19.07.2020

Az Orosz Föderáció kormányának 1595. december 29-i rendeletével. A Krasznodar Terület Igazságügyi Osztályának Hivatala


FELBONTÁS

A VÁLTOZÁSOKRÓL

AZ OROSZ FÖDERÁCIÓ KORMÁNYÁNAK NÉHÁNY TÖRVÉNYEI

Az Orosz Föderáció kormánya úgy határoz:

Hagyja jóvá az Orosz Föderáció kormányának jogszabályaiban végrehajtott mellékelt módosításokat.

miniszterelnök

Orosz Föderáció

D.MEDVEDEV

Jóváhagyott

kormányrendelet

Orosz Föderáció

VÁLTOZTATÁSOK,

AMELYEK BEVEZETETTEK A KORMÁNYZATI TÖRVÉNYEKBE

OROSZ FÖDERÁCIÓ

1. Az Orosz Föderáció kormányának 2005. december 26-i N 812 „A napidíj összegéről és kifizetésének rendjéről külföldi valuta valamint a külföldi államok területére történő üzleti utak után járó napidíj devizában fizetett pótléka azon munkavállalók számára, akik munkaszerződés a szövetségi munkáról kormányzati szervek, állami dolgozók költségvetésen kívüli alapok Orosz Föderáció, szövetségi közintézmények"(Az Orosz Föderáció összegyűjtött jogszabályai, 2006, 2. sz., 187. cikk; 2008, 14. sz., 1413. cikk; 2014, 50. sz., 7095. cikk):

A) a (3) bekezdésben az „utazási igazolvány kiállítása nélkül” szövegrészt, kivéve az olyan FÁK-tagállamokba irányuló üzleti utazás eseteit, amelyekkel kormányközi megállapodást kötöttek, amely kimondja, hogy a határőrizeti hatóságok az államhatár átlépését nem jelölik meg a belépési okmányokban. és kilép”;

B) (6) bekezdés első bekezdése

"6. Munkavállaló üzleti útra küldésekor a Független Államok Közössége azon tagállamainak területére, amelyekkel olyan kormányközi megállapodást kötöttek, amely alapján a határőrizeti hatóságok nem készítenek feljegyzést az államhatár átlépéséről a belépéskor. és kilépési okmányok, az Orosz Föderáció államhatárának átlépésének dátumát az úti okmányokon (jegyeken) határozzák meg.

2. Az Orosz Föderáció kormányának 2008. október 13-i N 749 „Az alkalmazottak üzleti utakra küldésének sajátosságairól” szóló rendelettel jóváhagyott, az alkalmazottak üzleti utakra küldésének sajátosságairól szóló szabályzatban (az Orosz Föderáció összegyűjtött jogszabályai). , 2008, N 42, 4821. cikk; 2013, N 20, 2504. cikk):

A) a (3) bekezdés második bekezdését a következőképpen kell megfogalmazni:

„A munkavállalókat a munkáltató döntése alapján meghatározott időre üzleti útra küldik, hogy a telephelyen kívüli hivatali megbízást végezzenek. állandó munka. A munkáltató döntése alapján üzleti útra küldött munkavállaló utazása ide külön osztály az állandó munkavégzés helyén kívül található küldő szervezet (képviselet, fióktelep) esetében is üzleti útnak minősül."

B) a (6) bekezdést érvénytelennek nyilvánítja;

C) a (7) bekezdést a következőképpen kell megfogalmazni:

"7. A munkavállaló tényleges tartózkodási idejét az üzleti út helyén az utazási okmányok határozzák meg, amelyeket a munkavállaló az üzleti útról hazatérve bemutat.

Ha a munkavállaló személyes szállítással utazik az üzleti út helyére és (vagy) vissza a munkahelyére ( utas kocsi, motorkerékpár) az üzleti út helyén való tartózkodás tényleges időtartamát a Memo, amelyet a munkavállaló az üzleti útról hazatérve bemutat a munkáltatónak, a meghatározott fuvarozás igénybevételét igazoló dokumentumokkal együtt az utazás helyére és visszautazáshoz (fuvarlevél, számlák, nyugták, pénztárbizonylatok stb.) .";

AZ OROSZ FÖDERÁCIÓ KORMÁNYA

FELBONTÁS

Az Orosz Föderáció kormánya egyes jogi aktusainak módosításáról


Az Orosz Föderáció kormánya

úgy dönt:

Hagyja jóvá az Orosz Föderáció kormányának jogszabályaiban végrehajtott mellékelt módosításokat.

miniszterelnök
Orosz Föderáció
D.Medvegyev

Az Orosz Föderáció kormányának törvényei módosításai

JÓVÁHAGYOTT
kormányrendelet
Orosz Föderáció
2014. december 29-én kelt N 1595

1. Az Orosz Föderáció kormányának 2005. december 26-i N 812 „A külföldi államok területén történő üzleti utak során a külföldi pénznemben fizetett napidíj és a külföldi pénznemben fizetendő napidíj összegéről és fizetésének rendjéről szóló rendeletben” olyan alkalmazottak, akik munkaszerződést kötöttek a szövetségi kormányzati szerveknél, az Orosz Föderáció állami költségvetésen kívüli alapjainak alkalmazottai, szövetségi kormányzati intézmények" (Az Orosz Föderáció összegyűjtött jogszabályai, 2006, 2. sz., 187. cikk; 2008 , 14. szám, 1413. cikk; 2014, 50. szám, 7095. cikk):

a) a (3) bekezdésben az „utazási igazolvány kiállítása nélkül” szövegrészt, kivéve az olyan FÁK-tagállamokba irányuló üzleti utazás eseteit, amelyekkel kormányközi megállapodást kötöttek, amely kimondja, hogy a határőrizeti hatóságok az államhatár átlépését nem jelölik meg a beutazási okmányokban. és kilép”;

b) a (6) bekezdés első bekezdése

"6. Munkavállaló üzleti útra küldésekor a Független Államok Közössége azon tagállamainak területére, amelyekkel olyan kormányközi megállapodást kötöttek, amely alapján a határőrizeti hatóságok nem készítenek feljegyzést az államhatár átlépéséről a belépéskor. és kilépési okmányok, az Orosz Föderáció államhatárának átlépésének dátumát az úti okmányokon (jegyeken) határozzák meg.

2. Az Orosz Föderáció kormányának 2008. október 13-i N 749 „Az alkalmazottak üzleti utakra küldésének sajátosságairól” szóló rendelettel jóváhagyott, az alkalmazottak üzleti utakra küldésének sajátosságairól szóló szabályzatban (az Orosz Föderáció összegyűjtött jogszabályai). , 2008, N 42, 4821. cikk; 2013, N 20, 2504. cikk):

a) a (3) bekezdés második bekezdését a következőképpen kell megfogalmazni:

"A munkavállalókat a munkáltató döntése alapján meghatározott időre hivatali megbízás teljesítésére az állandó munkavégzés helyén kívüli munkavégzésre küldik. a küldő szervezet (képviselet, fióktelep) állandó munkavégzés helyén kívüli egysége is üzleti útnak minősül."

b) a (6) bekezdést érvénytelennek nyilvánítják;

c) a (7) bekezdést a következőképpen kell megfogalmazni:

"7. A munkavállaló tényleges tartózkodási idejét az üzleti út helyén az utazási okmányok határozzák meg, amelyeket a munkavállaló az üzleti útról hazatérve bemutat.

Ha a munkavállaló személyi szállítással (gépkocsival, motorkerékpárral) utazik a kiküldetés helyére és (vagy) vissza a munkahelyére, a kiküldetés helyén való tartózkodásának tényleges időtartamát feljegyzésben kell feltüntetni, amelyet a a munkavállaló az üzleti útról visszatérve a munkáltatóhoz, a meghatározott fuvarozás igénybevételét igazoló dokumentumokkal együtt az üzleti út helyére és visszautazáshoz (fuvarlevél, számlák, nyugták, pénztárbizonylatok stb.)."

d) a (15) bekezdést érvénytelennek nyilvánítja;

e) a (19) bekezdés első bekezdését a következőképpen kell megfogalmazni:

"19. Munkavállaló üzleti útra küldésekor a Független Államok Közössége azon tagállamainak területére, amelyekkel olyan kormányközi megállapodást kötöttek, amely alapján a határőrizeti hatóságok a belépéskor nem készítenek feljegyzést az államhatár átlépéséről és kilépési okmányok, az Orosz Föderáció államhatárának átlépésének időpontját úti okmányok (jegyek) határozzák meg."

e) a (26) bekezdésben:

a (2) bekezdésben az „utazási bizonyítvány, megfelelően kiállított” szövegrészt el kell hagyni;

A harmadik bekezdést érvénytelennek kell nyilvánítani.

Elektronikus dokumentum szövege
a Kodeks JSC készítette és ellenőrzi:
Hivatalos internetes portál
jogi információk
www.pravo.gov.ru, 2014.12.31.,
N 0001201412310026

A VÁLTOZÁSOKRÓL

AZ OROSZ FÖDERÁCIÓ KORMÁNYÁNAK NÉHÁNY TÖRVÉNYEI

Az Orosz Föderáció kormánya úgy határoz:

Hagyja jóvá az Orosz Föderáció kormányának jogszabályaiban végrehajtott mellékelt módosításokat.

miniszterelnök

Orosz Föderáció

D.MEDVEDEV

Jóváhagyott

kormányrendelet

Orosz Föderáció

VÁLTOZTATÁSOK,

AMELYEK BEVEZETETTEK A KORMÁNYZATI TÖRVÉNYEKBE

OROSZ FÖDERÁCIÓ

1. Az Orosz Föderáció kormányának 2005. december 26-i N 812 „A külföldi államok területére irányuló üzleti utak során a külföldi pénznemben fizetett napidíj és a devizanapidíj utánpótlás összegéről és fizetésének rendjéről” szóló rendeletében. alkalmazottak, akik munkaszerződést kötöttek a szövetségi kormányzati szerveknél, az Orosz Föderáció állami költségvetésen kívüli alapjainak alkalmazottai, szövetségi kormányzati intézmények" (Az Orosz Föderáció összegyűjtött jogszabályai, 2006, 2. sz., 187. cikk; 2008 , 14. szám, 1413. cikk; 2014, 50. szám, 7095. cikk):

a) a (3) bekezdésben az „utazási igazolás kiállítása nélkül” szövegrészt, kivéve az olyan FÁK-tagállamokba irányuló üzleti utazás eseteit, amelyekkel kormányközi megállapodást kötöttek, amely kimondja, hogy a határőrizeti hatóságok az államhatár átlépését nem jelölik meg a belépési okmányokban. és kilép”;

b) a (6) bekezdés első bekezdését a következőképpen kell megfogalmazni:

"6. Amikor munkavállalót küldenek üzleti útra a Független Államok Közössége azon tagállamainak területére, amelyekkel olyan kormányközi megállapodást kötöttek, amely alapján a határhatóságok nem tesznek megjegyzést az államhatár átlépéséről a be- és kilépési okmányokba. , az Orosz Föderáció államhatárának átlépésének dátumát úti okmányok (jegyek) határozzák meg.

2. Az Orosz Föderáció kormányának 2008. október 13-i N 749 „Az alkalmazottak üzleti utakra küldésének sajátosságairól” szóló rendelettel jóváhagyott, az alkalmazottak üzleti utakra küldésének sajátosságairól szóló szabályzatban (az Orosz Föderáció összegyűjtött jogszabályai). , 2008, N 42, 4821. cikk; 2013, N 20, 2504. cikk):

a) a (3) bekezdés második bekezdését a következőképpen kell megfogalmazni:

„A munkavállalókat a munkáltató döntése alapján küldik ki meghatározott időre hivatali megbízás teljesítésére az állandó munkavégzés helyén kívül. Üzleti útnak minősül az a munkavállalónak a munkáltató döntése alapján üzleti útra küldött munkavállalójának a küldő szervezetnek az állandó munkavégzés helyén kívüli külön egységébe (képviselet, fióktelep) történő utazása is.”;

b) a (6) bekezdést érvénytelennek nyilvánítják;

c) a (7) bekezdést a következőképpen kell megfogalmazni:

"7. A munkavállaló tényleges tartózkodási idejét az utazás helyén a munkavállaló által az üzleti útról való visszatéréskor bemutatott úti okmányok határozzák meg.

Ha a munkavállaló személyi szállítással (gépkocsival, motorkerékpárral) utazik a kiküldetés helyére és (vagy) vissza a munkahelyére, a kiküldetés helyén való tartózkodásának tényleges időtartamát feljegyzésben kell feltüntetni, amelyet a a munkavállaló az üzleti útról visszatérve a munkáltatóhoz, a meghatározott fuvarozás igénybevételét igazoló dokumentumokkal együtt az utazás helyére és visszautazáshoz (fuvarlevél, számlák, nyugták, pénztárbizonylatok stb.)

d) a (15) bekezdést érvénytelennek nyilvánítja;

e) a (19) bekezdés első bekezdését a következőképpen kell megfogalmazni:

"19. Amikor munkavállalót küldenek üzleti útra a Független Államok Közössége azon tagállamainak területére, amelyekkel olyan kormányközi megállapodást kötöttek, amely alapján a határhatóságok nem tesznek megjegyzést az államhatár átlépéséről a be- és kilépési okmányokba. , az Orosz Föderáció államhatárának átlépésének időpontját úti okmányok (jegyek) határozzák meg."

f) a (26) bekezdésben:

a második bekezdésben az „utazási igazolvány, megfelelően kiállított” szövegrészt el kell hagyni;

A harmadik bekezdést érvénytelennek kell nyilvánítani.

AZ OROSZ FÖDERÁCIÓ KORMÁNYA

FELBONTÁS

Az Orosz Föderáció kormánya egyes jogi aktusainak módosításáról

Az Orosz Föderáció kormánya
úgy dönt:
Hagyja jóvá az Orosz Föderáció kormányának jogszabályaiban végrehajtott mellékelt módosításokat.

miniszterelnök
Orosz Föderáció
D.Medvegyev

JÓVÁHAGYOTT
kormányrendelet
Orosz Föderáció
2014. december 29-én kelt 1595. sz

Az Orosz Föderáció kormányának törvényei módosításai

1. Az Orosz Föderáció kormányának 2005. december 26-i 812. számú rendeletében „A külföldi államok területére irányuló üzleti utak során a devizanapidíj és a külföldi pénznemben fizetendő napidíj összegéről és fizetésének rendjéről azon munkavállalók számára, akik munkaszerződést kötöttek a szövetségi kormányzati szerveknél, az Orosz Föderáció állami költségvetésen kívüli alapjainak alkalmazottainál, szövetségi kormányzati intézményeknél" (Az Orosz Föderáció összegyűjtött jogszabályai, 2006, 2. sz., 187. cikk; 2008, 14. szám, 1413. cikk; 2014, 50. szám, 7095. cikk):

a) a (3) bekezdésben az „utazási igazolás kiállítása nélkül” szövegrészt, kivéve az olyan FÁK-tagállamokba irányuló üzleti utazás eseteit, amelyekkel kormányközi megállapodást kötöttek, amely kimondja, hogy a határőrizeti hatóságok az államhatár átlépését nem jelölik meg a belépési okmányokban. és kilép”;

b) a (6) bekezdés első bekezdését a következőképpen kell megfogalmazni:
"6. Amikor a munkavállalót üzleti útra küldik olyan államok - a Független Államok Közösségének tagjai - területére, amelyekkel olyan kormányközi megállapodást kötöttek, amely alapján a határhatóság nem készít feljegyzést az államhatár átlépéséről a be- és kilépési okmányokban az Orosz Föderáció államhatárának átlépésének dátumát az úti okmányokon (jegyeken) határozzák meg.

2. Az alkalmazottak üzleti utakra küldésének sajátosságairól szóló szabályzatban, jóváhagyva (Az Orosz Föderáció összegyűjtött jogszabályai, 2008, 42. sz., 4821. cikk; 2013, 20. sz., 2504. cikk):

a) a (3) bekezdés második bekezdését a következőképpen kell megfogalmazni:
"A munkavállalókat a munkáltató döntése alapján meghatározott időre hivatali megbízás teljesítésére az állandó munkavégzés helyén kívüli munkavégzésre küldik. a küldő szervezet (képviselet, fióktelep) állandó munkavégzés helyén kívüli egysége is üzleti útnak minősül."

b) a (6) bekezdést érvénytelennek nyilvánítják;

c) a (7) bekezdést a következőképpen kell megfogalmazni:
"7. A munkavállaló tényleges tartózkodási idejét az üzleti út helyén az utazási okmányok határozzák meg, amelyeket a munkavállaló az üzleti útról hazatérve bemutat.
Ha a munkavállaló személyi szállítással (gépkocsival, motorkerékpárral) utazik a kiküldetés helyére és (vagy) vissza a munkahelyére, a kiküldetés helyén való tartózkodásának tényleges időtartamát feljegyzésben kell feltüntetni, amelyet a a munkavállaló az üzleti útról visszatérve a munkáltatóhoz, a meghatározott fuvarozás igénybevételét igazoló dokumentumokkal együtt az üzleti út helyére és visszautazáshoz (fuvarlevél, számlák, nyugták, pénztárbizonylatok stb.)."

d) a (15) bekezdést érvénytelennek nyilvánítja;

e) a (19) bekezdés első bekezdését a következőképpen kell megfogalmazni:
„19. Munkavállaló üzleti útra küldésekor olyan államok – a Független Államok Közössége tagjai – területére, amelyekkel olyan kormányközi megállapodást kötöttek, amely alapján a határhatóságok nem készítenek feljegyzést az államhatár átlépéséről be- és kilépési okmányok, az Orosz Föderáció államhatárának átlépésének időpontját úti okmányok (jegyek) határozzák meg."

f) a (26) bekezdésben:
a (2) bekezdésben az „utazási bizonyítvány, megfelelően kiállított” szövegrészt el kell hagyni;
A harmadik bekezdést érvénytelennek kell nyilvánítani.

Az Art. Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 22. cikkében foglaltakat a munkáltató köteles betartani munkaügyi jogszabályokés egyéb szabályozási jogi aktusok, beleértve a munkavállaló üzleti útra küldésével kapcsolatosakat is.

Alapján Művészet. 166 Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve Az üzleti út a munkavállaló által a munkáltató megbízásából meghatározott időre hivatalos megbízás teljesítése céljából az állandó munkavégzés helyén kívüli utazása.

Szabályzat a munkavállalók szolgálati útra küldésének sajátosságairól jóváhagyott Az Orosz Föderáció kormányának 2008. október 13-i 749. sz.(Továbbá - rendelet 749. sz). Hozzászólt Az Orosz Föderáció kormányának 2014. december 29-i 1595. sz.„Az Orosz Föderáció kormánya egyes törvényeinek módosításáról” módosításra került sor, mely 2015.08.01-én lépett hatályba.

Felhívjuk figyelmét, hogy a munkavállaló 2015.08.01. előtti üzleti útra küldésekor szükséges volt:

  • letisztáz munkaköri megbízás (749. számú előírás 6. pontja);
  • megbízást ad ki üzleti útra;
  • a munkavállalónak úti igazolványt kell kiállítania, ha üzleti útra megy az Orosz Föderációba vagy olyan FÁK-országokba, amelyekkel kormányközi megállapodások kötöttek, hogy az útlevélben nincs jelzés a határátlépésről. Ugyanakkor a munkavállalók más országokba történő küldésekor nem kellett úti igazolványt kiállítani. Ebben az esetben a munkavállaló által üzleti úton eltöltött napokat a határőrség útlevélben lévő jelzései határozták meg ( 7. pont, 15 , 18 És 19 Szabályzat 749. sz);
  • az üzleti útra induló munkavállalók naplójába bejegyzést kell tenni ( 8. pontszabályzat 749. szÉs 1. záradék, 2 Jóváhagyva a küldő szervezettől üzleti útra induló és a küldő szervezetbe érkező munkavállalók nyilvántartásának eljárását Az Orosz Föderáció Egészségügyi és Szociális Fejlesztési Minisztériumának 2009. szeptember 11-i, 739n sz.).
Lássuk tehát a 2015.08.01-én életbe lépett újításokat a munkavállalók kiküldetési eljárásában:

1. Érvénytelennek nyilvánították 6. pont, amely szerint korábban a munkavállaló üzleti útjának célját a küldő szervezet vezetője határozta meg és a hivatalos megbízásban feltüntette.

Jegyezzük meg, hogy a hatósági megbízás volt az alapja a munkavállaló kiküldetésének és az utazási igazolás kiállításának.

2. 7. pont beállított új kiadás. Most már nem kell kiállítani az utazási igazolást, amely megerősítette a munkavállaló üzleti úton való tartózkodásának tényleges időtartamát, mivel ezt az időtartamot a munkavállaló által az üzleti útról való visszatéréskor bemutatott úti okmányok határozzák meg.

Továbbá felhívjuk a figyelmet: mivel a munkaügyi jogszabályok nem szabályozzák, hogy a munkavállalónak milyen közlekedési eszközzel kell eljutnia a kiküldetés helyére és vissza, ezt a döntést a munkáltató a költségek és az időzítés egyensúlyával hozza meg. utazás, valamint a kiküldött munkavállaló kényelmének és biztonságának biztosításának szükségessége. Vagyis a munkáltató választhatja meg, hogy milyen szállítással és meddig küldje el a munkavállalót. Hasonló véleményt ismertetnek a A Szövetségi Monopóliumellenes Szolgálat 2014. június 23-i, A65-8051/2012 sz. (Az Orosz Föderáció Legfelsőbb Bíróságának 2014. szeptember 4-i 306-ES14-650 sz. az ügy semmítési eljárási felülvizsgálatra történő áttételének megtagadása).

Nyilvánvalóan ezért került kialakításra a munkavállaló személyes szállítóeszközének utazási igénybevételének lehetősége üzleti útra küldés esetén, és jóváhagyásra kerültek azok az okmányok, amelyek igazolják a meghatározott szállítási eszköz igénybevételét az üzleti út helyszínére és visszautazáskor.

3. 15. szakaszérvénytelennek nyilvánította (pontosítandó: az utazási igazolványok törlése miatt).

4. 1. bekezdés 19. oúj módon mutatják be. -vel analógiával 7. pont az Orosz Föderáció államhatárának átlépésének időpontja, amikor a munkavállalót olyan FÁK-tagállamok területére küldik üzleti útra, amelyekkel olyan kormányközi megállapodást kötöttek, amely alapján a határ menti hatóságok nem készítenek feljegyzést a határátlépésről államhatárt a be- és kiutazási okmányokban is úti okmányok (jegyek) határozzák meg.

Figyelembe kell venni, hogy a végrehajtott változtatások ellenére a munkáltatók helyi törvényekkel megállapíthatják az utazási igazolvány kiállítását a szervezet által önállóan kidolgozott formában.

Ezen kívül szerint 8. cikk 3 Szövetségi törvény 2011.12.06-tól402-FZ „A számvitelről” gazdasági élet ténye - olyan ügylet, esemény, művelet, amely befolyásolni képes vagy képes pénzügyi helyzete gazdasági egység, pénzügyi eredmény tevékenységét és (vagy) mozgását Pénz. Az üzleti út (az ennek költségei) kifejezetten a szervezet gazdasági életének tényére utalnak, ezért a kidolgozott utazási igazolás lesz az alapja magának a szervezetnek annak érdekében, hogy megakadályozza a képzeletbeli könyvelési objektumot, amelyen nem a szervezet gazdasági életében kell érteni. létező tárgy, amely csak a látszat miatt jelenik meg az elszámolásban (ideértve a nem realizált kiadásokat, a nem létező kötelezettségeket, a gazdasági élet meg nem történt tényeit).


2023
newmagazineroom.ru - Számviteli kimutatások. UNVD. Fizetés és személyzet. Valutaműveletek. Adók fizetése. ÁFA. Biztosítási díjak