Когато планирате семейния бюджет за периода на бременност и раждане, както и последващите грижи за детето, бъдещите майки винаги мислят какви плащания и в какъв размер ще получат през този период. В същото време, как и в какъв размер ще трябва да изплащате обезщетения на служител в отпуск по майчинство, трябва да помислите за предприемача, който самостоятелно поддържа счетоводна документация. Един от актуалните въпроси, който интересува както бъдещите майки, така и техните работодатели, е въпросът дали се облага с данък върху доходите на майчинството? Тази статия ще се опита да отговори на него.
Какво представляват плащанията за майчинство?
Първо трябва да разберете какво се разбира под плащания за майчинство. Държавата, декларирайки грижа за майките и тяхното потомство, предоставя два вида обезщетения на жените по време на периода на майчинство. Някои от тях се отнасят и за някои други категории работници. Ето предимствата:
- почивни дни,
- парични обезщетения.
Жена, която очаква дете, има законно право на отпуск по майчинство. След раждането му тя също има право да получи родителски отпуск, предвиден от руското законодателство, и да остане в него, докато детето навърши три години. Вместо това друг член на семейството, който може да се грижи за детето, може да получи същия отпуск. Тези празници се наричат отпуск по майчинство. А обезщетенията, които се изплащат на служители, които са на такива празници, се наричат плащания за майчинство.
Държавата е предоставила следните видове обезщетения, които се изплащат по време на отпуск по майчинство:
- относно бременността и раждането,
- за гледане на деца.
Както се вижда от наименованията им, всяка от придобивките се отнася за определен вид почивка. В същото време трябва да се има предвид, че периодът за изплащане на тези обезщетения може да не съвпада с периода, през който служителят е в такъв отпуск. Така че обезщетението за грижи се изплаща само до момента, в който детето навърши година и половина. В бъдеще жената може да продължи да е на почивка, но вече няма да получава обезщетения.
Размерът на плащанията за майчинство
Сега, след като сте решили какви са плащанията за майчинство, трябва да знаете в какъв размер се изплащат. Обезщетението, на което жената има право по време на отпуск по майчинство, се изчислява от размера на 100% от нейната средна заплата. Това обезщетение се изплаща като еднократна сума. От своя страна обезщетението за отглеждане на дете се изчислява пропорционално на средните доходи.
Както можете да видите, всички видове обезщетения се изчисляват въз основа на заплатата на служителя. Но, както знаете, данъкът върху доходите се удържа от заплатата на служителя. В тази ситуация възниква въпросът: „Удържа ли се данък върху доходите на физическите лица от майчинство или не?“. Нека разгледаме това допълнително.
Какво казва законът дали данъкът върху доходите на физическите лица се облага с майчинство?
Кои доходи също подлежат на облагане с данък върху доходите на физическите лица, също е установено в Данъчния кодекс на Руската федерация. По-специално, следните видове доходи се класифицират като облагаеми доходи:
- заплати и други възнаграждения за изпълнение на трудовите задължения на служителя,
- доходи от продажба на недвижими имоти, акции, облигации, други ценни книжа,
- дивиденти,
- застрахователни плащания и др.
Пълният списък на доходите, които съгласно закона подлежат на облагане с данък върху доходите, е установен в член 208 от Данъчния кодекс на Руската федерация. На свой ред член 217 от същия документ установява кои доходи не подлежат на облагане с данък върху доходите на физическите лица. Това включва:
- държавни помощи,
- плащания, свързани с обезщетение за вреди,
- Пенсиите
- плащания, свързани с уволнението на служители, с изключение на обезщетение за неизползван отпуск.
- други плащания.
В този списък обезщетенията за майчинство се отнасят за държавни обезщетения. В същото време законът отделно посочва, че обезщетението за майчинство не се облага с данък върху доходите на физическите лица. Няма отделно споменаване на надбавките за отглеждане на дете, които се изплащат до навършване на 1,5 години. Но тъй като това обезщетение се отнася до държавните обезщетения, то също не се облага с данък върху доходите на физическите лица. И така, на често задавания въпрос: „Облагат ли се с данък върху личните доходи при майчинство?“ с голяма увереност можем да отговорим, че не се облагат с данъци. Освен това, както плащанията по време на отпуск по майчинство, така и през периода на отпуск, предвиден в закона, в който служителят е във връзка с грижи за дете под 1,5 години.
