A könyvvizsgáló ellenőrzi az abban meghatározott összes dokumentum meglétét és a beszámolási időszak dátumának való megfelelését, a dokumentumok helyességét és magát a jelentést (minden részlet szerepel-e, aláírások megléte, meg nem határozott javítások, adminisztratív aláírások) az áruk belső mozgásához stb.). A könyvvizsgáló szelektíven ellenőrzi az adózás helyességét és az árak pontosságát. Ha hibákat észlel, az auditornak elmélyítenie kell a vizsgálatot és értékelnie kell ezeket a hibákat. Az árujelentések ellenőrzésekor a dokumentumok ellenellenőrzését kell elvégezni, amely megállapítja az áruk átvételének és leírásának időszerűségét és teljességét. Ahol áru okmányok az áru beszállítótól történő átvételéhez, az árunyilatkozathoz csatolva, összehasonlítják az azonos árutételre vonatkozó fizetési bizonylat bankon vagy pénztáron keresztül bemutatott másolatával.
Munka könyvelőként és könyvvizsgálóként Szentpéterváron
Ha a könyvvizsgáló tényeket fedez fel a vevőktől visszaküldött árukra vonatkozóan, akkor figyelni kell arra, hogy történt-e sztornó bejegyzés a vonatkozó számlákon; visszaküldték-e a pénzt a vevőnek, vagy kicserélték a terméket, valamint tájékozódjon a termék visszaküldésének okáról is. Az árbevételi terv megvalósulásának ellenőrzését a könyvvizsgáló végzi, ha az ellenőrzött szervezetnek vannak tervezett céljai.
Az ellenőrzés a tervezett cél mutatóinak és a könyvvizsgáló által az ellenőrzés során kapott mutatók összehasonlításával történik, azaz. valós számokkal.
Könyvvizsgálói állás Szentpéterváron: 9 állás
A többlet és a fel nem használt mennyiség azonosítása anyagi javak későbbi végrehajtás céljából. 2.7. Az anyagi javak tárolására vonatkozó szabályok és feltételek, valamint a karbantartási és üzemeltetési szabályok betartásának ellenőrzése.
2.8.
A kereskedelmi szabványoknak és előírásoknak való megfelelés ellenőrzése. 2.9. A szervezet elsődleges dokumentumai elkészítésének helyességének ellenőrzése az állóeszközök mozgásáról, a leltárról és Pénz.
2.10.
Figyelem
A veszteségek, lopások megelőzése és a leltári cikkek biztonságának biztosítása érdekében végzett munka megszervezése. 2.11. A szabálysértések, visszaélések tényállásának azonosítása az ellenőrzés során, az elkövetők és az okozott anyagi kár mértékének megjelölésével.
2.12. Az ellenőrzési eredmények időben történő rögzítése és bemutatása a szervezet vezetőségének a szükséges intézkedések megtétele érdekében. 2.13.
Kereskedelmi szervezet könyvvizsgálójának munkaköri leírása
Fontos
Elismert egy szervezet által kötött, áruértékesítésre, munkavégzésre vagy szolgáltatásnyújtásra vonatkozó kötelezettségeit megállapító megállapodást, amelyet az ilyen szervezetnek tevékenysége jellegénél fogva minden hozzá fordulóval szemben teljesítenie kell. mint nyilvános. Megkötöttnek tekintendő attól a pillanattól kezdve, amikor az eladó a vevőnek készpénzt igazoló bizonylatot vagy egyéb okmányt állít ki, amely megerősíti az áru fizetésének tényét, hacsak jogszabály vagy a kiskereskedelmi adásvételi szerződés másként nem rendelkezik.
Készpénzes elszámolások a lakossággal a kereskedelmi műveletek végrehajtása során végezzük pénztárgépek. A lakosságtól készpénz átvétele pénztárgép használata nélkül megengedett egyéni kategóriák szervezetek az Orosz Föderáció kormánya által jóváhagyott lista szerint.
404. oldal
Megkövetelni a szervezet vezetőitől segítségnyújtást, ideértve a szervezési és technikai feltételek biztosítását és a regisztrációt megállapított dokumentumokat végrehajtásához szükséges munkaköri kötelezettségek. 6. A jelenlegi által megállapított egyéb jogok munkaügyi jogszabályok.
4. A könyvvizsgáló felelőssége A könyvvizsgáló felelőssége az alábbi esetekben: 1. Jelen munkaköri leírásban foglalt munkaköri feladatainak nem megfelelő ellátásáért, vagy annak elmulasztásáért - a munkajog által meghatározott keretek között. Orosz Föderáció.
2. A tevékenységük során elkövetett bűncselekményekért - az Orosz Föderáció jelenlegi közigazgatási, büntetőjogi és polgári jogszabályai által meghatározott határokon belül. 3.
Könyvelő-könyvvizsgáló munkaköri leírása
Figyelmébe ajánljuk a könyvelő-könyvvizsgáló munkaköri leírásának egy tipikus példáját, 2018-as mintát. Munkaköri leírás A könyvelő-könyvvizsgálónak a következő rovatokat kell tartalmaznia: általános beosztás, a könyvvizsgáló munkaköri feladatai, a könyvelő-könyvvizsgáló jogai, a könyvvizsgáló felelőssége. A könyvelő-könyvvizsgáló munkaköri leírása az „Általános ágazat minősítési jellemzők vállalkozásokban, intézményekben és szervezetekben foglalkoztatott munkavállalók beosztásai.” A könyvelő-könyvvizsgáló munkaköri leírásának a következő pontokat kell tükröznie: Könyvelő-könyvvizsgáló munkaköri feladatai 1) Munkaköri kötelezettségei.
Munka a könyvvizsgálónak
A kiskereskedelmi csomagolások leltározása során kereskedelmi szervezet típusonként, rendeltetésszerűen és minőségi állapotonként (új, használt, javításra szoruló) szerepel a leltárban. A használhatatlanná vált konténerekről a leltározási bizottság leírási jegyzőkönyvet készít, amelyben megjelöli az alkalmatlanság okát. A könyvvizsgáló az elkészült leltárt a számviteli osztálynak átadja egyezési kimutatás elkészítésére. Összehasonlító kimutatásokat csak azokra az árukra készítenek, amelyeknél eltérést állapítottak meg a számviteli adatoktól.
Ezeket a főkönyvelő és a pénzügyileg felelős személy írja alá. Ha az üzlet költségelszámolási sémát alkalmaz az árukra, akkor a költség eladott áruk beszerzési áron a következő képlet alapján számítják ki: P = OH + P - OK, ahol P a bevétel; BE - áruegyenleg az időszak elején; P - áru átvétele a jelentési időszakra; Áruegyenleg az időszak végén rendben.
Az Ön IP-címéről való hozzáférés átmenetileg korlátozott
Bezárás Hozzáadás A „Feliratkozás” gombra kattintva megerősíti, hogy elolvasta, teljes mértékben elfogadja és elfogadja az „Adatvédelmi szabályzatot” Könyvelő-könyvvizsgáló, Mama Roma 55 000 és 60 000 RUR között Bezárás Hozzáadás A „Feliratkozás” gombra kattintva megerősíti, hogy elolvasta, teljes mértékben elolvasta. elfogadja és elfogadja a „Szabályzat” titoktartását" Könyvelő-könyvvizsgáló Pavlovo Posad Shawl Manufactory (közvetlen munkáltató) Bezárás Hozzáadás A "Feliratkozás" gombra kattintva megerősíti, hogy elolvasta, teljes mértékben elfogadja és elfogadja az "Adatvédelmi szabályzatot" Főkönyvelő Tokyo City Bezárás Hozzáadás A „Feliratkozás” gombra kattintva megerősíti, hogy elolvasta, teljes mértékben elfogadja és elfogadja az „Adatvédelmi szabályzatot” Az Orosz Föderáció Szentpétervári RO FSS (közvetlen munkáltató) fő könyvvizsgálója-szakértője (közvetlen munkáltató) 30 000 rubel.
Üres állások és könyvvizsgálói munka Szentpéterváron
A könyvvizsgáló távollétében (szabadság, betegség stb.) feladatait az előírt módon kijelölt személy látja el. A meghatározott személy megszerzi a megfelelő jogokat, és felelős a rábízott feladatok megfelelő ellátásáért.
1.5. Tevékenysége során a könyvvizsgálót az alábbiak vezérlik: - jogszabályi és szabályozó dokumentumokat a számvitel és beszámolás megszervezéséről; - szabályok munkaügyi előírásokat; — ezt a munkaköri leírást; - [írja be, amire szüksége van]. 1.6.
Attól függően, hogy melyik területet ellenőrzi a könyvelő, jelölje ki különböző típusok számviteli munkatársak pozíciói. Vannak értékesítési könyvelők, bérszámfejtők és adókönyvelők. Ezen alkalmazottak mindegyike, akik a számvitel egy meghatározott területén végzik a műveleteket, bejegyzéseket hoznak létre a számviteli számlákon, amelyeket a főkönyvelő a könyvelés összeállításakor halmoz fel. adóbevallás. Nézzük meg, mi a könyvelő-könyvvizsgáló pozíciója és mi a feladata.
A könyvvizsgálói munkakör lényege, jelentősége
A számvitel során elkövetett hibák, jogsértések minimalizálása vagy teljes kiküszöbölése érdekében a társaság állományában könyvelő-könyvvizsgálói munkakört vehet fel. A könyvelő-könyvvizsgáló lényegében belső ellenőrzési szakember.
Azonban nem minden cégnek kell könyvvizsgálót felvennie. Ez a pozíció leginkább a sokrétű cégekre jellemző szervezeti struktúra, számos fiókteleppel és jelentős számú könyvelővel az államban.
A könyvelő-könyvvizsgáló feladatkörének rögzítése a cég belső dokumentációjában
A munkavállaló foglalkoztatását, figyelembe véve az orosz jogszabályok követelményeit, aláírással kell végrehajtani munkaszerződés. Ez a dokumentum tartalmazza a munkavállalóra és a munkáltatóra vonatkozó alapvető információkat, valamint a felek közötti együttműködés alapvető feltételeit.
A vállalat egy adott pozícióját betöltő munkavállalóra ruházott feladatok rögzítéséhez egy bizonyos dokumentumot biztosítanak, amely a belső adminisztrációs dokumentáció egyike - munkaköri leírás.
Ez a dokumentum nemcsak a vállalat munkavállalóját terhelő közvetlen feladatokat, hanem a munkavégzéshez szükséges képesítési szintet, valamint a munkavállaló jogait és felelősségének mértékét is feltárja az esetleges jogsértések esetén. A munkaköri leírás elfogadása a szervezet vezetőjének megfelelő utasítás kiadásával történik.
A munkaköri leírások használata lehetővé teszi a vállalat számára:
- Rögzítsen egy konkrét felelősséglistát minden egyes jóváhagyott pozícióhoz személyzeti asztal szervezetek;
- Írásos formában tükrözze a szervezet követelményeit az állampolgárok képesítésével kapcsolatban;
- Határozza meg, hogy a munkavállalóknak milyen felelősséget kell viselniük jogsértések esetén.
Könyvvizsgáló könyvvizsgáló: feladatai
A könyvelő-könyvvizsgáló a cég többi könyvelőitől eltérően közvetlenül a szervezet pénzügyi igazgatójának (annak hiányában a vezetőnek) számol be. Mik a követelmények a könyvelő-könyvvizsgálóval szemben?
A könyvvizsgáló könyvelőnek elsősorban ismernie kell a számvitelre és beszámolásra vonatkozó minden hatályos jogszabályt, rendeletet, utasítást és utasítást. kereskedelmi szervezet. Mindenkivel tisztában kell lenni legújabb változások, új beszámolási formák elfogadása, alapvető elméleti tudásbázissal rendelkeznek, és kitűnnek azok gyakorlati alkalmazásának képességével.
Sok cég minimum könyvelői munkatapasztalatot (általában öt év), valamint kötelező felsőfokú szakirányú végzettséget határoz meg.
A könyvvizsgálónak tudnia kell dokumentációüzleti tranzakciókat, valamint a szervezetben érvényes dokumentumáramlási elveket.
Természetesen szükséges kiváló tudás számlatükör és azok esetleges megfeleltetése, valamint a számviteli számviteli programokban szerzett tapasztalat.
Ami a konkrét feladatkörök listáját illeti, azt a szervezet önállóan, saját igényei alapján, de a szabványok követelményeit figyelembe véve határozza meg. Munkatörvény. A fő funkciók a következők lehetnek:
- Időszakos (tervszerű és nem tervezett) ellenőrzések a pénzügyi és gazdasági aktivitás társaság a társaság számviteli ügyeivel kapcsolatban. Nemcsak a központi iroda, hanem az önálló mérlegre kijelölt részlegek is ellenőrzés alá esnek;
- Az elvégzett ellenőrzések minden eredményét dokumentálni kell;
- Szabálysértések észlelése esetén a könyvvizsgálónak szakvéleményt kell alkotnia a hibaelhárítási módszerekről, és azt az ellenőrzött egység vezetőségének rendelkezésére kell bocsátania;
- Az ellenőrzés során a társaság tárgyi eszközeinek elszámolásával, az anyagi eszközök, energiaforrások, készpénz mozgásával kapcsolatos műveletek megbízhatóságát, az elkészített becslésnek a ténylegesen felmerült kiadásoknak való megfelelését, az adófizetési kötelezettség átutalásának határidejének betartását. és meg kell határozni a felvett alkalmazottak bérének kifizetését;
- A vezetőséggel és a felhatalmazott alkalmazottakkal együtt intézkedéseket dolgoz ki az erőforrás-felhasználás hatékonyságának növelésére, a költségek csökkentésére és a számviteli hatékonyságra;
- Figyelemmel kíséri a cég alkalmazottainak tevékenységét a szervezet számvitelével kapcsolatos minden kérdésben.
A könyvvizsgáló-könyvvizsgáló feladatai lényegesen eltérnek bármely más számviteli alkalmazott feladataitól. A könyvvizsgáló könyvvizsgáló lényegében a vezetők kategóriájába tartozik, mivel minden könyvelő tevékenységét közvetlenül felügyeli. Ugyanakkor a könyvelő-könyvvizsgálóval szemben támasztott fő követelmény az magas szint szakképzés, a speciális gazdasági oktatás elérhetősége, valamint az orosz jogszabályok minden változásának ismerete és időben történő nyomon követése.
A szakemberek kiválasztásának módszerei és a dokumentáció vezetésének szabályai. Személyzetgazdálkodási stratégia és a munkajog finomságai. HR-esként első kézből tudja, mekkora készséget és tudást igényel ez a szakma.
Azt is tudjuk, hogy egy HR szakember feladatai mennyire összetettek és sokrétűek. Tisztában vagyunk vele, mennyire fontos a speciális információk időben és teljes körűen történő kézhezvétele. Megértjük, hogy néha milyen nehéz lehet a törvényeket értelmezni és a gyakorlatban alkalmazni.
Segítségül létrehoztuk a HR Directory magazin hivatalos weboldalát – egy olyan portált, ahol a legfontosabb szakmai információkat összegyűjtik.
A regisztráció a Pro-personal.ru oldalon:
A személyzettel való munkavégzésről és személyzeti iratok kezelése- minden nap.
Aktuális információk a munkaügyi jogszabályok változásairól.
Rostrud magyarázatai, szakértői észrevételek, bírói gyakorlat elemzése.
Gyakorlati tanácsok, lépésről lépésre utasításokat minden kulcsfontosságú folyamathoz.
A projektcsapat a személyzeti ügyek és a munkajog területén tapasztalt szakértőkből áll. Munkájuk eredménye a munkát megkönnyítő anyagok HR szakemberek minden szakaszban: a létszámképzéstől a jelentések elkészítéséig és az Állami Közlekedési Felügyelőséggel való együttműködésig.
Olyan információs tér kialakítására törekszünk, ahol a professzionális HR szakemberek mindent megtalálnak, amire szükségük van hatékony munkavégzés. BAN BEN elektronikus változat magazinban nemcsak hasznos cikkeket talál, hanem számos szolgáltatást is, amelyek nagyban megkönnyítik a munkáját. Közöttük:
Számológépek nyugdíjkifizetések, egyéb előnyök.
Gyártási naptárak munkaidő-szabvány számítási funkcióval.
Orvosi vizsgálatok ütemezése.
Használjon ingyenes demo hozzáférést az anyagok információtartalmának és gyakorlati értékének gyakorlati értékeléséhez.
Regisztráljon a személyzeti portál lehetőségeinek lehető leghatékonyabb használatához.
I. ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK
1. A könyvelő-könyvvizsgáló a szakemberek kategóriájába tartozik.
2. A könyvelő-felügyelő munkakörbe történő kinevezés és felmentés végzéssel történik főigazgató szervezetek.
3. A könyvelő-könyvvizsgálónak rendelkeznie kell:
II. kategória - felsőfokú szakmai (közgazdasági) végzettség munkatapasztalat követelménye nélkül vagy középfokú (közgazdasági) szakképzettség és legalább 3 éves könyvvizsgálói-könyvvizsgálói munkatapasztalat.
Könyvelő-könyvvizsgáló - középfokú szakmai (közgazdasági) végzettség, munkatapasztalat vagy speciális képzés követelményei nélkül egy meghatározott program szerint, valamint legalább 3 éves számviteli és ellenőrzési munkatapasztalat.
4. A könyvvizsgálónak tudnia kell:
— a számvitel és beszámolás megszervezésére vonatkozó jogszabályok, rendeletek, utasítások, utasítások, útmutatók, módszertani és szabályozási anyagok
- a vállalkozásnál folyó gazdasági tevékenységek elszámolásának és elemzésének formái és módszerei, az okmányos ellenőrzések és ellenőrzések lefolytatásának rendje, a vagyon, a kötelezettségek és az üzleti tranzakciók elszámolásának helyessége - a bizonylatok áramlásának megszervezése, valamint a könyvelés dokumentálásának és tükrözésének rendje. tárgyi eszközök, készletek és készpénz mozgásával kapcsolatos tranzakciók számlái
— a számlák terve és levelezése
— pénzügyi és gazdasági jogszabályok
- közgazdaságtan, termelésszervezés, munka és gazdálkodás
— piaci módszerek menedzsment
— működési szabályok számítógépes technológia munkaügyi jogszabályok
— a munkavédelmi szabályok és előírások.
II. MUNKAKÖTELEZETTSÉGEK
Könyvelő-könyvvizsgáló:
1. A hatályos előírásoknak és utasításoknak megfelelően tervezett és speciális megbízásból elvégzi a vállalkozások vagyon-, kötelezettség- és üzleti tranzakciók számviteli nyilvántartásának vezetésére szolgáló gazdasági és pénzügyi tevékenységének, valamint ezek önállóan működő részlegeinek okirati ellenőrzését. mérleg.
2. Időben elkészíti az ellenőrzés eredményeit, és benyújtja azokat az illetékes hatóságoknak a szükséges intézkedések megtétele érdekében.
3. Az ellenőrzött létesítmény vezetőinek azonnali utasítást ad a feltárt szabálysértések, hiányosságok megszüntetésére, az elvégzett munka ellenőrző ellenőrzésére.
4. Ellenőrzi a beérkező tárgyi eszközök, készletek és készpénz elszámolásának pontosságát, a mozgásukkal kapcsolatos ügyletek számviteli számlákban történő időben történő megjelenítését, az anyag-, tüzelőanyag-, villamosenergia-, készpénz-felhasználás helyességét, a költségbecslések betartását, a költségbecslések betartását. az elsődleges bizonylatokon alapuló beszámolók készítése, valamint a vállalkozás részlegeiben a leltározás és a számvitel szervezése, valamint az adó- és illetékátutalási, valamint a munkabér kifizetésére vonatkozó határidők betartása. 5. Közreműködik a felhasználás hatékonyságának növelését célzó intézkedések kidolgozásában és végrehajtásában pénzügyi források, a vállalkozás gazdasági és pénzügyi tevékenysége feletti ellenőrzés erősítése, a vállalkozás vagyonbiztonságának biztosítása, ill. megfelelő szervezés könyvelés.
6. Megteszi a szükséges intézkedéseket a munkavégzés során a korszerű technikai eszközök használatára.
7. Figyelemmel kíséri a vállalkozás dolgozóinak tevékenységét a számviteli és beszámolási kérdésekben.
III. JOGOK:
A könyvvizsgálónak joga van:
1. Ismerje meg a szervezet vezetésének a tevékenységére vonatkozó határozattervezeteit.
2. Javaslatokat nyújtson be a jelen útmutatóban meghatározott feladatokkal kapcsolatos munka javítására a vezetőségnek megfontolásra.
3. A tevékenység során feltárt hiányosságokról saját hatáskörén belül közvetlenül a vezetőnek jelentse be, és tegyen javaslatot azok megszüntetésére.
4. Személyesen vagy a szervezet vezetősége nevében kérheti a hivatali feladatai ellátásához szükséges dokumentumokat.
5. Kövesse a szervezet vezetőjének segítségét hivatali feladatai és jogai ellátásában.
IV. FELELŐSSÉG:
A könyvvizsgáló felelős:
1. A jelen munkaköri leírásban meghatározott munkaköri kötelezettségek nem megfelelő teljesítéséért vagy elmulasztásáért - az Orosz Föderáció hatályos munkaügyi jogszabályai által meghatározott határokon belül.
2. A tevékenységük végzése során elkövetett bűncselekményekért - az Orosz Föderáció hatályos közigazgatási, büntető és polgári jogszabályai által meghatározott határokon belül.
3. Anyagi kár okozása miatt - az Orosz Föderáció hatályos munkaügyi és polgári jogszabályai által meghatározott határokon belül.
A hibák előfordulásának valószínűségének csökkentése, valamint számviteli folyamatban való számának csökkentése érdekében a szervezetek egyidejűleg meghívhatnak szakembereket, akik felelősek belső vizsgálat. Megoldja ezeket a problémákat könyvelő-könyvvizsgáló.
A bemutatott pozíció legjellemzőbb olyan szervezeteknél található, amelyek belső felépítése összetett, és kiterjedt fiókhálózat jellemzi őket. Ezen kívül ezt az állást olyan szervezetek nyitják meg, ahol nagyszámú alkalmazottak.
A vállalkozás területén fennálló hatáskörök teljes listájának meghatározásához a könyvelő-könyvvizsgáló belső munkaköri leírása. Segítségével létrejönnek a jogok, egy lista funkcionális felelősségek, valamint felelősséget vállalnak munkájuk elmulasztásáért vagy nem megfelelő végrehajtásáért.
Vminek megfelelően Munka Törvénykönyve RF, a felsőbbrendű személy pénzügyi igazgatója . Ellenőrzi a szakember munkáját a szervezetben. Könyvelő-könyvvizsgálóvá válhat az Orosz Föderáció állampolgára vagy nem rezidens, aki felsőfokú gazdasági végzettséggel, valamint legalább ötéves pénzügyi és számviteli tapasztalattal rendelkezik, beleértve a vezetői pozíciókat is.
Az érintett szakembernek a munkaköri leírásnak megfelelően tudnia kell:
- teljes lista hatályos jogalkotási aktusok, rendeletek, rendeletek, határozatok, szabályozási és tananyagok a számvitel szabályozása a vállalkozás területén, a rendezés sajátosságai jelentési dokumentáció;
- a számvitel elkészítésének módjai és formái;
- a szervezet területén folytatott gazdasági tevékenységek ellenőrzésére vonatkozó szabályok;
- az okmányellenőrzés és auditálás jellemzői a vállalkozás területén, a vagyontárgyak nyilvántartásának jellemzői, a folyamatban lévő üzleti tranzakciók és kötelezettségek;
- a társaság területén történő dokumentumáramlás elvei és a számvitel által ellenőrzött számlákon történő tranzakciók nyilvántartásának/tükrözésének jellemzői, beleértve a tárgyi eszközök, készpénz, valamint leltár jellegű értéktárgyak mozgását;
- a meglévő számlák levelezése és tervei;
- a számítástechnikai berendezések működésére vonatkozó követelmények;
- munkaügyi jogszabályok.
Ami a munkaköri kötelezettségeket illeti, azok igen következő:
- A tervezett dokumentum-ellenőrzések lebonyolítása szerint aktuális utasításokat valamint azokat a rendelkezéseket, amelyeken belül a számviteli nyilvántartásokat a vállalkozás területén összeállítják.
- Az üzleti tranzakciók ellenőrzésével kapcsolatos kötelezettségek teljesítése.
- Önálló mérleggel rendelkező osztályok ütemezett ellenőrzése.
- Az ellenőrzési eredmények időben történő nyilvántartásba vétele, majd az illetékes hatósághoz történő továbbítása a felmerülő problémák gyors megoldása érdekében.
- Az ellenőrzés alá vont létesítmények vezetőinek a feltárt hiányosságok, szabálysértések elhárítására vonatkozó működési utasítások biztosítása, a munka ellenőrző ellenőrzése.
- A céghez érkező tárgyi eszközök, készpénz és készlet elszámolásának pontosságának ellenőrzése, a tranzakciók utólagos tükrözése a számviteli nyilvántartásokban. A szakember alapos elemzést végez a megfelelő üzemanyag-fogyasztásról, elektromos energia, anyagok, pénzügyi tartalékok, becsült költségek.
- Beszámolási bizonylatok elkészítésének helyességének ellenőrzése elsődleges dokumentumok alapján.
- A számviteli leltározással kapcsolatos eljárások szervezése a szervezet egy részlegében, a törvényben előírt díjak, adók átutalására vonatkozó határidők maradéktalan betartásával, bérek a személyzetnek.
- Részvétel a pénzügyi források elköltésének hatékonyságának javítását, a vállalkozás gazdasági és pénzügyi tevékenysége feletti ellenőrzési szint növelését célzó cselekvési terv kidolgozásában. Ha szükséges, erősítse meg a szervezet tevékenységei feletti ellenőrzés szintjét pénzügyi és gazdasági értelemben.
- A vállalkozás tulajdonának biztonságának és a könyvelési csomag helyes megszervezésének teljes körű biztosítása.
- Minden szükséges intézkedés megtétele annak érdekében, hogy a vállalat területén a legmodernebb technikai eszközöket használjuk a belső munkatermelékenység növelése érdekében.
- A számviteli és beszámolási dokumentáció karbantartásáért és utólagos ellenőrzésére való felkészítésért felelős személyek ellenőrzése.
- A szervezet területén érvényes munkaügyi szabályok betartása, valamint számos egyéb helyi alapon működő társasági szabályzat betartása.
- Megfelelés belső szabályzatok valamint az értékesítési, higiéniai, biztonsági szabályok.
- Teljes rend és állandó tisztaság biztosítása a kijelölt munkahelyen.
- Olyan alkalmazottak utasításainak teljesítése, akiknek a könyvelő-könyvvizsgáló a mindenkori belső utasításoknak megfelelően beszámol.
Annak ellenére, hogy a jogszabály nem állapít meg egységes formát a munkaköri leírások elkészítésére a cég területén, az elkészítéséért felelős személy köteles üzleti stílus szabványai.
A dokumentum fejléce tartalmazza a szervezet teljes nevét, felül - a dokumentum szerzőjének (főigazgató) pozícióját kezdőbetűkkel, az aláírás dátumával és egy speciális aláírási mezővel.
A munkaköri leírás nyomtatott formában készül, a dátumot nyomtatott formában (dőlt betűvel) tüntetik fel, az aláírást saját kezűleg, meghatalmazott személy végzi.
A bizonylat nevének (könyvelő-könyvvizsgálói munkaköri leírás) feltüntetése után listát adunk Általános rendelkezések . Jelzi, hogy kire vonatkozik az utasítás, milyen jogokkal, kötelezettségekkel és felelősségi normákkal ruházzák fel a munkavállalót. A szakember szükséges tulajdonságainak listája rendelkezésre áll.
Ban ben második szakasz a funkcionális felelősségek teljes listája rendelkezésre áll. A listát úgy kell összeállítani, hogy a személyzet számára olyan jogokat biztosítson, amelyek lehetővé teszik számukra, hogy maximalizálják a tevékenységek optimalizálását a vállalkozás területén.
Harmadik szakasz a beosztásukban az alkalmazottaknak biztosított jogok listáját jelzi. A legtöbb esetben - új projektek megvitatásában való részvétel, kérések fogadása További információ szükséges a rábízott feladatok magas színvonalú ellátásához, segítségnyújtáshoz stb.
Negyedik szakasz szabályozza az elkövetett fegyelmi és egyéb vétségekért való felelősség mértékét. Ez felsorolja a hivatali feladatok teljesítésének megtagadása vagy nem megfelelő végrehajtása, valamint az azzal járó cselekmények elvégzése esetén fennálló felelősség szabályait. anyagi kár stb.
Ötödik szakasz — záró rendelkezések. Itt kell megadni, hogy a dokumentum hány példányban készült. Általában csak kettőre van szükséged - a vezetőnek és magának az auditornak. A munkaköri leírást a felvételi folyamat során benyújtjuk felülvizsgálatra ig munkaszerződés lesz aláírva.
Legalul a megüresedett pozícióra jelölt kezdőbetűi láthatók, a dokumentum elkészítésének dátuma duplikálva, valamint egy aláírási mező is kiemelve.
Hogyan kell helyesen írni
A legegyszerűbb módja egy sablon használata, és az összes nevet és egyéb egyedi információkat a sajátjára módosítja. De előtte nem lesz felesleges lehetőleg körültekintően nézze meg a listát munkaügyi kötelezettségek, a személyzeti felelősség jogai és normái, mivel a könyvelők-könyvvizsgálók az adott esettől függően eltérő hatáskörrel rendelkezhetnek.
A jövőben a dokumentum szerkezete változtatható, de azzal a feltétellel, hogy egy hivatalosan munkakörben alkalmazott szakember beleegyezését adja. Ezt személyes tárgyalásokkal érik el.
Alternatív lehetőség - az önálló tanulás dokumentum. Több időt kell rá fordítania, mert a dokumentumot szigorúan be kell készíteni üzleti stílus. Ez a módszer azért jó, mert a munkaköri leírást a lehető legjobban az adott cég realitásaihoz lehet optimalizálni, de ezt nem mindenki tudja megtenni.
