Какво включва професията PR-мениджър? Това е мениджър за връзки с обществеността, с други думи, посредник между компанията и нейната целева аудитория ( потенциални клиентии служители). Основните задължения на PR мениджъра включват информиране на обществеността за дейността на компанията, разпространение на публикации и рецензии за нея, публикуване на новини и др. PR мениджърът носи голяма отговорност за имиджа и репутацията на компанията или марката. Функциите на PR мениджъра включват също така представяне на компанията и говорене от нейно име на различни събития.
Работни места
Може да се каже, че всяка голяма компания, пресслужба и независима PR агенция се нуждае от услугите на специалист по връзки с обществеността. Знанията и уменията на PR мениджъра са търсени и в политиката, шоубизнеса, интернет и медийни проекти.
История на професията
концепция връзки с общественосттаа професията мениджър по връзки с обществеността се появява в САЩ в началото на 20 век, когато в Харвардския университет се появява отдел за връзки с обществеността, а Демократическата партия на САЩ използва услугите на съветник по публичността. В периода от 30-те до 60-те години на ХХ век позициите на PR мениджър се появяват в много компании, а връзките с обществеността вече се разглеждат като самостоятелно направление в управлението.
Отговорности на PR мениджър
IN служебни задължения PR мениджър включва:
- разработване и прилагане на PR стратегия на компанията;
- популяризиране на марката на компанията на пазара;
- формиране на план за PR дейност;
- работа със социални медии (SMM);
- писане и публикуване на статии, прессъобщения, новини, интервюта и официални съобщения в медиите и на уебсайта на компанията;
- разработване и ред на рекламата информационни материали, печатна и сувенирна продукция;
- мониторинг на конкурентната среда;
- организиране на събития, специализирани семинари, конференции и др.;
- анализ и оценка на ефективността на PR кампаниите.
Изисквания към PR мениджър
Сред изискванията към специалистите по връзки с обществеността са:
- висше образованиев специалности, свързани с маркетинг, журналистика, филология и връзки с обществеността;
- опит в PR, маркетинг или IT технологии;
- ораторски умения;
- компютърни умения (MS Office, графични редактори и други програми);
- умения за копирайтинг;
- Правилен устен и писмен език.
Доста често работодателите изискват от кандидатите да владеят английски език.
Образец на автобиография на PR мениджър
Как се става PR мениджър
За да станете мениджър в областта на PR, трябва да получите висше образование, включително обучение по основите на връзките с обществеността - много университети предоставят такава възможност. Специалисти по връзки с обществеността могат да станат и кандидати с основно журналистическо и икономическо образование.
Заплата на PR мениджър
Заплатата на PR мениджър варира от 20 до 70 хиляди рубли и зависи от вида на заетостта, графика на специалиста и размера на изпълняваните задължения. Средната заплата на PR мениджър е 40 хиляди рубли. Регионът, в който работи, също влияе върху нивото на доходите на PR специалиста.
Къде да получите обучение
В допълнение към висшето образование, на пазара има редица краткосрочни проучвания с продължителност, като правило, от седмица до година.
Междурегионална академия по строителство и индустриален комплекси нейните курсове по посока "".
Институтът за професионално образование "ИПО" ви кани да вземете дистанционни курсове по направление "" (има опции 256, 512 и 1024 академични часа) с диплома или сертификат държавен стандарт. Обучили сме над 8000 възпитаници от почти 200 града. Можете да се обучавате екстернатно, да получите безлихвен план на вноски.
Длъжностна характеристика на мениджър връзки с обществеността
1. Общи положения
1. Тази длъжностна характеристика определя длъжностните задължения, правата и отговорностите на мениджъра по връзки с обществеността.
2. Човек с висш професионално образованиепо специалност "Връзки с обществеността" и трудов стаж по специалността минимум 2 години или висше професионално образование и допълнително обучение в областта на връзките с обществеността и трудов стаж по специалността минимум 2 години.
4. Мениджърът по връзки с обществеността се назначава на длъжност и освобождава от длъжност със заповед на ръководителя на институцията (предприятие, организация) в съответствие с действащото законодателство на Руската федерация.
5. Мениджърът за връзки с обществеността се отчита директно на ръководителя на институцията (предприятие, организация), или на неговия заместник, или на ръководителя на структурното звено.
2. Длъжностни задължения
3. Права
Мениджърът за връзки с обществеността има право да:
1. дава задължителни за изпълнение разпореждания от подчинените му служители;
2. участват в подбора и разполагането на кадри за дейността си;
3. прави предложения до ръководството за поощряване и налагане на наказания на служителите на предприятието в дейността им;
4. прави предложения за развитието и усъвършенстването на предприятието;
5. изискват от ръководството, получават и използват информационни материали и правни документи, необходими за изпълнение на задълженията им;
6. да участва в конференции и заседания, на които се разглеждат въпроси, свързани с работата му;
7. преминават сертифициране по установения ред с право на получаване на съответната квалификационна категория;
8. подобрете уменията си.
Мениджърът по връзки с обществеността се радва на всичко трудови правав съответствие със Кодекс на трудаРуска федерация.
4. Отговорност
Мениджърът за връзки с обществеността отговаря за:
1. изпълнение на възложените му служебни задължения;
2. организация на работата им, своевременно и квалифицирано изпълнение на заповеди, заповеди и указания на висшето ръководство, нормативни правни актове по дейността им;
3. рационално и ефективно използване на материалните, финансовите и човешките ресурси;
4. спазване на правилата вътрешни правила, санитарно-противоепидемичен режим, пожарна безопасност и безопасност;
5. поддържа документация, предвидена в служебните задължения;
6. предоставят по установения ред статистическа и друга информация за дейността си;
7. Осигуряване спазването на трудовата и изпълнителската дисциплина и изпълнението на функционалните задължения на подчинените служители;
8. готовност за работа при извънредни ситуации.
За нарушение на законите и разпоредбите мениджърът по връзки с обществеността може да бъде привлечен към дисциплинарна, материална, административна и наказателна отговорност в съответствие с приложимото законодателство в зависимост от тежестта на нарушението.
ОДОБРЯВАМ
изпълнителен директор
Фамилия I.O. ________________
"________"_____________ ____ G.
1. Общи положения
1.1. PR-мениджърът принадлежи към категорията специалисти.
1.2. PR-мениджърът се назначава на длъжността и освобождава от нея със заповед на генералния директор.
1.3. PR мениджърът се отчита директно на главния изпълнителен директор / директор PR и маркетинг.
1.4. На длъжност PR мениджър се назначава лице, което отговаря на следните изисквания: висше професионално образование по специалност "Връзки с обществеността" или висше професионално образование и специално допълнително обучение, трудов стаж по специалността най-малко една година.
1.5. По време на отсъствието на PR мениджър, неговите права и задължения се прехвърлят на друг официален, което е обявено в заповедта за организацията.
1.6. PR мениджърът трябва да знае:
- основи на маркетинга;
– обща PR методология, методи за определяне целеви аудитории, принципи на планиране и провеждане на PR кампании;
- метод на работа с фондове средства за масова информация, процедурата за организиране и изготвяне на прессъобщения, информационни съобщения, медийни комплекти;
— основни принципи на клиентския PR, вътрешнокорпоративен PR, кризисен PR, други видове PR;
— законодателство относно рекламата;
- съставът на информацията, която е държавна, служебна и търговска тайна, редът за нейната защита и използване.
1.7. PR мениджърът се ръководи в своята дейност от:
- законодателни актове на Руската федерация;
— Харта на организацията, правилник за вътрешния трудов ред, други регламентикомпании;
- заповеди и разпореждания на ръководството;
- тази длъжностна характеристика.
2. Длъжностни задължения на PR мениджър
PR мениджърът изпълнява следните длъжностни отговорности:
2.1. Управлява връзките с обществеността и медиите.
2.2. Разработва стратегия за комуникация с обществеността и медиите и стил на формакомпания, план за действие за формиране или коригиране на имиджа Корпоративна културакомпании.
2.3. Разработва план за провеждане на PR кампании, прави прогнози за въздействието върху имиджа на предприятието на определени планирани действия.
2.4. Определя бюджета за PR кампании.
2.5. Организира пресконференции, брифинги, медийни комплекти, фонове, интервюта с ръководители на компании в медиите.
2.6. Организира изготвянето на прессъобщения за дейността на дружеството, корпоративни бюлетини, други информационни материали за дейността на предприятието за медиите, изготвя публични отчетна документациякомпании.
2.7. Проучва отношението към дейността на компанията, организира анкети, анкетни карти и интервюта с обществеността.
2.8. Информира ръководството на предприятието за резултатите от проучванията на общественото мнение (потребители, медии, представители на държавни агенции, партньори и клиенти на предприятието и др.).
2.9. Употреби информационни поводи(изложби, презентации, събития и др.) в полза на имиджа на компанията чрез привличане на обществено внимание чрез пресата без директна реклама.
2.10. Анализира предложенията за участие на предприятието в организирането на различни събития (изложби, пресконференции, презентации, фестивали, благотворителни събития и др.), Дава становище относно възможността за съвместно участие в PR кампании, провеждани от трети страни.
2.11. Анализира ефективността на проведените PR кампании.
2.12. Обобщава, анализира и предоставя на вниманието на ръководството на компанията материали от медиите за компанията (стоки, услуги), които не са инициирани от предприятието и PR-персонала на предприятието.
2.13. Отговаря на критики към предприятието (подготвя ответни изказвания, пресконференции, организира изясняване и коментиране на критики под други форми).
2.14. Анализира PR стратегиите на конкурентите, идентифицира техните силни и слаби страни.
2.15 Организира анкети сред служителите на предприятието за получаване на материали за необходимостта от вътрешни корпоративни PR кампании (за подобряване на кадрова политикапредприятия, предотвратяване на вътрешни конфликти и др.).
2.16. Изпълнява и други служебни възлагания на ръководството на дружеството.
3. Права на PR мениджър
PR мениджърът има право:
3.1. Да изисква и получава необходимата информация и документи от ръководителите на специализираните отдели и специалисти на фирмата.
3.2. Действа от името на предприятието, представлява интересите на предприятието в отношенията с властите държавна властИ местно управление, представители на медиите и обществеността.
3.3. Общувайте независимо с структурни подразделенияпредприятия, както и други организации по въпроси от неговата компетентност.
3.4. Внасяйте предложения за подобряване на работата, свързана с отговорностите, предвидени в тази инструкция, за разглеждане от ръководството на предприятието.
3.5. Изискване от ръководството на дружеството за осигуряване на организационни и технически условия и регистрация установени документинеобходими за изпълнение на служебните задължения.
4. Отговорност на PR мениджъра
PR мениджърът отговаря за:
4.1. За неизпълнение и/или ненавременно, немарливо изпълнение на задълженията си.
4.2. За несъответствие текущи инструкции, заповеди и инструкции за опазване на търговската тайна и поверителна информация.
4.3. За нарушаване на правилника за вътрешния трудов ред, трудовата дисциплина, правилата за безопасност и пожарна безопасност.
И кой може да разчита на увеличение на заплатите Марк Бершидски Според декемврийско проучване на Hays през следващата година 46% от работодателите планират да увеличат персонала си. 45% казват, че не планират увеличаване на персонала, а ще се занимават само с... 
Рагав Харан, който е работил за големи компании, включително Shutterstock и TrueVentures, писаха за това как можете да получите работата, която искате, дори и да нямате дипломите и сертификатите, от които се нуждаете. Редакторите на vc.ru подготвиха превод... 
Само всеки десети работодател е доволен от нивото на обучение, предоставяно от висшето образование в Русия. Компаниите трябва да започнат сами да обучават персонала си, като спрат да разчитат на държавата и университетите.Не можете просто да станете търсен на пазара специалист, въпреки че... 
Мнения на работодателите: кои служители трябва да бъдат изхвърлени на първо място Представители на Mail.Ru Group, Aviasales, Sports.ru и други компании обясняват. Анна Артамонова, вицепрезидент на Mail.Ru Group Преди всичко трябва да се отървете от токсичните служители.... 
мениджър по набиране на персонал персонал на AmazonСелесте Джой Диас говори за най-големите грешки, които правят търсещите работа в Amazon. Най-добрите специалисти по подбор на персонал в Google са съгласни. Те идентифицираха 3 вида автобиографии и посъветваха кой е по-добър. 1. Резюме с позиции. В тази автобиография... 
[Име на компания]
Описание на работата
Аз одобрявам
[Име на длъжност] [Име на организация]
______________/___[ПЪЛНО ИМЕ.]___/
Мениджър връзки с обществеността
1. Общи положения
1.1. Тази длъжностна характеристика определя функционални отговорности, права и отговорности на мениджъра за връзки с обществеността [Име на организацията в родителен падеж] (наричано по-долу Дружеството).
1.2. Мениджърът за връзки с обществеността се назначава на длъжност и освобождава от длъжност в установения срок трудовото законодателствосъс заповед на ръководителя на дружеството.
1.3. Мениджърът за връзки с обществеността принадлежи към категорията служители и се отчита директно на [име на длъжността на непосредствения ръководител в дателния падеж] на Компанията.
1.4. На длъжността мениджър връзки с обществеността се назначава лице, което има висше професионално образование по специалност "връзки с обществеността" без представяне на изисквания за трудов стаж или висше образование и допълнително обучение по специалност "връзки с обществеността" без представяне на изисквания за трудов стаж. .
1.5. Мениджърът за връзки с обществеността отговаря за:
Ефективно изпълнение на поверената му работа по връзки с обществеността;
Спазване на изискванията за изпълнителска, трудова и технологична дисциплина;
Безопасност на съхраняваните (станали му известни) документи (информация), съдържащи (съставляващи) търговската тайна на Компанията.
1.6. Мениджърът за връзки с обществеността трябва да знае:
Поверените му трудови функции, непосредствените задачи, тяхното съдържание, възможностите за тяхното решаване;
Укази, заповеди, заповеди, други насоки и регламентисвързани с организацията на връзките с обществеността;
Основи на законодателството в областта на медиите и рекламата;
Международен и Руски кодовепрофесионални и етични принципи в областта на връзките с обществеността;
Специализация, характеристики на дейността и перспективи за развитие на организацията;
Основи на политологията, социологията, психологията;
Основни методи за провеждане на качествени и количествени социологически изследвания;
Методика за мониторинг на медиите;
Методи за анализ на статистическа информация;
Основи на деловодството;
Методи и средства за формиране и използване на собствена база данни на организацията;
Методи за събиране и обработка на информация с помощта на съвременни технически средстваи компютърни технологии;
Основи на трудовото законодателство;
Правила за защита на труда.
1.7. Мениджърът за връзки с обществеността се ръководи от:
Местни актове и организационни и разпоредителни документи на дружеството;
Правилник за вътрешния трудов ред;
Правила за защита и безопасност на труда, осигуряване на промишлена санитария и противопожарна защита;
Указания, заповеди, решения и указания на прекия ръководител;
Тази длъжностна характеристика.
1.8. През периода на временно отсъствие на мениджъра за връзки с обществеността неговите задължения са възложени на [зам.
2. Функционални отговорности
Мениджърът за връзки с обществеността отговаря за следните задължения:
2.1. Извършва работа по прилагането на политиката на организацията в областта на връзките с обществеността и нейните отделни етапи.
2.2. Участвайте в разработката конкретни плановевътрешни и външна политикаорганизации за връзки с обществеността.
2.3. Да осъществява постоянно взаимодействие и да поддържа контакти с представители на медиите и обществеността, да ги запознава с официалните решения и заповеди на ръководството на организацията, да изготвя отговори на официални искания, да следи за своевременното разпространение на информационни материали за дейността на организацията.
2.4. Участват в подготовката и провеждането на брифинги, пресконференции, други събития и промоционални събития, провеждани с участието на представители на медиите и обществеността, осигуряват тяхната цялостна информационна и организационна подкрепа.
2.5. Изготвя прессъобщения и други информационни материали за представители на медиите, наблюдава електронни и печатни медии, участва в подготовката на информационни и аналитични материали за вътрешно ползване.
2.7. Участва в изготвянето на задания за социологически изследвания и изготвянето на окончателни доклади за резултатите от информационни и рекламни събития.
2.8. Извършва работа по събиране, съхранение, използване и разпространение на информационни материали, подготовка на документи за архивиране.
2.9. Осигурете изпълнението на управленските решения, своевременно го информирайте за текущия ход на работата и резултатите от нея.
Кога трябва да знамМениджърът за връзки с обществеността може да бъде задължен да изпълнява задълженията си извънредно по начина, предписан от разпоредбите на федералното трудово законодателство.
Мениджърът за връзки с обществеността има право да:
3.1. Поискайте и получете необходими материалии документи, свързани с въпросите на дейността му.
3.2. Влезте в отношения както с вътрешни подразделения на Компанията, така и с подразделения на институции и организации на трети страни за разрешаване на оперативни проблеми производствени дейностив рамките на своята компетентност.
3.3. Представлява интересите на предприятието в организации на трети страни по въпроси, свързани с професионалните му дейности.
4. Отговорност и оценка на изпълнението
4.1. Мениджърът по връзки с обществеността носи административна, дисциплинарна и материална (и в някои случаи, предвидени от законодателството на Руската федерация, също наказателна) отговорност за:
4.1.1. Неизпълнение или неправилно изпълнение на служебните указания на прекия ръководител.
4.1.2. Неизправност или неправилно изпълнение на трудови функциии поставените му задачи.
4.1.3. Неправомерно използване на предоставените служебни правомощия, както и използването им за лични цели.
4.1.4. Невярна информация за състоянието на поверената му работа.
4.1.5. Непредприемане на мерки за потискане на установените нарушения на правилата за безопасност, противопожарни и други правила, които представляват заплаха за дейността на предприятието и неговите служители.
4.1.6. Неспазване на трудовата дисциплина.
4.2. Оценката на работата на мениджъра за връзки с обществеността се извършва:
4.2.1. Непосредственият ръководител - редовно, в хода на ежедневното изпълнение от служителя на неговите трудови функции.
4.2.2. Сертификационна комисияпредприятия - периодично, но най-малко веднъж на две години въз основа на документираните резултати от работата за периода на оценка.
4.3. Основният критерий за оценка на работата на мениджъра по връзки с обществеността е качеството, пълнотата и навременността на изпълнението от него на задачите, предвидени в тази инструкция.
5. Условия на труд
5.1. Графикът на работа на мениджъра по връзки с обществеността се определя в съответствие с вътрешния трудов правилник, установен от Компанията.
5.2. Във връзка с производствената необходимост мениджърът по връзки с обществеността е длъжен да пътува в командировки (включително местни).
6. Право на подпис
6.1. За осигуряване на дейността си мениджърът за връзки с обществеността има право да подписва организационни и административни документи по въпроси, отнесени към неговата компетентност с тази длъжностна характеристика.
Запознат с инструкцията ___________ / ____________ / "__" _______ 20__ г.
ОДОБРЯВАМ
_________________ (__________)
(подпис)
ИЗПЪЛНИТЕЛЕН ДИРЕКТОР _________
ОПИСАНИЕ НА РАБОТАТА
Мениджър връзки с обществеността
1. ОБЩИ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Тази длъжностна характеристика определя функционалните задължения, права и отговорности на Мениджъра за връзки с обществеността _____________.
1.2. Мениджърът за връзки с обществеността се назначава на длъжността и се освобождава от длъжност по реда, установен от действащото трудово законодателство със заповед. генерален директор
____________.
1.3. Мениджърът за връзки с обществеността докладва директно на ______________.
1.4. Лице с висше професионално образование по специалност "Връзки с обществеността" и трудов стаж по специалността най-малко 2 години или висше професионално образование и допълнително обучение в областта на връзките с обществеността и трудов стаж по специалността най-малко 2 години е назначен на позиция PR мениджър години.
1.5. Мениджърът по връзки с обществеността трябва да познава: закони и други нормативни правни актове, свързани с регулирането на сферата на връзките с обществеността; медийно и рекламно законодателство; международни и руски кодекси на професионални и етични принципи в областта на връзките с обществеността; основи на икономиката, предприемачеството и управлението; стратегия за развитие на организацията; условия на информационния пазар; технология за провеждане на социологически изследвания; методи за работа в кризисни ситуации; методи за планиране и организиране на рекламни и информационни кампании; процедурата за изготвяне и сключване на споразумения (договори) за информационна поддръжка на програми и събития; основи на политологията, социологията, психологията и маркетинга; етика на бизнес общуването; напреднали вътрешни и Чужд опитв областта на връзките с обществеността; основи на деловодството; методи за събиране и обработка на информация с помощта на съвременни технически средства за комуникация и компютърна техника; основи на трудовото законодателство; правила за защита на труда.
1.6. За периода на временно отсъствие на мениджъра „Връзки с обществеността“ задълженията му са възложени на ___________________________.
2. ФУНКЦИОНАЛНИ ОТГОВОРНОСТИ
2.1. Мениджър връзки с обществеността:
- ръководи една от дейностите на организацията в областта на връзките с обществеността;
- разработва дългосрочни и текущи програми и планове, отделни събития или техния комплекс в рамките на това направление, информационна подкрепа, схема за финансова и организационна подкрепа;
- участва във формирането на информационната и рекламна стратегия на отделна област от дейността на организацията в областта на връзките с обществеността в съответствие с общите приоритети на политиката на организацията и перспективите за нейното развитие;
- прави избор на форми и методи за взаимодействие с обществеността, организациите, медиите;
- определя характера, съдържанието и медиите на информационните съобщения, идващи от организацията;
- осигурява двупосочна комуникация с потребители, партньори и други групи от обществеността;
- организира и поддържа постоянни контакти с медии, информационни, рекламни, консултантски агенции, агенции за връзки с обществеността, издателства, други предприятия и организации, държавни и обществени структури;
- организира събирането на информация, включително използването на социологически изследвания; непрекъснат мониторинг на източниците на информация;
- анализира състоянието и прогнозира промените в информационния пазар и сферата на обществените комуникации; предлага мерки за коригиране на политиката на организацията в областта на връзките с обществеността;
- упражнява контрол върху подготовката и изпълнението на споразумения и договори за информационно, рекламно, организационно и финансово обезпечаване на програми и събития в обособена област от дейността на организацията в областта на връзките с обществеността;
- осигурява взаимодействието на вътрешните структурни подразделения на организацията в съвместни дейности;
- привлича независими външни консултанти и експерти в областта на връзките с обществеността за решаване на поставените задачи;
- Ръководи подчинените служители.
3. ПРАВА
Мениджърът за връзки с обществеността има право да:
3.1. Дава на подчинените служители и служби (подразделения) инструкции, задачи по редица въпроси, включени в неговите функционални задължения.
3.2. Да контролира изпълнението на планираните задачи и работа, своевременното изпълнение на индивидуалните заповеди и задачи от подчинените служби (подразделения).
3.3. Изисква и получава необходимите материали и документи, свързани с дейността на мениджъра за връзки с обществеността, неговите подчинени служби (подразделения).
3.4. Влезте в отношения с отдели на институции и организации на трети страни за решаване на оперативни въпроси на производствените дейности, които попадат в компетенциите на мениджъра за връзки с обществеността.
3.5. Представлява интересите на организацията в организации на трети страни по въпроси, свързани с неговата професионална дейност.
4. ОТГОВОРНОСТ
Мениджърът за връзки с обществеността отговаря за:
4.1. Неосигуряване на изпълнението на техните функционални задължения, както и работата на подчинените служби (подразделения) на организацията по въпроси от отговорностите на отдела.
4.2. Неточна информация за състоянието на изпълнението на работните планове от отдела, подчинените служби (подразделения).
4.3. Неспазване на заповеди, заповеди и инструкции на генералния директор на организацията.
4.4. Непредприемане на мерки за потискане на установените нарушения на правилата за безопасност, противопожарни и други правила, които представляват заплаха за дейността на организацията и нейните служители.
4.5. Неспазването на трудовата и изпълнителската дисциплина от служителите на отдела за продажби, подчинените служби (подразделения) на организацията.
5. УСЛОВИЯ НА ТРУД
5.1. Режимът на работа на мениджъра за връзки с обществеността се определя в съответствие с Правилника за вътрешния трудов ред, установен в организацията.
5.2. Поради оперативни нужди мениджърът "Връзки с обществеността" може да пътува в командировки (включително местни).
Запознат съм с инструкцията ___________________
(подпис)
