupuestos de reparaciones, solicitudes de equipos, materiales, repuestos, herramientas, etc.
10. 4.10. Fundamentos de economía, organización de la producción, trabajo y gestión.
11. 4.11. Fundamentos de la legislación laboral.
12. 4.12. Normas y reglamentos de protección laboral.
Durante la ausencia de un ingeniero reparador (enfermedad, vacaciones, viaje de negocios, etc.), sus funciones las desempeña una persona designada en la forma prescrita. Ésta persona adquiere los derechos correspondientes y es responsable del adecuado desempeño de las funciones que le sean asignadas.

II. Responsabilidades laborales

Ingeniero de reparación:

Lleva a cabo el desarrollo de planes (cronogramas) actuales y a largo plazo para diversos tipos de reparaciones de equipos y otros activos fijos de la empresa (edificios, sistemas de suministro de agua, sistemas de alcantarillado, conductos de aire, etc.), así como medidas para mejorar su operación y mantenimiento, monitorea la implementación de los planes (cronogramas) aprobados).
Promueve la implementación de sistemas integrales de mantenimiento regulado que aseguren el ajuste y reparación oportunos de los equipos, el funcionamiento eficiente de la empresa, tecnología de reparación progresiva, dispositivos de reparación altamente eficientes y la mecanización de procesos que requieren mucha mano de obra.
Participa en la verificación del estado técnico de los equipos, la calidad de los trabajos de reparación, así como en la aceptación de los equipos recién recibidos en la empresa y, si es necesario, redacta la documentación para su desmantelamiento o transferencia a otras empresas.
Organiza la preparación de los trabajos de reparación, determina la necesidad de repuestos para la reparación de equipos y los proporciona a la empresa según las condiciones de cooperación.
Ejerce control sobre las actividades de los departamentos de la empresa involucrados en la realización de trabajos de reparación y pruebas de equipos, sobre el cumplimiento de las normas de operación, mantenimiento y supervisión de los mismos.
Desarrolla medidas encaminadas a mejorar la organización del mantenimiento y reparación de equipos, reducir la intensidad laboral y el costo de los trabajos de reparación, mejorar su calidad, aumentar la eficiencia en el uso de activos fijos (aumentar la resistencia al desgaste y reducir el tiempo de inactividad de los equipos).
Participa en la planificación del desarrollo técnico de la producción, reparaciones mayores y modernización del inmovilizado, elaborando un balance de las capacidades productivas y su utilización.
Desarrolla materiales normativos para el mantenimiento preventivo y reparación de equipos (estándares de costos de reparación y operación, vida útil de repuestos, gama de repuestos y desgaste, normas y límites de consumo de lubricantes).
Analiza las causas del mayor desgaste, accidentes y paradas de equipos y participa en la investigación de sus causas, así como de las causas de los accidentes laborales, y toma medidas para prevenirlos.
Supervisa el cumplimiento de los plazos establecidos para la elaboración de listas de defectos y solicitudes de reparación.
Elabora solicitudes y especificaciones de repuestos, materiales, herramientas, monitorea el correcto uso de los mismos.
Prepara materiales para la celebración de contratos con fabricantes para el suministro de repuestos y equipos, así como con contratistas especializados para reparaciones mayores de activos fijos (industriales y no industriales), y ejerce control sobre el gasto de fondos para estos fines.
Participa en trabajos relacionados con el desarrollo e implementación de normas y especificaciones técnicas para la operación, mantenimiento y reparación de equipos.
Da opiniones sobre propuestas de racionalización e invenciones, sobre la mejora del diseño de equipos, organización de trabajos de reparación y mantenimiento de equipos, brinda asistencia práctica a innovadores e inventores y organiza la implementación de propuestas aceptadas.
Resume y difunde las mejores prácticas en la organización de la reparación y operación de equipos.
Mantiene registros y certificaciones de equipos, edificios y otros activos fijos de la empresa, realiza cambios en los pasaportes después de su reparación, modernización y reconstrucción, redacta la documentación técnica necesaria y mantiene los informes establecidos.
Realiza asignaciones oficiales individuales de su superior inmediato.

III. Derechos

El ingeniero reparador tiene derecho:

Familiarizarse con los proyectos de decisiones de la dirección de la empresa sobre sus actividades.
Presentar propuestas de mejora del trabajo relacionadas con las responsabilidades previstas en esta descripción de puesto para consideración de la dirección.
Informar a su superior inmediato de cualquier deficiencia identificada durante el desempeño de sus funciones. actividades de producción empresa (sus divisiones estructurales) y hacer propuestas para su eliminación.
Solicitar personalmente o por cuenta del supervisor inmediato a los jefes de departamento de la empresa y especialistas la información y documentos necesarios para el desempeño de sus funciones laborales.
Involucrar a especialistas de todas las unidades estructurales (individuales) en la resolución de las tareas que se le asignan (si así lo prevé el reglamento sobre unidades estructurales, si no, con el permiso de la dirección).
Exigir que la dirección de la empresa brinde asistencia en el desempeño de sus deberes y derechos oficiales.

IV. Responsabilidad

El ingeniero de reparación es responsable de:

Por desempeño inadecuado o incumplimiento de las obligaciones laborales previstas en esta descripción del puesto, dentro de los límites determinados por la legislación laboral vigente de la Federación de Rusia.
Por delitos cometidos en el curso del desempeño de sus actividades, dentro de los límites determinados por la legislación administrativa, penal y civil vigente de la Federación de Rusia.
Por causar daños materiales, dentro de los límites determinados por la legislación laboral y civil vigente de la Federación de Rusia.

I. DISPOSICIONES GENERALES

1. Un ingeniero reparador pertenece a la categoría de especialistas.

2. El nombramiento para el cargo de Ingeniero de Reparación y su cese se realiza por orden del director general de la organización.

3. Requisitos de calificación.

Ingeniero reparador categoría I: formación técnica superior y experiencia laboral como ingeniero reparador categoría II durante al menos 3 años.

Ingeniero reparador categoría II: educación técnica superior y experiencia laboral como ingeniero reparador o en otros puestos de ingeniería ocupados por especialistas con educación más alta, al menos 3 años.

Ingeniero reparador: formación técnica superior sin requisitos de experiencia laboral ni formación secundaria especializada y experiencia laboral como técnico

4. El ingeniero reparador debe saber:

— decretos, instrucciones, órdenes de autoridades superiores, materiales metodológicos, reglamentarios y de otro tipo de orientación sobre el mantenimiento y reparación de equipos

perspectivas de desarrollo técnico de la empresa

— organización de trabajos de reparación y mantenimiento de equipos

— Un sistema unificado de mantenimiento preventivo programado y operación racional de los equipos de proceso.

— características técnicas, características de diseño, finalidad y modos de funcionamiento del equipo empresarial, reglas para su funcionamiento técnico

— métodos para planificar trabajos de reparación

— los principales procesos tecnológicos de producción de los productos de la empresa.

— sistemas de reparación avanzados y tecnología de reparación

— el procedimiento para elaborar presupuestos de reparaciones, solicitudes de equipos, materiales, repuestos, herramientas, etc.

- conceptos básicos de economía, organización científica trabajo, organización y gestión de la producción

— conceptos básicos de la legislación laboral

— normas y reglamentos de protección laboral, precauciones de seguridad, saneamiento industrial y protección contra incendios.

II. RESPONSABILIDADES LABORALES

Ingeniero de reparación:

1. Realiza el desarrollo de informes mensuales, trimestrales y planes anuales(cronogramas) de diversos tipos de reparaciones de equipos y otros activos fijos de la empresa (edificios, sistemas de suministro de agua, sistemas de alcantarillado, conductos de aire, etc.), así como medidas para mejorar su operación y mantenimiento, monitorea la implementación de los aprobados. planes (horarios).

2. Promueve la implementación de sistemas integrales de mantenimiento regulado que aseguren el ajuste y reparación oportuna de los equipos y la operación eficiente y sustentable de la empresa.

3. Participa en la verificación del estado técnico de los equipos, la calidad de los trabajos de reparación, así como en la aceptación de los equipos recién llegados a la empresa y, si es necesario, redacta la documentación para su desmantelamiento o transferencia a otras empresas.

4. Garantiza la preparación de los trabajos de reparación, toma medidas para implementar los fondos asignados para repuestos para la reparación de equipos y proporcionarlos a la empresa en las condiciones de cooperación.

5. Supervisa las actividades de los departamentos durante los trabajos de reparación y prueba de equipos, el cumplimiento de las reglas de operación, mantenimiento y supervisión de los mismos, desarrolla medidas destinadas a mejorar la organización del mantenimiento y reparación de equipos, reduciendo la intensidad de mano de obra y el costo de reparación. trabajo, mejorando su calidad, aumentando la eficiencia en el uso de activos fijos (aumentando la resistencia al desgaste y reduciendo el tiempo de inactividad de los equipos).

6. Participa en la planificación del desarrollo técnico de la producción, reparaciones mayores y modernización del activo fijo, equilibrio de las capacidades productivas y su utilización.

7. Desarrolla materiales normativos sobre mantenimiento preventivo y reparación de equipos (estándares para costos de reparación y operación, vida útil de repuestos, gama de repuestos y piezas de desgaste, estándares y límites para el consumo de lubricantes), participa en la investigación de las causas del aumento. desgaste, accidentes de equipos y lesiones industriales y toma medidas para prevenirlos.

8. Supervisa el cumplimiento de los plazos establecidos para la elaboración de listas de defectos y solicitudes de reparación.

9. Elabora solicitudes y especificaciones de repuestos, materiales, herramientas y controla la corrección de su consumo.

10. Prepara materiales para la celebración de contratos con fabricantes para el suministro de repuestos y equipos, así como con contratistas especializados para la revisión de activos fijos (industriales y no industriales), y monitorea el gasto de fondos para estos fines.

11. Participa en trabajos relacionados con el desarrollo e implementación de normas y especificaciones técnicas para la operación, mantenimiento y reparación de equipos.

12. Da opiniones sobre propuestas de racionalización e invenciones, sobre la mejora del diseño de equipos, organización de trabajos de reparación y mantenimiento, brinda asistencia práctica a innovadores e inventores y organiza la implementación de propuestas aceptadas, generaliza y difunde las mejores prácticas en la organización de la reparación y operación de equipo.

13. Mantiene registros y certificación de equipos, edificios, estructuras y otros activos fijos de la empresa, realiza cambios en los pasaportes después de su reparación, modernización y reconstrucción, elabora informes establecidos y otra documentación técnica.

III. DERECHOS:

El ingeniero reparador tiene derecho:

1. Conocer los proyectos de decisiones de la dirección de la organización relacionados con sus actividades.

2. Presentar propuestas de mejora del trabajo relacionadas con las responsabilidades previstas en este instructivo para la consideración de la dirección.

3. Dentro de los límites de su competencia, informar directamente al gerente sobre todas las deficiencias identificadas en el proceso de actividad y hacer propuestas para su eliminación.

4. Solicitar personalmente o por cuenta de la dirección de la organización los documentos necesarios para el cumplimiento de sus funciones oficiales.

5. Exigir al titular de la organización que le brinde asistencia en el desempeño de sus deberes y derechos oficiales.

IV. RESPONSABILIDAD:

El ingeniero de reparación es responsable de:

1. Por desempeño inadecuado o incumplimiento de las obligaciones laborales previstas en esta descripción del puesto, dentro de los límites determinados por la legislación laboral vigente de la Federación de Rusia.

2. Por delitos cometidos en el ejercicio de sus actividades, dentro de los límites determinados por la legislación administrativa, penal y civil vigente de la Federación de Rusia.

3. Por causar daños materiales, dentro de los límites determinados por la legislación laboral y civil vigente de la Federación de Rusia.

INSTRUCCIONES

INGENIERO DE REPARACIÓN


Nombre de la institución,

organizaciones

DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO	YO APROBÉ

	(director; otro ejecutivo,

00.00.0000№ 00	autorizado para aprobar
ingeniero de reparacion
	descripción del trabajo)

	(firma)	(apellido, iniciales)
	00.00.0000

I. Provisiones generales

1. Un ingeniero reparador es un especialista.

2. Para el puesto:

Se designa ingeniero reparador a una persona que tiene una educación profesional (técnica) superior sin demostrar experiencia laboral o educación vocacional (técnica) secundaria y experiencia laboral como técnico de categoría I durante al menos 3 años, u otros puestos ocupados por especialistas con secundaria. educación vocacional, no menos de 5 años;

Ingeniero reparador de categoría II: una persona con educación profesional (técnica) superior y experiencia laboral como ingeniero reparador u otros puestos de ingeniería ocupados por especialistas con educación profesional superior durante al menos 3 años;

Ingeniero reparador de categoría I: una persona que tiene una educación profesional (técnica) superior y experiencia laboral como ingeniero reparador de categoría II durante al menos 3 años.

3. Nombramiento para el cargo de ingeniero reparador y cese del mismo.

realizado por orden del director de la empresa previa presentación

4. El ingeniero reparador debe saber:

4.1. Resoluciones, instructivos, órdenes, materiales metodológicos y normativos sobre el mantenimiento y reparación de equipos.

4.2. Perspectivas de desarrollo técnico de la empresa.

4.3. Organización de trabajos de reparación y mantenimiento de equipos.

4.4. Un sistema unificado de mantenimiento preventivo programado y operación racional de equipos de proceso.

4.5. Características técnicas, características de diseño, finalidad y modos de funcionamiento del equipo empresarial, reglas para su funcionamiento técnico.

4.6. Métodos para planificar trabajos de reparación.

4.7. Los principales procesos de producción de los productos de la empresa.

4.8. Sistemas de reparación avanzados y tecnología de reparación.

4.9. El procedimiento para la elaboración de presupuestos de reparaciones, solicitudes de equipos, materiales, repuestos, herramientas, etc.

4.10. Fundamentos de economía, organización de la producción, trabajo y gestión.

4.11. Fundamentos de la legislación laboral.

4.12. Normas y reglamentos de protección laboral.

4.13.

5. El ingeniero de reparación informa directamente
	(a la cabeza

adecuado unidad estructural; otro funcionario)

6. Durante la ausencia de un ingeniero reparador (enfermedad, vacaciones, viaje de negocios, etc.), sus funciones son desempeñadas por una persona designada en la forma prescrita. Esta persona adquiere los derechos correspondientes y es responsable del adecuado desempeño de las funciones que le sean asignadas.

II. Responsabilidades laborales

Ingeniero de reparación:

1. Desarrolla planes (cronogramas) actuales y a largo plazo para diversos tipos de reparaciones de equipos y otros activos fijos de la empresa (edificios, sistemas de suministro de agua, sistemas de alcantarillado, conductos de aire, etc.), así como medidas para mejorarlos. operación y mantenimiento, monitorea la implementación de los planes aprobados (gráficos).

2. Promueve la introducción de sistemas integrales de mantenimiento regulado que aseguren el ajuste y reparación oportunos de los equipos, el funcionamiento eficiente de la empresa, tecnología de reparación progresiva, dispositivos de reparación altamente eficientes y la mecanización de procesos que requieren mucha mano de obra.

3. Participa en la verificación del estado técnico de los equipos, la calidad de los trabajos de reparación, así como en la aceptación de los equipos recién recibidos por la empresa y, si es necesario, redacta la documentación para su desmantelamiento o transferencia a otras empresas.

4. Organiza la preparación de los trabajos de reparación, determina la necesidad de repuestos para la reparación de equipos y los proporciona a la empresa en las condiciones de cooperación.

7. Participa en la planificación del desarrollo técnico de la producción, reparaciones mayores y modernización del inmovilizado, elaborando un balance de las capacidades productivas y su utilización.

8. Desarrolla materiales normativos para el mantenimiento preventivo y reparación de equipos (estándares de costos de reparación y operación, vida útil de repuestos, gama de repuestos y desgaste, normas y límites de consumo de lubricantes).

10. Supervisa el cumplimiento de los plazos establecidos para la elaboración de listas de defectos y solicitudes de reparación.

11. Elabora solicitudes y especificaciones de repuestos, materiales, herramientas, vigila el correcto uso de los mismos.

13. Participa en trabajos relacionados con el desarrollo e implementación de normas y especificaciones técnicas para la operación, mantenimiento y reparación de equipos.

14. Da opiniones sobre propuestas de racionalización e invenciones, sobre la mejora del diseño de equipos, organización de trabajos de reparación y mantenimiento de equipos, brinda asistencia práctica a innovadores e inventores y organiza la implementación de propuestas aceptadas.

15. Resume y difunde las mejores prácticas en la organización de la reparación y operación de equipos.

16. Mantiene registros y certificación de equipos, edificios y otros activos fijos de la empresa, realiza cambios en los pasaportes después de su reparación, modernización y reconstrucción, redacta la documentación técnica necesaria y mantiene los informes establecidos.

17. Realiza tareas oficiales individuales de su superior inmediato.

III. Derechos

El ingeniero reparador tiene derecho:

1. Conocer los proyectos de decisiones de la dirección de la empresa sobre sus actividades.

2. Presentar propuestas de mejora del trabajo relacionadas con las responsabilidades previstas en esta descripción de funciones para consideración de la dirección.

3. Informar a su supervisor inmediato sobre todas las deficiencias en las actividades productivas de la empresa (sus divisiones estructurales) identificadas durante el desempeño de sus funciones oficiales y hacer propuestas para su eliminación.

4. Solicitar personalmente o en nombre del supervisor inmediato a los jefes de departamento de la empresa y especialistas la información y documentos necesarios para el cumplimiento de sus funciones oficiales.

5. Involucrar a especialistas de todas las unidades estructurales (individuales) en la resolución de las tareas que le sean asignadas (si así lo prevé el reglamento sobre unidades estructurales, si no, con el permiso de la dirección).

6. Exigir que la dirección de la empresa le preste asistencia en el desempeño de sus deberes y derechos oficiales.

IV. Responsabilidad

El ingeniero de reparación es responsable de:

2. Por delitos cometidos en el ejercicio de sus actividades, dentro de los límites determinados por la legislación administrativa, penal y civil vigente de la Federación de Rusia.

3. Por causar daños materiales, dentro de los límites determinados por la legislación laboral y civil vigente de la Federación de Rusia.


Jefe de unidad estructural
		(firma)	(apellido, iniciales)
		00.00.0000

ACORDADO:
Jefe Departamento legal

(firma)	(apellido, iniciales)
00.00.0000

He leído las instrucciones:
		(firma)	(apellido, iniciales)
		00.00.0000

La máquina de corte por plasma inversor está diseñada para un uso amplio y se puede aplicar para cortar acero inoxidable, acero aleado, acero dulce, aluminio, cobre y otros metales no ferrosos. Construido utilizando un transformador con núcleo de ferrita de alta frecuencia y transistores de potencia.

YO APROBÉ
Supervisor ______________________
____________________ (____________)

DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO
ingeniero de reparacion
1. DISPOSICIONES GENERALES
1.1. Esta descripción del trabajo define los deberes, derechos y responsabilidades funcionales de un ingeniero de reparación (en adelante, el "ingeniero") _______________ (en adelante, la "Compañía").
1.2. Un ingeniero es designado para un cargo y destituido de un cargo en la forma establecida por la legislación laboral vigente por orden del titular de la Compañía.
1.3. El ingeniero reporta directamente a la Compañía ________________.
1.4. Se designa para el cargo de ingeniero a una persona que tenga:
Ingeniero reparador de categoría I: formación profesional (técnica) superior y experiencia laboral como ingeniero reparador de categoría II durante al menos 3 años.
Ingeniero reparador categoría II: educación profesional (técnica) superior y experiencia laboral como ingeniero reparador u otros puestos de ingeniería ocupados por especialistas con educación profesional superior durante al menos 3 años.
Ingeniero reparador: educación vocacional (técnica) superior sin requisitos de experiencia laboral o educación vocacional (técnica) secundaria y experiencia laboral como técnico de categoría I durante al menos 3 años u otros puestos ocupados por especialistas con educación vocacional secundaria durante al menos 5 años.
1.5. El ingeniero debe saber:
- resoluciones, instrucciones, órdenes, materiales metodológicos y reglamentarios sobre el mantenimiento y reparación de equipos, perspectivas de desarrollo técnico de la empresa; organización de trabajos de reparación y mantenimiento de equipos; Un sistema unificado de mantenimiento preventivo programado y operación racional de los equipos de proceso; características técnicas, características de diseño, finalidad y modos de funcionamiento del equipo empresarial, reglas para su funcionamiento técnico; métodos para planificar trabajos de reparación; los principales procesos tecnológicos de producción de los productos de la empresa; sistemas de reparación avanzados y tecnología de reparación; el procedimiento para la elaboración de presupuestos de reparaciones, solicitudes de equipos, materiales, repuestos, herramientas, etc.; fundamentos de economía, organización de la producción, trabajo y gestión; conceptos básicos de la legislación laboral; normas y reglamentos de protección laboral.
1.6. Durante la ausencia temporal de un ingeniero, sus funciones están asignadas a _______________________.
2. RESPONSABILIDADES FUNCIONALES
El ingeniero desempeña las siguientes responsabilidades:
Lleva a cabo el desarrollo de planes (cronogramas) actuales y a largo plazo para diversos tipos de reparaciones de equipos y otros activos fijos de la empresa (edificios, sistemas de suministro de agua, sistemas de alcantarillado, conductos de aire, etc.), así como medidas para mejorar su operación y mantenimiento, monitorea la implementación de los planes (cronogramas) aprobados).
Promueve la implementación de sistemas integrales de mantenimiento regulado que aseguren el ajuste y reparación oportunos de los equipos, el funcionamiento eficiente de la empresa, tecnología de reparación progresiva, dispositivos de reparación altamente eficientes y la mecanización de procesos que requieren mucha mano de obra.
Participa en la verificación del estado técnico de los equipos, la calidad de los trabajos de reparación, así como en la aceptación de los equipos recién llegados a la empresa y, si es necesario, redacta la documentación para su desmantelamiento o transferencia a otras empresas.
Organiza la preparación de los trabajos de reparación, determina la necesidad de repuestos para la reparación de equipos y los proporciona a la empresa según las condiciones de cooperación.
Supervisa las actividades de los departamentos de la empresa involucrados en los trabajos de reparación y prueba de equipos, el cumplimiento de las reglas de operación, mantenimiento y supervisión de los mismos.
Desarrolla medidas encaminadas a mejorar la organización del mantenimiento y reparación de equipos, reducir la intensidad laboral y el costo de los trabajos de reparación, mejorar su calidad, aumentar la eficiencia en el uso de activos fijos (aumentar la resistencia al desgaste y reducir el tiempo de inactividad de los equipos).
Participa en la planificación del desarrollo técnico de la producción, reparaciones mayores y modernización del inmovilizado, elaborando un balance de las capacidades productivas y su utilización.
Desarrolla materiales normativos para el mantenimiento preventivo y reparación de equipos (estándares de costos de reparación y operación, vida útil de repuestos, gama de repuestos y desgaste, normas y límites de consumo de lubricantes).
Analiza las causas del mayor desgaste, accidentes y paradas de equipos y participa en la investigación de sus causas, así como de las causas de los accidentes laborales, y toma medidas para prevenirlos.
Supervisa el cumplimiento de los plazos establecidos para la elaboración de listas de defectos y solicitudes de reparación.
Elabora solicitudes y especificaciones de repuestos, materiales, herramientas, monitorea el correcto uso de los mismos.
Prepara materiales para la celebración de contratos con fabricantes para el suministro de repuestos y equipos, así como con contratistas especializados para la revisión de activos fijos (industriales y no industriales), y monitorea el gasto de fondos para estos fines.
Participa en trabajos relacionados con el desarrollo e implementación de normas y especificaciones técnicas para la operación, mantenimiento y reparación de equipos.
Da opiniones sobre propuestas de racionalización e invenciones, sobre la mejora del diseño de equipos, organización de trabajos de reparación y mantenimiento de equipos, brinda asistencia práctica a innovadores e inventores y organiza la implementación de propuestas aceptadas.
Resume y difunde las mejores prácticas en la organización de la reparación y operación de equipos.
Mantiene registros y certificación de equipos, edificios, estructuras y otros activos fijos de la empresa, realiza cambios en los pasaportes después de su reparación, modernización y reconstrucción, redacta la documentación técnica necesaria y mantiene los informes establecidos.
3. DERECHOS
El ingeniero tiene derecho:
3.1. Solicitar y recibir materiales necesarios y documentos relacionados con las actividades del ingeniero.
3.2. Establecer relaciones con departamentos de instituciones y organizaciones de terceros para resolver problemas operativos de las actividades de producción dentro de la competencia del ingeniero.
3.3. Representar los intereses de la empresa ante organizaciones de terceros en temas relacionados con sus actividades profesionales.
4. RESPONSABILIDAD
El ingeniero es responsable de:
4.1. Incumplimiento de los deberes funcionales.
4.2. Información inexacta sobre el estado de la obra.
4.3. Incumplimiento de órdenes, instrucciones e instrucciones del titular de la Empresa.
4.4. No tomar medidas para reprimir las violaciones identificadas de las normas de seguridad, seguridad contra incendios y otras reglas que representan una amenaza para las actividades de la empresa y sus empleados.
4.5. No velar por el cumplimiento de la disciplina laboral.
5. CONDICIONES DE TRABAJO
5.1. El horario de trabajo del ingeniero se determina de acuerdo con el Reglamento Interno de Trabajo establecido por la Empresa.
5.2. Debido a las necesidades de producción, el ingeniero debe realizar viajes de negocios (incluidos los locales).
6. DERECHO DE FIRMA
6.1. Para asegurar sus actividades, el ingeniero tiene derecho a firmar documentos organizativos y administrativos sobre temas incluidos en sus responsabilidades funcionales.

He leído las instrucciones ___________________/_________________/
(firma)