„За одобряване на реда и условията за усъвършенстване на професионалните знания и умения от медицински работници и фармацевтични работници чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации“
Документ от август 2014 г
чл.73 федерален законот 21 ноември 2011 г. N 323-FZ „За основите на защитата на здравето на гражданите в Руска федерация„(Сборник на законодателството на Руската федерация, 2011 г., N 48, чл. 6724) и параграф 5.2.121 от Правилника на Министерството на здравеопазването на Руската федерация, одобрен с постановление на правителството на Руската федерация от 19 юни, 2012 N 608 (Сборник на законодателството на Руската федерация, 2012, N 26, член 3526), нареждам:
1. Утвърждава приложената Процедура и срокове за подобряване медицински работниции фармацевтични работници на професионални знания и умения чрез обучение в допълнителни професионални образователни програмив образователни и научни организации.
2. Признава за невалидни заповедите на Министерството на здравеопазването и социално развитиеРуска федерация:
от 9 декември 2008 г. N 705n „За одобряване на Процедурата за подобряване на професионалните знания на медицинските и фармацевтичните работници“ (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия на 3 март 2009 г. N 13459);
от 12 август 2009 г. N 581n „За изменение на реда за подобряване на професионалните знания на медицинските и фармацевтичните работници, одобрен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 9 декември 2008 г. N 705n“ (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия от 18 септември 2009 г. N 14806);
от 20 юни 2011 г. N 577n „За изменение на реда за подобряване на професионалните знания на медицинските и фармацевтичните работници, одобрен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 9 декември 2008 г. N 705n“ (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия от 19 септември 2011 г. N 21820).
3. Да наложи контрол върху изпълнението на тази заповед на заместник-министъра на здравеопазването на Руската федерация I.N. Каграманян.
министър
В.И.СКВОРЦОВА
Одобрено
заповед на Министерството на здравеопазването
Руска федерация
от 3 август 2012 г. N 66n
1. Тези процедури и условия определят правилата за усъвършенстване на професионалните знания и умения от медицинските работници и фармацевтичните работници (наричани по-нататък служителите) чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации и продължителността на това обучение (наричано по-долу като ред и срокове).
2. Подобряването на професионалните знания и умения чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации се извършва от служители с цел актуализиране на съществуващите теоретични и практически знания във връзка с повишаването на изискванията за нивото на квалификация и необходимостта от овладяване съвременни методирешаване на професионални проблеми, формиране и затвърждаване в практиката на професионални знания, умения и способности, получени в резултат на теоретично обучение, изучаване на най-добри практики, придобиване на професионални и организационни умения за изпълнение на служебни задължения и др. висок офис, както и получаване на допълнителни знания, умения и способности в образователни програми, които предвиждат изучаването на отделни дисциплини, раздели на науката, техниката и технологиите, необходими за извършване на нов вид медицинска или фармацевтична дейност.
3. Подобряването на професионалните знания и умения от служителите се осъществява чрез обучението им в образователни и научни организации за допълнителни професионални образователни програми, изпълнявани под формата на усъвършенствано обучение, професионална преквалификация, стажове.
4. Повишаването на квалификацията, професионалната преквалификация и стажовете на служителите се извършват предимно с прекъсване на работата, с частично прекъсване на работата и индивидуални формиизучаване на.
Необходимостта служителите от повишаване на квалификацията, професионална преквалификация и стажове се установяват от работодателя.
Професионална преквалификация се извършва в без провалза служители, които планират да извършват нов вид медицинска или фармацевтична дейност.
Професионалното развитие на служителите се извършва най-малко веднъж на всеки 5 години през целия им период трудова дейност.
5. Условия, форми, съдържание и технология на обучение по допълнителни програми професионално образованиесе определят от образователни и научни организации, изпълняващи съответната образователна програма независимо, като се вземат предвид изискванията на федералната държава образователни стандартисредно и висше професионално образование, федерални държавни изисквания за програми за следдипломно професионално образование в съответната област на обучение (специалност) и нуждите на работодателя.
Продължителността на стажа се определя от работодателя, който изпраща служителя на обучение, въз основа на неговите цели и съгласувано с ръководителя на образователната или научната организация, в която се провежда.
По-нататъшното обучение и професионалната преквалификация на служителите се организират в съответствие с квалификационните изисквания, одобрени със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация от 7 юли 2009 г. N 415n „За одобряване на квалификационните изисквания за специалисти с висше и следдипломно образование. Медицинско и фармацевтично образование в сферата на здравеопазването" (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия на 9 юли 2009 г., регистрация N 14292), изменен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 26 декември 2011 г. N 1644n (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия на 18 април 2012 г., регистрация N 23879), квалификационни характеристики, предвидени от Единния квалификационен указател на длъжностите на ръководители, специалисти и служители, одобрен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация от 23 юли 2010 г. N 541n (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия на 25 август 2010 г., регистрация N 18247).
6. Записването в програми за допълнително професионално образование се извършва в съответствие с правилата за прием, одобрени ежегодно от образователни и научни организации.
7. Държавните и общинските образователни и научни организации осигуряват усъвършенстването на професионалните знания и умения на служителите на държавните и общинските организации в рамките на изпълнението на ежегодно установената държавна задача за осигуряване на подходящи обществени услугив съответствие със заявленията на здравните органи на съставните образувания на Руската федерация и общините.
8. Обучение по програми за допълнително професионално образование за служители със средно и/или висше медицинско и/или фармацевтично образование, което не съответства на квалификациии изискванията за квалификация, посочени в параграф 3 на точка 5 от тези Процедури и условия, но с непрекъснат опит практическа работапо съответната медицинска или фармацевтична специалност повече от 5 години, организирани:
За служители с трудов стаж от 10 години или повече по програми за допълнително професионално образование под формата на усъвършенствано обучение (стандартният период на обучение за всяка форма на обучение е от 100 до 500 часа);
За служители с трудов стаж от 5 до 10 години, по програми за допълнително професионално образование под формата на професионална преквалификация (стандартният период на обучение за всяка форма на обучение е над 500 часа).
9. Условията за приемане на служители в образователна или научна организация за обучение по програми за допълнително професионално образование са:
Лично изявление на служителя;
Наличие на документи, потвърждаващи съответствието на нивото на професионално образование с квалификационните изисквания за съответните специалисти с медицинско или фармацевтично образование (с изключение на служителите, посочени в параграф 8 от тези процедури и условия);
Наличие на документи, потвърждаващи непрекъснат опит в практическата работа по съответната медицинска (фармацевтична) специалност за повече от 5 години (за служителите, посочени в параграф 8 от тези Процедури и условия).
10. Разработването на програми за допълнително професионално образование под формата на повишаване на квалификацията и професионална преквалификация завършва със задължително окончателно сертифициране.
На служителите, които успешно са завършили програмата за допълнително професионално образование под формата на усъвършенствано обучение, се издава сертификат за усъвършенствано обучение.
Служителите, които успешно завършват програмата за допълнително професионално образование под формата на професионална преквалификация, получават диплома за професионална преквалификация.
11. Служителите, посочени в параграф 8 от тези процедури и условия, които успешно са завършили разработването на допълнителни програми за професионално образование под формата на повишаване на квалификацията или професионална преквалификация, могат да продължат професионална дейностпо съответната медицинска или фармацевтична специалност.
МИНИСТЕРСТВО НА ЗДРАВЕОПАЗВАНЕТО И СОЦИАЛНОТО РАЗВИТИЕ
РУСКА ФЕДЕРАЦИЯ
За одобряване на Процедурата за повишаване на професионалните знания на медицинските и фармацевтичните работници
(изменен на 20 юни 2011 г.)
Отменен от 30 септември 2012 г. на осн
заповед на Министерството на здравеопазването на Русия от 3 август 2012 г. N 66n
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
Документът е изменен от:
със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 12 август 2009 г. N 581n ( Руски вестник, N 186, 02.10.2009 г.);
(Российская газета, N 213, 23.09.2011 г.).
____________________________________________________________________
В съответствие с клауза 5.2.24 от Правилника на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация, одобрен с постановление на правителството на Руската федерация от 30 юни 2004 г. N 321 (Сборник на законодателството на Руската федерация, 2004 г. N 28, чл.2898; 2005, N 2, чл.162; 2006, N 19, чл.2080; 2008, N 11, чл.1036; N 15, чл.1555; N 23, чл.2713; N 42, арт.4825; N 46, арт.5337; N 48, арт.5618),
Заповядвам:
Одобрява Процедурата за подобряване на професионалните знания на медицинските и фармацевтичните работници в съответствие с приложението.
министър
Т. А. Голикова
Регистриран
в Министерството на правосъдието
Руска федерация
3 март 2009 г
регистрационен N 13459
Приложение. Процедурата за подобряване на професионалните знания на медицинските и фармацевтичните работници
1. Настояща поръчкаопределя правилата за организиране на усъвършенстване на професионалните знания (професионална преквалификация и повишаване на квалификацията) на медицински и фармацевтични работници, завършили учебни заведения за висше и средно професионално образование по специалностите от групата „Здравни грижи“, занимаващи се или кандидатстващи за медицински или фармацевтични дейности (наричани по-нататък специалисти, студенти) (точката е допълнена от 4 октомври 2011 г. със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 20 юни 2011 г. N 577n.
2. Професионалната преквалификация и повишаване на квалификацията на специалистите се извършват с цел придобиване на допълнителни знания, умения и практически умения, необходими за осъществяване на независима професионална дейност.
Професионалната преквалификация за нов вид професионална дейност се извършва въз основа на установени квалификационни изисквания за конкретни длъжности.
3. Задачите на професионалната преквалификация и повишаване на квалификацията на специалисти се определят в съответствие с Примерния правилник за образователната институция за допълнително професионално образование (повишено обучение) на специалисти, одобрен с Указ на правителството на Руската федерация от 26 юни 1995 г. N 610 (Сборник на законодателството на Руската федерация, 1995, N 27, 2580; 2000, N 12, чл. 1291; 2002, N 52 (част II), чл. 5225; 2003, N 14, чл. 1276).
4. Професионална преквалификация и повишаване на квалификацията на специалисти се извършват от образователни институции за висше, средно и допълнително професионално образование, които имат държавна акредитация (наричани по-нататък образователната институция), съгласно образователни програми, които отчитат нивото на знания, умения, практически умения и резултати, налични във всички раздели на специалността приемни изпити. Входните тестове са задължителни. Образователната институция самостоятелно определя съдържанието, процедурата и формата на приемните изпити (клаузата е допълнена от 4 октомври 2011 г. със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 20 юни 2011 г. N 577n.
5. Професионалната преквалификация и повишаването на квалификацията на специалистите се извършват с прекъсване на работа, на работното място, с частично прекъсване на работата и индивидуални форми на обучение при настъпване на следващия петгодишен период на допълнително професионално образование.
6. Определят се срокове, форми, съдържание и технология на обучение образователна институциясамостоятелно реализиране на съответната образователна програма в съответствие с нуждите на клиента.
6.1. За специалисти със стаж по специалността от 10 или повече години обучението се извършва по образователни програми за повишаване на квалификацията. Нормативният срок за повишаване на квалификацията във всяка форма на обучение е от 100 до 500 часа аудиторно обучение.
6.2. За специалисти със стаж по специалността от 5 до 10 години се провежда обучение по образователни програми за професионална преквалификация. Нормативният срок за преминаване на професионална преквалификация във всяка форма на обучение е повече от 500 часа аудиторно обучение.
6.3. За професионалисти с по-малко от 5 години трудов стаж, професионална тренировкаорганизирани в съответствие с квалификационните изисквания, одобрени със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация от 7 юли 2009 г. N 415n „За одобряване на квалификационните изисквания за специалисти с висше и следдипломно медицинско и фармацевтично образование в областта на здравеопазване" (регистриран от Министерството на правосъдието на Руската федерация на 9 юли 2009 г. N 14292), квалификационни характеристики, предвидени от Единния наръчник за квалификация на длъжностите на ръководители, специалисти и служители, одобрен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалните въпроси Развитие на Руската федерация от 23 юли 2010 г. N 541n (регистрирано от Министерството на правосъдието на Руската федерация на 25 август 2010 г. N 18247) ( параграф с измененията, влязъл в сила на 4 октомври 2011 г. със заповед на Министерството на Здравеопазване и социално развитие на Русия от 20 юни 2011 г. N 577n.
7. За да се подобрят практическите умения на базата на научни и образователни институции, като един от разделите на учебния план на образователна програма за повишаване на квалификацията или професионална преквалификация може да се предостави стаж за специалисти, чиято продължителност се определя по учебната програма.
8. Нивото на професионални знания, умения и практически умения на специалисти, преминали професионална преквалификация или повишаване на квалификацията, се оценява от образователна институция във всички раздели на съответната образователна програма.
Разработването на образователни програми за професионална преквалификация и повишаване на квалификацията завършва със задължително държавно окончателно атестиране.
9. Студентите, които са усвоили образователната програма за усъвършенствано обучение и са преминали успешно държавното окончателно сертифициране, получават сертификат за усъвършенствано обучение на държавния стандарт.
Студентите, които са усвоили образователната програма за професионална преквалификация и успешно преминали държавното окончателно сертифициране, получават диплома за професионална преквалификация на държавния стандарт.
10. Специалисти, които са усвоили образователни програми за повишаване на квалификацията и професионална преквалификация, могат да продължат да заемат длъжности лекар и фармацевт в здравни институции, които отговарят на номенклатурата на специалностите за специалисти с висше и следдипломно медицинско и фармацевтично образование в сектора на здравеопазването на Руската федерация , одобрена със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация от 23 април 2009 г. N 210n (регистрирана от Министерството на правосъдието на Руската федерация на 5 юни 2009 г. N 14032) *, Номенклатура на специалностите за специалисти със средно медицинско и фармацевтично образование в областта на здравеопазването на Руската федерация, одобрено със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация от 16 април 2008 г. N 176n (регистрирано от Министерството на правосъдието на Руската федерация на май 6, 2008 N 11634) ** (параграф с измененията, влязъл в сила на 4 октомври 2011 г. със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 20 юни 2011 г. N 577n.
________________
* Като се вземат предвид промените, въведени със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация от 9 февруари 2011 г. N 94n (регистрирана от Министерството на правосъдието на Руската федерация на 16 март 2011 г. N 20144) година N 577n).
** Като се вземат предвид промените, въведени със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация от 30 март 2010 г. N 199n (регистрирана от Министерството на правосъдието на Руската федерация на 11 май 2010 г. N 17160) 2011 г. N 577n).
Ревизия на документа, като се вземе предвид
изготвени промени и допълнения
ЗАО "Кодекс"
МИНИСТЕРСТВО НА ЗДРАВЕОПАЗВАНЕТО НА РУСКАТА ФЕДЕРАЦИЯ
ПОРЪЧКА
ЗА УТВЪРЖДАВАНЕ НА РЕДА И СРОКА
И НАУЧНИ ОРГАНИЗАЦИИ
В съответствие с член 73 от Федералния закон от 21 ноември 2011 г. N 323-FZ „За основите на опазването на здравето на гражданите в Руската федерация“ (Сборник на законодателството на Руската федерация, 2011 г., N 48, член 6724) и параграф 5.2.121 от Правилника за Министерството на здравеопазването на Руската федерация, одобрен с постановление на правителството на Руската федерация от 19 юни 2012 г. N 608 (Сборник на законодателството на Руската федерация, 2012 г., N 26, чл. 3526), поръчвам:
1. Одобрява приложеното подобряване на професионалните знания и умения от медицински работници и фармацевтични работници чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации.
2. Признава за невалидни заповедите на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация:
от 9 декември 2008 г. N 705n „За одобряване на Процедурата за подобряване на професионалните знания на медицинските и фармацевтичните работници“ (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия на 3 март 2009 г. N 13459);
от 12 август 2009 г. N 581n „За изменение на реда за подобряване на професионалните знания на медицинските и фармацевтичните работници, одобрен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 9 декември 2008 г. N 705n“ (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия от 18 септември 2009 г. N 14806);
от 20 юни 2011 г. N 577n „За изменение на реда за подобряване на професионалните знания на медицинските и фармацевтичните работници, одобрен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 9 декември 2008 г. N 705n“ (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия от 19 септември 2011 г. N 21820).
3. Да наложи контрол върху изпълнението на тази заповед на заместник-министъра на здравеопазването на Руската федерация I.N. Каграманян.
В.И.СКВОРЦОВА
Одобрено
заповед на Министерството на здравеопазването
Руска федерация
ПРОЦЕДУРА И СРОКОВЕ
ПОДОБРЯВАНЕ ОТ ЗДРАВНИ РАБОТНИЦИ
И ФАРМАЦЕВТИЧНИ РАБОТНИЦИ С ПРОФЕСИОНАЛНИ ЗНАНИЯ
И УМЕНИЯ ОТ ОБУЧЕНИЕ В ДОПЪЛНИТЕЛНО ПРОФЕС
ОБРАЗОВАТЕЛНИ ПРОГРАМИ В ОБРАЗОВАТЕЛНИ
И НАУЧНИ ОРГАНИЗАЦИИ
1. Тези процедури и условия определят правилата за усъвършенстване на професионалните знания и умения от медицинските работници и фармацевтичните работници (наричани по-нататък служителите) чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации и продължителността на това обучение (наричано по-долу като ред и срокове).
2. Подобряването на професионалните знания и умения чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации се извършва от служители с цел актуализиране на съществуващите теоретични и практически знания във връзка с повишаването на изискванията за нивото на квалификация и необходимостта от овладяване съвременни методи за решаване на професионални проблеми, формиране и консолидиране на практика на професионални знания, умения и способности, получени в резултат на теоретично обучение, изучаване на най-добрите практики, придобиване на професионални и организационни умения за изпълнение на задължения на текуща или по-висока длъжност, както и получаване на доп. знания, умения и способности в образователни програми, които предвиждат изучаването на отделни дисциплини, раздели на науката, техниката и технологиите, необходими за извършване на нов вид медицинска или фармацевтична дейност.
3. Подобряването на професионалните знания и умения на служителите се осъществява чрез тяхното обучение в образователни и научни организации по допълнителни професионални образователни програми, изпълнявани под формата на повишаване на квалификацията, професионална преквалификация, стажове.
4. Повишаването на квалификацията, професионалната преквалификация и стажът на служителите се извършват предимно с прекъсване на работата, с частично прекъсване на работата и по индивидуални форми на обучение.
Необходимостта служителите от повишаване на квалификацията, професионална преквалификация и стажове се установяват от работодателя.
Професионалната преквалификация е задължителна за служители, планиращи да извършват нов вид медицинска или фармацевтична дейност.
По-нататъшното обучение на служителите се извършва най-малко веднъж на всеки 5 години през цялата им кариера.
5. Условията, формите, съдържанието и технологията на обучение по програми за допълнително професионално образование се определят от образователни и научни организации, изпълняващи съответната образователна програма самостоятелно, като се вземат предвид изискванията на федералните държавни образователни стандарти за средно и висше професионално образование, федерална държава изисквания към програмите за следдипломно професионално обучение в съответната посока на обучение (специалност) и нуждите на работодателя.
Продължителността на стажа се определя от работодателя, който изпраща служителя на обучение, въз основа на неговите цели и съгласувано с ръководителя на образователната или научната организация, в която се провежда.
Повишаването на квалификацията и професионалната преквалификация на служителите се организират в съответствие с квалификационни изисквания, одобрен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация от 7 юли 2009 г. N 415n „За одобряване на квалификационните изисквания за специалисти с висше и следдипломно медицинско и фармацевтично образование в областта на здравеопазването“ (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия от 9 юли 2009 г., регистрация N 14292 ), изменена със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 26 декември 2011 г. N 1644n (регистрирана от Министерството на правосъдието на Русия на 18 април, 2012 г., регистрация N 23879), квалификационни характеристики, предвидени от Единния наръчник за квалификациядлъжности на ръководители, специалисти и служители, одобрени със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация от 23 юли 2010 г. N 541n (регистрирана от Министерството на правосъдието на Русия на 25 август 2010 г., регистрация N 18247).
6. Записването в програми за допълнително професионално образование се извършва в съответствие с правилата за прием, одобрени ежегодно от образователни и научни организации.
7. Държавните и общинските образователни и научни организации осигуряват подобряването на професионалните знания и умения на служителите на държавни и общински организации в рамките на изпълнението на ежегодно установяваната държавна задача за предоставяне на съответните обществени услуги в съответствие с приложенията на здравните органи на съставните образувания на Руската федерация и общините.
8. Обучение по програми за допълнително професионално обучение на служители със средно и/или висше медицинско и/или фармацевтично образование, което не отговаря на квалификационните характеристики и квалификационните изисквания, посочени в този ред и условия, но които имат продължителен практически стаж в подходяща медицинска или фармацевтична специалност повече от 5 години, организирана от:
За служители с трудов стаж от 10 години или повече по програми за допълнително професионално образование под формата на усъвършенствано обучение (стандартният период на обучение за всяка форма на обучение е от 100 до 500 часа);
За служители с трудов стаж от 5 до 10 години, по програми за допълнително професионално образование под формата на професионална преквалификация (стандартният период на обучение за всяка форма на обучение е над 500 часа).
9. Условията за приемане на служители в образователна или научна организация за обучение по програми за допълнително професионално образование са:
Лично изявление на служителя;
Наличие на документи, потвърждаващи съответствието на нивото на професионално образование с квалификационните изисквания за съответните специалисти с медицинско или фармацевтично образование (с изключение на служителите, посочени в тези процедури и условия);
Наличие на документи, потвърждаващи непрекъснат опит в практическата работа по съответната медицинска (фармацевтична) специалност за повече от 5 години (за служителите, посочени в тези Процедури и условия).
10. Разработването на програми за допълнително професионално образование под формата на повишаване на квалификацията и професионална преквалификация завършва със задължително окончателно сертифициране.
На служителите, които успешно са завършили програмата за допълнително професионално образование под формата на усъвършенствано обучение, се издава сертификат за усъвършенствано обучение.
Служителите, които успешно завършват програмата за допълнително професионално образование под формата на професионална преквалификация, получават диплома за професионална преквалификация.
11. Служителите, посочени в този ред и условия, които успешно са завършили разработването на програми за допълнително професионално обучение под формата на повишаване на квалификацията или професионална преквалификация, могат да продължат професионалната си дейност по съответната медицинска или фармацевтична специалност.
МИНИСТЕРСТВО НА ЗДРАВЕОПАЗВАНЕТО НА РУСКАТА ФЕДЕРАЦИЯ
За одобряване на реда и условията за усъвършенстване на професионалните знания и умения от медицински работници и фармацевтични работници чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации
В съответствие с член 73 от Федералния закон от 21 ноември 2011 г. N 323-FZ „За основите на защитата на здравето на гражданите в Руската федерация“ (Сборник на законодателството на Руската федерация, 2011 г., N 48, чл. 6724) и клауза 5.2.121 от Правилника за Министерството на здравеопазването на Руската федерация, одобрено с постановление на правителството на Руската федерация от 19 юни 2012 г. N 608 (Сборник на законодателството на Руската федерация, 2012 г., N 26, чл. 3526), нареждам:
1. Одобрява приложените Процедура и условия за усъвършенстване на професионалните знания и умения от медицински работници и фармацевтични работници чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации.
2. Признава за невалидни заповедите на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация:
от 9 декември 2008 г. N 705n „За одобряване на Процедурата за подобряване на професионалните знания на медицинските и фармацевтичните работници“ (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия на 3 март 2009 г. N 13459);
от 12 август 2009 г. N 581n „За изменение на реда за подобряване на професионалните знания на медицинските и фармацевтичните работници, одобрен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 9 декември 2008 г. N 705n“ (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия от 18 септември 2009 г. N 14806);
от 20 юни 2011 г. N 577n „За изменение на реда за подобряване на професионалните знания на медицинските и фармацевтичните работници, одобрен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 9 декември 2008 г. N 705n“ (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия от 19 септември 2011 г. N 21820).
3. Да наложи контрол върху изпълнението на тази заповед на заместник-министъра на здравеопазването на Руската федерация I.N. Каграманян.
министър
В.И.СКВОРЦОВА
Одобрено
заповед на Министерството на здравеопазването
Руска федерация
от 3 август 2012 г. N 66n
Процедурата и условията за подобряване на професионалните знания и умения от медицински работници и фармацевтични работници чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации
1. Тези процедури и условия определят правилата за усъвършенстване на професионалните знания и умения от медицинските работници и фармацевтичните работници (наричани по-нататък служителите) чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации и продължителността на това обучение (наричано по-долу като ред и срокове).
2. Подобряването на професионалните знания и умения чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации се извършва от служители с цел актуализиране на съществуващите теоретични и практически знания във връзка с повишаването на изискванията за нивото на квалификация и необходимостта от овладяване съвременни методи за решаване на професионални проблеми, формиране и консолидиране на практика на професионални знания, умения и способности, получени в резултат на теоретично обучение, изучаване на най-добрите практики, придобиване на професионални и организационни умения за изпълнение на задължения на текуща или по-висока длъжност, както и получаване на доп. знания, умения и способности в образователни програми, които предвиждат изучаването на отделни дисциплини, раздели на науката, техниката и технологиите, необходими за извършване на нов вид медицинска или фармацевтична дейност.
3. Подобряването на професионалните знания и умения на служителите се осъществява чрез тяхното обучение в образователни и научни организации по допълнителни професионални образователни програми, изпълнявани под формата на повишаване на квалификацията, професионална преквалификация, стажове.
4. Повишаването на квалификацията, професионалната преквалификация и стажът на служителите се извършват предимно с прекъсване на работата, с частично прекъсване на работата и по индивидуални форми на обучение.
Необходимостта служителите от повишаване на квалификацията, професионална преквалификация и стажове се установяват от работодателя.
Професионалната преквалификация е задължителна за служители, планиращи да извършват нов вид медицинска или фармацевтична дейност.
По-нататъшното обучение на служителите се извършва най-малко веднъж на всеки 5 години през цялата им кариера.
5. Условията, формите, съдържанието и технологията на обучение по програми за допълнително професионално образование се определят от образователни и научни организации, изпълняващи съответната образователна програма самостоятелно, като се вземат предвид изискванията на федералните държавни образователни стандарти за средно и висше професионално образование, федерална държава изисквания към програмите за следдипломно професионално обучение в съответната посока на обучение (специалност) и нуждите на работодателя.
Продължителността на стажа се определя от работодателя, който изпраща служителя на обучение, въз основа на неговите цели и съгласувано с ръководителя на образователната или научната организация, в която се провежда.
По-нататъшното обучение и професионалната преквалификация на служителите се организират в съответствие с квалификационните изисквания, одобрени със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация от 7 юли 2009 г. N 415n „За одобряване на квалификационните изисквания за специалисти с висше и следдипломно образование. Медицинско и фармацевтично образование в сферата на здравеопазването" (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия на 9 юли 2009 г., регистрация N 14292), изменен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 26 декември 2011 г. N 1644n (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия на 18 април 2012 г., регистрация N 23879), квалификационни характеристики, предвидени от Единния квалификационен указател на длъжностите на ръководители, специалисти и служители, одобрен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация от 23 юли 2010 г. N 541n (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия на 25 август 2010 г., регистрация N 18247).
6. Записването в програми за допълнително професионално образование се извършва в съответствие с правилата за прием, одобрени ежегодно от образователни и научни организации.
7. Държавните и общинските образователни и научни организации осигуряват подобряването на професионалните знания и умения на служителите на държавни и общински организации в рамките на изпълнението на ежегодно установяваната държавна задача за предоставяне на съответните обществени услуги в съответствие с приложенията на здравните органи на съставните образувания на Руската федерация и общините.
8. Обучение по програми за допълнително професионално образование за служители, които имат средно и / или висше медицинско и / или фармацевтично образование, което не отговаря на квалификационните характеристики и квалификационните изисквания, посочени в параграф 3 на параграф 5 от тези Процедури и условия, но които имат непрекъснат опит в практическата работа по съответната медицинска или фармацевтична специалност повече от 5 години, организиран:
За служители с трудов стаж от 10 години или повече по програми за допълнително професионално образование под формата на усъвършенствано обучение (стандартният период на обучение за всяка форма на обучение е от 100 до 500 часа);
За служители с трудов стаж от 5 до 10 години, по програми за допълнително професионално образование под формата на професионална преквалификация (стандартният период на обучение за всяка форма на обучение е над 500 часа).
9. Условията за приемане на служители в образователна или научна организация за обучение по програми за допълнително професионално образование са:
Лично изявление на служителя;
Наличие на документи, потвърждаващи съответствието на нивото на професионално образование с квалификационните изисквания за съответните специалисти с медицинско или фармацевтично образование (с изключение на служителите, посочени в параграф 8 от тези процедури и условия);
Наличие на документи, потвърждаващи непрекъснат опит в практическата работа по съответната медицинска (фармацевтична) специалност за повече от 5 години (за служителите, посочени в параграф 8 от тези Процедури и условия).
10. Разработването на програми за допълнително професионално образование под формата на повишаване на квалификацията и професионална преквалификация завършва със задължително окончателно сертифициране.
На служителите, които успешно са завършили програмата за допълнително професионално образование под формата на усъвършенствано обучение, се издава сертификат за усъвършенствано обучение.
Служителите, които успешно завършват програмата за допълнително професионално образование под формата на професионална преквалификация, получават диплома за професионална преквалификация.
11. Служителите, посочени в параграф 8 от този ред и условия, които успешно са завършили разработването на програми за допълнително професионално образование под формата на повишаване на квалификацията или професионална преквалификация, могат да продължат професионалната си дейност по съответната медицинска или фармацевтична специалност.
Заповед на Министерството на здравеопазването на Руската федерация от 3 август 2012 г. N 66n
„За одобряване на реда и условията за усъвършенстване на професионалните знания и умения от медицински работници и фармацевтични работници чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации“
В съответствие с член 73 от Федералния закон от 21 ноември 2011 г. N 323-FZ „За основите на опазването на здравето на гражданите в Руската федерация“ (Сборник на законодателството на Руската федерация, 2011 г., N 48, член 6724) и параграф 5.2.121 от Правилника за Министерството на здравеопазването на Руската федерация, одобрен с постановление на правителството на Руската федерация от 19 юни 2012 г. N 608 (Сборник на законодателството на Руската федерация, 2012 г., N 26, чл. 3526), поръчвам:
1. Одобрява приложените Процедура и условия за усъвършенстване на професионалните знания и умения от медицински работници и фармацевтични работници чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации.
2. Признава за невалидни заповедите на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация:
от 9 декември 2008 г. N 705n „За одобряване на Процедурата за подобряване на професионалните знания на медицинските и фармацевтичните работници“ (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия на 3 март 2009 г. N 13459);
от 12 август 2009 г. N 581n „За изменение на реда за подобряване на професионалните знания на медицинските и фармацевтичните работници, одобрен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 9 декември 2008 г. N 705n“ (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия от 18 септември 2009 г. N 14806);
от 20 юни 2011 г. N 577n „За изменение на реда за подобряване на професионалните знания на медицинските и фармацевтичните работници, одобрен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 9 декември 2008 г. N 705n“ (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия от 19 септември 2011 г. N 21820).
3. Да наложи контрол върху изпълнението на тази заповед на заместник-министъра на здравеопазването на Руската федерация I.N. Каграманян.
|
В И. Скворцова |
Регистрационен N 25359
Процедурата и условията за подобряване на професионалните знания и умения от медицински работници и фармацевтични работници чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации
1. Тези процедури и условия определят правилата за усъвършенстване на професионалните знания и умения от медицинските работници и фармацевтичните работници (наричани по-нататък служителите) чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации и продължителността на това обучение (наричано по-долу като ред и срокове).
2. Подобряването на професионалните знания и умения чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации се извършва от служители с цел актуализиране на съществуващите теоретични и практически знания във връзка с повишаването на изискванията за нивото на квалификация и необходимостта от овладяване съвременни методи за решаване на професионални проблеми, формиране и консолидиране на практика на професионални знания, умения и способности, получени в резултат на теоретично обучение, изучаване на най-добрите практики, придобиване на професионални и организационни умения за изпълнение на задължения на текуща или по-висока длъжност, както и получаване на доп. знания, умения и способности в образователни програми, които предвиждат изучаването на отделни дисциплини, раздели на науката, техниката и технологиите, необходими за извършване на нов вид медицинска или фармацевтична дейност.
3. Подобряването на професионалните знания и умения на служителите се осъществява чрез тяхното обучение в образователни и научни организации по допълнителни професионални образователни програми, изпълнявани под формата на повишаване на квалификацията, професионална преквалификация, стажове.
4. Повишаването на квалификацията, професионалната преквалификация и стажът на служителите се извършват предимно с прекъсване на работата, с частично прекъсване на работата и по индивидуални форми на обучение.
Необходимостта служителите от повишаване на квалификацията, професионална преквалификация и стажове се установяват от работодателя.
Професионалната преквалификация е задължителна за служители, планиращи да извършват нов вид медицинска или фармацевтична дейност.
По-нататъшното обучение на служителите се извършва най-малко веднъж на всеки 5 години през цялата им кариера.
5. Условията, формите, съдържанието и технологията на обучение по програми за допълнително професионално образование се определят от образователни и научни организации, изпълняващи съответната образователна програма самостоятелно, като се вземат предвид изискванията на федералните държавни образователни стандарти за средно и висше професионално образование, федерална държава изисквания към програмите за следдипломно професионално обучение в съответната посока на обучение (специалност) и нуждите на работодателя.
Продължителността на стажа се определя от работодателя, който изпраща служителя на обучение, въз основа на неговите цели и съгласувано с ръководителя на образователната или научната организация, в която се провежда.
По-нататъшното обучение и професионалната преквалификация на служителите се организират в съответствие с квалификационните изисквания, одобрени със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация от 7 юли 2009 г. N 415n „За одобряване на квалификационните изисквания за специалисти с висше и следдипломно образование. Медицинско и фармацевтично образование в сферата на здравеопазването" (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия на 9 юли 2009 г., регистрация N 14292), изменен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 26 декември 2011 г. N 1644n (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия на 18 април 2012 г., регистрация N 23879), квалификационни характеристики, предвидени от Единния квалификационен указател на длъжностите на ръководители, специалисти и служители, одобрен със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската федерация от 23 юли 2010 г. N 541n (регистриран от Министерството на правосъдието на Русия на 25 август 2010 г., регистрация N 18247).
6. Записването в програми за допълнително професионално образование се извършва в съответствие с правилата за прием, одобрени ежегодно от образователни и научни организации.
7. Държавните и общинските образователни и научни организации осигуряват подобряването на професионалните знания и умения на служителите на държавни и общински организации в рамките на изпълнението на ежегодно установяваната държавна задача за предоставяне на съответните обществени услуги в съответствие с приложенията на здравните органи на съставните образувания на Руската федерация и общините.
Обучение по програми за допълнително професионално образование за служители, които имат средно и/или висше медицинско и/или фармацевтично образование, което не отговаря на квалификационните характеристики и квалификационните изисквания, посочени в параграф 3 на параграф 5 от тези Процедури и условия, но които имат непрекъснат опит практическа работа по съответната медицинска или фармацевтична специалност за повече от 5 години, организирана:
За служители с трудов стаж от 10 години или повече по програми за допълнително професионално образование под формата на усъвършенствано обучение (стандартният период на обучение за всяка форма на обучение е от 100 до 500 часа);
За служители с трудов стаж от 5 до 10 години, по програми за допълнително професионално образование под формата на професионална преквалификация (стандартният период на обучение за всяка форма на обучение е над 500 часа).
9. Условията за приемане на служители в образователна или научна организация за обучение по програми за допълнително професионално образование са:
Лично изявление на служителя;
Наличие на документи, потвърждаващи съответствието на нивото на професионално образование с квалификационните изисквания за съответните специалисти с медицинско или фармацевтично образование (с изключение на служителите, посочени в параграф 8 от тези процедури и условия);
Наличие на документи, потвърждаващи непрекъснат опит в практическата работа по съответната медицинска (фармацевтична) специалност за повече от 5 години (за служителите, посочени в параграф 8 от тези Процедури и условия).
10. Разработването на програми за допълнително професионално образование под формата на повишаване на квалификацията и професионална преквалификация завършва със задължително окончателно сертифициране.
На служителите, които успешно са завършили програмата за допълнително професионално образование под формата на усъвършенствано обучение, се издава сертификат за усъвършенствано обучение.
Служителите, които успешно завършват програмата за допълнително професионално образование под формата на професионална преквалификация, получават диплома за професионална преквалификация.
11. Служителите, посочени в параграф 8 от този ред и условия, които успешно са завършили разработването на програми за допълнително професионално образование под формата на повишаване на квалификацията или професионална преквалификация, могат да продължат професионалната си дейност по съответната медицинска или фармацевтична специалност.
Инсталиран нова поръчкаповишаване на квалификацията, преквалификация и обучение на медицински и фармацевтични работници.
Както и досега, е необходимо да се повишава квалификацията поне веднъж на всеки 5 години през целия трудов живот. За служители, планиращи да извършват нов вид медицинска или фармацевтична дейност, преквалификацията е задължителна.
Обучението се провежда в образователни и научни организации по допълнителни професионални образователни програми. Извършва се с прекъсване на работата (включително частично) и на индивидуални форми. Определени са необходимите документи за записване на обучение.
Организира се повишаване на квалификацията и професионална преквалификация в съответствие с изискванията за квалификация на специалистите с висше и следдипломно медицинско и фармацевтично образование в сферата на здравеопазването.
Служители, чието ниво на образование не отговаря на тези изисквания, но които имат най-малко 10 години практически опит по своята специалност, се изпращат за усъвършенствано обучение (от 100 до 500 часа). С 5-10 години трудов стаж - за преквалификация (срок на обучение - над 500 часа). Само след успешно завършване на обучението те могат да продължат да работят по специалността си.
За повишаване на квалификацията се издава удостоверение, а за преквалификация - диплома.
Необходимостта от стаж се определя от работодателя. Той също така определя продължителността му (съгласувано с ръководителя на образователната или научната организация).
Заповед на Министерството на здравеопазването на Руската федерация от 3 август 2012 г. N 66n „За одобряване на реда и условията за усъвършенстване на професионалните знания и умения от медицински работници и фармацевтични работници чрез обучение по допълнителни професионални образователни програми в образователни и научни организации"
Регистрационен N 25359
Тази заповед влиза в сила 10 дни след датата на официалното й публикуване.
