Horizontalus mobilumas. Vertikalus ir horizontalus socialinis mobilumas Horizontalus visuomenės mobilumas

Bendra koncepcija socialinis mobilumas siejamas su individo ar tam tikros socialinės grupės statuso pasikeitimu, po kurio jis keičia esamą padėtį ir vietą socialinėje struktūroje, jam tenka kiti vaidmenys, kinta stratifikacijos savybės. Socialinė sistema yra sudėtinga dėl savo daugiapakopio pobūdžio. Stratifikacija apibūdina rangų struktūrą, modelius ir egzistavimo vystymosi ypatumus, taigi ir šio judėjimo skirstymą į socialinio mobilumo tipus.

Būsena

Žmogus, kartą gavęs vienokį ar kitokį statusą, nelieka jo nešiotojo iki savo gyvenimo pabaigos. Pavyzdžiui, vaikas auga ir jį pakeičia kitas su augimu susijęs statusų rinkinys. Taip pat visuomenė nuolat juda, vystosi, keičia socialinę struktūrą, vienus žmones praranda, kitus įgyja, tačiau tam tikri socialiniai vaidmenys vis tiek atliekami, nes statuso pozicijos išlieka užimtos. Bet koks žmogaus veiklos sukurtas ar pakeistas individo ar objekto perėjimas į kitą padėtį, į kurią veda socialinio mobilumo kanalai, patenka į šį apibrėžimą.

Esminiai elementai socialinė struktūra– asmenys taip pat nuolat juda. Apibūdinti asmens judesius socialinė struktūra, vartojama tokia sąvoka kaip „socialinis visuomenės mobilumas“. Ši teorija sociologijos moksle pasirodė 1927 m., jos autorius Pitirimas Sorokinas, aprašęs socialinio mobilumo veiksnius. Nagrinėjamas procesas lemia nuolatinį individų perskirstymą socialinės struktūros ribose pagal esamus principus. socialinė diferenciacija.

Socialinė sistema

Vienoje socialinėje sistemoje yra daug posistemių, kurios turi aiškiai fiksuotą arba tradiciškai fiksuotą reikalavimų rinkinį visiems individams, siekiantiems vienokį ar kitokį statusą. Visada pasiseka tam, kuris labiausiai atitinka visus šiuos reikalavimus. Socialinio mobilumo pavyzdžių galima rasti kiekviename žingsnyje. Taigi universitetas yra galinga socialinė posistemė.

Ten besimokantys studentai turi mokytis mokymo planas, o seanso metu bus patikrinta, ar plėtra buvo efektyvi. Natūralu, kad tie asmenys, kurie neatitinka egzaminuotojų minimalaus žinių lygio, negalės tęsti studijų. Tačiau tie, kurie šią medžiagą įsisavino geriau nei kiti, gauna papildomus socialinio mobilumo kanalus, tai yra galimybes efektyviai panaudoti savo išsilavinimą – magistrantūros studijose, moksle, įsidarbinant. Ir ši taisyklė galioja visada ir visur: išsipildymas socialinis vaidmuo keičia situaciją visuomenėje į gerąją pusę.

Socialinio mobilumo rūšys. Dabartinė padėtis

Šiuolaikinė sociologija suskirsto socialinio mobilumo tipus ir tipus, skirtus kuo tiksliau apibūdinti visą socialinių judėjimų gamą. Visų pirma, reikia kalbėti apie du tipus – vertikalų ir horizontalų mobilumą. Jei perėjimas iš vienos socialinės padėties į kitą įvyko, bet lygis nepasikeitė, tai yra horizontalus socialinis mobilumas. Tai gali būti religijos ar gyvenamosios vietos pakeitimas. Daugiausiai yra horizontalaus socialinio mobilumo pavyzdžių.

Jei, pereinant į kitą socialinę padėtį, pasikeičia socialinės stratifikacijos lygis, tai yra, socialinė padėtis gerėja ar blogėja, tai šis judėjimas priklauso antrajam tipui. Vertikalus socialinis mobilumas savo ruožtu skirstomas į du potipius: aukštyn ir žemyn. Socialinės sistemos stratifikacijos kopėčios, kaip ir bet kurios kitos kopėčios, reiškia judėjimą aukštyn ir žemyn.

Vertikalaus socialinio mobilumo pavyzdžiai: aukštyn – padėties pagerėjimas (kitas karinis laipsnis, diplomo gavimas ir pan.), žemyn – pablogėjimas (darbo netekimas, pašalinimas iš universiteto ir kt.), t.y. arba sumažinti tolesnio judėjimo ir socialinio augimo galimybes.

Individualus ir grupinis

Be to, vertikalus socialinis mobilumas gali būti grupinis arba individualus. Pastaroji atsiranda, kai atskiras visuomenės narys pakeičia savo socialinę padėtį, kai atsisakoma senosios statuso nišos (sluoksnio) ir randama nauja būsena. Čia svarbų vaidmenį vaidina išsilavinimo lygis. socialinis fonas, protiniai ir fiziniai gebėjimai, gyvenamoji vieta, išoriniai duomenys, konkretūs veiksmai – naudinga santuoka, pavyzdžiui, nusikalstama veika ar didvyriškumo apraiška.

Grupinis mobilumas dažniausiai pasireiškia keičiantis šios visuomenės stratifikacijos sistemai, kai keičiasi net didžiausių socialinių grupių socialinė reikšmė. Tokio pobūdžio socialinis mobilumas yra sankcionuotas valstybės arba yra tikslinės politikos rezultatas. Čia galime pabrėžti organizuotą mobilumą (ir žmonių sutikimas nesvarbu – verbavimas į statybų komandas ar savanorius, ekonominė krizė, teisių ir laisvių mažinimas tam tikruose visuomenės sektoriuose, tautų ar etninių grupių perkėlimas ir kt.)

Struktūra

Struktūrinis mobilumas taip pat turi didelę reikšmę apibrėžiant sąvoką. Socialinėje sistemoje vyksta struktūriniai pokyčiai, o tai nėra taip jau reta. Pavyzdžiui, industrializacija, kuriai paprastai reikia pigios darbo jėgos, kuri atkuria visą socialinę struktūrą, kad ši darbo jėga būtų įdarbinta.

Horizontali ir vertikali socialinė veikla grupėje gali pasireikšti vienu metu keičiantis politiniam režimui ar valstybinei santvarkai, ekonominiam žlugimui ar pakilimui, bet kokios socialinės revoliucijos metu, užsienio okupacijos, invazijos metu, bet kokių karinių konfliktų – tiek civilinių, tiek tarpvalstybinių – metu.

Per vieną kartą

Sociologijos mokslas išskiria intrageneracinį ir tarpkartų socialinį mobilumą. Tai geriausiai matyti iš pavyzdžių. Intrageneracinis, tai yra intrageneracinis socialinis mobilumas, suponuoja statuso pasiskirstymo pokyčius tam tikroje amžiaus grupėje, kartoje ir seka bendrą šios grupės pasiskirstymo socialinėje sistemoje dinamiką.

Pavyzdžiui, stebimos galimybės nemokamai įgyti aukštąjį išsilavinimą Medicininė priežiūra ir daug kitų aktualių socialinius procesus. Išsiaiškinti daugiausia bendrosios savybės socialinis judėjimas tam tikroje kartoje jau galima objektyviai įvertinti šios amžiaus grupės individo socialinį vystymąsi. Visą žmogaus socialinio tobulėjimo kelią galima pavadinti socialine karjera.

Kartų judumas

Atliekama socialinio statuso pokyčių skirtingų kartų grupėse analizė, leidžianti įžvelgti ilgalaikių procesų visuomenėje dėsningumus, nustatyti būdingus socialinio mobilumo veiksnius įgyvendinant socialinę karjerą, atsižvelgiant į įvairias socialines. grupės ir bendruomenės.

Pavyzdžiui, kurioms gyventojų grupėms socialinis mobilumas yra didesnis, o kuriam – žemyn, galima išsiaiškinti atliekant platų stebėjimą, kuris atsakys į tokius klausimus ir atskleis būdus, kaip paskatinti konkrečias socialines grupes. Taip pat lemia daug kitų veiksnių: tam tikros socialinės aplinkos ypatybės, ar yra socialinio augimo troškimas, ar ne ir kt.

Žaisti pagal taisykles

Stabilioje socialinėje struktūroje individų judėjimas vyksta planingai ir pagal taisykles. Nestabilioje situacijoje, kai sukrečia socialinė sistema – neorganizuota, spontaniška, chaotiška. Bet kuriuo atveju, norėdamas pakeisti statusą, individas turi pasitelkti savo socialinės aplinkos paramą.

Jei kandidatas nori įstoti į Maskvos valstybinį universitetą, MGIMO ar MEPhI, kad įgytų studento statusą, jis, be noro, turi turėti daugybę tam tikrų asmeninių savybių ir atitikti visiems šių studijų studentams keliamus reikalavimus. švietimo įstaigos. Tai reiškia, kad pareiškėjas turi patvirtinti savo atitiktį, pvz. stojamieji egzaminai arba finansinė nepriklausomybė. Jei atitiks reikalavimus, jis gaus norimą statusą.

Socialinės institucijos

Šiuolaikinė visuomenė yra sudėtinga ir labai institucionalizuota struktūra. Dauguma socialinių judėjimų yra susieti su tam tikromis socialinėmis institucijomis, daugelis statusų, esančių už konkrečių institucijų rėmų, visiškai nesvarbu. Pavyzdžiui, be išsilavinimo neegzistuoja mokytojo ir studento statusai, o už sveikatos priežiūros instituto – paciento ir gydytojo statusų. Tai reiškia, kad būtent socialinės institucijos sukuria socialinę erdvę, kurioje įvyksta daugiausia statuso pokyčių. Šios erdvės (socialinio mobilumo kanalai) yra statuso judėjimui naudojamos struktūros, metodai, mechanizmai.

Pagrindinė varomoji jėga yra organai valstybės valdžia, politinės partijos, ekonominės struktūros, visuomenines organizacijas, bažnyčia, kariuomenė, profesinė ir profsąjungos ir organizacijos, šeimos ir giminės ryšiai, švietimo sistema. Savo ruožtu įjungta Šis laikotarpis laiku, socialinė struktūra jaučia didelę organizuoto nusikalstamumo, turinčio savo mobilią sistemą, įtaką, kuri per, pavyzdžiui, korupciją, įtakoja ir oficialias institucijas.

Visiška įtaka

Socialinio mobilumo kanalai yra vientisa, visus socialinės struktūros komponentus papildanti, ribojanti ir stabilizuojanti sistema, kurioje institucinės ir teisinės kiekvieno individo judėjimo procedūros yra elementari socialinė atranka, kurioje ne tik ilgalaikis ir artimas susipažinimas su atsiranda tam tikros taisyklės ir tradicijos, bet ir asmens patvirtinimas savo lojalumu, gaunant vadovaujančių asmenų pritarimą.

Čia galima daug daugiau kalbėti apie formalų atitikties poreikį ir subjektyvumą vertinant visas individo pastangas iš tų, nuo kurių tiesiogiai priklauso individo statuso socialinis judėjimas.

Socialinio mobilumo esmė

Jau atkreipėme dėmesį į socialinės sistemos sudėtingumą ir daugiapakopį pobūdį. Socialinės stratifikacijos teorija (žr. ankstesnį skyrių „Socialinė stratifikacija“) skirta apibūdinti visuomenės reitinginę struktūrą, pagrindinius jos egzistavimo ir raidos bruožus bei modelius, socialiai reikšmingas jos atliekamas funkcijas. Tačiau akivaizdu, kad kartą gavęs statusą žmogus ne visada išlieka šio statuso nešėjas visą gyvenimą. Pavyzdžiui, vaiko statusas anksčiau ar vėliau prarandamas, o jį pakeičia visa eilė būsenų, susijusių su suaugusiojo būsena.
Visuomenė nuolat juda ir vystosi. Keičiasi socialinė struktūra, keičiasi žmonės, atliekantys tam tikrus socialinius vaidmenis ir užimantys tam tikras statuso pozicijas. Atitinkamai individai kaip pagrindiniai visuomenės socialinės struktūros elementai yra nuolatiniame judėjime. Šiam individo judėjimui per socialinę visuomenės struktūrą apibūdinti yra socialinio mobilumo teorija. Jos autorius yra Pitirimas Sorokinas, 1927 m. įvedęs šią sąvoką į sociologijos mokslą Socialinis mobilumas.

Bendriausia prasme, pagal Socialinis mobilumas suprantamas kaip individo ar socialinės grupės statuso pasikeitimas, dėl kurio jis (ji) keičia savo padėtį socialinėje struktūroje, įgyja naujų vaidmenų rinkinių, keičiasi savo charakteristikos pagrindinėse stratifikacijos skalėse. Pats P.Sorokinas ryžosi Socialinis mobilumas kaip ir bet koks individo ar socialinio objekto (vertybės) perėjimas, tai yra viskas, kas kuriama ar modifikuojama žmogaus veikla, iš vienos socialinės padėties į kitą.

Socialinio mobilumo procese vyksta nuolatinis individų persiskirstymas socialinės struktūros viduje pagal šioje sistemoje egzistuojančius socialinės diferenciacijos principus. Tai yra, viena ar kita socialinė posistemė visada turi fiksuotą arba tradicinį reikalavimų rinkinį, kuris pateikiamas norintiems tapti šio posistemio veikėjais. Atitinkamai, idealiu atveju labiausiai pasiseks tiems, kurie geriausiai atitinka šiuos reikalavimus.

Pavyzdžiui, studijuojant universitete jaunimas ir merginos turi įsisavinti mokymo programą, o pagrindinis kriterijus yra šio meistriškumo efektyvumas, kuris tikrinamas per testų ir egzaminų sesijas. Kas neatitinka minimalaus žinių lygio reikalavimų, praranda galimybę mokytis toliau. Tie, kurie sėkmingiau nei kiti įsisavina medžiagą, padidina savo galimybes efektyviai panaudoti įgytą išsilavinimą (stojimo į aukštąsias mokyklas, įstojimą į moksline veikla, gerai apmokamas darbas pagal specialybę). Sąžiningas savo socialinio vaidmens vykdymas prisideda prie socialinės padėties pasikeitimo į gerąją pusę. Taigi socialinė sistema skatina norimas individualios ir kolektyvinės veiklos rūšis.

Socialinio mobilumo tipologija

Šiuolaikinės sociologijos rėmuose išskiriami keli socialinio mobilumo tipai ir tipai, skirti iki galo apibūdinti visą socialinių judėjimų gamą. Visų pirma, yra du socialinio mobilumo tipai – horizontalus mobilumas ir vertikalus mobilumas.
Horizontalus mobilumas - yra perėjimas iš vienos socialinės padėties į kitą, bet esantis toje pačioje socialinis lygis. Pavyzdžiui, gyvenamosios vietos pakeitimas, religijos pasikeitimas (religiškai tolerantiškose socialinėse sistemose).

Vertikalus mobilumas - tai perėjimas iš vienos socialinės padėties į kitą, pasikeitus socialinio stratifikacijos lygiui. Tai yra, esant vertikaliam mobilumui, socialinė padėtis gerėja arba pablogėja. Šiuo atžvilgiu išskiriami du vertikalaus mobilumo potipiai:
a) mobilumas aukštyn- kilimas socialinės sistemos stratifikacijos laiptais aukštyn, tai yra statuso gerinimas (pavyzdžiui, gauti kitą laipsnį kariuomenėje, perkelti studentą į aukštesnį kursą ar gauti universiteto diplomą);
b) mobilumas žemyn- žengimas socialinės sistemos stratifikacijos laiptais žemyn, tai yra savo statuso pablogėjimas (pavyzdžiui, atlyginimų sumažinimas, dėl kurio keičiasi sluoksnis, pašalinimas iš universiteto už prastus akademinius rezultatus, o tai reiškia, kad labai susiaurėja galimybės toliau mokytis socialinis augimas).

Vertikalus mobilumas gali būti individualus arba grupinis.

Individualus mobilumas atsiranda, kai atskiras visuomenės narys keičia savo Socialinis statusas. Jis palieka savo seną statuso nišą ar sluoksnį ir pereina į naują būseną. Į veiksnius individualus mobilumas Sociologai apima socialinę kilmę, išsilavinimo lygį, fizinius ir protinius gebėjimus, išorinius duomenis, gyvenamąją vietą, palankią santuoką, konkrečius veiksmus, kurie dažnai gali paneigti visų ankstesnių veiksnių (pavyzdžiui, nusikalstamos veikos, herojaus poelgio) poveikį.

Grupės mobilumas Ypač dažnai tai pastebima pačios tam tikros visuomenės stratifikacijos sistemos pokyčių sąlygomis, kai keičiasi didelių socialinių grupių socialinė reikšmė.

Taip pat galite paryškinti organizuotas mobilumas, kai asmens ar ištisų grupių judėjimas aukštyn, žemyn ar horizontaliai socialinėje struktūroje yra sankcionuotas valstybės arba yra sąmoninga valdžios politika. Be to, tokio pobūdžio veiksmai gali būti atliekami tiek su žmonių sutikimu (savanoriškas statybininkų būrių samdymas), tiek be jo (teisių ir laisvių mažinimas, etninių grupių perkėlimas).

Be to, tai turi didelę reikšmę struktūrinės mobilumas. Ją lemia struktūriniai pokyčiai visoje socialinėje sistemoje. Pavyzdžiui, industrializacija labai padidino pigios darbo jėgos poreikį, o tai savo ruožtu lėmė reikšmingą visos socialinės struktūros pertvarkymą, o tai leido įdarbinti tą pačią darbo jėgą. Priežastys, galinčios sukelti struktūrinį mobilumą, yra ekonominės struktūros pasikeitimas, socialinės revoliucijos, vyriausybės ar politinio režimo pasikeitimas, užsienio okupacija, invazijos, tarpvalstybiniai ir civiliniai kariniai konfliktai.

Galiausiai sociologijoje jie išskiria intrageneracinė (intrageneracija) Ir tarp kartų (tarp kartų) Socialinis mobilumas. Intrageneracinis mobilumas apibūdina statuso pasiskirstymo pokyčius tam tikroje amžiaus grupėje, „kartoje“, o tai leidžia sekti bendrą tam tikros grupės įtraukimo ar pasiskirstymo į socialinę sistemą dinamiką. Pavyzdžiui, labai svarbi gali būti informacija apie tai, kokia dalis šiuolaikinio Ukrainos jaunimo studijuoja ar buvo apmokyti universitetuose, o kuri dalis norėtų mokytis. Tokia informacija leidžia stebėti daugelį dabartinių socialinių procesų. Žinant bendrus tam tikros kartos socialinio mobilumo ypatumus, galima objektyviai įvertinti konkretaus individo ar nedidelės į šią kartą įtrauktos grupės socialinę raidą. Kelias Socialinis vystymasis kurį individas išgyvena per savo gyvenimą, vadinamas socialinė karjera.

Kartų mobilumas apibūdina socialinio pasiskirstymo pokyčius skirtingų kartų grupėse. Tokia analizė leidžia stebėti ilgalaikius socialinius procesus ir nustatyti socialinės karjeros įgyvendinimo modelius įvairiose socialinėse grupėse ir bendruomenėse. Pavyzdžiui, kurie socialiniai sluoksniai yra labiausiai ar mažiausiai jautrūs mobilumui aukštyn ar žemyn? Objektyvus atsakymas į tokį klausimą leidžia atskleisti atskirų socialinių grupių socialinio stimuliavimo metodus, socialinės aplinkos ypatumus, lemiančius socialinio augimo troškimą (ar jo nebuvimą).

Socialinio mobilumo kanalai

Kaip tai vyksta stabilios socialinės visuomenės struktūros rėmuose? Socialinis mobilumas, tai yra individų judėjimas per šią socialinę struktūrą? Akivaizdu, kad toks judėjimas kompleksiškai organizuotos sistemos rėmuose negali vykti spontaniškai, neorganizuotai ar chaotiškai. Neorganizuoti, spontaniški judėjimai galimi tik socialinio nestabilumo laikotarpiais, kai socialinė struktūra sukrečiama, praranda stabilumą, žlunga. Stabilioje socialinėje struktūroje reikšmingi individų judėjimai vyksta griežtai laikantis išplėtotos tokių judėjimų taisyklių sistemos (sluoksniavimosi sistema). Norėdamas pakeisti savo statusą, asmuo dažniausiai turi ne tik turėti noro tai daryti, bet ir gauti pritarimą iš socialinės aplinkos. Tik tokiu atveju galimas realus statuso pasikeitimas, kuris reikš individo padėties pasikeitimą socialinėje visuomenės struktūroje. Taigi, jei vaikinas ar mergina nuspręs tapti tam tikro universiteto studentu (įgis studento statusą), tai jų noras bus tik pirmas žingsnis šio universiteto studento statuso link. Akivaizdu, kad be asmeninio siekio svarbu ir tai, kad pretendentas atitiktų reikalavimus, kurie keliami kiekvienam, pareiškusiam norą mokytis pagal šią specialybę. Tik patvirtinus tokį atitikimą (pavyzdžiui, stojamųjų egzaminų metu) stojantysis pasiekia norimo statuso priskyrimą – stojantysis tampa studentu.
IN šiuolaikinė visuomenė, kurių socialinė struktūra yra labai sudėtinga ir institucionalizuotas, dauguma socialinių judėjimų yra susiję su tam tikromis socialinėmis institucijomis. Tai yra, dauguma statusų egzistuoja ir turi reikšmę tik konkrečių socialinių institucijų rėmuose. Mokinio ar mokytojo statusas negali egzistuoti atskirai nuo ugdymo institucijos; gydytojo ar paciento statusas – izoliuotai nuo sveikatos priežiūros instituto; Kandidato arba mokslų daktaro statusai yra už Mokslo instituto ribų. Taip kyla mintis apie socialines institucijas kaip apie unikalias socialines erdves, kuriose vyksta daugiausia statuso pasikeitimų. Tokios erdvės vadinamos socialinio mobilumo kanalais.
Griežtąja prasme, pagal socialinio mobilumo kanalas supranta tokias socialines struktūras, mechanizmus, metodus, kuriais galima įgyvendinti socialinį mobilumą. Kaip minėta aukščiau, šiuolaikinėje visuomenėje socialinės institucijos dažniausiai veikia kaip tokie kanalai. Svarbiausia yra politinė valdžia, politinės partijos, visuomeninės organizacijos, ekonominės struktūros, profesinės darbo organizacijos ir sąjungos, kariuomenė, bažnyčia, švietimo sistema, šeimos ir giminės ryšiai. Didelę reikšmę šiandien turi ir organizuoto nusikalstamumo struktūros, kurios turi savo mobilumo sistemą, tačiau dažnai turi didelę įtaką „oficialiems“ mobilumo kanalams (pavyzdžiui, korupcijai).

Socialinio mobilumo kanalai kartu veikia kaip vientisa sistema, papildanti, ribojanti ir stabilizuojanti vienas kito veiklą. Dėl to galime kalbėti apie universalią institucinių ir teisinių procedūrų sistemą, skirtą individų judėjimui stratifikacine struktūra, kuri yra sudėtingas socialinės atrankos mechanizmas. Jei asmuo bandys pagerinti savo socialinę padėtį, tai yra padidinti savo socialinį statusą, jis vienokiu ar kitokiu laipsniu bus „išbandomas“, ar jis atitinka šio statuso turėtojui keliamus reikalavimus. Toks „testas“ gali būti formalus (egzaminas, testas), pusiau formalus (bandomasis laikotarpis, pokalbis) ir neformalus (sprendimas priimamas tik dėl testuojančiųjų asmeninių polinkių, tačiau remiantis jų idėjomis apie norimas savybes tiriamojo) procedūros.
Pavyzdžiui, norėdami įstoti į universitetą, turite išlaikyti stojamuosius egzaminus. Bet tam, kad būtų priimtas nauja šeima, jums reikia pereiti ilgą procesą, kad susipažintumėte su galiojančiomis taisyklėmis ir tradicijomis, patvirtintumėte savo ištikimybę joms ir gautumėte lyderiaujančių šios šeimos narių pritarimą. Akivaizdu, kad kiekvienu konkrečiu atveju egzistuoja ir formalus poreikis atitikti tam tikrus reikalavimus (žinių lygis, specialus pasirengimas, fiziniai duomenys), ir subjektyvus egzaminuotojų pastangų vertinimas. Priklausomai nuo situacijos, svarbesnis yra pirmasis arba antrasis komponentas.

Pirminis kategorijos „socialinis mobilumas“ specifikos tyrimas priklauso mokslininkui P. A. Sorokinui, kuris šį terminą apibūdino savo darbe „Socialinis stratifikacija ir mobilumas“ (1927). Ši sąvoka pirmą kartą buvo pripažinta JAV sociologijoje, o vėliau paplito visame pasaulyje.

1 apibrėžimas

Socialinis mobilumas – tai asmens (ar grupės) perėjimo iš vieno sociologinio statuso į kitą procesas.

Socialinio mobilumo rūšys

Įprasta išskirti dvi pagrindines socialinio mobilumo grupes:

1. Horizontalus socialinis mobilumas. Paprastai tai siejama su individo judėjimu iš vienos socialinės grupės į kitą, tačiau tai yra tame pačiame lygyje. Tuo pačiu metu pagrindinės asmens statuso ypatybės išlieka tos pačios (tarp jų pajamų, išsilavinimo, autoriteto ypatybės), tačiau antrinės šiek tiek keičiasi. Pateikti modeliai atsiranda, kai žmogus tomis pačiomis gyvenimo sąlygomis persikelia iš vienos gyvenamosios vietos į kitą, įgyja kitokį tikėjimą ar pilietybę, palieka vieną šeimą į kitą (skyrybų ar pakartotinės santuokos situacijoje), iš vienos darbo vietos į kitą. kitas, ir kiti. Visais šiais atvejais esminių asmens socialinio statuso ir padėties pokyčių vertikalios orientacijos kontekste nėra.
2. Vertikalus socialinis mobilumas. Ji daro prielaidą, kad egzistuoja situacija, kai asmuo (ar grupė) pereina iš vieno socialinės hierarchijos lygmens į kitą. Taigi vertikalus socialinis mobilumas gali būti dviejų tipų: aukštyn ir žemyn.

Taigi pagal veiksnius, sukeliančius socialinius žmonių ar grupių judėjimus, galima išskirti du socialinio mobilumo tipus: organizuotą ir struktūrinį.

Organizuotas socialinio mobilumo lygis gali būti išreikštas tuo, kad valstybė ar kitos viešosios socialinės institucijos (tarp jų, pavyzdžiui, bažnyčia, profesinė sąjunga ir kt.) sukelia asmens socialinio statuso pokyčius.

Pateiktą socialinį mobilumą galima suskirstyti į:

• savanoriškas – jei tai įgyvendinama savanorišku žmonių sutikimu (tai gali būti praktika, siuntimas studijuoti į vidurines specializuotas ar aukštąsias mokyklas ir kt.).
• priverstinis – jeigu tai realizuojama dėl tam tikrų nuo asmens nepriklausančių aplinkybių (persikėlimas iš vietų, kuriose trūksta įsidarbinimo galimybių, į vietas, kur tai įmanoma; persikėlimas iš vietų, kur įvyko stichinė ar žmogaus sukelta nelaimė).
• privalomas – jeigu tai susiję su asmens patalpinimo įkalinimo vietą teismo sprendimu.

Socialinio mobilumo struktūrinis lygis. Ją lemia pokyčiai, atsiradę dėl įvairių socialinių transformacijų (nacionalizacijos, industrializacijos, privatizavimo ir kt. procesų), ar net visuomenės socialinės organizacijos tipo pasikeitimų (pavyzdžiui, dėl revoliucijos). Dėl pateiktų pakeitimų galima nustatyti šiuos modelius:

• masiniai asmenų ar didelių socialinių grupių judėjimai.
• socialinės stratifikacijos veikimo principų pokyčiai.
• strategijų, kurių metu vyksta socialiniai individų judėjimai, pertvarkymas (susijęs su ilgais istoriniais laikotarpiais).

Ryškus pavyzdys, atspindintis pateiktų procesų specifiką, yra 1789 m. Prancūzijos revoliucija kartu su 1917 m. Spalio revoliucija, įvykusia Rusijoje. Dėl pateiktų revoliucijų valdžia būtų perduota tam tikroms politinėms jėgoms, kartu pasikeitus pačiam visuomenės sandaros tipui ir visuomenės socialinės organizacijos struktūrai.

Ryšys tarp horizontalaus ir vertikaliojo socialinio mobilumo tipų yra gana sudėtingas. Taigi, persikeldamas į kitą gyvenamąją vietą, pavyzdžiui, iš kaimo į miestą, arba iš miestelio į didelį, iš regiono valdžios į sostinę, žmogus kelia savo socialinės padėties rodiklius, tačiau pagal tam tikromis aplinkybėmis jis gali jį sumažinti: pavyzdžiui, gali sumažėti jo pajamų lygis, kils sunkumų dėl gyvenamosios vietos, atsiskleis nepakankamas kvalifikacijos lygis ir kiti modeliai.

Esant situacijai, kai teritorinis judėjimas derinamas su statuso pasikeitimu, iškyla migracijos samprata (iš lot. migratio – judėjimas). Migracija dažniausiai skirstoma į išorinę (susijusią su kitomis šalimis) ir vidinę (tam tikruose vienos šalies regionuose).

Kartu galima paminėti ir emigraciją – piliečių išvykimą į užsienį, o imigraciją – užsienio piliečių atvykimą į šalį. Abu tipai susiję su piliečių gyvenamosios vietos pakeitimu ilgam arba visam laikui. Be to, reikėtų išskirti skirtingus migracijos tipus, įskaitant: ekonominį, politinį, karo ar stichinių nelaimių aukų migraciją ir kt.

Masinės migracijos buvo žinomos ir praeityje (pavyzdžiui, kryžiaus žygiai, mongolų-totorių antskrydžiai į Rusiją, Naujojo pasaulio kolonizacija ir kiti procesai). Nepaisant to, tik XIX amžiaus pabaigoje migracijos srautai stabilizavosi ir atsirado specifinės judėjimo kryptys.

Tuo pačiu metu buvo pabrėžtos šios perkėlimo proceso ypatybės:

• migracija vyksta iš rytų į vakarus ir iš pietų į šiaurę.
• Dauguma migrantų yra žmonės, norintys palikti savo teritorijas ir šalis dėl panirimo į karinius, etninius ar religinius konfliktus arba dėl ten įvykusių stichinių nelaimių (potvynių, sausrų, žemės drebėjimų ir kt.).
• Galutinės migrantų paskirties vietos yra Vakarų šalys, turinčios stabilią ekonomiką, kartu su išsivysčiusiomis demokratijos formomis (tarp jų: ​​Šiaurės Amerika, Australija ir Vakarų Europa).

XX amžiuje Rusiją aplenkė trys emigracijos bangos:

Tuo pačiu metu pati Rusija yra teritorija, kurioje, įvairių šaltinių duomenimis, gyvena nuo 5 iki 15 milijonų nelegalių imigrantų, iš kurių daugiau nei pusantro milijono yra Kinijos piliečių atstovai.

Socialinio mobilumo (arba mobilumo) fenomenas pastebimas visų tipų visuomenėje. Tačiau šio reiškinio atstumai ir mastai gali labai skirtis. Taigi, judumo aukštyn ir žemyn tipai gali būti vienodai tiek dideli, tiek trumpi.

Tolimas mobilumas veikia kaip judėjimas tarp tolimų hierarchinių lygių. Artimas mobilumas veikia kaip judėjimas tarp artimų hierarchijos lygių.

Kuo atviresnė tam tikra visuomenė, tuo daugiau žmonių turi galimybių kilti socialiniais laiptais aukštyn, kartu pasiekdami aukštas viršūnes ir aukščiausius titulus.

Vienas iš svarbiausių Amerikos socialinės mitologijos komponentų yra vadinamosios visuomenės su lygiomis galimybėmis idėja, kurioje kiekvienas asmuo gali vienodai tapti arba JAV prezidentu, arba milijonieriumi.

1 pastaba

Taigi „Microsoft“ vadovas Billas Gatesas yra gyvas šio fakto įrodymas.

Būtent uždarumas, būdingas tradiciniams visuomenės tipams (turtui ar klasei), prisideda prie žmogaus perspektyvų ribojimo, nes tolimojo mobilumo joje praktiškai nėra. IN tokiu atveju, socialinis mobilumas yra pajungtas tikslui atkurti dominuojančius stratifikacijos modelius.

1 pavyzdys

Indijoje visus judėjimus riboja kasta, kuriai priklauso žmogus, tuo pačiu jų mobilumui taikomos aiškiai nustatytos ribos (totalitarinės visuomenės situacijoje prie to pridedami ir ideologijos aspektai).

Dauguma socialinės tvarkos modelių – tiek praeities, tiek dabarties – vienodai atspindi uždarumo ir atvirumo rodiklius. Pavyzdys yra padalijimas Rusijos visuomenė XVIII – XX laikotarpiais valdose, kurios buvo sujungtos su Petro I pasirašytu Tvarkos įstatymu Civilinė tarnyba(1722), kuri geriau žinoma kaip rangų lentelė.

Taigi jis įteisino pačią galimybę asmeniui gauti aukštesnį statusą, atsižvelgiant į tam tikrus nuopelnus. Šis įstatymas tapo Rusijos valstybės atsiradimo pagrindu didelis skaičius talentingi valdžios pareigūnai, administratoriai, generolai ir kiti asmenys.

Kartu su socialinio mobilumo skirstymu į aukštyn ir žemyn, taip pat reikėtų skirti kartų ir kartos judumo tipus.

Kartų judumas atspindi ryšį tarp vaikų užimtų pozicijų ir pareigų, kurias užėmė jų tėvai. Lyginant rodiklius, atspindinčius skirtingoms kartoms (sūnų ir tėčių, dukterų ir motinų) būdingas socialinių pozicijų ypatybes, sociologijoje atsiranda idėjų apie visuomenėje pateikiamų pokyčių kryptį.

Jei didžioji dalis žmonių visą gyvenimą išlieka tame statuse, kuris jiems buvo priskirtas pirmagimio teise, įprasta kalbėti apie tradicinį arba sustingusią socialinę struktūrą. Viešoji tvarka Jei žmogui suteikiama galimybė savo pastangomis pasiekti aukštesnius statuso rodiklius, tai yra atviro socialinio tipo įrodymas.

Kartų judumui būdingas tas pats asmuo skirtingais savo gyvenimo etapais užimamų pareigų, per kurias jis gali įgyti ir prarasti tam tikrą statusą, vienu atveju užimti privilegijuotesnes pareigas, o kitais – netekti, santykiu. siekti pakilimų ar nusileidimų.

Atvira visuomenė, kurioje vyrauja demokratiniai režimai ir rinkos ekonomika, žmogus per savo gyvenimą gali ir įgyti tam tikras pareigas, ir jas prarasti dėl nesėkmių. Jis taip pat gali „viską pradėti iš naujo“. Uždarai ar totalitarinei visuomenei, kai asmuo praranda savo statusą, būdinga tai, kad ateityje asmuo negali tikėtis atkūrimo į ankstesnes pareigas.

Socialinio mobilumo veiksniai

Vertikalaus mobilumo visuomenėje pasiekimas tampa įmanomas dėl specializuotų socialinio mobilumo kanalų buvimo. P. A. Sorokinas, pirmasis aprašęs jų veiksmus, apibūdino juos tam tikrų „membranų“, „skylių“, „laiptų“, „liftų“ ar „takų“, padedančių žmonėms pereiti aukštyn arba žemyn iš vieno lygio į kitą, kontekste.

Visi šie terminai įsišakniję sociologijos literatūroje, dažniausiai vartojami aiškinant šablonus, kurių pagalba vieni žmonės ar grupės gali pakilti, o kiti tomis pačiomis sąlygomis nukristi.

Švietimo įstaigos tradiciškai veikia kaip mobilumo kanalai, kartu su kariuomenės, santuokos ir kitomis institucijomis. Pavyzdžiui, tam tikras išsilavinimo lygis padeda žmogui įgyti tam tikras žinias ir kvalifikaciją, kurios dar labiau prisidės prie jų įgijimo tam tikra profesija, taip pat įgyti tam tikrą karjeros augimą.

Taigi, su palankiomis finansinės investicijosįsigyjant žemę vėliau bus galima svarstyti apie jos vertės padidėjimą arba atrasti tam tikrą vertybę gamtos turtai(įskaitant dujas ir naftą), tai vėliau prisidės prie to, kad asmuo save laikys turtingu asmeniu.

Anot P. A. Sorokino pozicijos, mobilieji kanalai gali veikti ir kaip „sietelis“ arba „filtrai“, kurių pagalba visuomenė gali „bandyti ir atsijoti, atrinkti ir paskirstyti žmones į skirtingas socialines pozicijas ir sluoksnius“. Mobilumo kanalų dėka užtikrinama socialinė atranka (atranka), kurios pagalba ribojamas patekimas į aukštesnius hierarchijos lygius.

Tai pasiekiama dėl tų, kurie jau yra pasiekę aukštą socialinę padėtį (aukštesnioji klasė), interesus. Vakarų sociologų nuomone, moderni sistema klasifikacija negali pateikti šios grupės apibrėžimo.

Tuo pačiu metu jis vis dar egzistuoja ir turi tam tikrų savybių, įskaitant:

• paveldima nauda, ​​kuri perduodama ir dauginasi kartoms. Pateikti ženklai vienija „senų pinigų“ savininkus, kurių teisėtumu niekas neabejoja. Šiuo atveju kapitalo pagrindas yra šeimos verslas.
• panašaus išsilavinimo ir kultūros lygiai. Pavyzdžiui, Anglijoje 73% didelių įmonių vadovų, 83% finansų įstaigų vadovų ir 80% visų teisėjų yra baigę užsakomąsias mokyklas, nepaisant to, kad jose mokosi tik 8,2 visų Anglijos moksleivių.
• išlaikant studijų laikotarpiais susikūrusį socialinį ratą, kuris vėliau tęsiasi iki regiono verslo santykiai, politika ir verslas, taip pat viešosios paslaugos.
• didelis procentas santuokų tam tikroje klasėje, tai vadinama homogamija (iš graikų kalbos – lygiavertė ir gamos – santuoka), kuri padeda didinti vidinę grupės sanglaudą.

Pateikti modeliai veikia kaip priemonė apibūdinti nuolatinį šių grupių komponentą, kuris paprastai vadinamas isteblišmentu (iš angl. establishment – ​​valdantis elitas).

Tuo pat metu įprasta išskirti tam tikrą sluoksnį žmonių, kurie dėl savo pačių yra aukštesnės klasės atstovai. karjeros sėkmės. Be jokios abejonės, aukštesniajai klasei reikia šviežių veidų, ypač tiems, kurie sugeba kopti socialinėmis kopėčiomis naudodami vien savo sugebėjimus.

Užrašas 2

Mintys apie savo nuopelnus praktikoje patvirtinusių žmonių atnaujinimą ir aukštosios visuomenės atstovų skaičiaus didinimą buvo išsakytos ir aprašytos italų sociologo Vilfredo Pareto (1848 - 1923) darbuose.

Pagal jo požiūrį, kuris buvo vadinamas meritokratiniu (iš lotynų kalbos meritus - vertas, o graikiškai kratos - galia), jei elito visuomenė nepasipildys talentingų žmonių, visko pasiekusių savo darbu, atstovais, tada ji bus pavaldi. į sunaikinimą.

Šiuolaikinių interpretacijų rėmuose, pavyzdžiui, amerikiečių tyrinėtojo Danielio Bello darbuose aukštesnę klasę taip pat sudaro profesionalai su Aukštasis išsilavinimas kurie naudoja savo specializuotas žinias kaip priemonę savo galios statusui patvirtinti.

Sociologinių žinių rėmuose, aprašant socialinės hierarchijos ypatybes, dažnai įprasta pasitelkti geometrijos vaizdinius. Pavyzdžiui, P. A. Sorokino stratifikacijos modelis, sukurtas remiantis ekonominiais parametrais, pateikiamas kūgio pavidalu, kuriame kiekvienas lygis atspindi tam tikrą pajamų ir turto lygį.

Jo nuomone, kūgio forma yra skirtingi laikotarpiai gali patirti pokyčių, kartais tapti per daug aštriais, o kartais, priešingai, per švelniais, net praktiškai virsti trapecija lygiaverčio komunistinio eksperimentavimo situacijose. Ir pirmasis, ir antrasis variantai yra pavojingi kraštutinumai ir vienu atveju yra socialinis sprogimas ir destrukcija, o kitu – visiška stagnacija.

Remiantis Amerikos funkcionalizmo atstovo B. Barberio pažiūromis, remiantis visuomenės hierarchijos laipsniu (daugiau ar mažiau), kartu su jos viršūnės statumu, visuomenės stratifikacijos rodikliai gali būti pavaizduoti kaip a. rombas arba piramidė.

Piramidinės struktūros atveju viduriniosios klasės atstovų skaičius tampa labai mažas ir dauguma žmonių priklauso žemesnei klasei. Tuo pačiu metu deimanto formos struktūros atveju vyrauja vidurinė klasė, kuri suteikia pusiausvyrą ir pusiausvyrą visai sistemai, o viršutiniai ir apatiniai aštrūs deimanto kampai veikia kaip mažuma.

Paprastai viduriniąja klase vadinami tie, kurie turi ekonominę nepriklausomybę – tai yra savo verslą (mažą cechą, įmonę, degalinę ir pan.), galiu juos vadinti ir senąja vidurine klase.

Vidurinė klasė turi viršutinį sluoksnį, kuriam atstovauja vadovai ir profesionalai (gydytojai, mokytojai, teisininkai, aukščiausios kvalifikacijos teisininkai), kartu su žemesniuoju sluoksniu (biuro ir prekybos atstovai, slaugytojos ir daugybė kitų profesijų).

3 pastaba

Savo turiniu vidurinė klasė yra labai nevienalytė. Būdamas hierarchijos sistemoje tarp „viršaus“ ir „apačios“ atstovų, jis yra mobiliausias. Taigi, į modernus tipas visuomenė, vidurinė klasė sugeba pamaitinti elitą iniciatyviais ir talentingi žmonės iš vienos pusės, kita vertus, užtikrinti stabilią padėtį visoms kitoms socialinėms struktūroms.

Žemesnė klasė, marksistine terminija, yra darbininkų klasė, kurią sudaro žmonės, dirbantys fizinį darbą. Ji taip pat turi tam tikrą struktūrą ir visus socialinės hierarchijos komponentus.

Skirtumas tarp aukštos kvalifikacijos darbuotojo ir vadinamosios underclass (angl. underclass – žemesnė klasė) atstovo yra labai reikšmingas visais pagrindiniais rodikliais ( Profesionalus mokymas, pajamų lygis, išsilavinimo lygis ir kt.).

Apatinės klasės atstovams darbo sąlygos dažniausiai būna pačios prasčiausios, o jų pragyvenimo lygis gerokai žemesnis nei daugumos gyventojų. Dauguma jų periodiškai lieka bedarbiais arba dažnai jį praranda. Daugiausia žemesniųjų klasių sudaro etninių mažumų atstovai ir įvairaus lygio marginalizuoti žmonės.

2 pavyzdys

Taigi Anglijoje apatinės klasės atstovai daugiausia susideda iš juodaodžių ir spalvotųjų gyventojų, kurie yra Anglijos kolonijų atstovai Prancūzijoje, apatinę klasę sudaro daugiausia Šiaurės Afrikos atstovai, o Vokietijai tai yra kurdai ir turkai.

IN Pastaruoju metu, Vakarų šalių atstovai stengiasi aktyviai filtruoti į šias šalis plūstančius migracijos srautus, galinčius potencialiai papildyti žemesniųjų klasių skaičių.

Pavyzdžiui, Kanada imigrantams kelia teisinius reikalavimus, pagal kuriuos jie turi turėti tam tikrą profesinį išsilavinimą, kvalifikaciją ir darbo patirtį pagal specialybę. Atsižvelgiant į pateiktus reikalavimus, praktine prasme persikėlėliai gali veiksmingiau prisitaikyti esamų sistemų visuomenės stratifikacija.

Jei tekste pastebėjote klaidą, pažymėkite ją ir paspauskite Ctrl+Enter

Socialinio mobilumo rūšys ir pavyzdžiai

Socialinio mobilumo samprata

„Socialinio mobilumo“ sąvoką į mokslinį vartoseną įvedė Pitirimas Sorokinas. Tai įvairūs žmonių judėjimai visuomenėje. Kiekvienas gimęs žmogus užima tam tikrą padėtį ir yra įtrauktas į visuomenės stratifikacijos sistemą.

Asmens padėtis gimimo metu nėra pastovi ir visame gyvenimo kelias tai gali pasikeisti. Jis gali pakilti arba žemyn.

Socialinio mobilumo rūšys

Yra įvairių socialinio mobilumo tipų. Paprastai išskiriami šie dalykai:

• tarp kartų ir tarp kartų;
• vertikaliai ir horizontaliai;
• organizuotas ir struktūrizuotas.

Kartų judumas reiškia, kad vaikai keičia savo socialinę padėtį ir tampa kitokie nei tėvai. Taigi, pavyzdžiui, siuvėjos dukra tampa mokytoja, tai yra, padidina savo statusą visuomenėje. Arba, pavyzdžiui, inžinieriaus sūnus tampa kiemsargiu, tai yra, jo socialinė padėtis sumažėja.

Intrageneracinis mobilumas reiškia, kad asmens statusas gali keistis visą gyvenimą. Paprastas darbuotojas gali tapti įmonės viršininku, gamyklos direktoriumi, o vėliau ir įmonių komplekso vadovu.

Vertikalus mobilumas reiškia, kad asmens ar žmonių grupės judėjimas visuomenėje keičia to asmens ar grupės socialinį statusą. Šio tipo mobilumas skatinamas įvairiomis atlygio sistemomis (pagarba, pajamos, prestižas, pašalpos). Vertikalus mobilumas turi skirtingas savybes. vienas iš jų yra intensyvumas, tai yra, nuo jo priklauso, kiek sluoksnių individas pereina keldamas aukštyn.

Jei visuomenė yra socialiai neorganizuota, tada intensyvumo rodiklis tampa didesnis. Toks rodiklis kaip universalumas nustato žmonių, kurie per tam tikrą laikotarpį pakeitė vertikalią padėtį, skaičių. Priklausomai nuo vertikalaus mobilumo tipo, išskiriami du visuomenės tipai. Jis uždarytas ir atviras.

Uždaroje visuomenėje tam tikroms žmonių kategorijoms kilti socialiniais laiptais yra labai sunku. Pavyzdžiui, tai yra visuomenės, kuriose yra kastos, dvarai, taip pat visuomenė, kurioje yra vergų Viduramžiais buvo daug tokių bendruomenių.

IN atvira visuomenė lygios galimybės kiekvienas turi. Šios visuomenės apima demokratines valstybes. Pitirimas Sorokinas teigia, kad nėra ir niekada nebuvo visuomenių, kuriose vertikalaus mobilumo galimybės būtų visiškai uždarytos. Tuo pačiu metu niekada nebuvo bendruomenių, kuriose vertikalūs judėjimai būtų visiškai laisvi. Vertikalus mobilumas gali būti arba aukštyn (šiuo atveju savanoriškas) arba žemyn (šiuo atveju priverstinis).

Horizontalus mobilumas daro prielaidą, kad individas pereina iš vienos grupės į kitą nekeisdamas socialinės padėties. Pavyzdžiui, tai gali būti religijos pasikeitimas. Tai reiškia, kad asmuo gali pereiti iš stačiatikybės į katalikybę. Jis taip pat gali pakeisti savo pilietybę, gali sukurti savo šeimą ir palikti tėvų šeimą, gali pakeisti profesiją. Tokiu atveju asmens statusas nesikeičia. Jei vyksta persikėlimas iš vienos šalies į kitą, toks mobilumas vadinamas geografiniu mobilumu. Migracija yra geografinio mobilumo rūšis, kai persikėlus pasikeičia asmens statusas. Migracija gali būti darbo ir politinė, vidinė ir tarptautinė, legali ir nelegali.

Organizuotas mobilumas yra nuo valstybės priklausomas procesas. Jis nukreipia žmonių grupių judėjimą žemyn, aukštyn arba horizontaliai. Tai gali atsitikti su šių žmonių sutikimu arba be jo.

Struktūrinis mobilumas sukeltas visuomenės struktūroje vykstančių pokyčių. Socialinis mobilumas gali būti grupinis arba individualus. Grupės mobilumas reiškia, kad judėjimas vyksta visose grupėse. Grupės mobilumui įtakos turi šie veiksniai:

• sukilimai;
• karai;
• konstitucijos pakeitimas;
• užsienio kariuomenės invazija;
• politinio režimo pasikeitimas.
• Individualus socialinis mobilumas priklauso nuo šių veiksnių:
• piliečio išsilavinimo lygis;
• Tautybė;
• Gyvenamoji vieta;
• švietimo kokybė;
• jo šeimyninė padėtis;
• ar pilietis yra vedęs.
• Amžius, lytis, vaisingumas ir mirtingumas yra labai svarbūs bet kokio tipo mobilumui.

Socialinio mobilumo pavyzdžiai

Socialinio mobilumo pavyzdžių mūsų gyvenime galima rasti dideliais kiekiais. Taigi Pavelą Durovą, kuris iš pradžių buvo paprastas Filologijos fakulteto studentas, galima laikyti didėjančio visuomenės augimo pavyzdžiu. Tačiau 2006 m. jam buvo pasakyta apie „Facebook“, o tada jis nusprendė, kad sukurs panašų tinklą Rusijoje. Iš pradžių ji vadinosi „Student.ru“, o vėliau vadinosi „Vkontakte“. Dabar jame yra daugiau nei 70 milijonų vartotojų, o Pavelo Durovo grynoji vertė viršija 260 milijonų dolerių.

Socialinis mobilumas dažnai vystosi posistemių viduje. Taigi mokyklos ir universitetai yra tokie posistemiai. Studentas universitete turi įsisavinti mokymo programą. Jei sėkmingai išlaikys egzaminus, pereis į kitą kursą, gaus diplomą, taps specialistu, tai yra gaus daugiau aukšta padėtis. Pašalinimas iš universiteto už prastus rezultatus yra socialinio mobilumo žemyn pavyzdys.

Socialinio mobilumo pavyzdys yra tokia situacija: asmuo, kuris gavo palikimą, praturtėjo ir perėjo į turtingesnį žmonių sluoksnį. Socialinio mobilumo pavyzdžiai yra mokyklos mokytojo paaukštinimas į direktorių, katedros docento paaukštinimas profesoriumi arba įmonės darbuotojo perkėlimas į kitą miestą.

Vertikalus socialinis mobilumas

Vertikalus mobilumas sulaukė daugiausiai tyrimų. Apibrėžianti sąvoka yra mobilumo atstumas. Jis matuoja, kiek žingsnių individas įžengia kildamas aukštyn visuomenėje. Jis gali nueiti vieną ar du laiptelius, gali staiga nuskristi į patį laiptų viršų arba nukristi ant jo pagrindo (pastarieji du variantai yra gana reti). Svarbus mobilumo kiekis. Jis nustato, kiek asmenų per tam tikrą laikotarpį judėjo aukštyn arba žemyn vertikaliai judėdami.

Socialinio mobilumo kanalai

Visuomenėje nėra absoliučių ribų tarp socialinių sluoksnių. Kai kurių sluoksnių atstovai gali patekti į kitus sluoksnius. Judėjimai vyksta socialinių institucijų pagalba. IN karo laikas kaip socialinė institucija yra kariuomenė, kuri skatina talentingus karius ir suteikia jiems naujus laipsnius, jei jų ankstesni vadai mirė. Kitas galingas socialinio mobilumo kanalas yra bažnyčia, kuri visais laikais rasdavo lojalių atstovų žemesniuosiuose visuomenės sluoksniuose ir juos išaukštindavo.

Socialinio mobilumo kanalais taip pat galima laikyti švietimo institutą, šeimą ir santuoką. Jei skirtingų socialinių sluoksnių atstovai tuokdavosi, tada vienas iš jų pakildavo socialinėmis kopėčiomis arba nusileisdavo. Pavyzdžiui, senovės Romos visuomenėje laisvas vyras, vedęs vergę, galėjo ją išlaisvinti. Kuriant naujus visuomenės sluoksnius – sluoksnius – atsiranda grupės žmonių, kurie neturi visuotinai priimtų statusų arba juos prarado. Jie vadinami marginalizuotais. Tokie žmonės pasižymi tuo, kad jiems sunku ir nepatogu dabartinėje būsenoje, jie patiria psichologinę įtampą. Pavyzdžiui, tai įmonės darbuotojas, kuris tapo benamis ir prarado būstą.

Yra šie marginalų tipai:

• etnomarginalai – žmonės, atsiradę dėl mišrių santuokų;
• biomarginalai, kurių sveikatos visuomenė nustojo rūpintis;
• politiniai atstumtieji, negalintys susitaikyti su esama politine tvarka;
• religiniai marginalai – žmonės, kurie savęs netapatina su visuotinai priimta išpažintimi;
• nusikaltėliai atstumtieji yra asmenys, pažeidžiantys Baudžiamąjį kodeksą.

Socialinis mobilumas visuomenėje

Socialinis mobilumas gali skirtis priklausomai nuo visuomenės tipo. Jei svarstysime sovietinę visuomenę, ji buvo suskirstyta į ekonomines klases. Tai buvo nomenklatūra, biurokratija ir proletariatas. Socialinio mobilumo mechanizmus tuomet reguliavo valstybė. Rajono organizacijų darbuotojus dažnai skirdavo partijos komitetai. Spartus žmonių judėjimas įvyko pasitelkus komunizmo represijas ir statybos projektus (pavyzdžiui, BAM ir mergelės). Vakarų visuomenėse yra skirtinga socialinio mobilumo struktūra.

Pagrindinis socialinio judėjimo mechanizmas ten yra konkurencija. Dėl to vieni bankrutuoja, o kiti gauna didelį pelną. Jeigu tai yra politinė sfera, tai pagrindinis judėjimo mechanizmas ten yra rinkimai. Bet kurioje visuomenėje yra mechanizmų, kurie leidžia sušvelninti staigų individų ir grupių perėjimą žemyn. Tai skirtingos formos socialinė pagalba. Kita vertus, aukštesniųjų sluoksnių atstovai stengiasi įtvirtinti savo aukštą statusą ir neleisti žemesniųjų sluoksnių atstovams prasiskverbti į aukštuosius sluoksnius. Socialinis mobilumas labai priklauso nuo to, kokia tai visuomenė. Jis gali būti atviras arba uždaras.

Atvirai visuomenei būdinga tai, kad ji yra susiskaldžiusi į socialinės klasės sąlyginis, o pereiti iš vienos klasės į kitą yra gana paprasta. Norint užimti aukštesnę padėtį socialinėje hierarchijoje, žmogus turi kovoti, nes sunkus darbas veda į pažangą Socialinis statusas ir gerinant savijautą. Todėl žemesnės klasės žmonės nuolat siekia prasibrauti į viršų, o aukštesniosios klasės atstovai nori išlaikyti savo pozicijas. Skirtingai nuo atviro, uždaro socialinė visuomenė turi labai aiškias ribas tarp klasių.

Socialinė visuomenės struktūra yra tokia, kad žmonių kilimas tarp klasių praktiškai neįmanomas. Tokioje sistemoje sunkus darbas neturi reikšmės, o žemesnės kastos nario gabumai taip pat neturi reikšmės. Tokią sistemą palaiko autoritarinė valdymo struktūra. Jei valdžia susilpnėja, tada tampa įmanoma pakeisti ribas tarp sluoksnių. Ryškiausiu uždaros kastos visuomenės pavyzdžiu galima laikyti Indiją, kurioje aukščiausią statusą turi brahmanai – aukščiausia kasta. Žemiausia kasta yra šudrai, šiukšlių surinkėjai. Laikui bėgant reikšmingų pokyčių visuomenėje nebuvimas lemia šios visuomenės išsigimimą.

Socialinė stratifikacija ir mobilumas

Socialinė stratifikacija skirsto žmones į klases. Posovietinėje visuomenėje pradėjo atsirasti šios klasės: naujieji rusai, verslininkai, darbininkai, valstiečiai ir valdančioji klasė. Socialiniai sluoksniai visose visuomenėse turi bendrų bruožų. Taigi protinio darbo žmonės užima aukštesnes pareigas nei tiesiog darbininkai ir valstiečiai. Paprastai tarp sluoksnių nėra neperžengiamų ribų, tačiau tuo pat metu visiškas ribų nebuvimas yra neįmanomas.

Paskutinį kartą socialinė stratifikacija Vakarų visuomenėje vyksta dideli pokyčiai dėl Rytų pasaulio atstovų (arabų) invazijos į Vakarų šalis. Iš pradžių jie ateina kaip darbo jėga, tai yra, atlieka žemos kvalifikacijos darbus. Tačiau šie atstovai atsineša savo kultūrą ir papročius, dažnai kitokius nei vakarietiški. Dažnai Vakarų miestų ištisi rajonai gyvena pagal islamo kultūros dėsnius.

Reikia pasakyti, kad socialinis mobilumas socialinės krizės sąlygomis skiriasi nuo socialinio mobilumo stabilumo sąlygomis. Karas, revoliucija ir užsitęsę ekonominiai konfliktai lemia socialinio mobilumo kanalų pokyčius, dažnai masinį nuskurdimą ir didėjantį sergamumą. Tokiomis sąlygomis stratifikacijos procesai gali labai skirtis. Taigi nusikalstamų struktūrų atstovai gali prasiskverbti į valdančiųjų ratus.

Socialinis mobilumas gali būti vertikalus ir horizontalus. At horizontalusis mobilumas – tai socialinis individų ir socialinių grupių judėjimas į skirtingas, bet lygias socialines bendruomenes. Tai gali būti laikoma perėjimu iš valdžios į privačias struktūras, perėjimu iš vienos įmonės į kitą ir pan. Horizontalaus mobilumo atmainos yra: teritorinis (migracija, turizmas, persikėlimas iš kaimo į miestą), profesinis (profesijos keitimas), religinis (pakeitimas). religija), politinis (perėjimas iš vienos politinės partijos į kitą).

Esant vertikaliam mobilumui, žmonės juda aukštyn ir žemyn. Tokio mobilumo pavyzdys yra darbuotojų sumažinimas iš SSRS „hegemono“ į paprasta klasė dabartinėje Rusijoje ir atvirkščiai – spekuliantų iškilimas į vidurinę ir aukštesnę klasę. Vertikalūs socialiniai judėjimai yra susiję, pirma, su giliais visuomenės socialinės ir ekonominės struktūros pokyčiais, naujų klasių, socialinių grupių, siekiančių aukštesnio socialinio statuso, atsiradimu, antra, su ideologinių gairių, vertybių sistemų ir normų pasikeitimu. , politiniai prioritetai. Šiuo atveju vyksta judėjimas į viršų tų politinių jėgų, kurios sugebėjo suvokti gyventojų mentaliteto, orientacijų ir idealų pokyčius.

Socialiniam mobilumui kiekybiškai apibūdinti naudojami jo greičio rodikliai. Socialinio mobilumo greitis reiškia vertikalų socialinį atstumą ir sluoksnių (ekonominių, profesinių, politinių ir kt.), per kuriuos individai pereina judėdami aukštyn arba žemyn per tam tikrą laikotarpį, skaičių. Pavyzdžiui, jaunas specialistas, baigęs kolegiją, per kelerius metus gali užimti vyresniojo inžinieriaus ar skyriaus vedėjo pareigas ir pan.

Socialinio mobilumo intensyvumui būdingas asmenų skaičius, keičiantis socialines pozicijas vertikalioje arba horizontalioje padėtyje per tam tikrą laikotarpį. Tokių asmenų skaičius parodo absoliutų socialinio mobilumo intensyvumą. Pavyzdžiui, per reformų metus posovietinė Rusija(1992-1998) iki trečdalio „sovietinės inteligentijos“, sudarančios Sovietų Rusijos viduriniąją klasę, tapo „šaudykliniais prekeiviais“.

Bendras socialinio mobilumo indeksas apima jo greitį ir intensyvumą. Tokiu būdu galima palyginti vieną visuomenę su kita, siekiant išsiaiškinti (1) kurioje ar (2) kuriuo laikotarpiu socialinis mobilumas visais atžvilgiais yra didesnis ar mažesnis. Toks indeksas gali būti skaičiuojamas atskirai ekonominiam, profesiniam, politiniam ir kitam socialiniam mobilumui. Socialinis mobilumas -- svarbi savybė dinamiška visuomenės raida. Tos visuomenės, kuriose suminis socialinio mobilumo indeksas yra didesnis, vystosi daug dinamiškiau, ypač jei šis indeksas susijęs su valdančiais sluoksniais.

Socialinis (grupinis) mobilumas siejamas su naujų socialinių grupių atsiradimu ir turi įtakos santykiams tarp pagrindinių socialinių sluoksnių, kurių statusas nebeatitinka esamos hierarchijos. XX amžiaus viduryje tokia grupe tapo, pavyzdžiui, didelių įmonių vadovai. Remdamasi šiuo faktu, Vakarų sociologija sukūrė „vadybininkų revoliucijos“ koncepciją (J. Bernheimas). Pagal ją administracinis sluoksnis ima vaidinti lemiamą vaidmenį ne tik ekonomikoje, bet ir joje Socialinis gyvenimas, papildantis ir išstumiantis gamybos priemonių savininkų (kapitonų) klasę.

Vertikalūs socialiniai judėjimai yra intensyvūs ekonomikos struktūrinių pertvarkymų laikais. Naujų prestižinių, labai apmokamų atsiradimas profesinės grupės skatina masinį judėjimą aukštyn socialinio statuso laiptais. Profesijos socialinio statuso smukimas, dalies jų išnykimas provokuoja ne tik judėjimą žemyn, bet ir ribinių sluoksnių, kurie praranda įprastą padėtį visuomenėje ir praranda pasiektą vartojimo lygį, atsiradimą. Vyksta vertybių ir normų, kurios anksčiau juos vienijo ir nulėmė stabilią vietą socialinėje hierarchijoje, erozija.

Marginalizuoti asmenys – tai socialinės grupės, praradusios ankstesnį socialinį statusą, netekusios galimybės užsiimti įprasta veikla, nesugebėjusios prisitaikyti prie naujos sociokultūrinės (vertybinės ir normatyvinės) aplinkos. Jų senosios vertybės ir normos nebuvo išstumtos naujomis normomis ir vertybėmis. Atstumtų žmonių pastangos prisitaikyti prie naujų sąlygų sukelia psichologinį stresą. Tokių žmonių elgesiui būdingi kraštutinumai: jie yra pasyvūs arba agresyvūs, taip pat lengvai pažeidžia moralės normas ir gali atlikti nenuspėjamus veiksmus. Tipiškas atstumtųjų lyderis posovietinėje Rusijoje yra V. Žirinovskis.

Ūmių socialinių kataklizmų ir esminių socialinės struktūros pokyčių laikotarpiais gali įvykti beveik visiškas aukštųjų visuomenės sluoksnių atsinaujinimas. Taigi 1917 m. įvykiai mūsų šalyje lėmė senųjų valdančiųjų klasių (bajorų ir buržuazijos) nuvertimą ir naujojo valdančiojo sluoksnio (komunistų partijos biurokratijos) su nominaliai socialistinėmis vertybėmis ir normomis iškilimą. Toks radikalus viršutinio visuomenės sluoksnio pakeitimas visada vyksta ekstremalios konfrontacijos ir sunkios kovos atmosferoje.

Klausimas Nr.10 „Socialinės institucijos samprata, jos ypatybės“

Socialinė institucija sociologiniu aiškinimu laikoma istoriškai nusistovėjusiomis, stabiliomis žmonių bendros veiklos organizavimo formomis; siauresne prasme tai organizuota sistema socialinius ryšius ir normos, skirtos pagrindiniams visuomenės, socialinių grupių ir individų poreikiams tenkinti.

Socialinės institucijos (insitutum - institucija) – tai vertybiniai-norminiai kompleksai (vertybės, taisyklės, normos, nuostatos, modeliai, elgesio tam tikrose situacijose standartai), taip pat įstaigos ir organizacijos, užtikrinančios jų įgyvendinimą ir patvirtinimą visuomenės gyvenime.

Visus visuomenės elementus tarpusavyje sieja socialiniai ryšiai – ryšiai, atsirandantys tarp socialinių grupių ir jų viduje vykstant materialinei (ekonominei) ir dvasinei (politinei, teisinei, kultūrinei) veiklai.

Visuomenės raidos procese vieni ryšiai gali išnykti, atsirasti kiti. Ryšiai, kurie įrodė savo naudą visuomenei, yra supaprastinami, tampa paprastai reikšmingais modeliais ir vėliau kartojasi iš kartos į kartą. Kuo stabilesni šie visuomenei naudingi ryšiai, tuo stabilesnė yra pati visuomenė.

Socialinės institucijos (iš lot. institutum – struktūra) yra visuomenės elementai, reprezentuojantys stabilias socialinio gyvenimo organizavimo ir reguliavimo formas. Organizuojasi tokios visuomenės institucijos kaip valstybė, švietimas, šeima ir kt socialinius santykius, reguliuoja žmonių veiklą ir jų elgesį visuomenėje.

Pagrindinis socialinių institucijų tikslas – siekti stabilumo visuomenės raidoje. Pagal šį tikslą išskiriamos institucijų funkcijos:

· visuomenės poreikių tenkinimas;

· socialinių procesų reguliavimas (kurio metu šie poreikiai dažniausiai patenkinami).

Socialinių institucijų tenkinami poreikiai yra įvairūs. Pavyzdžiui, visuomenės saugumo poreikį gali palaikyti gynybos institucija, dvasinius poreikius – bažnyčia, o poreikį suprasti mus supantį pasaulį – mokslu. Kiekviena institucija gali tenkinti kelis poreikius (bažnyčia sugeba tenkinti religinius, moralinius, kultūrinius poreikius), tą patį poreikį gali tenkinti skirtingos institucijos (dvasinius poreikius gali tenkinti menas, mokslas, religija ir kt.).

Poreikių (tarkime, prekių vartojimo) tenkinimo procesas gali būti instituciškai reguliuojamas. Pavyzdžiui, kai kurių prekių (ginklų, alkoholio, tabako) įsigijimui yra taikomi teisiniai apribojimai. Visuomenės švietimo poreikių tenkinimo procesą reguliuoja pradinio, vidurinio ir aukštojo mokslo įstaigos.

Socialinės institucijos struktūrą sudaro:

· socialinės grupės ir socialinės organizacijos, skirtos tenkinti grupių ir individų poreikius;

· poreikių patenkinimą užtikrinančių normų, socialinių vertybių ir elgesio modelių visuma;

· santykius reguliuojančių simbolių sistema ekonominė sfera veikla (prekės ženklas, vėliava, prekės ženklas ir kt.);

· ideologiniai socialinės įstaigos veiklos pagrindimai;

· socialiniai ištekliai, naudojamas instituto veikloje.

Socialinės institucijos ypatybės yra šios:

· institucijų, socialinių grupių visuma, kurios tikslas – tenkinti tam tikrus visuomenės poreikius;

· kultūrinių modelių, normų, vertybių, simbolių sistema;

· elgesio sistema pagal šias normas ir modelius;

· materialiniai ir žmogiškieji ištekliai, reikalingi problemoms spręsti;

· visuomenėje pripažinta misija, tikslas, ideologija.

Panagrinėkime instituto ypatybes vidurinio profesinio mokymo pavyzdžiu. Tai įeina:

· mokytojai, pareigūnai, švietimo įstaigų administracija ir kt.;

· studentų elgesio normos, visuomenės požiūris į profesinio ugdymo sistemą;

· susiklosčiusi dėstytojų ir mokinių santykių praktika;

pastatai, auditorijos, mokymo priemonės;

· misija – tenkinti visuomenės poreikius geriems specialistams, turintiems vidurinį profesinį išsilavinimą.

Pagal visuomenės gyvenimo sritis galima išskirti keturias pagrindines institucijų grupes:

ūkio institucijos – darbo pasidalijimas, turtas, rinka, prekyba, darbo užmokestis, bankų sistema, birža, valdymas, rinkodara ir kt.;

· politinės institucijos – valstybė, kariuomenė, milicija, policija, parlamentarizmas, prezidentūra, monarchija, teismas, partijos, pilietinė visuomenė;

· stratifikacijos ir giminystės institucijos – luomas, turtas, luomas, lyčių diskriminacija, rasinė segregacija, bajorai, socialinė apsauga, šeima, santuoka, tėvystė, motinystė, įvaikinimas, giminiavimasis;

· kultūros institutai – mokykla, aukštoji mokykla, vidurinė profesinis išsilavinimas, teatrai, muziejai, klubai, bibliotekos, bažnyčia, vienuolystė, išpažintis.

Socialinių įstaigų skaičius neapsiriboja pateiktame sąraše. Institucijų yra daug ir jos skiriasi savo formomis ir apraiškomis. Didelės institucijos gali apimti žemesnio lygio institucijas. Pavyzdžiui, švietimo institutas apima pradinio, profesinio ir aukštojo mokslo institutus; teismas - teisininko profesijos institucijos, prokuratūra, teisėjavimas; šeima – motinystės, įvaikinimo institucijos ir kt.

Kadangi visuomenė yra dinamiška sistema, vienos institucijos gali išnykti (pavyzdžiui, vergovės institutas), o atsirasti kitos (reklamos ar pilietinės visuomenės institutas). Socialinės institucijos formavimasis vadinamas institucionalizacijos procesu.

Institucionalizacija – tai socialinių santykių racionalizavimo, stabilių modelių formavimo procesas socialinė sąveika remiantis aiškiomis taisyklėmis, įstatymais, modeliais ir ritualais. Pavyzdžiui, mokslo institucionalizavimo procesas yra mokslo pavertimas iš individų veiklos į tvarkingą santykių sistemą, apimančią titulų, akademinių laipsnių sistemą, tyrimų institutai, akademijos ir kt.