Letöltés:
Előnézet:
Jóváhagyott
A BEI RA "RKL" igazgatója utasítására
„________” __________2012. sz. ____
MUNKAKÖRI LEÍRÁS
TUDOMÁNYOS ÉS MÓDSZERTANI MUNKÁÉRT IGAZGATÓ-HELYETTES
1.1. Ez a munkaköri leírás a törvény alapján készült Orosz Föderáció 1992. július 10-én kelt 3266-1 „Az oktatásról”, mintaellátás ról ről oktatási intézmény jóváhagyta az Orosz Föderáció kormányának 2001. március 19-i 196. számú rendelete.
1.2. Az a személy, aki felsőfokú szakmai végzettséggel rendelkezik az „Állami és önkormányzat”, „Vezető”, „Személyzeti menedzsment”, legalább 5 éves oktatói vagy vezetői beosztásban szerzett munkatapasztalat, valamint a megfelelő képesítés megszerzése.
1.3. A tudományos és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettest a líceum igazgatója nevezi ki és menti fel. A tudományos és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes szabadságának vagy átmeneti keresőképtelenségének idejére feladatai a nevelő-oktatói igazgatóhelyettesre vagy a legtapasztaltabb pedagógusok közül egy pedagógusra bízhatók. Az ideiglenes feladatellátás ezekben az esetekben a líceum igazgatójának a munkaügyi jogszabályok előírásainak megfelelően kiadott rendelete alapján történik.
1.4 . A tudományos és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes közvetlenül a líceum igazgatójának tartozik beszámolási kötelezettséggel.
1.5 . A tudományos és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes beosztása: tanszékvezetők, tanárok, módszertanos.
1.6. Tevékenysége során a tudományos és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettest az Orosz Föderáció alkotmánya, az Orosz Föderáció törvényei, az Orosz Föderáció elnökének rendeletei, az Orosz Föderáció kormányának határozatai és rendeletei, valamint a szabályozási szabályok vezérlik. az Orosz Föderáció Oktatási és Tudományos Minisztériumának jogi aktusai, az Altáji Köztársaság alkotmánya, az Altáj Köztársaság törvényei, az Altaji Köztársaság kormányának határozatai és rendeletei, előírások Az Örmény Köztársaság Oktatási, Tudományos és Ifjúságpolitikai Minisztériuma, valamint a Charta és helyi aktusok A Lyceum (beleértve ezt a munkaköri leírást is), megfelel a Gyermekjogi Egyezménynek.
2. Funkciók
A tudományos és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes fő tevékenységei:
2.1. A líceum céltudatos fejlesztési folyamatának megszervezése.
2.2. A tantestület módszertani útmutatása.
2.3. Tudományos, módszertani és innovációs folyamatok szervezése a líceumban, ezek irányítása és ellenőrzése e folyamatok fejlődése felett.
2.4. Üzleti kapcsolatok kialakítása külső szervezetekkel.
3. Munkaköri kötelezettségek
A tudományos és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes az alábbi feladatokat látja el:
3.1. Elemzi a jelenlegi és jövőbeni igényeket a líceum fejlesztésében, az innovációk megvalósításában, a líceum várható lehetőségeit az innovatív átalakítások és a tudományos, módszertani munka területén.
3.2. A líceumban tudományos, módszertani és innovációs munka rendszerét tervezi és szervezi.
3.3. Tervezi és megszervezi a líceumfejlesztési program kidolgozásának és megvalósításának folyamatát, a fő fejlesztési irányok kidolgozását és megvalósítását.
3.4. Tervezi és szervezi a tapasztalatok tanulmányozását, általánosítását, terjesztését, rendszert külkapcsolati líceum, amely a líceumban folyó innovációs és tudományos és módszertani tevékenységek sikeres megvalósításához szükséges.
3.5. Előrejelzi a tervezett innovációs folyamatok következményeit, a tudományos és módszertani munka eredményeit, a társadalom és az oktatás helyzetének alakulását a líceum fejlesztési stratégiájának korrigálása érdekében.
3.6. Elvégzi a líceum szempontjából jelentős információk gyűjtését és felhalmozását módszertani fejlesztésekés innováció.
3.7. Koordinálja a líceum tudományos és módszertani munkáját, közös tevékenységek egyéni résztvevők innovációs folyamatés csoportjaik.
3.8. Felügyeli a líceumi pedagógusok és tanulók innovációs és tudományos, módszertani tevékenységét, a líceum tudományos és módszertani tanácsának munkáját.
3.9. Ellenőrzi a líceumfejlesztési stratégia megvalósítását, megvalósítását hozott döntéseket a líceum fejlesztéséről.
3.10. Javítja a líceum fő fejlesztési irányainak megvalósítási menetét.
3.11. Kidolgozza a líceum fejlesztési programját, a líceum oktatási programját és a kutatási tevékenységet biztosító egyéb stratégiai dokumentumokat, szabályozási és módszertani dokumentumokat.
3.12. Tanácsot ad a líceumi tanároknak az innovatív és tudományos és módszertani tevékenységekben.
3.13. Előkészíti és szerkeszti a következő kiadványokat tananyagok a Líceum fejlődéséről.
3.14. Szervezi a tantestület tevékenységének aktuális és hosszú távú tervezését.
3.15. Segítséget nyújt az oktatók számára innovatív programok és technológiák kidolgozásában és fejlesztésében.
3.16. Levezeti, aláírja és átadja a líceum igazgatójának a pedagógusok órarendjét.
3.17. által vezetett órákon és egyéb képzéseken vesz részt tanári kar Líceum, elemzi azok formáját és tartalmát, az elemzés eredményeit a pedagógusok figyelmébe ajánlja.
3.18.Szervezi a szülők nevelő-oktató munkáját, fogadja a szülőket (az őket helyettesítő személyeket) a tudományos és módszertani folyamat szervezéséről.
4. Jogok
A tudományos és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettesnek jogköre, hogy:
4.1. Legyen jelen a líceum tanulóival tartott órákon (az óra kezdete után sürgős szükség nélkül az osztályba való belépés joga nélkül, és az óra alatt észrevételeket tegyen a tanárnak).
4.2. Tanszékvezetőknek, tanároknak, módszertanosoknak kötelező parancsokat adni.
4.3. Az oktatási folyamatot megzavaró kötelességszegésért a tanulókat fegyelmi felelősségre vonni a Líceum Alapító Okiratában, a belső szabályzatban előírt módon. munkarend.
4.4. Vegyen részt: a líceum innovációs politikájának és fejlesztési stratégiájának kidolgozásában, bármely vezetői döntések a líceum fejlesztésével, a tudományos és módszertani munka végzésével, a líceum fejlesztésében részt vevő egységekre vonatkozó előírásokkal.
4.5. Vegyen részt tárgyalásokon a líceum partnereivel a tudományos, módszertani és innovációs tevékenységek.
4.6. Javaslattétel konkrét innovatív projektek megkezdésére, befejezésére vagy felfüggesztésére.
4.7. Javaslatokat tegyen bátorításra, erkölcsi és anyagi ösztönzők az innovációs tevékenység résztvevői a líceumban;
4.8. A líceum nevében üzleti kapcsolatok létesítése olyan magánszemélyekkel és szervezetekkel, akik hozzájárulhatnak a líceum fejlődéséhez.
4.9. Irányítási és beállítási kérés munkadokumentáció különféle hadosztályok, szolgáltatások és az oktatási folyamat egyéni résztvevői (szabályzatok, tervek, programok stb.)
4.10. A vezetőség igénylése, információs anyagok átvétele és felhasználása ill jogi dokumentumok teljesítéséhez szükséges hivatalos feladatokat.
4.11. Fejleszd képességeidet.
5. Felelősség
5.1. Teljesítés elmulasztásáért vagy nem megfelelő teljesítésért anélkül jó okok pontja, a líceum belső munkaügyi szabályzatának alapszabálya és szabályzata, a líceum igazgatójának törvényi és utasításai, a helyi szabályzatok, az ezen utasítással megállapított munkaköri feladatok, valamint a nevelési-oktatási szervezetlenséget okozó vezetői döntések meghozatala. A tudományos és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes az Orosz Föderáció jogszabályai által meghatározott módon felelős. Mögött durva jogsértés munkaköri kötelességek felmentés fegyelmi büntetésként alkalmazható.
5.2. A tanuló személyisége elleni testi és (vagy) lelki erőszakkal összefüggő nevelési módszerek – ideértve az egyszeri is – alkalmazásáért a tudományos és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes felmenthető tisztségéből az 1. sz. Munkatörvény Orosz Föderáció és az Orosz Föderáció oktatási törvénye.
5.3. A tűzbiztonsági, munkavédelmi, valamint a módszertani folyamat megszervezésére vonatkozó egészségügyi és higiéniai szabályok megsértése miatt a tudományos és módszertani munkavégzésért felelős igazgatóhelyettest igazgatási felelősségre vonják az önkormányzat közigazgatási jogszabályaiban előírt módon és esetekben. Orosz Föderáció.
5.4. A líceumnak vagy a nevelési-oktatási folyamatban résztvevőknek hivatali feladataik ellátásával (nem teljesítésével) kapcsolatos vétkes károkozásért a tudományos és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes köteles felelősség az Orosz Föderáció munkaügyi és (vagy) polgári jogszabályai által meghatározott módon és korlátokon belül.
6. Kapcsolatok. Kapcsolatok pozíció szerint
Tudományos és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes:
6.1. Szabálytalan munkaidőben dolgozik, 40 órás munkaidő alapján munkahét ha a munkaszerződés másként nem rendelkezik.
6.2. Önállóan megtervezi a munkáját mindenkinek tanévés minden félévben. A jelentéseket időben benyújtja a líceum igazgatójának.
6.3. Szabályozási, jogi, szervezési és módszertani jellegű információkat kap a líceum igazgatójától, átvétel ellenében megismeri a vonatkozó dokumentumokat.
6.4. Támogatja a tudományos és módszertani munka szervezéséről szóló igazgatói utasításokat.
6.5. A hatáskörébe tartozó kérdésekben szisztematikusan információt cserél a líceum igazgatóhelyetteseivel, tanáraival és egyéb dolgozóival.
6.6. Ellátja a líceum igazgatójának feladatait átmeneti távolléte (szabadság, betegség stb.) ideje alatt, a feladatellátást a munkaügyi jogszabályok és a líceum alapító okirata szerint az igazgató utasítása alapján látja el.
Ismerem a munkaköri leírást:
1. Általános rendelkezések
1.1. Ez az utasítás az Orosz Föderáció Egészségügyi és Szociális Fejlesztési Minisztériumának 2010. augusztus 26-án kelt rendeletével összhangban készült. 761n sz. „Az Egy jóváhagyásáról minősítési kézikönyv vezetők, szakemberek és alkalmazottak pozíciói, "" szakasz Képesítési jellemzők nevelői állások”.
1.2.A nevelési és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes a vezetők kategóriába tartozik.
1.3. Nevelési és módszertani igazgatóhelyettes munkakörbe az alábbi személy kerül kinevezésre:
Miután felsőoktatás, gyakorlat és szolgálati idő a technikumban végzett munka profiljának megfelelő vezetői beosztásokban, legalább 5 év;
Élet és egészség, szabadság, becsület és méltóság elleni bűncselekmények miatt büntetlen előéletű vagy büntetlen előéletű, büntetlen előéletű vagy nem ellene (kivéve azoknak a személyeknek, akiknek a büntetőeljárását rehabilitációs okokból megszüntették) nem (kivéve a jogellenes büntetést) pszichiátriai kórházba helyezés, rágalmazás és sértés), az egyén szexuális sérthetetlensége és szexuális szabadsága, a család és a kiskorúak ellen, a közegészségügy és a közerkölcs, az alkotmányos rend és állambiztonság alapjai, valamint a közbiztonság ellen (rész) 331. cikk kettő Munka Törvénykönyve RF);
nem rendelkezik szándékos súlyos és különösen súlyos bűncselekmények miatt elkövetett jogosulatlan vagy kiemelkedő ítélettel (az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 331. cikkének második része);
Nem ismerik el jogilag alkalmatlannak a szövetségi törvényben előírt módon (az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 331. cikkének második része);
A szövetségi szerv által jóváhagyott listán szereplő betegségek hiánya végrehajtó hatalom amely a fejlesztő funkciókat látja el közpolitikaiés jogi szabályozás az egészségügy területén (az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 331. cikkének második része).
1.4 Ez a munkaköri leírás meghatározza funkcionális felelősségek, az igazgatóhelyettes nevelő és módszertani munkáért végzett jogai és felelőssége.
1.5.A nevelési-oktatási és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes megbízása és felmentése a hatályos munkaügyi jogszabályokban megállapított eljárási rend szerint, a technikum igazgatójának rendeletével történik.
1.6.Az oktatási és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes közvetlenül a technikum igazgatójának tartozik beszámolási kötelezettséggel.
1.7. Az oktatási és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes közvetlen alárendeltsége: módszertanosok, osztályvezetők.
1.8. Az oktatási és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettesnek tudnia kell:
az Orosz Föderáció alkotmánya;
2012. december 29-i szövetségi törvény 273-FZ "Az Orosz Föderáció oktatásáról";
a gyermekek jogairól szóló egyezmény;
Polgári, közigazgatási, munkaügyi, költségvetési, adójogszabályok az oktatási intézmények, oktatási hatóságok tevékenységének különböző szintű szabályozásával kapcsolatos részben;
Az Orosz Föderáció törvényei és Moszkva törvényei, az Orosz Föderáció kormányának határozatai és a moszkvai kormány határozatai, a szövetségi oktatási hatóságok határozatai és a Moszkvai Oktatási Minisztérium határozatai a tanulók oktatásáról és neveléséről;
Kiemelt fejlesztési területek oktatási rendszer Orosz Föderáció;
Pedagógia;
A modern pszichológiai és pedagógiai tudomány és gyakorlat eredményei;
Pedagógiai pszichológia;
Élettani alapismeretek, higiénia;
Az oktatási rendszerek menedzselésének elmélete és módszerei;
Közgazdasági alapismeretek, a technikum alkalmazottainak javadalmazása, jogi alapismeretek, szociológia; a technikum pénzügyi-gazdasági tevékenységének szervezése;
Modern pedagógiai technológiák a produktív, differenciált tanuláshoz, a kompetencia alapú szemlélet megvalósításához, a fejlesztő tanuláshoz;
A szövegszerkesztőkkel való munka alapjai, táblázatokat, e-mail és böngészők, multimédiás berendezések;
A menedzsment alapjai, személyzeti menedzsment;
A szervezet humán erőforrásai;
A projektmenedzsment alapjai;
A technikum belső munkarendjének szabályai;
Munkavédelmi, biztonsági és tűzvédelmi szabályok.
1.9. Az oktatási és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettest tevékenysége során irányítja:
az Orosz Föderáció alkotmánya;
Közigazgatási, munkaügyi és gazdasági jogszabályok;
2012. december 29-i 273-FZ szövetségi törvény „Az Orosz Föderáció oktatásáról”;
az Orosz Föderáció elnökének rendeletei;
az Orosz Föderáció kormányának határozatai;
Moszkva kormánya és az oktatási hatóságok minden szinten az oktatásról és a diákok neveléséről;
Általános rendelkezés "A másodlagos létesítéséről szakképzés»;
Szabályzatminta „Az általános iskolai középfokú iskola intézményeiről”;
A technikum alapító okiratát és helyi jogszabályait (ideértve a Belső Munkaügyi Szabályzatot, az igazgatói utasításokat és utasításokat, jelen munkaköri leírást), a munkaszerződést;
Munkavédelmi, biztonsági és tűzvédelmi szabályok és normák.
1.10. A technikum oktató-módszertani munkájáért felelős igazgatóhelyettes távollétében (üzleti út, vakáció, betegség stb.) feladatait a technikum igazgatójának utasítására kijelölt személy látja el. Ez a személy megszerzi a vonatkozó jogokat, és felelős a rábízott feladatok minőségi és határidőre történő ellátásáért.
2. Funkciók
2.1. Közvetlen irányítás megvalósítása:
A metodisták munkája;
2.2.Hosszú távú fejlesztési terv, átfogó oktatási és módszertani munkaterv kidolgozása és megvalósítása.
2.3 A technikum által megvalósított munkatantervek és programok kidolgozása.
2.4. A haladók azonosítására, formálására, tanulmányozására és terjesztésére irányuló munka tervezése és végrehajtása pedagógiai tapasztalat, a pedagógiai kreativitás fejlesztéséről; nyílt órák szervezése és lebonyolítása;
haladóknak információs technológiák; anyagok elkészítéséhez: módszertani tanácsadásért, éves jelentések, főiskolai tanácsok a műszaki iskolai támogatásról; a szükséges módszertani dokumentáció kidolgozásáról; a technikumi alkalmazottak minősítéséről.
- 3. Munkaköri kötelezettségek
Az oktatási és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes az alábbi feladatokat látja el:
3.1. Közvetlen útmutatást ad:
A metodisták munkája;
A Módszertani Tanács munkája;
3.2.Módszertani támogatást nyújt a kurzus- és diplomatervezéshez, a végzettek végleges állami bizonyítványához.
3.4 Kidolgozza és végrehajtja a távlati fejlesztési terveket, tanévenkénti átfogó nevelő- és módszertani munkatervet.
3.5.Kidolgozza a kollégium által megvalósított működő tanterveket, programokat.
3.6.Módszertani támogatást nyújt a megvalósításhoz innovatív technológiák szakmai oktatás, módszertani segítséget nyújt a pedagógusoknak innovatív programok és technológiák kidolgozásában, fejlesztésében.
3.7.A kialakított beszámolási dokumentációt időben összeállítja.
3.8 Megfelel a szövetségi jogszabályoknak, Moszkva város törvényeinek, szabályozásnak jogi aktusok Moszkva város Oktatási Osztálya.
3.9.Szervezi és végzi a technikum és a közreműködésével létrejött struktúrák engedélyezési, tanúsítási, akkreditációs munkáit.
3.10. Beszámol a technikum tevékenységéről a technikum igazgatójának a technikum igazgatója által meghatározott módon és feltételekkel, az Orosz Föderáció és Moszkva város törvényei és egyéb rendeletei, valamint az Alapokmány a technikum.
3.11 A szükséges információkat, beszámolókat időben benyújtja a technikum igazgatójának.
3.12.Kidolgozza és figyelemmel kíséri a módszertani osztály éves munkatervét.
3.13 Elemzések: módszertani munka eredményei; a technikum ígéretes lehetőségei a szakmai komplex módszertani támogatás terén oktatási programok; a technikum igényeinek kielégítése saját nyomtatott anyagok (pedagógiai tapasztalatgyűjtemények, módszertani anyagok, kutatás művek, szemléltetőeszközök); a látogatott elméleti és gyakorlati órák formája és tartalma.
3.14. Tervezi és szervezi:
A technikumi módszertani munka jelenlegi és hosszú távú tervezése, a módszertani munka;
A tanszékvezetők munkája a szakmai oktatási programok átfogó módszertani támogatásán;
Segítségnyújtás munka-, oktatási és programdokumentáció kidolgozásában;
Átfogó módszertani támogatás, oktatási laboratóriumok és tantermek szemléltető eszközökkel és módszertani anyagokkal való felszerelése;
A magasabb szintű pedagógiai tapasztalatok azonosítása, formálása, tanulmányozása és terjesztése, a pedagógiai kreativitás fejlesztése;
Nyílt órák szervezése és lebonyolítása;
A fejlett információs technológiák tanulmányozásával kapcsolatos munka;
Módszertani tanácsok, éves beszámolók, kollégiumi tanácsok anyagának elkészítése a kollégium ellátásával kapcsolatos kérdésekben;
Előkészítés és kiadás szükséges megrendeléseket, megrendelések;
A szükséges módszertani dokumentáció kidolgozása;
Munka a technikum alkalmazottainak minősítésén.
3.15 Kidolgozza: módszertani dokumentumokat, amelyek biztosítják oktatási folyamat; előírások; szerkezet jelentési dokumentáció; iránymutatásokat.
3.16.Szervezi a módszertani osztályba tartozó dolgozók munkaidejének ellenőrzését, elszámolását.
3.17.Gondoskodik a módszertani osztály dolgozói munkaidő-nyilvántartásának vezetéséről.
3.18.A módszertani osztály dolgozóinak munkaidő-nyilvántartásában szereplő adatok helyességét a munkaidő-nyilvántartáson aláírásával igazolja.
3.19 Legkésőbb minden hónap 14. és 25. napjáig munkaidő-nyilvántartást nyújt be a személyzeti osztálynak.
3.20.A munkaügyi jogszabályok, valamint a helyi szabályozás által előírt módon kezdeményezi a kiadási eljárás lefolytatását. fegyelmi eljárás a munkafegyelem módszertani osztályának alkalmazottja általi megsértése, a rábízott munkavégzési kötelezettségek elmulasztása vagy a munkavállaló általi nem megfelelő teljesítése esetén.
3.21.Szervezi az irodai munkát.
3.22 Gondoskodik az irodai munka előírt határidőn belüli lefolytatásáról, amennyiben ilyen időtartam megállapításra került.
3.23 Gondoskodik az irodai munka megszervezéséről és lebonyolításáról az Orosz Föderáció jogszabályai, Moszkva város jogszabályai és az irodai munka megszervezésére és lebonyolítására vonatkozó helyi előírásoknak megfelelően.
3.24. Gondoskodik az archívumba továbbítandó dokumentumok előkészítéséről az Orosz Föderáció és az Orosz Föderációt alkotó jogi aktusok követelményeivel összhangban, normatív dokumentumok, különösen a szervezetek tevékenysége során keletkezett szabványos vezetői dokumentumok jegyzékének megfelelően, feltüntetve a megőrzési időszakokat és a vonatkozó tanszéki listák, példaszerű esetnómenklatúrák, oktatási segédletek valamint a levéltárak beszerzésére vonatkozó helyi előírások.
3.25 Legkésőbb minden év december 25-ig benyújtja az ügyek nómenklatúráját (aktuális ügyek jegyzékét) a Főiskola Vezetősége Dokumentációs Támogatási Osztályához.
3.26.Időben elvégzi a beosztott munkavállalók tevékenységének értékelését, anyagokat terjeszt az igazgató elé a technikumban megállapított jutalmak, ösztönző jutalmak és prémiumok munkavállalói részére történő kiosztására.
3.27. Átmegy előfoglalkoztatási és időszakos éves kötelező orvosi vizsgálatok, és higiéniai tanúsítvány.
3.28. Ellátja a jelen munkaköri leírásban nem szereplő, de a technikum vezetőjének egyéb megbízatását, amely a termelési szükséglet.
- 4. Jogok
Az oktatási és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes jogosult:
4.1. Legyen jelen a kollégiumban tartott rendezvényeken.
4.2 Benyújtás promócióra és intézkedésekre közigazgatási büntetés beosztott személyek.
4.3.Részvétel az osztályok munkájában.
4.4. Tagnak lenni a technikum tanácsában, tanúsító bizottságés a technikum pedagógiai tanácsa.
4.5 Tanári, előadói foglalkozásokon való részvétel.
4.6 Javaslatot tesz a technikum igazgatójának, a technikum tanácsának a módszertani munka javítására.
4.7 Javaslatot tesz a technikum igazgatójának az osztály dolgozóinak ösztönzésére, erkölcsi és tárgyi ösztönzésére.
4.8 A kollégium nevében üzleti kapcsolatokat létesít magánszemélyekkel és szervezetekkel a kollégiumban folyó oktatási és módszertani munka javítása, fejlesztése érdekében.
4.9. Ellenőrzési és módosítási kérelmek a különböző osztályok munkadokumentációi ill magánszemélyek akik közvetlen felügyelet alatt állnak.
4.10. Fejleszd képességeidet.
5. Felelősség
Az oktatási és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes feladata:
5.1.Az alapító okirat, a technikum belső munkaügyi szabályzata, a technikum igazgatói utasítása és egyéb helyi szabályzatok, a jelen utasításban meghatározott hatósági feladatok, valamint az olyan vezetői határozatok meghozataláért, amelyek nem teljesülnek, vagy nem megfelelően teljesülnek. a nevelési-oktatási folyamat szervezetlenségéhez vezetett, a módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettest a munkajog által előírt módon fegyelmi felelősség terheli.
5.2. A tanuló személyiségét sújtó testi és (vagy) lelki erőszakkal összefüggő nevelési módszerek – ideértve az egyszeri is – alkalmazásáért a nevelési-oktatási és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes felmenthető tisztségéből a munkaügyi jogszabályoknak megfelelően, ill. Szövetségi törvény "Az oktatásról az Orosz Föderációban". Föderáció". Az e szabálysértés miatti elbocsátás nem jelent fegyelmi felelősséget.
5.3. A tűzvédelmi, munkavédelmi, egészségügyi és higiéniai szabályok megsértése miatt az oktatási és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettest a közigazgatási jogszabályokban meghatározott módon és esetekben közigazgatási felelősségre vonják.
5.4. A technikumnak vagy az oktatási folyamatban résztvevőknek hivatali feladataik ellátásával (nem teljesítésével) kapcsolatos vétkes károkozásért az oktatási és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes felel a megállapított módon és keretek között. munkaügyi és (vagy) polgári jogszabályok alapján.
5.5. A tevékenységük során elkövetett bűncselekményekért - az Orosz Föderáció jelenlegi közigazgatási, büntető és polgári jogszabályai által meghatározott határokon belül.
5.6. Az okozásért anyagi kár- az Orosz Föderáció jelenlegi munkaügyi és polgári jogszabályai által meghatározott határokon belül.
5.7. A követelmény megsértéséért szövetségi törvény„A személyes adatokról” és az Orosz Föderáció egyéb szabályozási jogi aktusai, valamint a műszaki iskola belső szabályozási aktusai, amelyek szabályozzák a személyes adatok alanyainak érdekeinek védelmét, a személyes adatok feldolgozásának és védelmének eljárását - az általa meghatározott korlátokon belül. az Orosz Föderáció jelenlegi jogszabályai.
5.8. Jelen munkaköri leírásban, a technikum vezetőségének jelen munkaköri leírásban nem szereplő, de a termelési szükségszerűséggel összefüggésben felmerülő utasításaiban, utasításaiban, utasításaiban előírt feladataik és kötelezettségeik elmulasztásáért vagy nem megfelelő ellátásáért. bűncselekmények - az Orosz Föderáció jelenlegi munkaügyi jogszabályai szerint: megjegyzés, megrovás, elbocsátás.
6. Interakciók
Oktatási és módszertani munkáért felelős igazgatóhelyettes:
6.1. Munkavégzést heti 40 órás munkaidő alapján összeállított, a technikum igazgatója által jóváhagyott beosztás szerint végzi.
6.2. Önállóan tervezi munkáját minden tanévre és félévre. A munkatervet legkésőbb a tervezési időszak kezdetétől számított öt napon belül a technikum igazgatója hagyja jóvá.
6.3. Szabályozási, jogi, szervezési és módszertani jellegű információkat kap a technikum igazgatójától, átvétel ellenében megismeri a vonatkozó dokumentumokat.
6.4. Jóváhagyja a technikum igazgatójának az oktatási és módszertani folyamatról szóló utasításait.
6.5. Rendszeresen információt cserél a hatáskörébe tartozó kérdésekben a technikum tanáraival és igazgatóhelyetteseivel.
6.6. Ellátja a technikum igazgatóhelyettesi feladatait átmeneti távollétük (szabadság, betegség, stb.) idejére. A feladatok ellátása a munkaügyi jogszabályok és a technikum alapító okirata szerint az igazgató utasítása alapján történik.
6.7. A megbeszéléseken, szemináriumokon kapott információkat a kézhezvétel után azonnal továbbítja az igazgatónak.
6.8. Megőrzi a titoktartást.
A nevelő-oktató munkáért felelős igazgatóhelyettes munkaköri leírása
Utasítás20___ HIVATALOS UTASÍTÁS helyettes rendezők Által nevelési munka Igazi hivatalos utasítás... cseréken fejlesztették ki) Által az oktatási folyamat megszervezése és tudományosan-módszeres gondoskodás...
Munkaköri leírás Sz. Igazgató-helyettes oktató-nevelő munkáért. Általános rendelkezések
Utasítás... HIVATALOS UTASÍTÁS № Helyettes rendezők Által nevelési munka. Általános rendelkezések. 1.1. igazi hivatalos utasítás kialakult ... és átmeneti rokkantság helyettes rendezők iskolák Által módszeres munka a feladatai lehetnek...
A műszaki igazgatóhelyettes munkaköri leírása I. Általános rendelkezések Teljes munkakör: Műszaki igazgatóhelyettes
Utasítás... HIVATALOS UTASÍTÁS HELYETTES RENDEZŐ ÁLTAL TECHNIKAI KÉRDÉSEK I. Általános rendelkezések Teljes munkakör: Helyettes rendezők Által ... Helyettes rendezők Által technikai kérdésekben felelős: Késés és gyenge munka ...
A nevelési-oktatási intézmény tudományos-módszertani munkát végző igazgatóhelyettesének munkaköri leírása
Utasítás... » ________ 20__ HIVATALOS UTASÍTÁS helyettes rendezők oktatási intézmény Által tudományosan-módszeres munka 1. Általános rendelkezések 1.1. Helyettes rendezők oktatási intézmény Által tudományosan-módszeres munka kategóriába tartozik...
Az iskola igazgatóhelyettesének munkaköri leírása
UtasításMunkaköri leírás utasítás helyettes rendezők iskolák (információs és kommunikációs technológiák) 1. Általános rendelkezések Helyettes rendezők(informatív... linkek Által pozíciókat Helyettes rendezők(információs és kommunikációs technológiák): művek V...
"JÓVÁHAGY"
Iskolaigazgató
"__" _________ 200__
Önkormányzati oktatási intézmény
"3. számú középiskola"
MUNKAKÖRI LEÍRÁS
"____" __________________ 2006
_______________________________________
/átvétel helye/
MUNKAKÖRI LEÍRÁS
TUDOMÁNYOS ÉS MÓDSZERTANI MUNKÁÉRT IGAZGATÓ-HELYETTES
Általános rendelkezések.Figyelemmel kíséri és értékeli a csoportos és egyéni innovációs tevékenységek menetét és eredményeit, megvétózza azokat az innovációkat, kutatásokat, kísérleteket, amelyek a tanulók és tanárok túlterheltségével, egészségi állapotuk romlásával, jogsértésekkel járnak. biztonsági intézkedések amelyek nem rendelkeznek megelőzésről, kompenzációról és az esetleges negatív következmények leküzdéséről;
Legyen jelen a tréningekés kísérleti órákon (csoportok, folyamok) végzett tevékenységek - a kísérletezőkkel való egyeztetés alapján;
Az innovációs folyamat résztvevőitől megkövetelni, hogy megfeleljenek a kísérleti, kutatási tevékenységek technológiájának, a normáknak és követelményeknek szakmai etika, az iskolaközösség által elfogadott tervek, programok megvalósítása (melyek kötelezőek).
4. Kapcsolatok és kapcsolatok beosztás szerint
Az NMR igazgatóhelyettes munkája során kapcsolatba lép az oktatói és adminisztratív személyzettel.
Megismerkedett az utasítással: __________________________
