Funkcie šatne. Popis práce

Do pozornosti dávame typický príklad popisu práce šatníčky, vzor 2018. Do tejto funkcie môže byť vymenovaná osoba bez toho, aby mala požiadavky na vzdelanie a prax. Nezabudnite, že pokyny každého šatnára sa odovzdávajú proti podpisu. Webová stránka hr-portálu poskytuje typické informácie o znalostiach, ktoré by šatníková obsluha mala mať. O povinnostiach, právach a zodpovednosti. Tento materiál je súčasťou obrovskej knižnice popisov práce na našej webovej stránke, ktorá sa denne aktualizuje. 1. Všeobecné ustanovenia 1. Šatník patrí do kategórie robotníkov. 2. Prijíma sa osoba ako šatník bez predloženia požiadaviek na vzdelanie a prax. 3. Šatník musí poznať: a) špeciálne (odborné) znalosti: - pravidlá pre prijímanie a odkladanie osobných vecí; - pravidlá spracovania dokumentov v prípade straty tokenu; - prevádzkový režim podniku (inštitúcie).

Náplň práce šatníka

Pozornosť

Približná forma SCHVÁLIL SOM (iniciály, priezvisko) (názov organizácie, podniku atď., jej (riaditeľ alebo iná právna forma) výkonný, oprávnený schvaľovať popis práce) » » 20 m.p. Popis prácešatníčka (názov organizácie, podniku a pod.) » » 20 N Táto pracovná náplň bola vypracovaná a schválená na základe pracovnej zmluvy s (názov pozície osoby, pre ktorú av súlade s touto pracovnou náplňou) ust. Zákonníka práce Ruská federácia a ďalšie predpisy upravujúce Pracovné vzťahy V Ruskej federácii.

1. Všeobecné ustanovenia 1.1. Šatník patrí do kategórie robotníkov. 1.2. Šatňara menuje a odvoláva z funkcie vedúci podniku na základe nominácie a priamo podlieha. 1.3.

Popis práce v malých a stredných podnikoch

Nepresné informácie o stave plnenia ich Pracovné povinnosti. 4.3. Nerešpektovanie príkazov, pokynov a pokynov vedúceho organizácie. 4.4. Neprijatie opatrení na potlačenie zistených porušení bezpečnostných predpisov, požiarnej bezpečnosti a iných pravidiel, ktoré ohrozujú činnosť organizácie a jej zamestnancov.
4.5.

Nedodržiavanie pracovnej a výkonnostnej disciplíny. 5. PRACOVNÉ PODMIENKY 5.1. Pracovný čas šatníčky je určený v súlade s Interným poriadkom pracovné predpisy inštalované v organizácii. Tento popis práce bol vypracovaný v súlade s.

(meno, číslo a dátum dokumentu) SÚHLASÍ: Právny poradca (podpis) (celé meno) » » d. Pokyny si prečítal: (podpis) (celé meno) Tento dokument si teraz uložte. Bude sa to hodiť.

Popis práce

Zodpovednosť šatníka 4.1. Šatník zodpovedá za nesprávne plnenie alebo nesplnenie pracovných povinností uvedených v tejto pracovnej náplni - v medziach uvedených pracovnou legislatívou Ruská federácia. 4.2. Za porušenie pravidiel a predpisov upravujúcich podnikanie zodpovedá šatníčka. 4.3. Pri preradení na inú prácu alebo uvoľnení z funkcie je šatník zodpovedný za riadne a včasné odovzdanie práce osobe, ktorá nastupuje na súčasnú pozíciu, a v prípade neprítomnosti osoby, ktorá ju nahrádza, alebo priamo jej. supervízor.
4.4. Šatňa je zodpovedná za priestupky spáchané pri výkone svojej činnosti - v medziach stanovených platnými správnymi, trestnými a občianskymi právnymi predpismi Ruskej federácie. 4.5.
Pracovné povinnosti šatníčky Pracovné povinnosti šatníčky sú: a) Osobitné (profesionálne) povinnosti: - Príjem vrchného ošatenia, klobúkov, topánok a iných osobných vecí od zamestnancov a návštevníkov podniku (inštitúcie) na uskladnenie. - Vydanie tokenu zamestnancovi alebo návštevníkovi s uvedením čísla miesta uloženia. - Vydávanie odevov a iných predmetov zamestnancovi alebo návštevníkovi po predložení odznaku. - Pomoc zdravotne postihnutým a starším návštevníkom pri vyzliekaní a obliekaní. - V prípade potreby oblečenie vyčistite. - Zabezpečenie bezpečnosti vecí odložených zamestnancami alebo návštevníkmi podniku (inštitúcie). - Udržiavanie šatne v čistote a poriadku.
Za neplnenie alebo nesprávny výkon bez dobré dôvody Charta a vnútorný pracovný poriadok autonómneho generála vzdelávacia inštitúcia, právne poriadky riaditeľa, jeho zástupcov a iné miestne predpisy, pracovné povinnosti ustanovené týmto Pokynom, vrátane za nevyužívanie práv priznaných týmto Pokynom, vedúce k dezorganizácii výchovno-vzdelávacieho procesu, nesie šatniarka disciplinárnu zodpovednosť spôsobom ustanovené pracovnou legislatívou. vzadu hrubé porušenie pracovné povinnosti Prepustenie môže byť uplatnené ako disciplinárny trest. 5.2.

Info

Všeobecné ustanovenia 1.1. Do kategórie zamestnancov patrí šatníčka. 1.2. Požadovaná kvalifikácia: Stredoškolská (úplná) všeobecné vzdelanie, bez uvádzania požiadaviek na pracovné skúsenosti. 1.3. Obsluha šatne musí poznať: - pravidlá pre prijímanie a odkladanie osobných vecí, - pravidlá pre vybavovanie dokladov v prípade straty preukazu, - prevádzkovú dobu podniku, - interné pracovné predpisy, - Organizačná štruktúra podnik, - pravidlá používania poplašného tlačidla a zabezpečenia volania, - pravidlá bezpečnosti a požiarnej bezpečnosti, - pravidlá a predpisy na ochranu práce.

1.4. Vymenovanie do funkcie šatníčka a odvolanie z funkcie sa uskutočňuje príkazom generálny riaditeľ na odporúčanie vedúceho SVP. 1.5. Šatňa sa hlási vedúcemu SVP. 1.6.
FUNKČNÉ ZODPOVEDNOSTI 2.1. Šatník vykonáva: - prevzatie vrchného odevu, klobúkov a iných osobných vecí od zamestnancov a návštevníkov podniku (inštitúcie) na uskladnenie; — zaistenie bezpečnosti odovzdávaných vecí; - vydanie žetónu zamestnancovi alebo návštevníkovi s uvedením čísla miesta, kde sú veci uložené, a vydanie šatstva a iných vecí po predložení žetónu; - udržiavanie čistoty a poriadku v šatni; — poskytovanie pomoci zdravotne postihnutým a starším návštevníkom pri vyzliekaní a obliekaní. 3. PRÁVA Šatník má právo: 3.1. Prijímať od zamestnancov organizácie informácie potrebné na výkon jej činnosti. 3.2. Predložte návrhy na otázky týkajúce sa vašich činností na posúdenie vášmu priamemu nadriadenému.
4. ZODPOVEDNOSŤ Pracovník šatníka zodpovedá za: 4.1. Zlyhanie alebo nesprávny výkon vášho funkčné povinnosti. 4.2.
Šatňa musí poznať: - pravidlá spracovania dokladov v prípade straty tokenu; — pravidlá pre prijímanie a uchovávanie osobných vecí; — prevádzkový režim podniku; — pravidlá priemyselnej hygieny; — normy a pravidlá ochrany práce; — etika komunikácie so zamestnancami a návštevníkmi podniku. 2. Pracovné povinnosti Šatník je povinný: 2.1. Udržujte šatňu čistú a upratanú. 2.2. Vydajte návštevníkovi alebo zamestnancovi token s číslom miesta uloženia.
2.3.

Dôležité

Prijmite na uskladnenie vrchné klobúky, odevy, obuv a iné osobné veci od návštevníkov a zamestnancov podniku. 2.4. Po predložení odznaku vydajte návštevníkovi alebo zamestnancovi oblečenie a iné predmety. 2.5. V prípade potreby vyčistite oblečenie. 2.6. Pomôžte starším a zdravotne postihnutým návštevníkom pri obliekaní a vyzliekaní.

Všeobecné zodpovednosti. Čo to je?

V prvom rade pracovné povinnosti šatníčky v škole vychádzajú z toho, že sa oboznámi so všetkými predpismi v r. povinné po jeho zamestnaní. Človek nemusí mať veľa skúseností ani špeciálne vzdelanie, ale musí sa riadiť pokynmi.

Mnohé požiadavky sa môžu časom meniť krátkodobý, preto je dôležité pravidelne kontrolovať nové a relevantné informácie.

K povinnostiam šatníčky patrí určenie, že osoba v tejto profesii patrí do kategórie robotníkov. Musí mať znalosti v tejto oblasti a dokumenty, ktoré to potvrdzujú. K informáciám, ktoré sú pre zamestnanca významné, patria pravidlá pre prijímanie a uchovávanie osobných vecí každého človeka. Šatňarka musí vedieť vybaviť papiere, ktoré sú potrebné v prípade straty odznaku. Medzi povinné znalosti patrí aj dodržiavanie denného režimu tejto inštitúcie.

Ak šatňa nepracuje v škole alebo na univerzite, ale v podniku, je v prvom rade povinná dodržiavať pravidlá ochrany práce, hygienické predpisy a požiarnu bezpečnosť. V prípade potreby zamestnanec signálom upozorní na incident celú inštitúciu.

Prítomnosť pochopenia, že šatník musí spĺňať určité požiadavky svojich nadriadených pre všetky svoje činnosti predpokladom v práci. V opačnom prípade vám kariéra nevyjde.

Existujú aj všeobecné pracovné povinnosti šatníka, ktoré si vyžadujú nemenej pozornosť:

neustále účtovanie všetkých vnútorných pracovných predpisov organizácie, ako aj iných aktov regulačnej povahy (bezpečnostné opatrenia, hygienické podmienky, požiarna bezpečnosť, ochrana práce a iné);
dokonalé plnenie príkazov ostatných zamestnancov, ktorí vykonávajú dozor nad zamestnancom šatníka;
udržiavanie čistoty pred odovzdaním a prijatím zmeny: všetky predmety a vybavenie musia mať úhľadný vzhľad a musia byť tiež dezinfikované; zariadenie je potrebné udržiavať v rovnakom stave, v akom bolo pri prijatí zmeny;
Schopnosť viesť všetku súvisiacu dokumentáciu.

Splnenie všetkých povinností je krokom vpred k brilantnej kariére. V prípade nesplnenia všetkých náležitostí bude šatniarka potrestaná podľa rozsahu jej porušenia. Môže byť prepustený alebo zatknutý.

Mestský vzdelávacia inštitúcia

Stredná škola Timsheri

Potvrdzujem: ________________

Riaditeľ školy - N.A. Parshukova

Popis práce šatníčka - Nadezhda Ivanovna Kalinina

1. Všeobecné ustanovenia

1.1. Táto pracovná náplň bola vypracovaná na základe tarifných a kvalifikačných charakteristík pre celoodvetvovú profesiu pracovník „šatník“, schválený výnosom Ministerstva práce Ruskej federácie zo dňa 10.11.1992 č.31.

1.2. Šatníka prijíma a odvoláva riaditeľ školy na odporúčanie zriaďovateľa školy z osôb starších ako 18 rokov bez preukázania požiadaviek na vzdelanie a prax.

1.3. Vedúci šatníka je priamo podriadený školníkovi.

1.4. Pri svojej práci sa šatníčka riadi pravidlami pre prijímanie a odkladanie osobných vecí; rozvrh práce v škole; pravidlá a predpisy ochrany práce, bezpečnostných opatrení, priemyselnej hygieny a požiarnej ochrany, ako aj Charta a Vnútorný pracovný poriadok školy a tieto pokyny.

2. Funkcie

Hlavnou náplňou pozície šatníčky je príjem a uskladnenie vrchného oblečenia študentov.

3. Pracovné povinnosti

Šatník vykonáva tieto úlohy:

3.1. otvára a zatvára šatník v stanovených časoch alebo na žiadosť študentov;

3.2. dohliada na poriadok vo vyhradenej oblasti, taktne potláča zjavné porušenie poriadku zo strany žiakov a v prípade, že neuposlúchne zákonnú požiadavku, oznámi to službukonajúcemu učiteľovi;

3.3. udržiava šatňu čistú a upratanú;

3.4. zaisťuje bezpečnosť uložených vecí;

3.5.v prípade potreby poskytuje pomoc pri vyzliekaní a obliekaní;

3.6. o strate odložených vecí bezodkladne informuje vedenie školy a vykoná opatrenia na ich zistenie;

4. Práva

Šatňa má právo:

4.1. požadovať od vedenia školy vytvorenie vhodných podmienok na plnenie svojich pracovných povinností;

4.2. vyžadovať od zamestnancov, študentov a iných osôb dodržiavanie postupu pri používaní šatníka.

5. Zodpovednosť

5.1. Za neplnenie alebo nesprávne plnenie bez závažného dôvodu vnútorných pracovnoprávnych predpisov školy, právnych poriadkov a pokynov školskej správy a iných miestnych predpisov, pracovných povinností ustanovených týmito Pokynmi, nesie šatniarka disciplinárnu zodpovednosť spôsobom ustanoveným vyhl. pracovnou legislatívou.

5.2. Strážca šatníka znáša naplno finančnú zodpovednosť v prípade straty alebo poškodenia odložených vecí.

6. Vzťahy. Vzťahy podľa pozície

Šatník:

6.1. pracuje v bežný pracovný deň podľa rozvrhu zostaveného na základe 18-hod pracovný týždeň a schvaľuje riaditeľ školy na návrh správcu školy;

6.2. pod vedením riaditeľa školy sa podrobuje poučeniu o bezpečnostných opatreniach, priemyselnej sanitácii a požiarnej bezpečnosti;

6.3. v prípade výpadku (nedostatok práce v šatni) možno dočasne preložiť na výkon úloh upratovačky kancelárskych priestorov na príkaz riaditeľa školy;

Prečítal som si popis práce:

(podpis) Celé meno

Popis práce
šatníčka

[názov organizácie, podniku atď.]

Táto pracovná náplň bola vypracovaná a schválená v súlade s ustanoveniami Zákonníka práce Ruskej federácie a ďalšími predpismi upravujúcimi pracovné vzťahy v Ruskej federácii.

1. Všeobecné ustanovenia

1.1. Šatník patrí do kategórie robotníkov.

1.2. Šatníčku vymenúva do funkcie a odvoláva z nej vedúci podniku na odporúčanie [doplňte, čo je potrebné] a zodpovedá priamo [doplňte, čo je potrebné].

1.3. Šatník musí vedieť:

Pravidlá pre prijímanie a uchovávanie osobných vecí;

Pravidlá spracovania dokumentov v prípade straty tokenu;

Prevádzková doba podniku;

Pravidlá a predpisy ochrany práce, priemyselnej hygieny, etiky komunikácie s návštevníkmi a zamestnancami podniku;

- [doplňte, čo potrebujete].

2. Pracovné povinnosti

Šatník:

2.1. Prijíma na uskladnenie vrchné oblečenie, klobúky, topánky a iné osobné predmety od zamestnancov a návštevníkov podniku.

2.2. Vydá zamestnancovi alebo návštevníkovi token s číslom miesta uloženia.

2.3. Vydáva oblečenie a iné predmety zamestnancovi alebo návštevníkovi po predložení odznaku.

2.4. Pomáha hendikepovaným a starším návštevníkom pri vyzliekaní a obliekaní.

2.5. Čistí oblečenie podľa potreby.

2.6. Zabezpečuje bezpečnosť predmetov odložených zamestnancami alebo návštevníkmi podniku.

2.7. Udržuje priestory šatní čisté a upratané.

2.8. [Zadajte podľa potreby].

3. Práva

Šatňa má právo:

3.1. Dostávať od zamestnancov podniku informácie potrebné na výkon ich činnosti.

3.2. Predložte návrhy na otázky týkajúce sa vašich činností na posúdenie vášmu priamemu nadriadenému.

3.3. Požadovať od vedenia podniku, aby poskytol pomoc pri plnení svojich úradných povinností.

3.4. [Zadajte podľa potreby].

4. Zodpovednosť

Vedúci šatníka je zodpovedný za:

4.1. Za nesprávne plnenie alebo neplnenie si pracovných povinností uvedených v tomto popise práce v medziach stanovených pracovnou legislatívou Ruskej federácie.

4.2. Za trestné činy spáchané pri výkone ich činnosti - v medziach stanovených správnymi, trestnými a občianskymi právnymi predpismi Ruskej federácie.

4.3. Za pričinenie materiálne škody- v medziach stanovených platnou legislatívou Ruskej federácie.

4.4. [Zadajte podľa potreby].

Popis práce bol vypracovaný v súlade s [názov, číslo a dátum dokumentu].

Vedúci konštrukčnej jednotky

[iniciály, priezvisko]

[podpis]

[deň mesiac rok]

Dohodnuté:

Vedúci právneho oddelenia

[iniciály, priezvisko]

[podpis]

[deň mesiac rok]

Prečítal som si pokyny:

[iniciály, priezvisko]

[podpis]

[deň mesiac rok]

POPIS PRÁCE PRE MANAŽÉRA CLARDET

№

Všeobecné ustanovenia.

1.1. Táto pracovná náplň bola vypracovaná na základe tarifných a kvalifikačných charakteristík pre celoodvetvové povolanie robotník „šatník“, schválených uznesením Ministerstva práce Ruska zo dňa 10. novembra 1992 č. 31 (.

1.2. Šatníka prijíma a odvoláva riaditeľ školy na odporúčanie zástupcu riaditeľa pre administratívne a ekonomické veci z radov osôb starších ako 18 rokov bez preukázania požiadaviek na vzdelanie a prax.V období dovolenky a dočasnej práceneschopnosti šatníčky môžu byť jej povinnosti pridelené iným vedúcim zamestnancom servisný personál. Dočasné plnenie úloh sa v týchto prípadoch vykonáva na základe príkazu riaditeľa školy, vydaného v súlade s požiadavkami pracovnoprávnych predpisov.

1.3. Pre administratívne a ekonomické práce je šatníková referentka priamo podriadená zástupkyni riaditeľa školy.

1.4. Pri svojej práci sa šatníčka riadi pravidlami pre prijímanie a odkladanie osobných vecí; rozvrh práce v škole; pravidlá a predpisy ochrany práce, bezpečnosti a požiarnej ochrany, predpisy o organizácii kontroly vstupu, ako aj charta a miestne aktyškoly (vrátane tejto pracovnej náplne), pracovná zmluva, príkazy a pokyny riaditeľa školy, túto pracovnú náplň. Šatniarka dodržiava Dohovor o právach dieťaťa.

2.Funkcie
2.1. Hlavnou náplňou funkcie šatníčky je príjem a uloženie vrchného ošatenia účastníkov výchovno-vzdelávacieho procesu a návštevníkov školy a zaistenie ich bezpečnosti.

2.2. Organizácia a postup pri realizácii prístupového režimu pre študentov (žiakov) do vzdelávacej inštitúcie dňa školenia, registrácia návštevníkov v časopise.
3. Pracovné povinnosti

Šatník plní tieto úlohy:

3.1. Udržiavanie čistej a upratanej šatne počas pracovného dňa;
3.2. Prijíma na uskladnenie vrchné odevy, čiapky a iné osobné veci od študentov, rodičov študentov (ich nahrádzajúcich osôb) a návštevníkov školy;
3.3. Poskytuje oblečenie žiakom, rodičom žiakov (osobám, ktoré ich nahrádzajú) alebo návštevníkom;
3.4. Poskytuje pomoc zdravotne postihnutým, maloletým a starším ľuďom pri vyzliekaní a obliekaní;
3.5. Zabezpečuje bezpečnosť uložených predmetov;

3.6. Stratu odložených vecí bezodkladne oznámi vedeniu školy a vykoná opatrenia na ich zistenie.

3.7. Zodpovedá za kontrolu vstupu návštevníkov do vzdelávacej inštitúcie.

3.8. Cez prázdniny sa venuje drobným opravám, maľovaniu, bieleniu priestorov školy. Upratovanie okolia a pod.
4. Práva.

Šatňa má v rámci svojej pôsobnosti právo:

4.1. Bezplatne vybavený ochranným odevom v súlade s normami.
4.2. Predkladať návrhy na zlepšenie práce MOP a Údržbaškoly.

4.3. Vybaviť pracovisko (šatňa) v súlade so stanovenými normami, zabezpečujúcimi schopnosť vykonávať pracovné povinnosti.
5. Zodpovednosť.

5.1. Za neplnenie alebo nesprávne plnenie bez závažného dôvodu vnútorných pracovnoprávnych predpisov školy, iných miestnych predpisov, právnych poriadkov riaditeľa školy, pracovných povinností ustanovených týmito pokynmi, vrátane nevyužívania priznaných práv, znáša šatníčka. disciplinárnej zodpovednosti spôsobom ustanoveným pracovnoprávnymi predpismi.
5.3. Šatník nesie plnú finančnú zodpovednosť v prípade straty alebo poškodenia vecí odložených na uskladnenie, zákl písomná zmluva o plnej finančnej zodpovednosti, pokiaľ nepreukáže, že škoda vznikla bez jeho zavinenia.

Šatník:
6.1. Pracuje v bežný pracovný deň podľa rozvrhu zostaveného zo 40-hodinového týždňa a schváleného riaditeľom školy na návrh zástupcu riaditeľa školy.

6.2. Uvádzajú sa pokyny: o pravidlách prijímania a odkladania osobných vecí, organizácii a postupe pri vykonávaní kontroly vstupu, ako aj o bezpečnosti a požiarnej bezpečnosti pod vedením zástupcu riaditeľa školy pre administratívne a ekonomické práce.

6.3. V prípade prestojov (nedostatok práce v šatni) môže byť na príkaz zástupcu riaditeľa školy pre administratívne a ekonomické práce dočasne preradený na výkon úloh upratovačky kancelárskych priestorov.

administratívne a ekonomické práce
Prečítal som si pokyny: ____________________________________

Schválil som

Riaditeľ Mestskej rozpočtovej vzdelávacej inštitúcie Stredná škola č. 3 v Bikine

T.P. Veselovej

objednávka zo dňa 01.02.2016 č.5/I-0

Náplň práce zástupcu riaditeľa školy pre administratívne a ekonomické práce
1. Všeobecné ustanovenia

1.1. Táto pracovná náplň bola vypracovaná na základe kvalifikačnej charakteristiky zástupcu vedúceho (riaditeľa, vedúceho, vedúceho) vzdelávacej inštitúcie schválenej nariadením Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruskej federácie zo dňa zo dňa 26. augusta 2010 N 761н

ako súčasť sekcie" Kvalifikačné charakteristiky pozície pracovníkov školstva“ Jednot kvalifikačný adresár pozície manažérov, špecialistov a zamestnancov.

1.2.Zástupcu riaditeľa pre administratívne a ekonomické práce vymenúva a odvoláva riaditeľ školy.

V období dovolenky a dočasnej práceneschopnosti zástupcu riaditeľa pre administratívne a ekonomické práce plní jeho úlohy riaditeľ školy.

1.3. Zástupca riaditeľa pre administratívne a ekonomické práce musí mať vysokoškolské vzdelanie druhého stupňa odborné vzdelanie, prax na pedagogických alebo riadiacich pozíciách minimálne 5 rokov.

Do funkcie zástupcu riaditeľa pre administratívne a ekonomické práce možno výnimočne vymenovať osobu, ktorá nemá osobitné vzdelanie alebo pracovné skúsenosti, ale má dostatočné praktické skúsenosti a spôsobilosť, vykonáva úlohy, ktoré jej boli zverené, efektívne a v plnom rozsahu.

Zástupca riaditeľa školy pre administratívne a ekonomické práce musí mať 3. skupinu previerky elektrickej bezpečnosti, ak škola nemá v zamestnaní elektrikára.

Zástupca riaditeľa školy pre administratívne a ekonomické práce je priamo podriadený riaditeľovi školy.

Priamo zástupcovi riaditeľa školy pre administratívno-ekonomické práce sú podriadení: technickí zamestnanci, pracovníci komplexnej údržby budov (tesár, školníci, strážnici).

1.5. Zástupca riaditeľa školy pre administratívnu a ekonomickú činnosť sa vo svojej činnosti riadi ústavou, zákonmi Ruskej federácie, dekrétmi prezidenta Ruskej federácie, rozhodnutiami vlády Ruskej federácie.

a školských orgánov všetkých stupňov v otázkach administratívnej a hospodárskej činnosti vzdelávacích inštitúcií; pravidlá a predpisy ochrany práce, bezpečnosti a požiarnej ochrany, ako aj charta a miestne právne úkonyškoly (vrátane vnútorného pracovného poriadku, príkazov a smerníc riaditeľa, tejto pracovnej náplne), pracovnej zmluvy.

Zástupca riaditeľa školy pre administratívne a ekonomické práce dodržiava Dohovor o právach dieťaťa.

2. Funkcie

Hlavnými oblasťami činnosti zástupcu riaditeľa školy pre administratívne a ekonomické práce sú:

Ekonomická činnosť školy;
Materiálno-technické zabezpečenie vzdelávacieho procesu;
Zabezpečenie zdravých a bezpečných pracovných a vzdelávacích podmienok;

3. Pracovné povinnosti

Zástupca riaditeľa pre administratívne a ekonomické práce vykonáva tieto pracovné povinnosti:

3.1. Poskytuje vedenie ekonomická aktivitaškoly;

Sleduje údržbu a správny stav školy;
Prijíma materiálne hodnoty, majetok, nábytok, vybavenie školy do úschovy zákonom ustanoveným spôsobom;

3.4. Poskytuje zamestnancom školy písacie potreby a domáce potreby;

3.5. Zabezpečuje včasnú prípravu školy na začiatok školského roka;

3.6 Vykonáva priebežnú kontrolu ekonomickej údržby a riadneho technického a hygienicko-hygienického stavu budov, objektov, učební, učební, dielní.

3.7.Spravuje sadové úpravy, sadové úpravy a čistenie školského areálu;

3.8 Usmerňuje a koordinuje prácu technického a údržbárskeho personálu jemu podriadenej školy, vedie evidenciu pracovného času tejto kategórie pracovníkov;

3.9. Organizuje inventarizáciu majetku školy, vykonáva inventarizáciu majetku, pohotovo vypracúva správy a vedie dokumentáciu pre pridelenú oblasť práce;

3.10 Dodržiava predpisy o ochrane práce a požiarnej bezpečnosti;

3.11.Zabezpečuje dodržiavanie požiadaviek bezpečnosti práce pri prevádzke hlavnej budovy a ostatných budov školy, technologických, energetických zariadení, realizuje ich periodická kontrola a organizuje bežné opravy;

Zaisťuje bezpečnosť pri prenášaní ťažkých bremien, nakladaní a vykladaní a prevádzke Vozidlo na pôde školy;
Organizuje dodržiavanie požiadaviek požiarnej bezpečnosti budov a stavieb, kontroluje prevádzkyschopnosť hasiacich zariadení;
Organizuje vypracovanie pokynov na ochranu práce podľa druhu práce pre technický personál najmenej raz za 5 rokov;
Organizuje školenia, vedie brífingy na pracovisku (úvodné a pravidelné) pre technický personál a personál údržby a vytvára kútik životnej bezpečnosti.

4. Práva

Zástupca riaditeľa školy pre administratívne a ekonomické práce má v rámci svojej pôsobnosti právo:

4.1. Vydávať záväzné príkazy a pokyny podriadeným zamestnancom z radov technického a údržbárskeho personálu školy;

Voľne navštevovať akékoľvek školské priestory na monitorovanie bezpečnosti majetku, dodržiavania pravidiel požiarnej bezpečnosti, priemyselnej hygieny a bezpečnosti práce bez narušenia bežného priebehu vzdelávacieho procesu;
Vyjadrovať sa voči riaditeľovi školy o vyvodení disciplinárnej a finančnej zodpovednosti zamestnancov školy za škody na majetku školy, porušenie pravidiel bezpečnosti práce, priemyselnej hygieny a požiarnej bezpečnosti;
Predkladať návrhy na zlepšenie organizácie práce technického a údržbárskeho personálu, nominovať pracovníkov v tejto kategórii na ocenenia a povzbudenie;

5. Zodpovednosť

5.1. Zástupca riaditeľa školy pre administratívne a ekonomické práce zodpovedá za bezpečnosť majetku školy a zariadenia domácnosti, ich včasnú obnovu a doplnenie, dodržiavanie bezpečnostných predpisov, priemyselnú asanáciu a požiarnu bezpečnosť v r. ustanovené zákonom ok.

Za neplnenie alebo nesprávne plnenie Zriaďovacej listiny a Vnútorného pracovného poriadku školy, právnych poriadkov riaditeľa školy a iných miestnych predpisov, úradných povinností ustanovených týmto Pokynom, a to aj za nevyužívanie priznaných práv, je zástupca riaditeľa školy pre administratívne a ekonomické práce zodpovedá disciplinárne spôsobom ustanoveným pracovnoprávnymi predpismi. Za hrubé porušenie pracovných povinností môže byť prepustenie uložené ako disciplinárny trest.

5.3. Za porušenie pravidiel požiarnej bezpečnosti, ochrany práce, sanitárnych a hygienických pravidiel organizácie vzdelávacieho procesu je zástupca riaditeľa školy pre administratívnu a ekonomickú činnosť zodpovedný spôsobom av prípadoch ustanovených správnymi predpismi.

5.4. Za zavinené spôsobenie škody škole alebo účastníkom výchovno-vzdelávacieho procesu v súvislosti s plnením (neplnením) jeho služobných povinností nesie finančnú zodpovednosť zástupca riaditeľa školy pre administratívne a ekonomické práce spôsobom a v medziach ustanovené pracovnou a (alebo) občianskou legislatívou.

Zástupca riaditeľa školy pre administratívne a ekonomické práce:

pracuje v nepravidelnom pracovnom čase podľa rozvrhu vychádzajúceho zo 40-hodinového pracovného týždňa a schváleného riaditeľom školy;
Samostatne plánuje svoju prácu pre každého akademický rok a každý akademický štvrťrok. Plán práce schvaľuje riaditeľ školy najneskôr do desiatich dní od začiatku plánovaného obdobia;
Predkladá písomnú správu o svojej činnosti riaditeľovi do 10 dní po skončení každého akademického štvrťroka;
Preberá od riaditeľa školy informácie regulačného, organizačného a metodického charakteru, oboznamuje sa s príslušnými dokumentmi proti prijatiu;
schvaľuje príkazy riaditeľa školy o administratívnej a hospodárskej činnosti;
Systematicky si vymieňa informácie o problémoch v rámci svojej pôsobnosti so zamestnancami školy;

Pokyny vypracoval __________________________________ zástupca riaditeľa pre
administratívne a ekonomické práce

Nasledujúce si prečítali pokyny: ______________ ____________________

(podpis zástupcu riaditeľa) (odpis podpisu)

"_____"____________2016

Schválil som

Riaditeľ Mestskej rozpočtovej vzdelávacej inštitúcie Stredná škola č. 3 v Bikine

T.P. Veselovej

objednávka zo dňa 01.02.2016 č.5/I-0

POPIS PRÁCE

1. Všeobecné ustanovenia

Pracovník údržby budov v znení neskorších predpisov z 24. novembra 2008).

2. Funkcie

3. Pracovné povinnosti

4. Práva

5. Zodpovednosť

6. Vzťahy. Vzťahy podľa pozície

Pokyny vypracoval __________________________________ zástupca riaditeľa pre
administratívne a ekonomické práce

Prečítal som si pokyny:

__________________ ______________________ _______________

(podpis) (prepis podpisu) (dátum)

Schválil som

Riaditeľ Mestskej rozpočtovej vzdelávacej inštitúcie Stredná škola č. 3 v Bikine

T.P. Veselovej

objednávka zo dňa 01.02.2016 č.5/I-0

POPIS PRÁCE STRÁŽNÍKA

1. Všeobecné ustanovenia.

1.1. Strážnika vymenúva a odvoláva riaditeľ školy. Počas obdobia dovolenky a dočasnej práceneschopnosti strážnika môžu byť jeho povinnosti pridelené inému mladšiemu služobnému personálu. Dočasné plnenie úloh sa v týchto prípadoch vykonáva na základe príkazu riaditeľa školy, vydaného v súlade s požiadavkami pracovnoprávnych predpisov.

1.2. Strážca podlieha priamo zástupcovi riaditeľa pre administratívne a ekonomické práce.

1.3. Strážnik sa pri svojej činnosti riadi pravidlami a predpismi ochrany práce, bezpečnosti a požiarnej ochrany, ako aj zriaďovacou listinou a miestnymi právnymi aktmi školy (vrátane vnútorných pracovnoprávnych predpisov, príkazov a pokynov riaditeľa, tejto pracovnej náplne ), a dohodu o pracovnej činnosti (zmluvu). Opatrovateľka dodržiava Dohovor o právach dieťaťa.

Strážca by to mal vedieť
- Vnútorné pracovné predpisy.

Telefónne čísla hasičského zboru a polície, dôstojníka pohotovostnej služby.

Pravidlá používania hasiaceho prístroja.

Pravidlá a predpisy ochrany práce, bezpečnosti, požiarnej bezpečnosti.

Postup v núdzovej situácii.
2. Funkcie

2.1. Hlavnou náplňou funkcie strážnika je ochrana budov, objektov a majetku školy v mimopracovných hodinách.

2.2. Udržiavanie riadneho hygienického stavu a poriadku v areáli školy a v okolí školy.
3. Pracovné povinnosti

Strážca vykonáva tieto úlohy:

3.1. Vykonáva počas práce:

Monitorovanie stavu požiarnej bezpečnosti v areáli školy;

Počas služby si prehliadnite areál školy (prechádzkou), venujte pozornosť Osobitná pozornosť o neporušenosti dverí a zámkov, stave okien a mreží, prítomnosti požiarnej techniky, stave osvetlenia a pod.;

Písomné prijatie (odovzdanie služby), zaznamenanie existujúcich pripomienok, ktoré oznámi svojmu priamemu nadriadenému;

Vonkajší a (alebo) vnútorný bypass chráneného objektu najmenej trikrát za zmenu.

3.2. Poskytuje:

Privolanie špeciálnych služieb (hasičov, polície atď.) v núdzových situáciách a zaznamenanie dátumu a času ich príchodu do denníka;

Poskytovanie pomoci administratíve pri odstraňovaní prírodných katastrof;

Kontrola odstraňovania majetku zo školy len s osobným povolením vedenia a zaznamenávaním do denníka.

3.3. Ráno pred začiatkom pracovného dňa kuchárka otvorí vchodové dvere a vypne vonkajšie osvetlenie priestoru priľahlého k budove (podľa ročného obdobia).

3.4. V lete čistenie okolia od odpadkov, odstraňovanie znečistenia z chodníkov, polievanie záhonov.

3.4. V zime odpratávanie snehu pri hlavnom vchode do školy a v prípade potreby posypanie pieskom. Odstraňovanie ľadu zo schodov hlavného vchodu.
4. Práva.

Strážca má v rámci svojej kompetencie právo:

4.1. Prijímať špeciálne oblečenie podľa stanovených noriem.

4.2. Predkladať návrhy na zlepšenie práce na zaistenie bezpečnosti majetku školy a udržiavanie poriadku v škole.

4.3. Na pridelenie a vybavenie strážnej miestnosti.
5. Zodpovednosť.

5.1. Za neplnenie alebo nesprávne plnenie bez závažného dôvodu vnútorných pracovnoprávnych predpisov školy, právnych poriadkov riaditeľa školy, jeho zástupcov a iných miestnych predpisov, úradných povinností ustanovených týmito pokynmi, a to aj za nevyužívanie priznaných práv, strážca nesie disciplinárnu zodpovednosť spôsobom ustanoveným pracovnoprávnym predpisom. Za hrubé porušenie pracovných povinností môže byť prepustenie uložené ako disciplinárny trest.

5.2. Za porušenie pravidiel požiarnej bezpečnosti, ochrany práce, sanitárnych a hygienických pravidiel organizácie je strážca privedený na administratívnu zodpovednosť spôsobom a v prípadoch ustanovených správnymi právnymi predpismi.

5.5. Za zavinené spôsobenie škody (aj morálnej) škole alebo účastníkom výchovno-vzdelávacieho procesu v súvislosti s plnením (neplnením) služobných povinností, ako aj nevyužívaním práv priznaných týmto pokynom, znáša strážca finančné prostriedky zodpovednosť spôsobom a v medziach ustanovených pracovným a (alebo) občianskym právom.
6. Vzťahy. Vzťahy podľa pozície.

6.1. Pracuje podľa harmonogramu (bez nároku na spánok) na základe 40-hodinového pracovného týždňa a schváleného riaditeľom školy.

6.2. Preberá od riaditeľa školy a jeho zástupcu informácie regulačného, organizačného a metodického charakteru a oboznamuje sa s príslušnými dokumentmi proti podpisu.

6.3. Plní úlohy ostatných strážcov počas ich dočasnej neprítomnosti (dovolenka, choroba a pod.). Plnenie úloh sa vykonáva v súlade s pracovnoprávnymi predpismi a zriaďovacou listinou školy na základe príkazu riaditeľa.

Pokyny vypracoval __________________________________ zástupca riaditeľa pre
administratívne a ekonomické práce
Prečítal som si popis práce: __________ ____________

Schválil som

Riaditeľ Mestskej rozpočtovej vzdelávacej inštitúcie Stredná škola č. 3 v Bikine

T.P. Veselovej

objednávka zo dňa 01.02.2016 č.5/I-0

POPIS PRÁCE

pracovník komplexné služby budova

1. Všeobecné ustanovenia

1.1. Táto pracovná náplň bola vypracovaná na základe tarifných a kvalifikačných charakteristík pre celoodvetvovú profesiu robotníka „ Pracovník údržby budov “, schválené uznesením Ministerstva práce Ruskej federácie zo dňa 10. novembra 1992 N 31 (v znení neskorších predpisov z 24. novembra 2008).

1.3. Komplexný pracovník údržby budov podlieha priamo vedúcemu školských zariadení.

1.4. Komplexný stavebný údržbár sa pri svojej práci riadi pravidlami sanitácie a hygieny pre údržbu školských priestorov; návrh a účel servisovaných zariadení a zariadení; pravidlá čistenia; pravidlá bezpečného používania čistiacich a dezinfekčných prostriedkov; pravidlá prevádzky sanitárneho zariadenia; všeobecné pravidlá a normy ochrany práce, priemyselnej hygieny a požiarnej ochrany, ako aj Zriaďovacia listina a Vnútorný pracovný poriadok školy a tieto pokyny.
2. Funkcie

Hlavnou náplňou pozície pracovníka komplexnej údržby budov je udržiavanie riadneho hygienického stavu a poriadku vo zverenom priestore.
3. Pracovné povinnosti

Pracovník údržby budovy vykonáva tieto úlohy:

3.1. upratuje jemu pridelené služobné a vzdelávacie priestory školy (učebne, kancelárie, chodby, kúpeľne, WC a pod.);

3.2. odstraňuje prach, zametá, umýva steny, podlahy, okenné rámy a sklo, nábytok a koberce;

3.3. čistí odpadkové koše od papiera a umýva ich dezinfekčným roztokom, zbiera odpadky a odnáša ich na určené miesto;

3.4. čistí a dezinfikuje toalety, umývadlá a iné sanitárne zariadenia;

3.5. dodržiava pravidlá sanitácie a hygieny v čistených priestoroch, ventiluje ich; zapína a vypína osvetlenie v súlade s nastaveným režimom;

3.6. pripravuje potrebné čistiace a dezinfekčné roztoky v súlade s bezpečnostnými pravidlami;

3.7. spĺňa bezpečnostné a protipožiarne predpisy;

3.8. dohliada na poriadok vo vyhradenej oblasti, taktne potláča zjavné porušenie poriadku zo strany žiakov a v prípade, že neuposlúchne zákonnú požiadavku, oznámi to triednemu učiteľovi;

3.9. na začiatku a na konci každého pracovného dňa obchádza pridelený priestor, aby skontroloval prevádzkyschopnosť zariadení, nábytku, zámkov a iných uzamykacích zariadení, okenných skiel, vodovodných batérií, umývadiel, kúpeľní, elektrospotrebičov (vypínače, zásuvky, svietidlá žiarovky atď.) a vykurovacie zariadenia;

3.10.monitoruje, že elektrina v budove je vypnutá, keď príde denné svetlo;

3.11.Počas prázdnin sa venuje drobným opravám, bieleniu a maľovaniu priestorov, upratovaniu územia a pod.

3.12 sa v predpísanom čase podrobuje lekárskym prehliadkam.

4. Práva

Komplexný pracovník údržby budov má právo:

4.1. prijímať čistiace prostriedky, zariadenia a čistiace materiály a prideľovať priestory na ich skladovanie;

4.2. dostať špeciálne oblečenie podľa stanovených noriem.
5. Zodpovednosť

5.1. Za neplnenie alebo nesprávne plnenie bez závažného dôvodu vnútorných pracovnoprávnych predpisov školy, právnych poriadkov a pokynov školskej správy a iných miestnych predpisov, pracovných povinností ustanovených týmito pokynmi, nesie komplexný údržbár disciplinárnu zodpovednosť spôsobom ustanovené pracovnou legislatívou.

5.2. Za zavinené spôsobenie škody škole alebo účastníkom výchovno-vzdelávacieho procesu v súvislosti s plnením (neplnením) služobných povinností nesie finančnú zodpovednosť komplexný údržbár budov spôsobom a v medziach ustanovených pracovnou a (príp. ) občianske právo.
6. Vzťahy. Vzťahy podľa pozície

Pracovník komplexnej údržby budov:

6.1. pracuje v bežný pracovný deň podľa rozvrhu vychádzajúceho zo 40-hodinového pracovného týždňa a schváleného riaditeľom školy na návrh zástupcu riaditeľa pre administratívne a ekonomické práce;

6.2. pod vedením námestníka riaditeľa pre administratívne a ekonomické práce sa podrobuje poučeniu o hygienických a hygienických pravidlách, pravidlách čistenia, bezpečnom používaní čistiacich a dezinfekčných prostriedkov, obsluhe sanitárnej techniky, ako aj bezpečnosti a požiarnej bezpečnosti;

6.3. bezodkladne informuje zástupcu riaditeľa pre administratívno-ekonomické práce o poruchách elektrického a sanitárneho zariadenia, poruchách dverí, zámkov, okien, skiel, zámkov a pod. v čistenej oblasti;

Pokyny vypracoval __________________________________ zástupca riaditeľa pre
administratívne a ekonomické práce

Prečítal som si pokyny:
__________________ ______________________ _______________

(podpis) (prepis podpisu) (dátum)

__________________ ______________________ _______________

(podpis) (prepis podpisu) (dátum)