1. Una transacción importante es una transacción (varias transacciones interconectadas) que va más allá de las actividades comerciales normales y al mismo tiempo:

asociado con la adquisición, enajenación o la posibilidad de enajenación por parte de la empresa, directa o indirectamente, de propiedad (incluido un préstamo, crédito, prenda, garantía, adquisición de tal número de acciones (otros valores de emisión convertibles en acciones) de una empresa pública, como resultado de lo cual la empresa tiene la obligación de enviar una oferta obligatoria de acuerdo con "), cuyo precio o valor en libros es el 25 o más por ciento del valor en libros de los activos de la empresa, determinado de acuerdo con su contabilidad estados (financieros) a la fecha del último informe;

que establece la obligación de la empresa de transferir propiedad para posesión y (o) uso temporal o de otorgar a un tercero el derecho a utilizar el resultado de la actividad intelectual o los medios de individualización en los términos de una licencia, si su valor en libros es 25 o más por ciento del valor en libros de los activos de la empresa, determinado de acuerdo con sus estados contables (financieros) a la fecha del último informe.

2. En caso de enajenación o posibilidad de enajenación de bienes, el mayor de los dos valores se compara con el valor contable de los activos de la empresa: el valor contable de dichos bienes y el precio de su enajenación. En caso de adquisición de un inmueble, el precio de compra de dicho inmueble se compara con el valor contable de los activos de la empresa.

En caso de transferencia de propiedad de la empresa para posesión y (o) uso temporal, el valor en libros de la propiedad transferida para posesión o uso temporal se compara con el valor en libros de los activos de la empresa.

En el caso de que la sociedad realice una operación o varias operaciones interconectadas para adquirir acciones (otros valores participativos convertibles en acciones) de una sociedad pública, lo que conllevará la obligación para la sociedad de adquirir acciones (otros valores participativos convertibles en acciones) de conformidad con ", con el valor contable de los activos de la empresa se compara con el precio de todas las acciones que puede adquirir la empresa en dichas transacciones, de conformidad con ".

3. Tomar una decisión sobre el consentimiento para una transacción importante es competencia de la junta general de participantes de la empresa.

En el caso de que se forme un consejo de administración (consejo de supervisión) en la empresa, la adopción de decisiones sobre el consentimiento para transacciones importantes relacionadas con la adquisición, enajenación o la posibilidad de enajenación por parte de la empresa directa o indirectamente de propiedad, cuyo valor es del 25 al 50 por ciento del valor de la propiedad de la empresa, los estatutos de la empresa pueden atribuirse a la competencia del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa.

En la decisión sobre el consentimiento para la celebración de una transacción importante se debe indicar la persona (personas) que son parte en la misma, el beneficiario, el precio, el objeto de la transacción y sus demás condiciones esenciales o el procedimiento para determinarlas. .

La decisión sobre el consentimiento para la celebración de una transacción importante no puede indicar la parte de la transacción y el beneficiario si la transacción se concluye en una subasta, así como en otros casos, si no se puede determinar la parte de la transacción y el beneficiario. en el momento en que se reciba el consentimiento para la celebración de dicha transacción.

La decisión sobre el consentimiento a la transacción o sobre la aprobación posterior de la transacción también puede contener una indicación de:

sobre los parámetros mínimos y máximos de los términos de la transacción (el límite superior del valor de compra de la propiedad o el límite inferior del valor de venta de la propiedad) o el procedimiento para su determinación;

aceptar una serie de transacciones similares;

sobre opciones alternativas para los términos de la transacción que requieren consentimiento para su realización;

dar su consentimiento a la transacción, sujeto a la realización de varias transacciones al mismo tiempo.

La decisión sobre el consentimiento para la celebración o la aprobación posterior de una transacción importante puede indicar el período durante el cual dicha decisión es válida. Si tal período no se especifica en la decisión, el consentimiento se considerará válido por un año a partir de la fecha de su adopción, a menos que un período diferente se derive de la naturaleza y condiciones de la transacción para la cual se dio el consentimiento, o de las circunstancias. en el que se prestó el consentimiento.

Una transacción importante podrá celebrarse bajo la condición suspensiva de obtener el consentimiento adecuado para su celebración en la forma prescrita por esta Ley Federal.

4. Una transacción importante realizada en violación del procedimiento para obtener el consentimiento para su celebración puede ser declarada inválida de acuerdo con el reclamo de la empresa, un miembro del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa o sus participantes (participante). poseer al menos el uno por ciento del número total de votos de los miembros de la sociedad.

El plazo de prescripción para un reclamo para declarar inválida una transacción importante si se omite no está sujeto a restauración.

5. El tribunal se niega a satisfacer las reclamaciones para el reconocimiento de una transacción importante realizada en violación del procedimiento para obtener el consentimiento para su conclusión como inválida si existe al menos una de las siguientes circunstancias:

en el momento de la consideración del caso ante el tribunal, se ha presentado evidencia de la aprobación posterior de dicha transacción;

Al considerar el caso en el tribunal, no se ha demostrado que la otra parte en dicha transacción sabía o obviamente debería haber sabido que la transacción era una transacción importante para la empresa, y (o) que no hubo el consentimiento adecuado para su celebración. .

6. Si una transacción importante es al mismo tiempo una transacción en la que existe un interés, y de conformidad con esta Ley Federal, la cuestión del consentimiento para la celebración de dicha transacción se somete a la consideración de la junta general de participantes, la decisión sobre el consentimiento para la celebración de dicha transacción se considera adoptada si recibió el número de votos requerido de acuerdo con los requisitos de este artículo y la mayoría de votos de todos los participantes que no están interesados ​​en la transacción.

7. Lo dispuesto en este artículo no será de aplicación:

a las sociedades constituidas por un partícipe que sea al mismo tiempo la única persona con facultades del órgano ejecutivo único de la sociedad;

a las relaciones que surjan de la transferencia a la empresa de una acción o parte de una acción de su capital autorizado en los casos previstos por esta Ley Federal;

a las relaciones que surjan de la transferencia de derechos de propiedad en el proceso de reorganización de la empresa, incluso en virtud de acuerdos de fusión y acuerdos de adhesión;

a transacciones cuya celebración es obligatoria para la empresa de conformidad con las leyes federales y (u) otros actos legales de la Federación de Rusia y las liquidaciones para las cuales se realizan a precios determinados en la forma establecida por el Gobierno de la Federación de Rusia, o a los precios y tarifas establecidos por el Gobierno autorizado de la Federación de Rusia por el órgano ejecutivo federal, así como a los acuerdos públicos celebrados por la empresa en términos que no difieran de los términos de otros acuerdos públicos celebrados por la empresa;

a transacciones para la adquisición de acciones (otros valores de capital convertibles en acciones) de una empresa pública, concluidas en los términos previstos por la oferta obligatoria para adquirir acciones (otros valores de capital convertibles en acciones) de una empresa pública;

a transacciones celebradas en los mismos términos que el acuerdo preliminar, si dicho acuerdo contiene toda la información prevista en el párrafo 3 de este artículo y se obtuvo el consentimiento para celebrarlo en la forma prescrita por este artículo.

8. Para los efectos de esta Ley Federal, se entiende por transacciones que no van más allá de las actividades comerciales normales, aquellas que se aceptan en las actividades de la empresa correspondiente u otras entidades económicas que se dediquen a actividades similares, independientemente de si dichas transacciones han sido realizadas por dicha empresa anteriormente, si dichas transacciones no conducen a la terminación de las actividades de la empresa o a un cambio en su tipo o un cambio significativo en su alcance.

Sociedades de responsabilidad limitada Son asociaciones empresariales cuyo capital autorizado se divide en acciones. Las comunidades del tipo considerado pueden ser creadas tanto por personas físicas como jurídicas. Los participantes o fundadores de una LLC no son responsables de las obligaciones de la empresa, sin embargo, corren el riesgo de perder el monto de sus propias acciones en su capital.

Las actividades de las sociedades de responsabilidad limitada están sujetas a un estricto control por la legislación vigente de la Federación de Rusia. El documento reglamentario es Ley Federal No. 14.¿Pero qué es esta regulación? ¿Cuándo entró en vigor oficialmente la 14ª Ley Federal? ¿Cuándo se realizaron las últimas modificaciones a la ley federal en estudio? Hablemos de ello en el artículo.

La esencia de 14 FZ

Ley Federal N° 14 "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada" Fue adoptado por la Duma del Estado como resultado de la tercera lectura el 14 de enero y aprobado por el Consejo de la Federación el 28 de enero de 1998. El acto jurídico reglamentario en cuestión fue firmado por el Presidente de Rusia y entró en vigor legal oficial el 8 de febrero de 1998. Al mismo tiempo, se realizaron modificaciones a la Ley Federal No. 16. Detalles

La Ley Federal N ° 14 "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada" consta de 6 capítulos, incluidos 59 artículos. La estructura del acto jurídico normativo considerado es la siguiente:

• Capítulo 1- Disposiciones generales, o un resumen de la Ley Federal sobre LLC ( Arte. 1-10);
• Capitulo 2– El procedimiento para la constitución de una sociedad de responsabilidad limitada ( Arte. 11-13);
• Capítulo 3– Matices relacionados con el capital autorizado y la propiedad de LLC ( Arte. 14-31). Se agrega el Capítulo 3.1 a esta parte de la ley federal en estudio - Mantenimiento de una lista de participantes en una sociedad de responsabilidad limitada (artículo 31.1);
• Capítulo 4– Estándares de gestión de LLC ( Arte. 32-50);
• Capítulo 5– Reorganización y abolición de la comunidad ( Arte. 51-58);
• Capítulo 6– Disposiciones finales de la Ley Federal estudiada ( Arte. 59).

De acuerdo a Artículo 2 La Ley Federal No. 14, LLC tiene los siguientes derechos en relación con la propiedad ubicada en su ubicación:

• Para la adquisición de poderes patrimoniales adicionales;
• Proteger la propiedad en los tribunales desde la posición del demandante.

La Ley Federal estudiada regula las relaciones jurídicas y económicas que surgen en el proceso de formación, reorganización y liquidación de una sociedad de responsabilidad limitada. Las últimas modificaciones a la Ley Federal 14 se realizaron el 29 de julio de 2017.

Lea también sobre los últimos cambios en la Ley Federal No. 129.

Responsabilidad de una LLC y sus sucursales según la Ley Federal No. 14

Según la normativa vigente Articulo 1 de la Ley Federal en estudio, la empresa no responde de las obligaciones de sus partícipes. La responsabilidad directa de la LLC es la responsabilidad de las obligaciones especificadas en los estatutos de la asociación.

De acuerdo con los estándares definidos por la normativa vigente artículo 5 del acto jurídico normativo considerado, por decisión de la junta general, las sociedades de responsabilidad limitada pueden crear sucursales y oficinas de representación en el territorio de la Federación de Rusia y en el extranjero. La principal responsabilidad de los órganos de gobierno de las oficinas de representación y subsidiarias de la LLC es cumplir con las leyes de la Federación de Rusia y del país anfitrión. Una sociedad de responsabilidad limitada está sujeta a la inscripción obligatoria en el Registro Estatal de Personas Jurídicas. Desde el momento del registro, la LLC se considera creada.

¿Qué cambios se han hecho?

Cada documento legal publicado en el territorio de la Federación Rusa moderna está sujeto a un procedimiento de actualización periódica. Este proceso de enmienda es necesario debido al inestable entorno económico y sociopolítico que caracteriza a la sociedad moderna.

Últimos cambios en la Ley Federal de Sociedades de Responsabilidad Limitada se introdujeron 29 de julio de 2017. Como ley modificatoria actuaron la Ley federal "sobre modificaciones de la Ley federal" sobre sociedades anónimas "y el artículo 50 de la Ley federal" sobre sociedades de responsabilidad limitada "Nº 233-FZ. De acuerdo con el reglamento Artículo 2 de la Ley Federal 233., se realizaron las siguientes modificaciones al artículo 50 de la Ley Federal 14:

• En el párrafo 2 del artículo en cuestión en la nueva edición establece que, a solicitud del participante, la LLC se compromete a proporcionarle los siguientes documentos:
  • Memorando de asociación;
  • Actas de asambleas generales de la asociación;
  • documentación legal;
  • Documentación sobre filiales y oficinas de representación;
  • Otros documentos establecidos en la parte 2 del art. 50 FZ 14;
• El apartado 3 establece que el pago por la aportación de la documentación mencionada no puede exceder el coste de preparación de los actos;
• El párrafo 4 modificado especifica los siguientes motivos de denegación de expedición de documentos:
  • El acto solicitado está disponible gratuitamente en la World Wide Web;
  • El acto se solicita nuevamente dentro de un plazo de tres años (siempre que este documento ya haya sido emitido);
  • El documento solicitado no es válido.

Los datos confidenciales contenidos en la documentación transferida no son divulgados por ambas partes del procedimiento en cuestión.

Disposiciones importantes de la Ley Federal No. 14

En el proceso de estudio de la Ley Federal de Sociedades de Responsabilidad Limitada, se debe prestar especial atención a la consideración de los siguientes artículos:

• Arte. 7- Define los integrantes de una sociedad de responsabilidad limitada. Pueden ser ciudadanos comunes y personas jurídicas, el número de participantes es de hasta 50 personas.
• Arte. 8 - Define los derechos de los participantes en la asociación, a saber:
  • Participar en la gestión;
  • Para acceder a información sobre las actividades de una sociedad de responsabilidad limitada;
  • Participar en la distribución de utilidades efectivas;
  • Retirarse de la membresía en una LLC;
  • Recibir su propia parte de la propiedad al liquidarse la asociación;
• Arte. 12 - Divulga las normas para la preparación y operación del estatuto de una LLC. Entre otros elementos informativos, el texto de la Carta deberá contener datos sobre el nombre legal de la comunidad y la dirección de su ubicación real;
• Arte. 14 - Determina las normas para la formación, reposición y conservación del capital autorizado de una LLC. En particular, se determina que sus partes constitutivas sean los equivalentes financieros de las acciones de los fundadores;
• Arte. 17 - Establece que cada uno de los fundadores de la LLC se compromete a pagar íntegramente su propia participación en el capital autorizado de la comunidad. Estos pagos se realizan dentro del plazo especificado en el acuerdo constitutivo (no más de 4 meses);
• Arte. 19 - Indica que cada uno de los miembros de la LLC tiene derecho a realizar su propio aporte adicional al capital autorizado de la empresa;
• Arte. 21 - Establece las reglas para la transferencia de parte del capital autorizado a uno de los fundadores;
• Arte. 33 - Define las áreas de competencia de la junta general de participantes de la LLC, a saber:
  • Determinación de las actividades principales de la asociación;
  • Aprobación de la Carta;
  • Elección del auditor;
  • Decidir sobre la liquidación o remodelación de la asociación;
• Arte. 45 - Se determinan las medidas de interés de las partes en la transacción con la LLC. Estamos hablando de transacciones realizadas con la participación directa de miembros de la junta directiva de la comunidad.

Descargue la Ley Federal de LLC en la nueva edición

Para efectos de un estudio en profundidad de la Ley Federal bajo consideración, se recomienda consultar su texto actual. Descargar texto de Ley Federal sobre sociedades de responsabilidad limitada con cambios relevantes para el período de noviembre de 2017, puede seguir lo siguiente

La Ley N° 14-FZ "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada" determina la condición jurídica de la empresa, las obligaciones y derechos de sus partícipes, las reglas de creación, liquidación y reorganización. Las características de la transformación, formación y terminación de las actividades de empresas en las áreas de inversión, banca, seguridad privada, actividades de seguros y en el campo de la producción agrícola también están reguladas por otras regulaciones de la industria.

14-FZ "On LLC" ("Garantía")

En arte. 2 del acto normativo considerado proporciona los principales términos y definiciones. Una LLC es una empresa comercial formada por una o más entidades, con un capital autorizado dividido en acciones. Los participantes no asumen el riesgo de pérdida y no reembolsan las obligaciones de la empresa relacionadas con sus actividades, dentro del valor de sus contribuciones. Las entidades deben desembolsar íntegramente sus acciones. Los participantes que hayan realizado sólo una inversión parcial son solidariamente responsables de las obligaciones de la empresa dentro del valor de la parte pendiente del aporte.

Características de la empresa

La Ley N ° 14-FZ "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada" establece que una empresa debe tener bienes separados, que se contabilizan en un balance independiente. Una empresa puede adquirir y ejercer derechos de propiedad y no patrimoniales por cuenta propia, ser responsable de sus obligaciones y representar sus intereses ante los tribunales como demandado o demandante. La empresa puede realizar cualquier actividad que no esté prohibida por las disposiciones reglamentarias y no contradiga los objetivos de su creación, establecidos en el estatuto. Ciertos tipos de operaciones solo se pueden realizar con una licencia (permiso).

La Ley N° 14-FZ "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada" establece que una empresa se considera constituida a partir de la fecha de su registro estatal de acuerdo con las reglas previstas en la normativa vigente. La empresa se crea por tiempo indefinido, salvo que se estipule lo contrario en el estatuto.

Individualización

La Ley N ° 14-FZ "Sobre LLC" (versión actual) exige que una empresa tenga un sello redondo en el idioma oficial del estado que indique su ubicación. La empresa podrá disponer de membretes y sellos con su nombre, emblema, marca y otros

De conformidad con la Ley federal "sobre sociedades de responsabilidad limitada", una empresa debe tener un nombre completo y puede tener un nombre abreviado. Hay ciertos requisitos para el nombre. En particular, el nombre debe contener la frase "con responsabilidad limitada", en la versión abreviada se permite utilizar la abreviatura. Otros requisitos para el nombre están determinados por las disposiciones del Código Civil.

Los detalles del cumplimiento de las obligaciones.

De acuerdo con la Ley Federal N ° 14, la empresa es responsable de sus acciones con todos los bienes que le pertenecen. La empresa no cumple con las obligaciones de sus miembros. En caso de quiebra (insolvencia) de la empresa por culpa de los inversores u otras personas que tengan derecho a dar instrucciones vinculantes para ella, o la capacidad de determinar sus acciones, los culpables en caso de insuficiencia de la propiedad de la empresa serán tendrá la responsabilidad subsidiaria.

Oficinas de representación y sucursales

Según la Ley federal "sobre sociedades de responsabilidad limitada", una empresa tiene derecho a formar divisiones separadas. Las decisiones apropiadas se toman en la reunión de participantes. La resolución se considera aprobada si la mayoría (al menos 2/3) del número total de votos se pronuncia a favor de ella, a menos que se especifique un número diferente en el estatuto.

La formación de oficinas de representación y sucursales se lleva a cabo cumpliendo con los requisitos previstos por la Ley Federal N ° 14 "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada" y otras leyes reglamentarias, y en el extranjero, las disposiciones legales del estado en cuyo territorio se forman las divisiones. , salvo disposición en contrario en los tratados internacionales.

Estas organizaciones no actúan como personas jurídicas. Sus actividades se llevan a cabo de acuerdo con los reglamentos aprobados por la empresa principal. Una oficina de representación de una LLC es una subdivisión que se encuentra fuera de la ubicación de la empresa. Actúa en interés de la empresa y garantiza su protección. Una sucursal es una subdivisión ubicada fuera de la ubicación de la LLC y que realiza todas o parte de sus funciones. La representación es una de ellas. El nombramiento de la dirección de las divisiones lo realiza la empresa. Para ejercer sus poderes, se les otorga un poder.

Compañías afiliadas

Tienen los derechos de una entidad jurídica y se constituyen tanto en el territorio de la Federación de Rusia como en el extranjero. Una empresa se considera filial si la matriz tiene la capacidad de determinar las decisiones que aprueba. Tal derecho puede surgir en virtud de un acuerdo celebrado, de una participación predominante en el capital o por otras razones. no responde de las obligaciones de la sociedad matriz. La empresa principal puede enviarle instrucciones vinculantes. Al mismo tiempo, es solidariamente responsable con él de las transacciones realizadas en el curso de la ejecución de estas órdenes. En caso de insolvencia de una filial por culpa de la empresa principal, esta última queda cubierta por sus deudas, si su propiedad resulta insuficiente para ello. Los participantes podrán exigir a la empresa principal una indemnización por las pérdidas sufridas por su culpa.

Compañías asociadas

Como tal, la Ley N° 14-FZ "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada" (última edición) reconoce a las empresas cuyo capital autorizado pertenece en más del 20% a la empresa principal. La empresa que adquirió la acción especificada está obligada a revelar información al respecto. Para ello, en la publicación oficial se publica información que contiene datos sobre el registro estatal de personas jurídicas. Es necesario revelar la información relevante lo antes posible después de la transacción.

Miembros

Según la Ley N ° 14-FZ "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada", pueden ser personas jurídicas y ciudadanos. A ciertas personas se les puede prohibir o restringir la participación. Los organismos estatales y las autoridades locales no tienen derecho a unirse a una LLC, a menos que la ley federal disponga lo contrario. Una empresa puede ser establecida por una sola persona. Se convierte así en el único participante. Una empresa puede estar formada por varias personas. En el curso de sus actividades, una empresa puede convertirse en una sociedad con un solo miembro. El número máximo de fundadores no puede ser más de 50. Si el número de participantes excede el especificado, la empresa debe transformarse en OJSC dentro de un año. Si no se cumple esta orden y no se reduce el número de entidades, la empresa podrá ser liquidada judicialmente de acuerdo con el requerimiento de la autoridad registradora u otras instancias autorizadas.

Derechos de los participantes

La Ley Federal "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada" (la versión actual) prevé las siguientes opciones legales:

1. Participar en la gestión de la actualidad de la empresa de acuerdo con las normas previstas en el acto reglamentario de que se trate y en los estatutos de la empresa.
2. Obtener información sobre las actividades de la empresa, estudiar su contabilidad y otra documentación.
3. Participar en la distribución de ganancias. De acuerdo con la Ley Federal 14 "Sobre LLC", los dividendos se pagan en función de los resultados del período sobre el que se informa.
4. Vender o enajenar de otro modo su participación o parte de ella en el capital a otros partícipes u otras personas.
5. Deja la sociedad. Esto puede ser realizado por el participante vendiendo su participación (si esta posibilidad está prevista en los estatutos) o presentando una demanda para la adquisición de su contribución por parte de la empresa en los casos especificados en el acto reglamentario.
6. Recibir parte de la propiedad cuando el Participante tenga derecho a adquirir los bienes materiales que queden después de las liquidaciones con los acreedores. Tras la liquidación, de acuerdo con 14-FZ "On LLC", un tasador independiente realiza los cálculos adecuados. A cambio de una propiedad, el participante tiene derecho a exigir su valor.

Características adicionales

Pueden estar previstos por el estatuto de la empresa en el momento de su constitución o por decisión de la junta, adoptada por unanimidad. Los derechos adicionales en caso de enajenación de la acción de un participante o de parte de ella no pasan al adquirente. Su terminación o restricción en relación con todos los participantes se lleva a cabo sobre la base de una decisión tomada por unanimidad en la reunión, en relación con un tema específico, por la mayoría (al menos 2/3) de todos los votantes. En este último caso, el sujeto deberá dar su consentimiento por escrito o votar para la aprobación de la resolución. El participante podrá renunciar a los derechos adicionales que se le otorgan mediante el envío de una notificación.

Responsabilidades

De acuerdo con 14-FZ "On LLC", los participantes de la empresa deben:

1. Realizar el pago de las participaciones en el capital de la sociedad en el monto, procedimiento y plazos que determine el acto reglamentario y la escritura de constitución.
2. Mantener la confidencialidad de la información sobre las actividades de la empresa.

Se podrán establecer obligaciones adicionales en el estatuto de la empresa en el momento de su constitución o asignarse a los sujetos por decisión de la reunión. Si se conceden a un sujeto determinado, cuando se enajena su parte o parte de ella, no pasan al adquirente.

Establecimiento de empresa

La constitución de la empresa se lleva a cabo de acuerdo con la decisión de la junta. Si sólo hay un fundador, entonces sólo él lo acepta. La decisión refleja los resultados de la votación sobre cuestiones relacionadas con la organización de la empresa, el nombramiento / elección de órganos ejecutivos, la formación de una comisión de auditoría, si estas estructuras son obligatorias o están previstas en el estatuto.

Al constituir una sociedad por una entidad, se debe determinar el monto del capital, el plazo y procedimiento para su pago, el valor nominal y el tamaño de la acción. Los participantes celebran un acuerdo escrito, que establece las reglas para la realización de actividades conjuntas. El acuerdo también determina el monto y plazo de pago de las acciones.

Carta

Actúa como documento fundacional de la empresa. Los estatutos deben indicar:

1. Nombre de la empresa (abreviado y completo).
2. Datos de localización.
3. Información sobre la competencia y composición de los órganos ejecutivos, incluso sobre cuestiones relacionadas con su competencia exclusiva, sobre el procedimiento para la toma de decisiones por ellos.
4. Datos sobre el importe del capital.
5. Obligaciones y derechos de los participantes.
6. Información sobre las normas y consecuencias de la baja de sujetos de la empresa, si se prevé tal posibilidad.
7. Datos sobre el procedimiento para la transferencia de la totalidad o parte de la acción a otra persona.
8. Reglas para almacenar documentación y proporcionar información a otras entidades.
9. Otra información de gran importancia.

Capital

Se forma a partir del precio nominal de las acciones de los participantes. El monto del capital debe ser de al menos 10 mil rublos. Su tamaño, así como el valor de las acciones, se determina en rublos. El capital determina la cantidad mínima de propiedad que garantiza el cumplimiento de las obligaciones con los acreedores. El valor de la participación de los participantes se determina como fracción o porcentaje. Debe corresponder a la relación entre su valor nominal y el monto del capital. El estatuto puede establecer un límite al monto máximo de la acción. Su valor real debe corresponder a la parte del precio de los activos netos de la empresa, proporcional al tamaño de la contribución. Las restricciones sobre el tamaño de las acciones pueden establecerse para miembros individuales de la empresa en el estatuto en el momento de su constitución, así como introducirse en el documento, modificarse o excluirse del mismo sobre la base de una decisión de la asamblea adoptada por unanimidad.

Las acciones propiedad de la empresa no se tienen en cuenta al determinar los resultados de la votación en la junta general de los participantes de la empresa, ni tampoco al distribuir las ganancias y la propiedad de la empresa en caso de su liquidación.

La acción propiedad de la empresa, dentro de un año a partir de la fecha de su transferencia a la empresa, deberá ser, por decisión de la junta general de participantes de la empresa, distribuida entre todos los participantes de la empresa en proporción a sus acciones en el autorizado. capital de la empresa o vendido a todos o algunos de los participantes de la empresa y (o), si esto no está prohibido por los estatutos de la empresa, a terceros y totalmente pagado. La parte no distribuida o no vendida de la acción deberá reembolsarse con la correspondiente reducción del capital autorizado de la empresa. La venta de una acción a los participantes de la empresa, como resultado de lo cual cambia el tamaño de las acciones de sus participantes, la venta de una acción a terceros, así como la introducción de cambios relacionados con la venta de una acción en la documentos constitutivos de la empresa, se lleva a cabo mediante decisión de la junta general de participantes de la empresa, adoptada por todos los participantes de la empresa por unanimidad.

Los documentos para el registro estatal de los cambios en los documentos constitutivos de la empresa previstos en este artículo y, en el caso de la venta de una acción, también los documentos que confirmen el pago de la acción vendida por la empresa, deben presentarse a la organismo que lleva a cabo el registro estatal de las personas jurídicas dentro de un mes a partir de la fecha de la decisión de aprobar los resultados del pago de acciones por parte de los participantes de la empresa y de realizar los cambios apropiados en los documentos constitutivos de la empresa. Los cambios especificados en los documentos constitutivos de la empresa entran en vigor para los participantes de la empresa y terceros a partir de la fecha de su registro estatal por parte del organismo que lleva a cabo el registro estatal de las personas jurídicas.

Distribución de una acción propiedad de una empresa de importancia estratégica para garantizar la defensa y la seguridad del Estado del país de conformidad con la Ley Federal "Sobre el procedimiento para realizar inversiones extranjeras en empresas comerciales de importancia estratégica para garantizar la defensa y la seguridad del Estado del país" entre sus participantes, la venta de esta acción a los participantes de dicha empresa y terceros, el rescate de esta acción, si como resultado de estas acciones un inversionista extranjero o un grupo de personas, que incluye a un inversionista extranjero, puede establecer o haber establecido control sobre dicha empresa, se realizará en la forma prescrita por dicha Ley Federal.

Ejecución hipotecaria de una acción (parte de una acción) de una empresa participante en el capital autorizado de la empresa

1. A solicitud de los acreedores, la ejecución hipotecaria de la acción (parte de la acción) de una empresa participante en el capital autorizado de la empresa por las deudas de la empresa participante sólo se permite sobre la base de una decisión judicial si otros bienes de la empresa participante es insuficiente para cubrir las deudas de la empresa participante.

2. En caso de ejecución hipotecaria de la acción (parte de la acción) de una empresa participante en el capital autorizado de la empresa por las deudas del participante de la empresa, la empresa tiene derecho a pagar a los acreedores el valor real de la acción ( parte de la acción) de la empresa participante.

Por decisión de la junta general de participantes de la empresa, adoptada por todos los participantes de la empresa por unanimidad, el valor real de la acción (parte de la acción) del participante de la empresa cuya propiedad está embargada podrá ser pagado a los acreedores por el otros participantes de la empresa en proporción a sus acciones en el capital autorizado de la empresa, si los estatutos de la empresa o la decisión de la junta general de participantes en la empresa no prevén un procedimiento diferente para determinar el monto del pago. compañía.

El valor real de una acción (parte de una acción) de un miembro de la empresa en el capital autorizado de la empresa se determina sobre la base de los datos de los estados contables de la empresa para el último período de informe anterior a la fecha de presentación de una reclamación contra el empresa para imponer la ejecución sobre la acción (parte de la acción) del miembro de la empresa para sus deudas.

3. En el caso de que dentro de los tres meses siguientes a la fecha de presentación del reclamo por parte de los acreedores, la empresa o sus participantes no paguen el valor real de la acción total (la parte completa de la acción) del participante de la empresa contra la cual la Se impone la ejecución, la ejecución de la acción (parte de la acción) del participante de la empresa se lleva a cabo mediante su venta en subasta pública.

Retiro de un miembro de la empresa de la empresa

1. Un participante en una empresa tiene derecho a retirarse de la empresa en cualquier momento, independientemente del consentimiento de sus demás participantes o de la empresa.

2. En caso de que un partícipe de una sociedad se retire de la sociedad, su participación se transferirá a la sociedad desde el momento de la presentación de la solicitud de retirada de la sociedad. Al mismo tiempo, la empresa está obligada a pagar al participante de la empresa que presentó la solicitud de retiro de la empresa el valor real de su acción, determinado sobre la base de los estados financieros de la empresa para el año durante el cual se presentó la solicitud de retiro. de la empresa fue presentado, o, con el consentimiento del participante de la empresa, para entregarle en especie propiedad del mismo valor, y en caso de pago incompleto de su contribución al capital autorizado de la empresa, el valor real de una parte de su parte proporcional a la parte pagada del aporte.

3. La empresa está obligada a pagar al participante de la empresa que presentó una solicitud de retiro de la empresa el valor real de su acción o a entregarle una propiedad del mismo valor en especie dentro de los seis meses siguientes al final del ejercicio financiero. durante el cual se presentó la solicitud de retiro de la empresa, si los estatutos de la empresa no prevén un período menor.

El valor real de la acción de un miembro de la empresa se paga con la diferencia entre el valor de los activos netos de la empresa y el monto del capital autorizado de la empresa. Si tal diferencia no es suficiente para pagar al participante de la empresa que ha presentado una solicitud de retiro de la empresa el valor real de su acción, la empresa está obligada a reducir su capital autorizado en la cantidad faltante.

4. La salida de un participante de la empresa de la empresa no lo libera de la obligación hacia la empresa de hacer una contribución a la propiedad de la empresa que surgió antes de presentar una solicitud de salida de la empresa.

Aportaciones al patrimonio de la empresa.

1. Los participantes de la empresa están obligados, si así lo prevé el estatuto de la empresa, por decisión de la junta general de los participantes de la empresa, a realizar aportaciones a la propiedad de la empresa. Tal obligación de los participantes de la empresa puede estar prevista en los estatutos de la empresa cuando se funda la empresa o mediante la introducción de modificaciones en los estatutos de la empresa por decisión de la junta general de los participantes de la empresa, adoptada por todos los participantes de la empresa por unanimidad.

La decisión de la junta general de participantes de la empresa sobre la realización de aportes a la propiedad de la empresa podrá tomarse por mayoría de al menos dos tercios de los votos del número total de votos de los participantes de la empresa, si el Los estatutos de la empresa no prevén la necesidad de un mayor número de votos para tomar tal decisión.

2. Las contribuciones a la propiedad de la empresa son realizadas por todos los participantes de la empresa en proporción a sus acciones en el capital autorizado de la empresa, a menos que el estatuto establezca otro procedimiento para determinar el monto de las contribuciones a la propiedad de la empresa. de la compañia.

Los estatutos de la empresa pueden establecer el valor máximo de las contribuciones a la propiedad de la empresa realizadas por todos o algunos de los participantes de la empresa, y también pueden establecer otras restricciones relacionadas con la realización de contribuciones a la propiedad de la empresa. Restricciones relacionadas con la realización de aportes a la propiedad de la empresa, establecidas para un determinado miembro de la empresa, en caso de enajenación de su acción (parte de la acción) en relación con el adquirente de la acción (parte de la acción) , no apliques.

Las disposiciones que establecen el procedimiento para determinar el monto de las contribuciones a la propiedad de la empresa de manera desproporcionada al tamaño de las acciones de los participantes de la empresa, así como las disposiciones que establecen restricciones relacionadas con la realización de contribuciones a la propiedad de la empresa, pueden ser previstas por la ley de la empresa. estatuto en el momento de su constitución o incluido en el estatuto de la empresa por decisión de la junta general de participantes de la empresa adoptada por todos los miembros de la empresa por unanimidad.

Modificación y exclusión de las disposiciones del estatuto de la empresa, que establecen el procedimiento para determinar el monto de las contribuciones a la propiedad de la empresa de manera desproporcionada al tamaño de las acciones de los participantes en la empresa, así como las restricciones relacionadas con la realización de contribuciones. a la propiedad de la empresa, establecidos para todos los participantes de la empresa, se llevan a cabo por decisión de la junta general de participantes de la empresa, adoptada por todos los participantes de la sociedad por unanimidad. La modificación y exclusión de las disposiciones de los estatutos de la empresa que establecen las restricciones especificadas para un determinado miembro de la empresa se llevan a cabo por decisión de la junta general de los miembros de la empresa, adoptada por una mayoría de al menos dos tercios de los el número total de votos de los miembros de la empresa, siempre que el miembro de la empresa para el cual se establezcan tales restricciones, haya votado a favor de la adopción de tal decisión o haya dado su consentimiento por escrito.

3. Las aportaciones a la propiedad de la empresa se harán en dinero, salvo disposición en contrario de los estatutos de la empresa o de una decisión de la junta general de participantes de la empresa.

4. Las aportaciones a la propiedad de la empresa no modifican el tamaño ni el valor nominal de las acciones de los partícipes de la empresa en el capital social de la empresa.

Distribución del beneficio de la empresa entre los participantes de la empresa.

1. La empresa tiene derecho a tomar una decisión sobre la distribución de su beneficio neto entre los partícipes de la empresa trimestralmente, una vez cada seis meses o una vez al año. La decisión de determinar la parte del beneficio de la empresa que se distribuirá entre los participantes de la empresa la toma la junta general de participantes de la empresa.

2. Parte del beneficio de la empresa destinado a la distribución entre sus partícipes se distribuye en proporción a sus participaciones en el capital autorizado de la empresa.

El estatuto de la empresa en el momento de su constitución o mediante modificación del estatuto de la empresa por decisión de la junta general de participantes de la empresa, adoptada por todos los participantes de la empresa por unanimidad, podrá establecer un procedimiento diferente para la distribución de ganancias entre los participantes en la compañía. La modificación y exclusión de las disposiciones de los estatutos de la empresa que establecen dicho procedimiento se llevan a cabo mediante decisión de la junta general de participantes de la empresa, adoptada por todos los participantes de la empresa por unanimidad.

Restricciones a la distribución de los beneficios de la empresa entre los partícipes de la empresa. Restricciones al pago de beneficios de la empresa a los participantes de la empresa

1. La empresa no tiene derecho a tomar una decisión sobre la distribución de sus beneficios entre los partícipes de la empresa:

hasta el pago total de la totalidad del capital autorizado de la empresa;

antes del pago del valor real de la acción (parte de la acción) de una empresa participante en los casos previstos por esta Ley Federal;

si en el momento de tomar tal decisión la empresa presenta signos de insolvencia (quiebra) de conformidad con la ley federal sobre insolvencia (quiebra) o si los signos indicados aparecen en la empresa como resultado de tal decisión;

si en el momento de tal decisión, el valor de los activos netos de la empresa es menor que su capital autorizado y fondo de reserva o se vuelve menor que su tamaño como resultado de tal decisión;

2. La empresa no tiene derecho a pagar a los participantes de la empresa el beneficio cuya decisión sobre su distribución entre los participantes de la empresa se tomó:

si al momento del pago la empresa presenta signos de insolvencia (quiebra) de conformidad con la ley federal sobre insolvencia (quiebra) o si los signos indicados aparecen en la empresa como consecuencia del pago;

si en el momento del pago el valor de los activos netos de la empresa es inferior a su capital autorizado y fondo de reserva o llega a ser inferior a su tamaño como resultado del pago;

en otros casos previstos por las leyes federales.

Una vez que cesen las circunstancias especificadas en este párrafo, la empresa está obligada a pagar a los participantes de la empresa el beneficio cuya distribución se haya tomado entre los participantes de la empresa.

Fondo de reserva y otros fondos de la empresa.

La empresa podrá crear un fondo de reserva y otros fondos en la forma y en la cantidad previstas en los estatutos de la empresa.

ley Federal No. 138-FZ de 27 de julio de 2006, se modificó el artículo 31 de esta Ley Federal.

Artículo 31 Colocación de bonos por parte de la empresa.

1. La sociedad tiene derecho a colocar bonos y otros valores con calidad de emisión en la forma prescrita por la legislación sobre valores.

La Ley Federal N° 192-FZ de 29 de diciembre de 2004 modificó el inciso 2 del artículo 31 de esta Ley Federal.

2. Se permite la emisión de bonos por parte de una empresa después del pago total de su capital autorizado.

El bono debe tener un valor nominal. El valor nominal de todos los bonos emitidos por la empresa no debe exceder el tamaño del capital autorizado de la empresa y (o) el monto de la garantía proporcionada a la empresa para estos fines por terceros. En ausencia de garantías proporcionadas por terceros, la emisión de bonos se permite no antes del tercer año de existencia de la empresa y sujeto a la aprobación adecuada de los estados financieros anuales correspondientes a dos ejercicios financieros completos. Estas restricciones no se aplican a las emisiones de bonos respaldados por hipotecas ni en otros casos establecidos por las leyes federales de valores.

3. Ha caducado.

Capítulo IV. Gestión en la sociedad

Órganos de la sociedad

1. El órgano supremo de la empresa es la junta general de partícipes de la empresa. La asamblea general de los partícipes de la sociedad podrá ser ordinaria o extraordinaria.

Todos los miembros de la empresa tienen derecho a estar presentes en la junta general de miembros de la empresa, participar en la discusión de los puntos del orden del día y votar en la toma de decisiones.

Son nulas las disposiciones de los documentos constitutivos de la empresa o las decisiones de los órganos de la empresa que restrinjan determinados derechos de los participantes de la empresa.

Cada miembro de la empresa tiene un número de votos en la junta general de miembros de la empresa, proporcional a su participación en el capital social de la empresa, salvo los casos previstos por esta Ley Federal.

El estatuto de la empresa en el momento de su constitución o mediante modificación del estatuto de la empresa por decisión de la junta general de los participantes de la empresa, adoptada por todos los participantes de la empresa por unanimidad, podrá establecer un procedimiento diferente para determinar el número de votos. de los participantes en la empresa. La modificación y exclusión de las disposiciones de los estatutos de la empresa que establecen dicho procedimiento se llevan a cabo mediante decisión de la junta general de participantes de la empresa, adoptada por todos los participantes de la empresa por unanimidad.

2. Los estatutos de la empresa podrán prever la formación de un consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa.

La competencia del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa está determinada por los estatutos de la empresa de conformidad con esta Ley Federal.

El estatuto de la empresa puede establecer que la competencia del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa incluya la formación de los órganos ejecutivos de la empresa, la terminación anticipada de sus poderes y la resolución de cuestiones relativas a la conclusión de transacciones importantes. en los casos previstos en el artículo 46 de esta Ley Federal, la resolución de cuestiones relativas a la celebración de transacciones en las que exista interés, en los casos previstos en el artículo 45 de esta Ley Federal, la resolución de cuestiones relacionadas con la preparación, convocatoria y celebración de una junta general de partícipes de la empresa, así como la resolución de otras cuestiones previstas en esta Ley Federal. Si los estatutos de la empresa remiten la resolución de cuestiones relacionadas con la preparación, convocatoria y celebración de una junta general de los participantes de la empresa a la competencia del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, el órgano ejecutivo de la empresa adquiere el derecho a exigir una junta general extraordinaria de los participantes de la empresa.

El procedimiento para la formación y actividades del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, así como el procedimiento para poner fin a los poderes de los miembros del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa y la competencia del presidente de El consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa está determinado por los estatutos de la empresa.

Los miembros del órgano ejecutivo colegiado de la empresa no podrán constituir más de una cuarta parte de la composición del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa. Una persona que ejerza las funciones de órgano ejecutivo único de la empresa no puede ser simultáneamente presidente del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa.

Por decisión de la junta general de participantes de la empresa, los miembros del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa durante el período en que desempeñan sus funciones podrán recibir una remuneración y (o) un reembolso de los gastos relacionados con el desempeño de estas funciones. . Los montos de dichas remuneraciones y compensaciones se establecen por decisión de la junta general de partícipes de la sociedad.

3. Podrán participar en la junta general de socios de la sociedad con derecho a voto consultivo.

4. La gestión de las actividades actuales de la empresa la realiza el órgano ejecutivo único de la empresa o el órgano ejecutivo único de la empresa y el órgano ejecutivo colegiado de la empresa. Los órganos ejecutivos de la empresa son responsables ante la junta general de participantes de la empresa y el consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa.

5. La transferencia de los derechos de voto por parte de un miembro del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, un miembro del órgano ejecutivo colegiado de la empresa a otras personas, incluidos otros miembros del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, no se permiten otros miembros del órgano ejecutivo colegiado de la empresa.

6. Los estatutos de la empresa pueden prever la formación de una comisión de auditoría (elección de un auditor) de la empresa. En empresas con más de quince participantes es obligatoria la formación de una comisión de auditoría (elección de un auditor) de la empresa. Un miembro de la comisión de auditoría (auditor) de la empresa también puede ser una persona que no sea miembro de la empresa.

Las funciones de la comisión de auditoría (auditor) de la empresa, si así lo prevén los estatutos de la empresa, podrán ser desempeñadas por un auditor aprobado por la junta general de participantes de la empresa que no esté vinculado por intereses patrimoniales con la empresa, miembros del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, siendo la persona que ejerce las funciones de órgano ejecutivo único de la empresa, miembros del órgano ejecutivo colegiado de la empresa y miembros de la empresa.

Los miembros de la comisión de auditoría (auditor) de la empresa no pueden ser miembros del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, una persona que ejerza las funciones del órgano ejecutivo único de la empresa y miembros del órgano ejecutivo colegiado de la compañía.

Competencia de la junta general de participantes de la empresa.

1. La competencia de la junta general de participantes de la empresa está determinada por el estatuto de la empresa de conformidad con esta Ley Federal.

2. La competencia exclusiva de la junta general de partícipes de la empresa incluye:

1) determinar las principales direcciones de las actividades de la empresa, así como tomar una decisión sobre la participación en asociaciones y otras asociaciones de organizaciones comerciales;

2) cambiar los estatutos de la empresa, incluido el cambio del monto del capital autorizado de la empresa;

3) modificaciones a la escritura de constitución;

4) formación de los órganos ejecutivos de la empresa y terminación anticipada de sus poderes, así como tomar una decisión sobre la transferencia de poderes del órgano ejecutivo único de la empresa a una organización comercial o un empresario individual (en adelante, el gerente), aprobación de dicho gerente y los términos del contrato con él;

5) elección y terminación anticipada de los poderes de la comisión de auditoría (auditor) de la empresa;

6) aprobación de informes anuales y balances anuales;

7) tomar una decisión sobre la distribución del beneficio neto de la empresa entre los participantes de la empresa;

8) aprobación (adopción) de documentos que regulan las actividades internas de la empresa (documentos internos de la empresa);

9) tomar una decisión sobre la colocación de bonos y otros valores con calidad de emisión por parte de la empresa;

10) nombramiento de una auditoría, aprobación del auditor y determinación del monto del pago por sus servicios;

11) tomar una decisión sobre la reorganización o liquidación de la empresa;

12) nombramiento de una comisión de liquidación y aprobación de los balances de liquidación;

13) resolución de otras cuestiones previstas en esta Ley Federal.

Las cuestiones que son competencia exclusiva de la junta general de participantes de la empresa no pueden ser transferidas a ella para que decida el consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, salvo lo dispuesto en esta Ley Federal, así como para la decisión de los órganos ejecutivos de la empresa.

La próxima asamblea general de socios de la empresa.

La próxima junta general de los participantes de la empresa se celebra dentro de los plazos especificados en los estatutos de la empresa, pero al menos una vez al año. La próxima junta general de los participantes de la empresa es convocada por el órgano ejecutivo de la empresa.

El estatuto de la empresa debe determinar la fecha de celebración de la próxima junta general de participantes de la empresa, en la que se aprueben los resultados anuales de las actividades de la empresa. La junta general especificada de los participantes de la empresa debe celebrarse no antes de dos meses ni después de cuatro meses después del final del ejercicio financiero.

Asamblea general extraordinaria de participantes de la empresa.

1. Se celebra una junta general extraordinaria de los participantes de la empresa en los casos previstos en los estatutos de la empresa, así como en cualquier otro caso si dicha junta general es requerida por los intereses de la empresa y sus participantes.

2. Una junta general extraordinaria de los participantes de la empresa es convocada por el órgano ejecutivo de la empresa por iniciativa suya, a solicitud del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, la comisión de auditoría (auditor) de la empresa, el auditor, así como los partícipes de la sociedad que en conjunto tengan al menos una décima parte del total de votos de los miembros de la sociedad.

El órgano ejecutivo de la empresa está obligado, dentro de los cinco días siguientes a la fecha de recepción de la solicitud para la celebración de una junta general extraordinaria de los participantes de la empresa, a considerar esta solicitud y tomar la decisión de celebrar una junta general extraordinaria de los participantes de la empresa o negarse a celebrarlo. La decisión de negarse a celebrar una junta general extraordinaria de los participantes de la empresa podrá ser tomada por el órgano ejecutivo de la empresa sólo si:

si no se observa el procedimiento establecido por esta Ley Federal para la presentación de una solicitud para la celebración de una junta general extraordinaria de partícipes de la empresa;

si ninguno de los temas propuestos para su inclusión en el orden del día de la junta general extraordinaria de participantes de la empresa no es de su competencia o no cumple con los requisitos de las leyes federales.

Si uno o más temas propuestos para su inclusión en el orden del día de una junta general extraordinaria de participantes de la empresa no son de la competencia de la junta general de participantes de la empresa o no cumplen con los requisitos de las leyes federales, estos temas son no incluidos en el orden del día.

El órgano ejecutivo de la empresa no tiene derecho a realizar cambios en la redacción de los temas propuestos para su inclusión en el orden del día de la junta general extraordinaria de los participantes de la empresa, así como a cambiar la forma propuesta para la celebración de la junta general extraordinaria de los participantes de la empresa. .

Junto a los temas propuestos para su inclusión en el orden del día de la junta general extraordinaria de participantes de la empresa, el órgano ejecutivo de la empresa, por iniciativa propia, tiene derecho a incluir temas adicionales en el mismo.

3. Si se decide celebrar una junta general extraordinaria de los partícipes de la sociedad, dicha junta general deberá celebrarse a más tardar cuarenta y cinco días a partir de la fecha de recepción de la solicitud para su celebración.

4. Si, dentro del plazo establecido por esta Ley Federal, no se toma la decisión de celebrar una junta general extraordinaria de los partícipes de la sociedad o se decide negarse a celebrarla, la junta general extraordinaria de los partícipes de la sociedad podrá ser convocada por los órganos o personas que requieran su celebración.

En este caso, el órgano ejecutivo de la empresa está obligado a proporcionar a dichos órganos o personas una lista de los participantes de la empresa con sus direcciones.

Los costos de preparación, convocatoria y celebración de dicha junta general podrán ser reembolsados ​​por decisión de la junta general de los participantes de la empresa a expensas de los fondos de la empresa.

1. El organismo o las personas que convoquen la junta general de los participantes de la empresa están obligados a más tardar treinta días antes de su celebración a notificarlo a cada participante de la empresa por correo certificado a la dirección indicada en la lista de participantes de la empresa, o en otra forma prevista por los estatutos de la empresa.

2. La convocatoria deberá indicar la hora y lugar de celebración de la junta general de los partícipes de la sociedad, así como el orden del día propuesto.

Cualquier miembro de la empresa tiene derecho a hacer propuestas para la inclusión de temas adicionales en el orden del día de la junta general de miembros de la empresa a más tardar quince días antes de su celebración. Las cuestiones adicionales, con excepción de las cuestiones que no son competencia de la junta general de participantes de la empresa o que no cumplen con los requisitos de las leyes federales, se incluyen en el orden del día de la junta general de participantes de la empresa.

El órgano o las personas que convocan la junta general de los participantes de la empresa no tienen derecho a realizar cambios en la redacción de temas adicionales propuestos para su inclusión en el orden del día de la junta general de los participantes de la empresa.

Si, a sugerencia de los participantes de la empresa, se realizan cambios en el orden del día inicial de la junta general de los participantes de la empresa, el organismo o las personas que convoquen la junta general de los participantes de la empresa deberán notificar a todos los participantes de la empresa los cambios realizados en el orden del día a más tardar diez días antes de su celebración a que se refiere el apartado 1 de este artículo.

3. La información y los materiales que se proporcionarán a los participantes de la empresa en la preparación de la junta general de participantes de la empresa incluyen el informe anual de la empresa, las conclusiones de la comisión de auditoría (auditor) de la empresa y el auditor con base en los resultados de la auditoría de los informes anuales y los balances anuales de la empresa, información sobre el candidato (candidatos) en los órganos ejecutivos de la empresa, el consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa y la comisión de auditoría (auditores) de la empresa, proyectos de enmiendas y adiciones a los documentos constitutivos de la empresa, o borradores de documentos constitutivos de la empresa en una nueva edición, borradores de documentos internos de la empresa, así como otra información (materiales) prevista por los estatutos de la empresa.

A menos que los estatutos de la empresa establezcan un procedimiento diferente para familiarizar a los participantes de la empresa con la información y los materiales, el organismo o las personas que convoquen la junta general de los participantes de la empresa están obligados a enviarles información y materiales junto con un aviso de la junta general. reunión de los participantes de la empresa, y en caso de cambio en la agenda, se envía la información y materiales relevantes junto con la notificación de dicho cambio.

La información y los materiales especificados dentro de los treinta días anteriores a la junta general de participantes de la empresa deben entregarse a todos los participantes de la empresa para su revisión en las instalaciones del órgano ejecutivo de la empresa. La empresa está obligada, a petición de un miembro de la empresa, a proporcionarle copias de estos documentos. El canon cobrado por la empresa por el suministro de estas copias no podrá exceder el coste de su producción.

4. El estatuto de la sociedad podrá prever períodos inferiores a los especificados en este artículo.

5. En caso de infracción del procedimiento establecido en este artículo para la convocatoria de una junta general de los participantes de la empresa, dicha junta general será reconocida como competente si en ella participan todos los participantes de la empresa.

El procedimiento para la celebración de una junta general de participantes de la empresa.

1. La junta general de partícipes de la empresa se realiza de acuerdo con el procedimiento establecido por esta Ley Federal, los estatutos de la empresa y sus documentos internos. En la medida en que no estén regulados por esta Ley Federal, los estatutos de la empresa y los documentos internos de la empresa, el procedimiento para la celebración de una junta general de participantes de la empresa se establece mediante decisión de la junta general de participantes de la empresa.

2. Antes de la apertura de la junta general de participantes de la empresa, se realiza el registro de los participantes llegados en la empresa.

Los miembros de la sociedad tienen derecho a participar en la junta general personalmente o por medio de sus representantes. Los representantes de los participantes en la empresa deben presentar documentos que acrediten su autoridad. Un poder emitido a un representante de una empresa participante debe contener información sobre la persona representada y el representante (nombre o cargo, lugar de residencia o ubicación, datos del pasaporte), redactado de acuerdo con los requisitos de los párrafos 4 y 5. del artículo 185 del Código Civil de la Federación de Rusia o certificado por notario.

Un miembro no registrado de la empresa (representante de un miembro de la empresa) no tiene derecho a participar en la votación.

3. La junta general de los participantes de la empresa se abre a la hora especificada en la convocatoria de la junta general de los participantes de la empresa o, si todos los participantes de la empresa ya están registrados, antes.

4. La junta general de partícipes de la sociedad es abierta por la persona que ejerce las funciones de órgano ejecutivo único de la sociedad, o por la persona que preside el órgano ejecutivo colectivo de la sociedad. La junta general de participantes de la empresa, convocada por el consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, la comisión de auditoría (auditor) de la empresa, el auditor o los participantes de la empresa, es inaugurada por el presidente del consejo de administración. directores (consejo de supervisión) de la empresa, el presidente de la comisión de auditoría (auditor) de la empresa, el auditor o uno de los participantes de la empresa que convocó esta junta general.

5. La persona que abre la junta general de partícipes de la sociedad elige al presidente entre los partícipes de la sociedad. A menos que los estatutos de la empresa dispongan lo contrario, al votar sobre la cuestión de la elección del presidente, cada participante en la junta general de participantes de la empresa tiene un voto y la decisión sobre esta cuestión se toma por mayoría de votos del total. número de votos de los participantes de la empresa con derecho a voto en esta junta general.

6. El órgano ejecutivo de la empresa organiza la redacción del acta de la junta general de los participantes de la empresa.

Las actas de todas las juntas generales de los participantes de la empresa se archivan en el libro de actas, que debe ser entregado en cualquier momento a cualquier miembro de la empresa para su revisión. A solicitud de los participantes de la empresa, se les expiden extractos del libro de protocolo, certificados por el órgano ejecutivo de la empresa.

7. La junta general de los participantes de la empresa tiene derecho a tomar decisiones únicamente sobre los puntos del orden del día comunicados a los participantes de la empresa de conformidad con los párrafos 1 y 2 del artículo 36 de esta Ley Federal, excepto en los casos en que todos los participantes de la empresa participen en esta asamblea general.

8. Las decisiones sobre las cuestiones especificadas en el inciso 2 del párrafo 2 del artículo 33 de esta Ley Federal, así como sobre otras cuestiones determinadas por los estatutos de la empresa, se tomarán por mayoría de al menos dos tercios del número total. de votos de los participantes de la empresa, si se necesita un número mayor de votos para adoptar dicha decisión no está previsto en esta Ley Federal o en los estatutos de la empresa.

Las decisiones sobre las cuestiones especificadas en los incisos 3 y 11 del párrafo 2 del artículo 33 de esta Ley Federal serán tomadas por todos los participantes de la empresa por unanimidad.

El resto de decisiones se toman por mayoría de votos del número total de votos de los participantes de la empresa, a menos que esta Ley Federal o los estatutos de la empresa establezcan la necesidad de un mayor número de votos para tomar tales decisiones.

9. Los estatutos de la empresa pueden prever la votación acumulativa para la elección de los miembros del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, los miembros del órgano ejecutivo colegiado de la empresa y (o) los miembros de la comisión de auditoría de la empresa. compañía.

En caso de votación acumulativa, el número de votos pertenecientes a cada miembro de la empresa se multiplica por el número de personas que serán elegidas para el órgano de la empresa, y el miembro de la empresa tiene derecho a emitir el número de votos así. obtenidos íntegramente para un candidato o distribuirlos entre dos o más candidatos. Se consideran electos los candidatos que obtengan el mayor número de votos.

10. Las decisiones de la junta general de participantes de la empresa se toman mediante votación abierta, a menos que los estatutos de la empresa prevean un procedimiento de toma de decisiones diferente.

La decisión de la junta general de los participantes de la empresa, tomada mediante voto ausente (por votación)

1. La decisión de la junta general de los participantes de la empresa se puede tomar sin celebración de reunión (presencia conjunta de los participantes de la empresa para discutir los puntos del orden del día y tomar decisiones sobre los temas sometidos a votación) mediante voto ausente (por votación). Dicha votación podrá realizarse mediante intercambio de documentos mediante comunicación postal, telegráfica, teletipo, telefónica, electrónica o de otro tipo que garantice la autenticidad de los mensajes transmitidos y recibidos y su confirmación documental.

La decisión de la junta general de participantes de la empresa sobre las cuestiones especificadas en el inciso 6 del párrafo 2 del artículo 33 de esta Ley Federal no podrá tomarse mediante votación en ausencia (por votación).

2. Cuando una decisión sea tomada por la junta general de los partícipes de la sociedad mediante voto ausente (por votación), párrafos 2, 3, 4, 5 y 7 del artículo 37 de esta Ley Federal, así como lo dispuesto en los párrafos 1, 2 y 3 del artículo 36 de esta Ley Federal en parte de sus plazos.

3. El procedimiento para realizar la votación en ausencia está determinado por el documento interno de la empresa, que debe prever la obligación de informar a todos los participantes de la empresa sobre la agenda propuesta, la oportunidad de familiarizar a todos los participantes de la empresa con toda la información necesaria. y materiales antes del inicio de la votación, la oportunidad de hacer propuestas para la inclusión de temas adicionales en la agenda, la obligación de notificar a todos los miembros de la empresa antes del inicio de la votación de la agenda modificada, así como la fecha límite para la final del procedimiento de votación.

Adopción de decisiones sobre cuestiones relacionadas con la competencia de la junta general de partícipes de la empresa, único participante de la empresa.

En una empresa formada por un participante, las decisiones sobre cuestiones relacionadas con la competencia de la junta general de participantes de la empresa las toma el único participante de la empresa de forma individual y se redactan por escrito. En este caso, no se aplicarán las disposiciones de los artículos 34, 35, 36, 37, 38 y 43 de esta Ley Federal, salvo las disposiciones relativas al calendario de la junta general anual de los partícipes de la sociedad.

Órgano ejecutivo único de la empresa.

1. El único órgano ejecutivo de la empresa (director general, presidente y otros) es elegido por la junta general de partícipes de la empresa por un período determinado por los estatutos de la empresa. El órgano ejecutivo único de la sociedad también podrá ser elegido entre sus participantes.

Un acuerdo entre la empresa y la persona que ejerce las funciones del órgano ejecutivo único de la empresa es firmado en nombre de la empresa por la persona que presidió la junta general de los participantes de la empresa en la que la persona que ejerce las funciones del órgano ejecutivo único. fue elegido el representante de la empresa, o por el participante de la empresa autorizado por decisión de la junta general de participantes de la empresa.

2. Sólo una persona física podrá actuar como órgano ejecutivo único de una sociedad, salvo el caso previsto en el artículo 42 de esta Ley Federal.

3. Órgano ejecutivo único de la empresa:

1) actúa en nombre de la empresa sin poder notarial, incluso representando sus intereses y realizando transacciones;

2) expide poderes para el derecho de representación en nombre de la empresa, incluidos poderes con derecho de sustitución;

3) dicta órdenes sobre el nombramiento de empleados de la empresa, sobre su traslado y despido, aplica medidas de incentivo e impone sanciones disciplinarias;

4) ejerce otras facultades no atribuidas por esta Ley Federal o el estatuto de la empresa a la competencia de la junta general de participantes de la empresa, el consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa y el órgano ejecutivo colegiado de la empresa.

4. El procedimiento para las actividades del órgano ejecutivo único de la empresa y la adopción de decisiones por él se establece en los estatutos de la empresa, los documentos internos de la empresa, así como en un acuerdo celebrado entre la empresa y la persona que lo ejerce. las funciones de su único órgano ejecutivo.

Órgano ejecutivo colegiado de la empresa.

1. Si los estatutos de la empresa prevén la formación, junto con el órgano ejecutivo único de la empresa, de un órgano ejecutivo colegiado de la empresa (consejo de administración, dirección y otros), dicho órgano es elegido por la junta general de participantes. en la empresa en el número y durante el período que determine el estatuto de la empresa.

Sólo puede ser miembro del órgano ejecutivo colegiado de la sociedad una persona física que no pueda ser miembro de la sociedad.

El órgano ejecutivo colegiado de la empresa ejerce las competencias que le asigna el estatuto de la empresa a su competencia.

Las funciones del presidente del órgano ejecutivo colegiado de la sociedad son desempeñadas por la persona que ejerce las funciones del órgano ejecutivo único de la sociedad, salvo que las competencias del órgano ejecutivo único de la sociedad se transfieran al gerente.

2. El procedimiento para las actividades del órgano ejecutivo colegiado de la empresa y la adopción de decisiones por él se establece en los estatutos de la empresa y en los documentos internos de la empresa.

Transferencia de competencias del órgano ejecutivo único de la empresa al administrador

La empresa tiene derecho a transferir, en virtud del contrato, los poderes de su único órgano ejecutivo al gerente, si tal posibilidad está expresamente prevista en los estatutos de la empresa.

El acuerdo con el gerente es firmado en nombre de la empresa por la persona que presidió la junta general de los participantes de la empresa, que aprobó los términos del acuerdo con el gerente, o por el participante de la empresa autorizado por decisión de la junta general de los participantes de la empresa.

Recurso contra decisiones de los órganos de dirección de la empresa

1. Una decisión de la junta general de los participantes de la empresa, adoptada en violación de los requisitos de esta Ley Federal, otros actos legales de la Federación de Rusia, los estatutos de la empresa y violando los derechos e intereses legítimos del participante de la empresa, podrá ser declarado nulo por el tribunal a petición de un participante de la empresa que no participó en la votación o votó en contra de la decisión impugnada. Dicha solicitud podrá presentarse dentro de los dos meses siguientes a la fecha en que el miembro de la sociedad conoció o debió haber conocido la decisión. Si un miembro de la sociedad participó en la junta general de socios de la sociedad que adoptó la decisión recurrida, dicha solicitud podrá presentarse dentro de los dos meses siguientes a la fecha de dicha decisión.

2. El tribunal tendrá derecho, teniendo en cuenta todas las circunstancias del caso, a confirmar la decisión impugnada, si el voto del miembro de la empresa que presentó la solicitud no pudo afectar el resultado de la votación, las infracciones cometidas no son significativas y la decisión no causó pérdidas a este miembro de la empresa.

3. La decisión del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, el órgano ejecutivo único de la empresa, el órgano ejecutivo colegiado de la empresa o el gerente, adoptada en violación de los requisitos de esta Ley Federal, otros actos legales. de la Federación de Rusia, los estatutos de la empresa y la violación de los derechos e intereses legítimos de un miembro de la empresa, pueden ser declarados inválidos por el tribunal a petición de este miembro de la empresa.

Responsabilidad de los miembros del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, del órgano ejecutivo único de la empresa, de los miembros del órgano ejecutivo colegiado de la empresa y del gerente

1. Los miembros del consejo de administración (consejo de supervisión) de la sociedad, el órgano ejecutivo único de la sociedad, los miembros del órgano ejecutivo colegiado de la sociedad, así como el gerente, en el ejercicio de sus derechos y desempeño de sus deberes. , deberá actuar en interés de la empresa de buena fe y razonablemente.

2. Los miembros del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, el órgano ejecutivo único de la empresa, los miembros del órgano ejecutivo colegiado de la empresa, así como el gerente, serán responsables ante la empresa de las pérdidas causadas a la empresa por sus acciones culpables (inacción), a menos que las leyes federales establezcan otros motivos y monto de responsabilidad. Al mismo tiempo, los miembros del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, los miembros del órgano ejecutivo colegiado de la empresa que votaron en contra de la decisión que causó pérdidas a la empresa, o que no participaron en la votación, son no confiable.

3. Al determinar los motivos y el monto de la responsabilidad de los miembros del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, del órgano ejecutivo único de la empresa, de los miembros del órgano ejecutivo colegiado de la empresa, así como del gerente, el Deben tenerse en cuenta las condiciones habituales del volumen de negocios y otras circunstancias pertinentes al caso.

4. Si, de conformidad con lo dispuesto en este artículo, son varias las personas responsables, su responsabilidad frente a la sociedad es solidaria.

5. Con reclamación de indemnización por pérdidas causadas a la empresa por un miembro del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, el órgano ejecutivo único de la empresa, un miembro del órgano ejecutivo colegiado de la empresa o un gerente , la empresa o su participante pueden acudir a los tribunales.

Interés en la transacción de la empresa.

1. Transacciones en las que exista interés de un miembro del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, de una persona que ejerza las funciones del órgano ejecutivo único de la empresa, de un miembro del órgano ejecutivo colegiado de la empresa, o el interés de un miembro de la empresa que tenga, junto con sus afiliados, el veinte o más por ciento de los votos del número total de votos de los participantes de la empresa no puede ser realizado por la empresa sin el consentimiento de la junta general de los participantes de la empresa. .

Estas personas son reconocidas como interesadas en la transacción por la empresa en los casos en que ellas, sus cónyuges, padres, hijos, hermanos, hermanas y (o) sus afiliados:

sean parte de la transacción o actúen en interés de terceros en sus relaciones con la empresa;

poseer (cada uno individualmente o en conjunto) el veinte o más por ciento de las acciones (acciones, acciones) de una entidad legal que sea parte de una transacción o actúe en interés de terceros en sus relaciones con la empresa;

ocupar cargos en los órganos de dirección de una persona jurídica que sea parte en una transacción o actúe en interés de terceros en sus relaciones con la empresa;

en los demás casos que determine el estatuto de la empresa.

2. Las personas especificadas en el primer párrafo del apartado 1 de este artículo deberán poner en conocimiento de la junta general de participantes en la sociedad información:

sobre personas jurídicas en las que ellos, sus cónyuges, padres, hijos, hermanos, hermanas y (o) sus afiliados poseen el veinte o más por ciento de las acciones (acciones, acciones);

sobre personas jurídicas en las que ellos, sus cónyuges, padres, hijos, hermanos, hermanas y (o) sus afiliados ocupen cargos en los órganos de dirección;

sobre las transacciones en curso o propuestas que conozcan, en cuya realización puedan ser reconocidos como interesados.

3. La decisión de concluir una transacción por parte de una empresa en la que existe interés la toma la junta general de los participantes de la empresa por mayoría de votos del número total de votos de los participantes de la empresa que no están interesados ​​en realizarla. .

4. La celebración de una transacción en la que existe un interés no requiere la decisión de la junta general de partícipes de la empresa, prevista en el apartado 3 de este artículo, en los casos en que la transacción se realice en el curso de actividades económicas ordinarias. actividad entre la empresa y la otra parte que tuvo lugar antes del momento a partir del cual el interesado en la transacción es reconocido como tal de conformidad con el párrafo 1 de este artículo (la decisión no es necesaria hasta la fecha de la próxima junta general de la participantes de la empresa).

5. Una transacción en la que exista interés y que se haya realizado en violación de los requisitos previstos en este artículo podrá ser declarada nula a petición de la empresa o de su participante.

6. Este artículo no se aplica a las sociedades formadas por un participante que desempeña simultáneamente las funciones de órgano ejecutivo único de esta sociedad.

7. En el caso de que se forme en la empresa un consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, el estatuto de la empresa podrá remitir a su competencia la adopción de una decisión sobre la realización de transacciones en las que exista interés, excepto en los casos en que el monto del pago en virtud de la transacción o el valor de la propiedad objeto de la transacción exceda el dos por ciento del valor de la propiedad de la empresa, determinado sobre la base de los estados financieros del último período de informe.

grandes ofertas

1. Una transacción importante es una transacción o varias transacciones interconectadas relacionadas con la adquisición, enajenación o posibilidad de enajenación por parte de la empresa, directa o indirectamente, de bienes cuyo valor sea superior al veinticinco por ciento del valor de la empresa. propiedad, determinada sobre la base de los estados financieros del último período de informe anterior al día de la aceptación de las decisiones sobre la conclusión de dichas transacciones, a menos que los estatutos de la empresa prevean un monto mayor para una transacción importante. Las transacciones importantes no se reconocen como transacciones realizadas en el curso de las actividades comerciales ordinarias de la empresa.

2. A los efectos de este artículo, el valor de los bienes enajenados por la empresa como resultado de una transacción importante se determina sobre la base de sus datos contables, y el valor de los bienes adquiridos por la empresa, sobre la base de el precio de oferta.

3. La decisión de concluir una transacción importante la toma la junta general de participantes de la empresa.

4. Si se forma en la empresa un consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, la adopción de decisiones sobre la realización de transacciones importantes relacionadas con la adquisición, enajenación o la posibilidad de enajenación por parte de la empresa directa o indirectamente de bienes, el valor del cual es del veinticinco al cincuenta por ciento del valor de la propiedad de la empresa, puede ser sometido por los estatutos de la empresa a la competencia del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa.

5. Una transacción importante realizada en violación de los requisitos previstos en este artículo podrá ser declarada inválida a instancia de la empresa o de su participante.

6. Los estatutos de la empresa pueden establecer que la celebración de transacciones importantes no requiera una decisión de la junta general de participantes de la empresa y del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa.

Comisión de Auditoría (auditor) de la empresa

1. La comisión de auditoría (auditor) de la empresa es elegida por la junta general de participantes de la empresa por un período determinado por los estatutos de la empresa.

El número de miembros de la comisión de auditoría de la empresa está determinado por los estatutos de la empresa.

2. La comisión de auditoría (auditor) de la empresa tiene derecho a realizar auditorías de las actividades económicas y financieras de la empresa en cualquier momento y tener acceso a toda la documentación relacionada con las actividades de la empresa. A solicitud de la comisión de auditoría (auditor) de la empresa, los miembros del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, la persona que ejerce las funciones de órgano ejecutivo único de la empresa, los miembros del órgano ejecutivo colegiado de la La empresa, así como los empleados de la empresa, están obligados a dar las explicaciones necesarias de forma oral o escrita.

3. La Comisión de Auditoría (Auditor) de la empresa deberá comprobar los informes anuales y balances de la empresa antes de su aprobación por la junta general de partícipes de la empresa. La junta general de participantes de la empresa no tiene derecho a aprobar los informes anuales y balances de la empresa en ausencia de las conclusiones de la comisión de auditoría (auditor) de la empresa.

4. El procedimiento para el trabajo de la comisión de auditoría (auditor) de la empresa está determinado por los estatutos y los documentos internos de la empresa.

5. Este artículo se aplicará en los casos en que la formación de una comisión de auditoría de una empresa o la elección de un auditor de una empresa esté prevista en el estatuto de la empresa o sea obligatoria de conformidad con esta Ley Federal.

Auditoría de empresa

Para comprobar y confirmar la exactitud de los informes anuales y balances de la empresa, así como para comprobar el estado de la actualidad de la empresa, tiene derecho, por decisión de la junta general de participantes de la empresa, a involucrar a un profesional. auditor que no esté vinculado por intereses patrimoniales con la empresa, miembros del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, una persona que actúe como único órgano ejecutivo de la empresa, miembros del órgano ejecutivo colegiado de la empresa y participantes en la compañia.

A solicitud de cualquier miembro de la sociedad, la auditoría podrá ser realizada por un auditor profesional elegido por él, quien deberá cumplir con los requisitos establecidos en el primer apartado de este artículo. En el caso de dicha auditoría, el pago de los servicios del auditor se realiza a expensas del participante de la empresa a petición del cual se lleva a cabo. Los gastos de un miembro de la empresa por el pago de los servicios de un auditor podrán serle reembolsados ​​por decisión de la junta general de miembros de la empresa a expensas de la empresa.

La participación de un auditor para verificar y confirmar la exactitud de los informes anuales y balances de la empresa es obligatoria en los casos previstos por las leyes federales y otros actos legales de la Federación de Rusia.

Informes públicos de la empresa.

1. La empresa no está obligada a publicar informes sobre sus actividades, salvo los casos previstos por esta Ley Federal y otras leyes federales.

2. En caso de colocación pública de bonos y otros valores con grado de emisión, la empresa está obligada a publicar anualmente informes y balances anuales, así como a revelar otra información sobre sus actividades, prevista por las leyes y reglamentos federales adoptados en de acuerdo con ellos.

Almacenamiento de documentos de la empresa.

1. La empresa está obligada a conservar los siguientes documentos:

documentos constitutivos de la empresa, así como las modificaciones y adiciones realizadas a los documentos constitutivos de la empresa y debidamente registradas;

el acta (acta) de la reunión de los fundadores de la empresa, que contiene la decisión sobre el establecimiento de la empresa y sobre la aprobación del valor monetario de las contribuciones no dinerarias al capital autorizado de la empresa, así como otras decisiones relacionado con la creación de la empresa;

un documento que confirme el registro estatal de la empresa;

documentos que confirmen los derechos de propiedad de la empresa en su balance;

documentos internos de la empresa;

normativa sobre sucursales y oficinas de representación de la empresa;

documentos relacionados con la emisión de bonos y otros valores participativos de la empresa;

actas de juntas generales de los participantes de la empresa, reuniones del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, del órgano ejecutivo colegiado de la empresa y de la comisión de auditoría de la empresa;

listas de personas afiliadas a la empresa;

conclusiones de la comisión de auditoría (auditor) de la empresa, del auditor, de los órganos de control financiero estatales y municipales;

otros documentos previstos por las leyes federales y otros actos legales de la Federación de Rusia, los estatutos de la empresa, documentos internos de la empresa, decisiones de la junta general de participantes de la empresa, el consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa y los órganos ejecutivos de la empresa.

2. La sociedad almacenará los documentos previstos en el apartado 1 de este artículo en el lugar de su órgano ejecutivo único o en otro lugar conocido y accesible a los partícipes de la sociedad.

Capítulo V. Reorganización y liquidación de una sociedad

Reorganización de la sociedad

1. La empresa podrá reorganizarse voluntariamente en la forma prescrita por esta Ley Federal.

Otros motivos y procedimientos para la reorganización de una empresa están determinados por el Código Civil de la Federación de Rusia y otras leyes federales.

2. La reorganización de la sociedad podrá realizarse en forma de fusión, adhesión, escisión, separación y transformación.

3. La empresa se considera reorganizada, salvo los casos de reorganización en forma de afiliación, desde el momento del registro estatal de las personas jurídicas creadas como resultado de la reorganización.

Cuando una empresa se reorganiza en forma de fusión con otra empresa, la primera de ellas se considera reorganizada desde el momento en que se realiza una inscripción en el registro estatal unificado de personas jurídicas sobre el cese de las actividades de la empresa fusionada.

4. El registro estatal de las empresas constituidas como resultado de una reorganización y la inscripción de la terminación de las actividades de las empresas reorganizadas, así como el registro estatal de las modificaciones del estatuto, se realizarán de conformidad con el procedimiento establecido por las leyes federales.

5. A más tardar treinta días a partir de la fecha de la decisión sobre la reorganización de la empresa, y en caso de reorganización de la empresa en forma de fusión o adhesión a partir de la fecha de la decisión sobre esta por el último de las empresas que participan en la fusión o adhesión, la empresa está obligada a notificar por escrito a todos los acreedores de la empresa que conoce y publicar en la prensa, que publica datos sobre el registro estatal de personas jurídicas, un mensaje sobre la decisión. Al mismo tiempo, los acreedores de la empresa, dentro de los treinta días siguientes a la fecha de envío de las notificaciones a ellos o dentro de los treinta días siguientes a la fecha de publicación de la notificación de la decisión tomada, tienen derecho a exigir por escrito la rescisión anticipada o el cumplimiento. de las obligaciones relevantes de la empresa y la compensación de sus pérdidas.

El registro estatal de las empresas constituidas como resultado de una reorganización y la inscripción de registros sobre la terminación de las actividades de las empresas reorganizadas se realizará únicamente previa presentación de prueba de notificación a los acreedores en la forma prescrita en este párrafo.

Si el balance de separación no permite determinar el sucesor legal de la sociedad reorganizada, las personas jurídicas creadas como resultado de la reorganización serán solidariamente responsables de las obligaciones de la sociedad reorganizada para con sus acreedores.

Fusión de sociedades

1. La fusión de sociedades es la creación de una nueva sociedad con la transmisión a ésta de todos los derechos y obligaciones de dos o más sociedades y la extinción de estas últimas.

2. La junta general de partícipes de cada sociedad que participe en la reorganización en forma de fusión decidirá sobre dicha reorganización, sobre la aprobación del acuerdo de fusión y los estatutos de la sociedad creada como resultado de la fusión, así como sobre la aprobación de la escritura de transferencia.

3. El acuerdo de fusión, firmado por todos los participantes en la empresa creada como resultado de la fusión, es, junto con sus estatutos, su documento constitutivo y debe cumplir con todos los requisitos del Código Civil de la Federación de Rusia y esta Ley Federal. para el acuerdo constituyente.

4. Si la junta general de participantes de cada empresa que participa en la reorganización en forma de fusión toma una decisión sobre dicha reorganización y sobre la aprobación del acuerdo de fusión, los estatutos de la empresa creada como resultado de la fusión, y la escritura de transferencia, la elección de los órganos ejecutivos de la sociedad creada como resultado de la fusión, se lleva a cabo en una junta general conjunta de los participantes de las sociedades participantes en la fusión. Las condiciones y el procedimiento para la celebración de dicha junta general están determinados por el acuerdo de fusión.

El único órgano ejecutivo de una empresa creada como resultado de una fusión realiza acciones relacionadas con el registro estatal de esta empresa.

5. En caso de fusión de sociedades, todos los derechos y obligaciones de cada una de ellas se transmitirán a la sociedad creada como consecuencia de la fusión, de acuerdo con las escrituras de transmisión.

Adhesión de la sociedad

1. La fusión de una sociedad es la extinción de una o varias sociedades con transferencia de todos sus derechos y obligaciones a otra sociedad.

2. La junta general de participantes de cada empresa que participa en la reorganización en forma de afiliación toma una decisión sobre dicha reorganización, previa aprobación del acuerdo de adhesión, y la junta general de participantes de la empresa que se fusiona también decide sobre su aprobación. la escritura de transferencia.

3. La junta general conjunta de participantes de las empresas participantes en la fusión realizará cambios en los documentos constitutivos de la empresa en la que se realiza la fusión, relacionados con el cambio en la composición de los participantes de la empresa, la determinación del tamaño de sus acciones, demás modificaciones previstas en el acuerdo de fusión, así como, en su caso, decidir otras cuestiones, incluidas las relativas a la elección de los órganos de la sociedad a la que se realiza la adhesión. Las condiciones y el procedimiento para la celebración de dicha junta general están determinados por el acuerdo de adhesión.

4. Cuando una sociedad se incorpora a otra, todos los derechos y obligaciones de la sociedad fusionada pasan a ésta de acuerdo con la escritura de transmisión.

División de la sociedad

1. La escisión de una sociedad es la extinción de una sociedad con transferencia de todos sus derechos y obligaciones a sociedades de nueva creación.

2. La junta general de partícipes de una sociedad en proceso de reorganización en forma de escisión decidirá sobre dicha reorganización, sobre el procedimiento y condiciones de la escisión de la sociedad, sobre la creación de nuevas sociedades y sobre la aprobación del balance de separación. hoja.

3. Los miembros de cada sociedad creada como resultado de la escisión firman una escritura de constitución. La asamblea general de los participantes de cada empresa creada como resultado de la escisión aprueba los estatutos y elige los órganos de la empresa.

4. Cuando una sociedad se escinde, todos sus derechos y obligaciones se transfieren a las sociedades creadas como consecuencia de la escisión, de acuerdo con el balance de separación.

Escisión de la sociedad

1. La separación de una sociedad es la creación de una o varias sociedades con la transferencia a él (las) de los derechos y obligaciones de la sociedad que se reorganiza sin extinguirse esta última.

2. La junta general de participantes de una sociedad que se reorganiza en forma de escisión decidirá sobre dicha reorganización, sobre el procedimiento y las condiciones de la escisión, sobre la creación de una nueva sociedad (nuevas sociedades) y sobre la aprobación del balance de separación, e incluirá en los documentos constitutivos de la sociedad que se reorganiza en forma de escisión, los cambios relacionados con un cambio en la composición de los partícipes de la sociedad, la determinación del tamaño de sus acciones, y otros cambios previstos por la decisión de separación, y también, si es necesario, resuelve otras cuestiones, incluidas las relativas a la elección de los órganos de la empresa.

Los participantes de la sociedad spin-off firman la escritura de constitución. La junta general de participantes de la sociedad escindida aprueba sus estatutos y elige los órganos de la sociedad.

Si la sociedad reorganizada es el único partícipe de la sociedad escindida, la junta general de esta última decide sobre la reorganización de la sociedad en forma de escisión, sobre el procedimiento y condiciones de la escisión, y también aprueba los estatutos de la sociedad escindida y el balance de separación, y elige los órganos de la sociedad escindida.

3. Cuando una o varias sociedades se separan de la sociedad, se transfiere a cada una de ellas una parte de los derechos y obligaciones de la sociedad reorganizada de acuerdo con el balance de separación.

Transformación de la sociedad

1. La empresa tiene derecho a transformarse en sociedad anónima, sociedad de responsabilidad adicional o cooperativa de producción.

2. La junta general de partícipes de una sociedad que se reorganiza en forma de transformación decidirá sobre dicha reorganización, sobre el procedimiento y las condiciones de la transformación, sobre el procedimiento para el canje de acciones de partícipes de la sociedad por acciones de una sociedad anónima, acciones de participantes en una empresa con responsabilidad adicional o acciones de miembros de una cooperativa de producción, previa aprobación del estatuto de una sociedad anónima, sociedad de responsabilidad adicional o cooperativa de producción creada como resultado de la transformación, así como con la aprobación de la escritura de transferencia.

3. Los participantes en una persona jurídica creada como resultado de una transformación decidirán sobre la elección de sus órganos de conformidad con los requisitos de las leyes federales sobre dichas personas jurídicas e instruirán al organismo correspondiente para que lleve a cabo acciones relacionadas con el registro estatal de una persona jurídica. entidad creada como resultado de una transformación.

4. Cuando se reorganiza una sociedad, todos los derechos y obligaciones de la sociedad reorganizada se transfieren a la persona jurídica creada como resultado de la transformación de conformidad con la escritura de transferencia.

La Ley Federal N° 31-FZ de 21 de marzo de 2002 modificó el artículo 57 de esta Ley Federal y entrará en vigor el 1 de julio de 2002.

Liquidación de sociedades

1. Una empresa podrá liquidarse voluntariamente de conformidad con el procedimiento establecido por el Código Civil de la Federación de Rusia, sujeto a los requisitos de esta Ley Federal y los estatutos de la empresa. La empresa también puede ser liquidada mediante decisión judicial por los motivos previstos en el Código Civil de la Federación de Rusia.

La liquidación de una sociedad conlleva su extinción sin transmisión de derechos y obligaciones por vía sucesoria a otras personas.

2. La decisión de la junta general de participantes de la empresa sobre la liquidación voluntaria de la empresa y el nombramiento de una comisión de liquidación se adopta a propuesta del consejo de administración (consejo de supervisión) de la empresa, el órgano ejecutivo o el participante de la empresa.

La junta general de participantes de una empresa liquidada voluntariamente decide sobre la liquidación de la empresa y el nombramiento de una comisión de liquidación.

3. Desde el momento del nombramiento de la comisión de liquidación, se le transfieren todas las competencias para gestionar los asuntos de la sociedad. La comisión de liquidación, en nombre de la empresa liquidada, actúa ante los tribunales.

4. Si la Federación de Rusia, una entidad constitutiva de la Federación de Rusia o una entidad municipal es un participante en la empresa liquidada, la comisión de liquidación incluirá un representante del organismo de administración de la propiedad del estado federal, una institución especializada que vende propiedad federal, un estado organismo de gestión de la propiedad de una entidad constitutiva de la Federación de Rusia, un vendedor de propiedad estatal de una entidad constitutiva de la Federación de Rusia o un organismo de autogobierno local.

5. El procedimiento para la liquidación de una empresa está determinado por el Código Civil de la Federación de Rusia y otras leyes federales.

Distribución de la propiedad de la empresa liquidada entre sus partícipes.

1. Los bienes de la sociedad liquidada que queden tras la finalización de las liquidaciones con los acreedores serán distribuidos por la comisión de liquidación entre los partícipes de la sociedad en el siguiente orden:

en primer lugar, se realiza la distribución a los partícipes de la empresa de la parte distribuida, pero no pagada, del beneficio;

en segundo lugar, la distribución de la propiedad de la empresa liquidada entre los partícipes de la empresa se realiza en proporción a sus participaciones en el capital autorizado de la empresa.

2. Los requisitos de cada cola se satisfacen después de que se satisfacen por completo los requisitos de la cola anterior.

Si la propiedad de la empresa no es suficiente para pagar la parte distribuida pero no pagada de la ganancia, la propiedad de la empresa se distribuye entre sus participantes en proporción a sus participaciones en el capital autorizado de la empresa.

Capítulo VI. Provisiones finales

No. 193-FZ de 31 de diciembre de 1998, se modificó el artículo 59 de esta Ley Federal.

No. 96-FZ de 11 de julio de 1998, se modificó el artículo 59 de esta Ley Federal.

Artículo 59 Entrada en vigor de esta Ley Federal

2. Desde el momento en que esta Ley Federal entre en vigor, los actos jurídicos vigentes en el territorio de la Federación de Rusia hasta su adaptación a esta Ley Federal se aplicarán en la medida en que no contradigan esta Ley Federal.

Los documentos constitutivos de las sociedades de responsabilidad limitada (sociedades de responsabilidad limitada) a partir del momento de la entrada en vigor de esta Ley Federal se aplicarán en la medida en que no contradigan esta Ley Federal.

3. Los documentos constitutivos de las sociedades de responsabilidad limitada (sociedades de responsabilidad limitada) establecidas antes de la entrada en vigor de esta Ley Federal estarán sujetos a alineación con esta Ley Federal a más tardar el 1 de julio de 1999.

Las sociedades de responsabilidad limitada (sociedades de responsabilidad limitada), cuyo número de partícipes exceda de cincuenta al momento de la entrada en vigor de esta Ley Federal, deberán transformarse en sociedades anónimas o cooperativas de producción antes del 1 de julio de 1999, o reducir el número. de participantes hasta el límite establecido por esta Ley Federal. Al transformar dichas sociedades de responsabilidad limitada (sociedades de responsabilidad limitada) en sociedades anónimas, podrán transformarse en sociedades anónimas cerradas sin limitar el número máximo de accionistas de una sociedad anónima cerrada establecido por la Ley federal "sobre sociedades anónimas". Sociedades Anónimas". Dichas sociedades anónimas cerradas no están sujetas a lo dispuesto en los párrafos segundo y tercero del párrafo 3 del artículo 7 de la Ley federal "sobre sociedades anónimas".

Al transformar sociedades de responsabilidad limitada (sociedades de responsabilidad limitada) en sociedades anónimas o cooperativas de producción en la forma prevista en este párrafo, tampoco se aplicará lo dispuesto en el párrafo 5 del artículo 51 de esta Ley Federal.

La decisión de la junta general de participantes de una sociedad de responsabilidad limitada (sociedad de responsabilidad limitada) sobre la transformación de una sociedad de responsabilidad limitada (sociedad de responsabilidad limitada), cuyo número de participantes en el momento de la entrada en vigor de esta Ley Federal excede de cincuenta, se tomará por mayoría de al menos dos tercios de los votos del total del número de votos de los partícipes de una sociedad de responsabilidad limitada (sociedad de responsabilidad limitada). Los participantes en una sociedad de responsabilidad limitada (sociedad de responsabilidad limitada) que votaron en contra de la adopción de una decisión sobre su transformación o no participaron en la votación tendrán derecho a retirarse de la sociedad de responsabilidad limitada (sociedad de responsabilidad limitada) en la forma establecida. por el artículo 26 de esta Ley Federal.

Las sociedades de responsabilidad limitada (sociedades de responsabilidad limitada) que no hayan adaptado sus documentos constitutivos a esta Ley Federal o no se hayan transformado en sociedades anónimas o cooperativas de producción podrán ser liquidadas ante los tribunales a solicitud del organismo que lleva a cabo el registro estatal. de personas jurídicas u otros órganos estatales o de autogobierno local, a los que la ley federal concede el derecho a presentar dicha demanda.

4. Las sociedades de responsabilidad limitada (sociedades de responsabilidad limitada) a que se refiere el párrafo 3 de este artículo estarán exentas del pago de la tasa de registro cuando registren cambios en su personalidad jurídica en relación con su adecuación a esta Ley Federal.

Presidente de la Federación de Rusia B. Yeltsin

Kremlin de Moscú

La creación, registro y actividades de una LLC están reguladas por la Ley Federal "Sobre LLC" del 8 de febrero de 1998 No. 14-FZ.

En este artículo, encontrará una descripción básica de la ley, así como un análisis detallado de los cambios pasados ​​y futuros.


Edición actual: N° 31 del 03/07/2016, vigente.

La Ley federal "sobre sociedades de responsabilidad limitada" regula la creación, registro y funcionamiento de la forma más común de entidad jurídica: una sociedad de responsabilidad limitada. En este artículo encontrará una descripción general de la estructura de la ley, un resumen de cada capítulo, una descripción general de los últimos cambios realizados en la Ley "Sobre LLC" y también podrá descargar la versión más "actualizada" de la Ley Federal. Ley de Sociedades de Responsabilidad Limitada en la nueva edición del 03/07/2016 a partir de modificaciones.

Descripción general de la estructura de la ley LLC

La Ley Federal "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada", aprobada el 02.08.1998 No. 14-FZ en una nueva edición del 07.03.2016 con comentarios (en adelante, la Ley "Sobre LLC"), consta de 6 capítulos y 59 artículos:

• El Capítulo 1 “Disposiciones Generales”, incluye los Artículos 1 a 10.

Este capítulo describe las relaciones que se rigen por esta ley, las principales disposiciones de la LLC, la responsabilidad asignada a la LLC, información sobre el nombre y ubicación de dicha entidad legal, las reglas sobre sucursales, oficinas de representación y subsidiarias, así como información relativa a los partícipes de la empresa: los derechos, obligaciones y exclusión de la sociedad.

• El Capítulo 2 “Constitución de una sociedad”, incluye los artículos 11 a 13.

El capítulo contiene información sobre la creación y el registro estatal de una LLC.

• Capítulo 3 “Capital Autorizado de la Sociedad. Propiedad de la empresa”, incluye los artículos 14 al 31.

El capítulo describe los principios de creación y división del capital autorizado, formas de aumentarlo y disminuirlo, el procedimiento para manejar las acciones de los participantes (enajenación, transferencia), las reglas para el retiro de un participante, los principios de distribución de ganancias, información. con respecto a los fondos y activos de una LLC, así como a las reglas para la emisión de valores de una LLC.

El capítulo 3 contiene el capítulo 3.1. "Mantenimiento de una lista de sociedades partícipes", que contiene el artículo 31.1, que revela los principios y reglas para mantener una lista de sociedades partícipes

• El Capítulo 4 “Gobernanza en la sociedad”, incluye los artículos del 32 al 50.

El capítulo especifica los principales órganos de dirección de la empresa, sus derechos, deberes y responsabilidades, el procedimiento para la formación y nombramiento del órgano ejecutivo de la empresa, las reglas para recurrir las decisiones de los órganos de dirección, los principios para la realización de auditorías y auditorías, información sobre los informes públicos de la empresa y las reglas para el almacenamiento de documentos, así como el suministro de información.

• El Capítulo 5 “Reorganización y liquidación de la sociedad”, comprende los artículos 51 al 58.

El artículo describe varias opciones para la reorganización de la sociedad, tales como: fusión, adhesión, división, separación, transformación. Además, se indican las reglas para la liquidación y distribución de los bienes remanentes entre los participantes.

• El Capítulo 6 "Disposiciones finales" incluye el artículo 59, que contiene información sobre las reglas para la implementación de esta Ley Federal.

Puede descargar la Ley Federal "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada" .

Resumen de cambios

En 2016, la Ley federal "sobre sociedades de responsabilidad limitada" 14-FZ fue modificada dos veces:

1. Ley Federal de 6 de abril de 2016 No. 82-FZ. Arte. 6 de esta ley, párrafo 5 del art. 2 de la Ley "Sobre LLC". Anteriormente, la sociedad estaba obligada a tener un sello redondo, luego de que los cambios entraran en vigencia, esta obligación se transformó en un derecho. Permitiendo así al público realizar o no realizar un precinto redondo como mejor le parezca. Sin embargo, la ley aún puede prever el deber de la sociedad de tener un sello. Además, la información sobre la presencia de un sello debe reflejarse en los estatutos de la LLC.
2. Ley Federal de 29 de junio de 2016 No. 210-FZ. Y esta ley fue modificada por el art. 6. Esta vez tocaron el párrafo 3 del art. 8 de la Ley "Sobre LLC". Ahora los fundadores, habiendo celebrado un acuerdo sobre el ejercicio de los derechos de los participantes de la empresa, no solo pueden abstenerse de ejercer sus derechos, sino también negarse a ejercerlos. Asimismo, en el apartado 3 del art. 8, se agregó un párrafo que fijaba la obligación de los participantes de notificar a la empresa el hecho de celebrar un acuerdo sobre el ejercicio de los derechos de los participantes de la empresa, a más tardar 15 días después de la fecha de su celebración. En caso contrario, los participantes de la empresa que no estén incluidos en el contrato podrán exigir una indemnización por las pérdidas que hayan sufrido como consecuencia de la falta de notificación.

Sin embargo, aún queda un tercer acto jurídico que ya ha entrado parcialmente en vigor, pero un bloque importante de cambios en la Ley Federal "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada" entrará en vigor solo a partir del 01/01/2017. Ley Federal de 30 de marzo de 2016 No. 67-FZ.

A continuación se detallan los cambios que se introducirán en el art. 3 de la Ley N ° 67-FZ de la Ley "Sobre LLC":

• En arte. 17, se agregará el inciso 3, que introducirá la certificación notarial obligatoria de la decisión de aumentar el capital autorizado y la composición de los partícipes de la empresa. Es interesante que este cambio crea un conflicto legal, es decir, contradice las normas del párrafo 3 de la parte 3 del art. 67.1 del Código Civil de la Federación de Rusia, que establece que la toma de decisiones por parte de la junta general de participantes y la composición de los participantes de la empresa se certifica ante notario sólo si los estatutos de la empresa no prevén otras formas de su certificación (firmas de todos participantes, utilización de medios técnicos, etc.).
• En el apartado 5 del art. 21, después de las palabras “por cuenta propia” se introducirán las palabras “notariado”. Por tanto, una oferta presentada por un participante que pretenda vender su participación en la empresa debe ser certificada ante notario.
• Abdominales. 3 párrafo 5 del art. 21 se complementará y se establecerá en una edición diferente, pero su esencia no cambiará: el período para utilizar el derecho de preferencia al comprar una acción puede ser más largo que el especificado en la ley. Para ello, es necesario prever un período adecuado en los estatutos de la empresa.
• La primera frase del apartado 11 del art. 21 se establecerá en una nueva edición, después de la cual, todas las transacciones de enajenación de una acción deberán ser certificadas ante notario. Si no se observa el formulario notarial, dicha transacción se considera inválida.
• Serán excepciones a la certificación notarial de las operaciones: operaciones con acciones propiedad de la sociedad. La norma consagrada en la parte 2 del art. 24, que establece que el estatuto puede prever la enajenación de una acción perteneciente a la empresa a un tercero. Sin embargo, tal esquema no trae ningún beneficio, ya que la salida del participante, en cualquier caso, se realiza mediante certificación notarial.
• Pág. 13 art. 21 será reformulado y completado con un párrafo más. Este párrafo proporcionará una lista exacta de los documentos requeridos por un notario para certificar transacciones para la enajenación de una acción de una empresa.
• Pág. 14 art. 21 será revisado. Ahora, después de la transacción de enajenación de una acción de la empresa, el notario presenta una solicitud firmada por el participante a la autoridad de registro estatal para realizar los cambios apropiados. La solicitud podrá presentarse por correo u otros medios. Una vez que los cambios entren en vigor, dicha solicitud será firmada por el propio notario, certificará su firma con un sello y se presentará a la autoridad de registro estatal únicamente en forma de documento electrónico.
• Pág. 2 art. 22 se completará con un párrafo más, y el párrafo 3 del mismo artículo se recoge en una nueva edición. Una vez que las modificaciones entren en vigor, se fijará que el contrato de prenda de acciones, que implica la realización de una prenda de una acción o parte de una acción en el futuro, ahora estará sujeto a certificación notarial.
• Se agregará el párrafo. 2 págs.2 art. 23. Si un participante votó en contra de la celebración de una transacción importante y presenta una demanda para la adquisición de su participación por parte de la empresa, dicha demanda debe ser certificada ante notario.

Abdominales. 1 pág.1 art. Se agregarán 26. Un participante que quiera dejar la empresa, entre otras cosas, presenta una solicitud certificada ante notario de acuerdo con todas las normas de la legislación sobre notarios en la Federación de Rusia.

Se han realizado los siguientes cambios:

Ley Federal N° 360-FZ de 3 de julio de 2016 (modificada el 30 de noviembre de 2016) “Sobre modificaciones de determinados actos legislativos de la Federación de Rusia”
El inicio de la edición es el 01/01/2017.
El final de la edición es el 27/06/2017.

Las modificaciones introducidas por la Ley Federal N° 343-FZ de 3 de julio de 2016 entrarán en vigor el 1 de enero de 2017.

La Ley Federal No. 99-FZ del 5 de mayo de 2014 introdujo cambios significativos en el Capítulo 4 del Código Civil de la Federación de Rusia "Entidades Jurídicas" a partir del 1 de septiembre de 2014. Para conocer el procedimiento para aplicar este documento en relación con la entrada en vigor de la Ley Federal del 05.05.2014 N 99-FZ, consulte el artículo 3 de dicha Ley.

Ley Federal No. 14-FZ de 02.08.1998
(modificado el 03/07/2016)
“Sobre las Sociedades de Responsabilidad Limitada”
(según enmendado y complementado, vigente a partir del 01.01.2017)

Artículo 3
Incluir en la “Ley” federal del 8 de febrero de 1998 N 14-FZ “Sobre sociedades de responsabilidad limitada” (Sobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 1998, N 7, Art. 785; 2009, N 1, Art. 20; N 29, Art. . 3642; 2015, N 13, artículo 1811) los siguientes cambios:
1. Se complementó el “Cláusula 3 del artículo 17” con la siguiente frase: “La decisión del único partícipe de la sociedad de aumentar el capital autorizado se confirma mediante su firma, cuya autenticidad debe ser certificada por notario”.
Nota.
El apartado 2 del artículo 3 entrará en vigor el 1 de julio de 2017.
2. Artículo 31.1″:
a) apartado 1:
“La junta general de partícipes de la empresa tiene derecho a transferir a la Cámara Federal Notarial el mantenimiento y almacenamiento de la lista de partícipes de la empresa en el registro de listas de partícipes de sociedades de responsabilidad limitada del sistema unificado de información notarial, que se mantiene de conformidad con la legislación de la Federación de Rusia sobre notarios.”;
b) punto 6:
“6. En el caso previsto en el apartado 3 del apartado 1 de este artículo, los partícipes de la sociedad están obligados a notificar oportunamente al notario para la ejecución del acto notarial la introducción de información en el registro de listas de partícipes de sociedades de responsabilidad limitada de el sistema de información unificado del notario sobre cambios en la información sobre su nombre o título, lugar de residencia o ubicación, otra información prevista en este artículo.

En este caso, el único órgano ejecutivo de la empresa, salvo que el estatuto de la empresa prevea otro órgano, está obligado a informar oportunamente al notario para realizar un acto notarial de ingreso de información en el registro de listas de partícipes. en sociedades de responsabilidad limitada del sistema unificado de información del notario, información sobre los participantes en la empresa y sobre sus acciones o partes de acciones en el capital social de la empresa, sobre acciones o partes de acciones propiedad de la empresa, otra información proporcionada por este artículo”.