изпълнителен директор
компании_________________
I.O.F.
"___" _________ 200__ г.
Описание на работата
Заместник генерален директор по техническите въпроси
I. Общи положения
Технологии за извършване на строително-ремонтни работи;
Правила и изисквания за оформяне на документация за недвижими имоти и строителни проекти;
Трудово законодателство;
Правилник за вътрешния ред трудови разпоредби;
Правила за безопасност, промишлена санитария и хигиена, пожарна безопасност, гражданска защита.
1.7. Заместник генералният директор по техническите въпроси трябва да притежава организационни умения, комуникативност, да е енергичен и да има положително отношение.
2.1. Заместник генерален директор по техническите въпроси:
2.1.1. Организира работата по въпроси от своята компетентност функционални отговорности.
2.1.2. Осигурява техническа експлоатациясгради и техническо оборудване.
2.1.3. Осигурява наличието на документация, изисквана от нормативните изисквания за сгради, помещения и оборудване на предприятието.
2.1.4. Осигурява навременното завършване на ремонтно-строителните работи и наличието, а при необходимост и подготовка на необходимото техническа документацияза извършване на тези работи.
2.1.5. Организира планирането на ремонтни и строителни работи, технически и финансов контролза сроковете и качеството на ремонтно-строителните работи.
2.1.6. Приема нови и реновирани съоръжения.
2.1.7. Осигурява наличието на строителни и ремонтни материали, резервни части и други неща по време на работа и контролира рационалното им използване.
2.1.8. Планира, координира обеми, срокове, организира и осигурява навременно изпълнение на текущите ремонти.
2.1.9. Следи и осигурява изправността на асансьорите, спазването на правилата за тяхната експлоатация и извършване на профилактични прегледи и навременни ремонти.
2.1.10. Осигурява ежедневно наблюдение на изправността на електрическите инсталации, електрическите съоръжения, непрекъснатото електрозахранване, оправданото и икономично потребление на електроенергия.
2.1.11. Осигурява непрекъсната работа на водоснабдителната, отоплителна, канализационна и вентилационна системи в предприятието. Следи за разумното и икономично използване на водата и топлинната енергия.
2.1.12. Разработва и представя за утвърждаване указания и предложения за предприемане на мерки за подобряване на пожарната и аварийната безопасност и отстраняване на нарушения на безопасността.
2.1.13. Извършва ежедневно (преди откриването на предприятието) наблюдение на готовността на предприятието за работа, включително състоянието на сградите, помещенията и оборудването.
2.1.14. Информира Генералният директорза съществуващите недостатъци в работата на предприятието, предприетите мерки за отстраняването им.
2.1.15. Спазва и следи за спазването от служителите на трудовата и производствената дисциплина, правилата и нормите за охрана на труда, изискванията за промишлена санитария и хигиена, изискванията за пожарна и аварийна безопасност, гражданска отбрана.
2.1.16. Гарантира, че заповедите на администрацията на предприятието по въпроси, свързани с функционалните отговорности на заместник-генералния директор по техническите въпроси, са доведени до знанието на служителите и тяхното изпълнение.
2.1.17. Не дава интервюта, не провежда срещи и преговори, свързани с дейността на предприятието, без разрешението на генералния директор на предприятието.
III. права
3.1. Заместник генералният директор по техническите въпроси има право:
3.1.1. Дава нареждания и указания по въпроси, включени в неговите функционални отговорности.
3.1.2. Наблюдавайте спазването на правилата за безопасност и пожарна безопасност от служителите на предприятието и вземете подходящи мерки за премахването им.
3.1.3. Прави предложения за прилагане на дисциплинарни мерки спрямо извършили служители на предприятието груби нарушенияправилата за безопасност и пожарна безопасност, трудовата дисциплина, както и тяхното амортизиране въз основа на резултатите от работата.
3.1.4. Правете предложения до генералния директор на предприятието за подобряване на работата на предприятието.
IV. Отговорност
4.1. Заместник генералният директор по техническите въпроси отговаря за:
4.1.1. За неизпълнение на функционалните си задължения.
4.1.2. За неточна информация относно състоянието на изпълнение на получени задачи и указания, нарушаване на срокове за тяхното изпълнение.
4.1.3. За неизпълнение на заповеди и указания на генералния директор.
4.1.4. За нарушаване на правилата за вътрешния трудов ред, пожарната безопасност и правилата за безопасност, установени в предприятието.
4.1.5. За състоянието на правилата за безопасност и спазването на правилата за пожарна безопасност в предприятието.
4.1.7. За неспазване на безопасността, щети на стоки и други материални активи, ако не безопасността, повреда е възникнала по вина на заместник генералния директор по техническите въпроси.
ИЗПЪЛНИТЕЛЕН ДИРЕКТОР:
____________________/И. O.F./ “__”__________200__
ДЛЪЖНОСТНА ХАРАКТЕРИСТИКА НА ДИРЕКТОРА ПО ТЕХНИЧЕСКИ ВЪПРОСИ
ОПИСАНИЕ НА РАБОТАТА
00.00.0000 № 00 (подпис) (пълно име)
Структурно звено: Технически отдел
Длъжност: Директор на технически въпроси
00.00.0000
1. Общи положения
1.1 Тази длъжностна характеристика определя функционалните задължения, права и отговорности на ДИРЕКТОРА ПО ТЕХНИЧЕСКИ ВЪПРОСИ.
1.2 Техническият директор принадлежи към категорията на мениджърите.
1.3 Директорът по технически въпроси се назначава на длъжността и се освобождава от длъжност, установена с настоящия трудовото законодателствопоръчка със заповед на директора на предприятието след представяне.
1.4 Връзки по длъжност:
1.4.1 Директно докладване на техническия директор -
1.4.2. Допълнителна отчетност пред директора на предприятието
1.4.3 Дава нареждания на служителите технически отдел
1.4.4 Служителят е заменен
1.4.5 Служителят замества
2. Квалификационни изисквания Технически директор:
2.1. Висше професионално (техническо) образование
2.2 трудов стаж минимум 5 години
2.3 знания Регулаторни и учебни материаливърху техническата подготовка на производството.
Насоки и перспективи за развитие на стопански отрасли и предприятия.
Производствени мощности и режими на работа на оборудването, правила за неговата работа.
Методи за установяване и използване на производствените резерви.
Технически изисквания към суровините, материалите и готовата продукция.
Изисквания за рационална организация на труда при проектиране технологични процесии оборудване.
Организация на техническата подготовка на производството.
Процедурата за приемане на оборудването в експлоатация.
Методи за определяне икономическа ефективностизпълнение нова технологияи технология, организация на труда, предложения за рационализацияи изобретения.
Опитът на водещи местни и чуждестранни предприятия в областта на техническата подготовка на производството, организацията и управлението на труда.
Основи на трудовото законодателство.
Правила и разпоредби за защита на труда.
2.4 умения?
2.5 Допълнителни изискваниятрудов стаж в техническата подготовка на производството на инженерни, технически и ръководни длъжности
3. Документи, регламентиращи дейността на директора по техническите въпроси
3.1 Външни документи:
Законодателни и подзаконови актове, свързани с извършената работа.
3.2 Вътрешни документи:
Харта на предприятието, Заповеди и инструкции на директора на предприятието (технически директор); Правилник за техническия отдел, Длъжностна характеристика на директора по технически въпроси, Правила за вътрешния трудов ред.
4. Длъжностни задължения на техническия директор
Технически директор:
4.1. Организира техническата подготовка на производството или други видове основни дейности на предприятието, осигурява подобряване на качеството на продуктите, работите (услугите) и повишава неговата конкурентоспособност, намаляване на разходите за материали и труд за производство на продукти, производство на работи (услуги) .
4.2. Координира работата на техническите служби на предприятието за тестване на нови технически средства, създаване и разработване на нови видове продукти, комплексна автоматизацияи механизация на производството, планиране внедряването на научни и технически постижения, нова техника и прогресивна технология.
4.3. Ръководи текущото и дългосрочно планиране на техническото развитие на предприятието и неговата производствена база.
4.4. Ръководи изготвянето на технически задания за проектиране на новопостроени производствени мощности, конструкции, технически средства, разширение, развитие и реконструкция на съществуващи, за въвеждане на средства за автоматизация и механизация.
4.5. Преглежда и съгласува проектна документация за модернизация на оборудването и рационализация на работното място.
4.6. Наблюдава сключването и изпълнението на договори, свързани с въвеждането на ново оборудване, както и финансирането и коректността на изчисленията на икономическата ефективност на мерките за разработване на ново оборудване и технологии, нови видове суровини и готова продукция.
4.7. Участва в разработването и внедряването на ресурсоспестяващи технологии, прогресивни норми на потребление на основните видове суровини и материали, в изследването на причините за дефекти и освобождаване на продукти с по-нисък клас, в разработването на мерки за подобряване на качеството на продукти (работи, услуги) и по-ефективно използване на производствения капацитет.
4.8. При липса на самостоятелни конструкторски и технологични отдели, изпълнява функциите на техните ръководители.
4.9. Ръководи дейността на отделите, занимаващи се с въпросите на стандартизацията на продуктите, научната и техническа информация, както и организацията на патентната и изобретателската работа.
4.10. Ръководи служителите на отдела, координира и ръководи дейността на отделите на предприятието, които осигуряват техническа подготовка на производството.
5. Права на техническия директор
Техническият директор има право:
5.1. Действа от името на отдела, представлява интересите на предприятието в отношенията с други структурни подразделенияпредприятия, организации по въпросите на техническата подготовка на производството и други видове основни дейности на предприятието.
5.2. Изисквайте и получавате необходимата информация от ръководители на структурни подразделения на предприятието и специалисти.
5.3. Проверете дейността на структурните подразделения на предприятието в областта на техническата подготовка на производството.
5.4. Участва в изготвянето на проекти на заповеди, инструкции, указания, както и разчети, договори и други документи, свързани с техническата подготовка на производството.
5.5. Взаимодейства с ръководителите на всички структурни подразделения по въпроси производствени дейностипредприятия.
5.6. Давайте указания на ръководителите на структурните подразделения на предприятието по въпросите на техническата подготовка на производството.
5.7. В рамките на своята компетентност подписвайте и заверявайте документи; издава с подпис заповеди за предприятието по въпросите на техническата подготовка на производството.
5.8. Самостоятелно води кореспонденция със структурни подразделения на предприятието, както и други организации по въпроси от неговата компетентност.
5.9. Правете предложения до директора на предприятието относно привличане към материална и дисциплинарна отговорност длъжностни лицавъз основа на резултатите от проверките.
6. Отговорност на техническия директор
Техническият директор отговаря за:
6.1. За неправилно изпълнение или неизпълнение на трудовите задължения, предвидени в тази длъжностна характеристика - в рамките, определени от действащото трудово законодателство на Руската федерация.
6.2. За престъпления, извършени в процеса на извършване на тяхната дейност - в границите, определени от действащото административно, наказателно и гражданско законодателство на Руската федерация.
6.3. За причиняване на материални щети- в границите, определени от действащото трудово и гражданско законодателство на Руската федерация.
7. Условия на работа на техническия директор
7.1. Графикът на работа на ръководителя на техническия отдел се определя в съответствие с
Правилник за вътрешния трудов ред, установен в предприятието.
8. Условия на плащане
Условията за възнаграждение на директора по техническите въпроси се определят в съответствие с.
ДЛЪЖНОСТНА ХАРАКТЕРИСТИКА НА ТЕХНИЧЕСКИ ДИРЕКТОР
Аз одобрявам
_____________________________ (Фамилия, инициали)
(име на организацията, нейните ________________________________
организационно - правна форма) (директор; друго упълномощено лице
одобри длъжностна характеристика)
——————————————————————-
(име на институция)
00.00.201_г. №00
1. Общи положения
1.1 Тази длъжностна характеристика определя правата, задълженията и отговорностите на тези директори на _____________________ (наричано по-долу „предприятието“).
Име на институция
1.2. Техническият директор се назначава на длъжност и освобождава със заповед на генералния директор.
1.3.Техническият директор е подчинен на.
1.4 По време на отсъствието на техническия директор задълженията му се възлагат на друго длъжностно лице, обявено в заповедта на организацията.
1.5.За длъжността технически директор се назначава лице с висше техническо образование и опит управленска работанай-малко 3 години в съответната област.
1.6. Техническият директор трябва да знае:
Профил, специализация и особености на структурата на предприятието;
Перспективи за технико-икономическото развитие на предприятието;
Технологии за извършване на строително-ремонтни работи;
Законодателство и други регламентирегулиране работата на предприятието;
Правила и изисквания за оформяне на документация за недвижими имоти и строителни проекти;
Правила за безопасност при ремонтни и строителни работи;
Правила за пожарна безопасност и гражданска защита;
Правила за промишлена санитария и хигиена.
1.7 Техническият директор се ръководи в своята дейност от:
Законодателни актове на Руската федерация;
Харта на организацията, правилник за вътрешния трудов ред и др регламентикомпании;
Заповеди и указания от ръководството;
Тази длъжностна характеристика.
2. Длъжностни задължения
Техническият директор е длъжен:
2.1.Организира планирането на ремонтните и строителните работи, контролира тяхното време и качество.
2.2.Приема нови и ремонтирани сгради и оборудване.
2.3 Осигурява техническата експлоатация на сградите и оборудването.
2.4 Осигурява своевременно завършване на ремонтно-строителните работи и наличието и при необходимост изготвяне на необходимата техническа документация за извършване на тези работи.
2.5 Осигурява наличието на строителни и ремонтни материали, резервни части и други неща по време на работа, контролира тяхното рационално използване.
2.6 Осигурява ежедневно наблюдение на изправността на електрическата инсталация и електрическото оборудване, непрекъснато захранване, оправдано и икономично потребление на електроенергия.
2.7.Планирайте и координирайте обеми, срокове, организирайте и осигурете своевременно изпълнение на рутинните ремонти.
2.8.Осигуряване на непрекъсната работа на водоснабдителните, отоплителни, канализационни и вентилационни системи в предприятието.
2.9. Следи за обоснованото и икономично използване на вода и топлинна енергия.
2.10 Информирайте ръководството за съществуващите недостатъци в работата на предприятието и предприетите мерки за отстраняването им.
2.11. Разработва и представя за утвърждаване инструкции и предложения за предприемане на мерки за подобряване на пожарната и аварийната безопасност и отстраняване на нарушенията на безопасността.
Техническият директор има право:
3.1. Дава нареждания и указания само по въпроси, които са от функционалните му отговорности.
3.2 Прави предложения за прилагане на дисциплинарни мерки срещу служители на предприятието, които са извършили груби нарушения на правилата за безопасност и пожарна безопасност.
3.3 Изискване от ръководството на предприятието да осигури необходимите организационни и технически условия за изпълнение на служебните задължения.
3.4 Следи за спазването на правилата за безопасност и пожарна безопасност от служителите на предприятието и предприема подходящи мерки в случай на тяхното нарушаване.
3.5. Информира ръководството на предприятието за всички недостатъци, установени в хода на дейността му, и прави предложения за тяхното отстраняване.
3.6 Да се запознава с проектите на решения на ръководството на дружеството, свързани с неговата дейност.
3.7. Давайте предложения на ръководството за подобряване на вашата работа и работата на компанията.
4. Отговорност
Техническият директор отговаря за:
4.1.Несъответствие текущи инструкции, заповеди и инструкции за опазване на търговската тайна и поверителна информация.
4.2.Нарушаване на правилата за вътрешния трудов ред, трудовата дисциплина, правилата за безопасност и пожарна безопасност.
4.3 Неизпълнение, несвоевременно, немарливо изпълнение на служебните задължения.
Александър Ложечкин, ръководител на Архитектурата на решенията в AWS EMEA Emerging Markets, казва на страницата си във Facebook. Редакцията на vc.ru публикува текста с разрешението на автора. Успешното интервюиране в Amazon е много трудно. Има още работа за вършене обаче... 
Откритостта и прозрачността са друг начин за изграждане на отношения на доверие със служителите. TINYpulse Engagement Research потвърждава, че служителите ценят високо, когато компанията им се доверява да споделят важна информация. Когато изследователи от TINYhr... 
1. ОБЩИ РАЗПОРЕДБИ 1.1. Тази длъжностна характеристика определя функционалните задължения, права и отговорности на заместник генералния директор по техническите въпроси. 1.2. Заместник генералният директор по техническите въпроси се назначава и освобождава от длъжност по реда, установен от действащото трудово законодателство със заповед на генералния директор. 1.3. Заместник генералният директор по техническите въпроси е пряко подчинен на генералния директор. 1.4. За длъжността заместник генерален директор по техническите въпроси се назначава лице с висше техническо образование и управленски опит в съответната област не по-малко от 5 (пет) години. 1.5. Заместник генералният директор по техническите въпроси трябва да притежава компютърни умения на нивото на уверен потребител, включително способността да използва специални компютърни програми. 1.6. Заместник генералният директор по техническите въпроси трябва да знае: - закони, укази, наредби, инструкции, заповеди, други нормативни и ръководни документи, свързани с работата на търговско предприятие, строителни и ремонтни дейности; - технологии за извършване на строително-ремонтни работи; - правила и изисквания за оформяне на документация за недвижими имоти и строителни проекти; - правила за безопасност при извършване на ремонтни и строителни работи; - трудово законодателство; - Правилник за вътрешния трудов ред; - правила и норми за защита на труда; - правила за безопасност, промишлена санитария и хигиена, пожарна безопасност, гражданска защита. 1.7. Заместник генералният директор по техническите въпроси трябва да притежава организационни умения, комуникативност, да е енергичен и да има положително отношение. 1.8. По време на временното отсъствие на заместник-генералния директор по техническите въпроси неговите задължения са възложени на ___________________________. 2. ФУНКЦИОНАЛНИ ОТГОВОРНОСТИ 2.1. Заместник генерален директор по техническите въпроси: 2.1.1. Организира работата по въпроси, включени във функционалните му отговорности. 2.1.2. Осигурява техническа експлоатация на сгради и технически съоръжения. 2.1.3. Осигурява наличието на документация, изисквана от нормативните изисквания за сгради, помещения и оборудване на предприятието. 2.1.4. Осигурява своевременно завършване на ремонтно-строителните работи и наличието и при необходимост изготвяне на необходимата техническа документация за извършване на тези работи. 2.1.5. Организира планиране на ремонтно-строителните работи, технически и финансов контрол върху сроковете и качеството на ремонтно-строителните работи. 2.1.6. Приема нови и реновирани съоръжения. 2.1.7. Осигурява наличието на строителни и ремонтни материали, резервни части и други неща по време на работа и контролира рационалното им използване. 2.1.8. Планира, координира обеми, срокове, организира и осигурява навременно изпълнение на текущите ремонти. 2.1.9. Следи и осигурява изправността на асансьорите, спазването на правилата за тяхната експлоатация и извършване на профилактични прегледи и навременни ремонти. 2.1.10. Осигурява ежедневно наблюдение на изправността на електрическите инсталации и електрическите съоръжения, непрекъснатото електрозахранване, обоснованото и икономично потребление на електроенергия. 2.1.11. Осигурява непрекъсната работа на системите за водоснабдяване, отопление, канализация и вентилация на предприятието. Следи за разумното и икономично използване на водата и топлинната енергия. 2.1.12. Разработва и представя за утвърждаване указания и предложения за предприемане на мерки за подобряване на пожарната и аварийната безопасност и отстраняване на нарушения на безопасността. 2.1.13. Извършва ежедневно (преди откриването на предприятието) наблюдение на готовността на предприятието за работа, включително състоянието на сградите, помещенията и оборудването. 2.1.14. Информира генералния директор за съществуващите недостатъци в работата на предприятието и предприетите мерки за отстраняването им. 2.1.15. Спазва и следи за спазването от служителите на трудовата и производствената дисциплина, правилата и нормите за защита на труда, изискванията за промишлена санитария и хигиена, изискванията за пожарна и аварийна безопасност и гражданска защита. 2.1.16. Гарантира, че заповедите на администрацията на предприятието по въпроси, свързани с функционалните отговорности на заместник-генералния директор по техническите въпроси, са доведени до знанието на служителите и тяхното изпълнение. 2.1.17. Не дава интервюта, не провежда срещи и преговори, свързани с дейността на предприятието, без разрешението на генералния директор на предприятието. 3. ПРАВА 3.1. Заместник генералният директор по техническите въпроси има право: 3.1.1. Дава нареждания и указания по въпроси, включени в неговите функционални отговорности. 3.1.2. Наблюдавайте спазването на правилата за безопасност и пожарна безопасност от служителите на предприятието и вземете подходящи мерки за премахването им. 3.1.3. Правете предложения за прилагане на дисциплинарни мерки срещу служители на предприятието, които са извършили груби нарушения на правилата за безопасност и пожарна безопасност, трудовата дисциплина, както и тяхната амортизация въз основа на резултатите от тяхната работа. 3.1.4. Правете предложения до генералния директор на предприятието за подобряване на работата на предприятието. 4. ОТГОВОРНОСТ 4.1. Заместник генералният директор по техническите въпроси отговаря за: 4.1.1. За неизпълнение на функционалните си задължения. 4.1.2. За неточна информация относно състоянието на изпълнение на получени задачи и указания, нарушаване на срокове за тяхното изпълнение. 4.1.3. За неизпълнение на заповеди и указания на генералния директор. 4.1.4. За нарушаване на правилата за вътрешния трудов ред, пожарната безопасност и правилата за безопасност, установени в предприятието. 4.1.5. За състоянието на правилата за безопасност и спазването на правилата за пожарна безопасност в предприятието. 4.1.6. За разкриване на търговска тайна. 4.1.7. За неспазване или повреда на стоки и други материални активи, ако повредата или повредата са настъпили по вина на заместник генералния директор по техническите въпроси. 5. УСЛОВИЯ НА ТРУД 5.1. Работното време на заместник генералния директор по техническите въпроси се определя в съответствие с правилника за вътрешния трудов ред, установен в предприятието. Прочетох инструкциите: _______________a _________________ a(подпис)a (пълно име) подпис пълно име. "___"___________ _____ G.
Зам.-началници
[Име на компания]
Описание на работата
Москва "01" юли 2007 г. Рег. Н ___
Аз одобрявам
[Длъжност] [Име на организация]
______________/___[ПЪЛНО ИМЕ.]___/
Заместник-директор по техническите въпроси
(търговско предприятие)
1. Общи положения
1.1. Тази длъжностна характеристика определя функционалните отговорности, права и
отговорност на заместник-директора по техническите въпроси [Име на организацията в
родителен падеж] (по-нататък - Общество).
1.2. Заместник-директорът по техническите въпроси се назначава на длъжността и
освободен от длъжност по реда на действащото трудово законодателство
ред със заповед на ръководителя на дружеството.
1.3. Заместник-директорът по техническите въпроси е на пряко подчинение
[име на длъжността на непосредствения ръководител в дателен падеж] на Дружеството.
1.4. Заместник-директорът по техническите въпроси принадлежи към категорията на ръководителите,
ръководи техническата работа на дружеството и подчинява:
- гледач;
- енергия;
- електротехник.
1.5. Заместник-директорът по техническите въпроси отговаря за:
- правилна организация техническа работав съответствие с одобрените
програми (планове) на Дружеството;
- изпълнение и трудова дисциплина на служителите;
- безопасността на документите (информацията), съдържащи информация, представляваща
търговска тайна на организация (предприятие), друга поверителна информация, включително
лични данни на служителите на Компанията;
- осигуряване на безопасни условия на труд, поддържане на ред, спазване на правилата
пожарна безопасност в промишлени помещения.
1.6. Човек, който има
висше техническо образование и управленски опит в съответната област не са
по-малко от 5 (пет) години.
1.7. Заместник-директорът по техническите въпроси трябва да знае:
- закони, укази, наредби, инструкции, заповеди, други нормативни и ръководства
документи, свързани с дейността на търговско предприятие, строителни и ремонтни дейности;
- технологии за извършване на строително-ремонтни работи;
- правила и изисквания за съставяне на документация за недвижими имоти и
строителство;
- правила за безопасност при извършване на ремонтни и строителни работи;
- трудово законодателство;
- правилник за вътрешния трудов ред;
- правила и норми за защита на труда;
- правила за безопасност, промишлена санитария и хигиена, пожарна безопасност
сигурност, гражданска защита.
1.8. По време на временното отсъствие на заместник генералния директор по техн
Част от задълженията му са възложени на [заместник длъжност].
41
2. Функционални отговорности
Заместник-директорът по техническите въпроси изпълнява следните трудови функции:
2.1. Организира работата по въпроси, включени във функционалните му отговорности.
2.2. Осигурява техническа експлоатация на сгради и технически съоръжения.
2.3. Гарантира наличието на документация, изисквана от регулаторните изисквания,
върху сградите, помещенията и оборудването на предприятието.
2.4. Осигурява навременно завършване на ремонтно-строителните дейности и наличност, и
при необходимост и изготвяне на необходимата техническа документация за извършването им
върши работа
2.5. Организира планиране на ремонтни и строителни работи, технически и финансови
контрол върху времето и качеството на ремонтните и строителните работи.
2.6. Приема нови и реновирани съоръжения.
2.7. Осигурява наличност на строителни и ремонтни материали, резервни части и
други неща по време на работа, контролира рационалното им използване.
2.8. Планира, координира обеми, срокове, организира и осигурява навреме
извършване на рутинни ремонти.
2.9. Следи и осигурява изправността на асансьорите, спазването им
правила за тяхната експлоатация и извършване на профилактични прегледи и навременни ремонти.
2.10. Осигурява ежедневно наблюдение на изправността на електрическите инсталации,
ел. оборудване, непрекъснато захранване, оправдано и икономично
консумация на енергия.
2.11. Осигурява непрекъсната работа на системите за водоснабдяване, отопление и канализация
и вентилационно оборудване в предприятието. Следи какво е оправдано и икономично
консумация на вода и топлинна енергия.
2.12. Разработва и представя за утвърждаване инструкции и предложения за приемане
мерки за подобряване на пожарната и аварийната безопасност, отстраняване на нарушенията
относно мерките за безопасност.
2.13. Извършва ежедневно (преди откриване на предприятието) наблюдение на готовността
предприятия за работа, включително състоянието на сгради, помещения, оборудване.
2.14. Информира ръководителя на компанията за съществуващите недостатъци в работата
предприятия, взети мерки за ликвидацията им.
2.15. Спазва и следи за спазването на трудовите и производствени стандарти от служителите
дисциплина, правила и разпоредби за защита на труда, промишлена санитария и хигиенни изисквания,
пожарна, аварийна безопасност, изисквания за гражданска защита.
2.16. Гарантира, че заповедите се съобщават на служителите и те ги спазват
заповеди на администрацията на предприятието по въпроси, свързани с функционал
задълженията на заместник-директор по техническите въпроси.
2.17. Не дава интервюта, не провежда срещи и преговори, свързани с дейности
предприятия, без разрешение на ръководителя на дружеството.
При необходимост може да се включи заместник-директорът по техническите въпроси
изпълняващи задълженията си извънредно, по решение на директора на организацията, по реда
предвидени от трудовото законодателство.
3. Права
Заместник-директорът по техническите въпроси има право:
3.1. Дава нареждания и указания по въпроси, включени в неговия функционал
отговорности.
3.2. Наблюдавайте спазването на правилата за безопасност и пожар
безопасността на служителите на предприятието и да вземе подходящи мерки за отстраняването им.
3.3. Прави предложения за налагане на дисциплинарни мерки спрямо
служители на предприятието, които са извършили груби нарушения на правилата за безопасност и
пожарна безопасност, трудова дисциплина, както и тяхното амортизиране въз основа на резултатите
работа.
3.4. Правете предложения на ръководителя на компанията за подобряване на работата на предприятието.
4. Отговорност и оценка на изпълнението
4.1. Заместник-директорът по техническите въпроси носи административна, дисциплинарна отговорност
и материални (и в някои случаи, предвидени от законодателството на Руската федерация, наказателни)
отговорност за:
42
4.1.1. Неизпълнение или неправилно изпълнение на официални инструкции
непосредствен ръководител.
4.1.2. Неизправност или неправилно изпълнение на вашия трудови функциии възложени
задачи за него.
4.1.3. Неправомерно използване на предоставени служебни правомощия, както и
използването им за лични цели.
4.1.4. Невярна информация за състоянието на възложената му работа.
4.1.5. Невземане на мерки за пресичане на установени нарушения на правилата за безопасност,
пожарна безопасност и други правила, които представляват заплаха за дейността на предприятието и неговите
служители.
4.1.6. Неспазване на трудовата дисциплина.
4.2. Оценката на работата на заместник-директора по техническите въпроси се извършва:
4.2.1. Пряк ръководител - редовно, в рамките на ежедневието
служителят изпълнява трудовите си функции.
4.2.2. Сертификационна комисияпредприятия - периодично, но най-малко веднъж на две години
въз основа на документирани резултати от изпълнението за периода на оценка.
4.3. Основният критерий за оценка на работата на заместник-директора по техническите въпроси
е качеството, пълнотата и навременността на изпълнението от него на предвидените задачи
тази инструкция.
5. Условия на труд
5.1. Работното време на заместник-директора по техническите въпроси е определено в
в съответствие с правилника за вътрешния трудов ред, установен в дружеството.
5.2. Поради производствена необходимостЗаместник-директор по техническите въпроси
единици са задължени да пътуват в командировки (включително местни).
5.3. Поради производствени нужди зам.-директорът по техн
части могат да бъдат предоставени със служебни автомобили за изпълнение на служебните си функции.
6. Право на подпис
6.1. Заместник-директор по техническите въпроси за осигуряване на дейността му
дава право да подписва организационни и разпоредителни документи по въпроси
включени във функционалните му отговорности.
Прочетох инструкциите ___________/___________/ "__" _______ 20__
(подпис)
1. Обща част.
1.1. Пълно наименование на длъжността: заместник-директор по техническите въпроси.
1.2. Тази длъжност е подчинена и получава заповеди и работни инструкции директно от директора на ООД.
1.3. Тази позиция дава директни заповеди и насокина следните служители на ____________-AZS LLC (наричано по-долу Дружеството):
· управители на бензиностанции;
· началник транспортен отдел;
· главен енергетик;
· машинен инженер.
Разпореждания и указания на други служители на Дружеството могат да се дават чрез горепосочените длъжностни лица, а в някои случаи и директно, в рамките на предоставените им правомощия.
1.4. По време на отсъствието на заемащия длъжността се замества от главния енергетик.
1.5. Подсилване на позиция:
1.5.1. Работата на тази позиция изисква служителят да притежава следните квалификации:
Образование - висше техническо;
специалност - -
Минималният опит на ръководна позиция е 3 години.
2. цели
2.1. Директорът на дружеството възлага на заемащия тази длъжност следващи цели:
· организация и общо ръководство на техническото развитие на Дружеството;
· осигуряване внедряването на постиженията научно-техническия прогресспоред профила на дейност на фирмата.
3. Функции
3.1. Директорът на Дружеството възлага на заемащия тази длъжност изпълнението на следните функции:
· ежедневно управление, контрол и пряко участие във вземането на решения технически проблемидейност на Компанията бензиностанции(по-нататък – бензиностанция);
· управление, контрол и пряко участие в разработването на мерки за подобряване на ефективността на работата на бензиностанциите, повишаване на производителността на труда, спазване на режима на спестяване на материали и трудови ресурсипри експлоатацията на бензиностанциите и контрола върху тяхното изпълнение;
· ръководство и контрол по прилагането на необходимите мерки за безопасност, охрана на труда и промишлена санитария при експлоатацията на бензиностанциите;
· организиране на разработването на план за действие за решаване на технически проблеми, насочени към повишаване на сигурността заобикаляща средана бензиностанции и следене на изпълнението му;
· организиране разработването на план за текущ ремонт на оборудването и съоръженията на бензиностанциите, контрол на изпълнението му;
· организиране на технически надзор върху изправната експлоатация на енергийното оборудване на бензиностанциите в съответствие с действащите стандарти и нормативи.
Всички горепосочени функции трябва да бъдат изпълнени чрез изготвяне на текстов документ и неговото одобрение от директора на Дружеството. Честотата и продължителността на изпълнението му е тримесечна.
За навременното и качествено изпълнение на възложените задачи, изпълнителят на тази длъжност представя на всяко тримесечие „Бюджет на заместник-директора по техническите въпроси” на директора на дружеството за одобрение.
4. Информация
4.1 За постигане на поставените цели и ефективно изпълнение на задълженията, титулярът на тази длъжност трябва да организира сътрудничество с други предприятия и организации, които оперират бензиностанции, разработват и внедряват специално оборудванеза бензиностанции и пряко допринасят за научни и технически решения за подобряване на ефективността и качеството на работа на бензиностанциите.
5. Права
5.1. За качествено и навременно изпълнение на задълженията, изпълнителят на тази длъжност е осигурен следните права:
· да дава нареждания по отношение на подчинените служители и да контролира тяхното изпълнение;
· да представят на директора на Дружеството за насърчаване или наказване (включително уволнение) служители на Дружеството, които са им пряко подчинени;
· самостоятелно разрешаване на технически въпроси чрез даване на писмени и устни нареждания, сключване на бизнес споразумения от името на предприятието, насочени към изпълнение на план за действие за подобряване на техническото ниво на работа на бензиностанцията, в рамките на лимита Пари(„Бюджет на заместник-директора по техническите въпроси”), одобрен от директора на дружеството;
· независимо води кореспонденция от името на Дружеството с компании на трети страни, включително органи държавна власт, по въпроси, свързани с преките отговорности.
6. Отговорност
6.1. В тази позиция Изпълнителят носи отговорност за забавяне и лошо изпълнение при постигане на поставените цели и задачи, както и непълно използване на правата, предоставени от директора на Дружеството.
