Lengvojo tarnybinio automobilio vairuotojo pareigybės aprašymas: pagrindinės nuostatos, pareigos ir rekomendacijos. Vairuotojo pareigų aprašymas – pavyzdys Darbo aprašymo vairuotojas

Automobilio vairuotojas

Automobilio vairuotojo pareigybės aprašymą surašo žmogiškųjų išteklių skyriaus darbuotojas arba už darbo apsaugą įmonėje atsakingas asmuo. Susitarus su tiesioginiu darbuotojo viršininku, dokumentą tvirtina organizacijos vadovas.

Automobilio vairuotojo pareigybės aprašyme yra šie skyriai:

1. Bendrosios nuostatos.
   Šioje instrukcijų dalyje nurodomos darbuotojo pareigos ir padalinys pagal įmonėje priimtą personalo grafiką. Taip pat būtina nurodyti kvalifikacinius reikalavimus ir darbuotojo pavadavimo tvarką jam nesant. Rekomenduojame, kad šiame skyriuje atsispindėtų vairuotojo pavaldumas, kad jis žinotų, kas yra jo tiesioginis vadovas.
2. Funkcijos ir užduotys.
   Čia būtina išsiaiškinti pagrindines vairuotojo veiklos kryptis. Visų pirma tai gali būti: automobilio vairavimas ir jo pristatymo laiku į paskirties vietą užtikrinimas, taip pat transporto priemonės techninės būklės stebėjimas.
3. Darbo pareigos.
   Šiame skyriuje pateikiamas pagrindinių pareigų, kurias vairuotojas turi atlikti vykdydamas savo veiklą, sąrašas. Tai paprastai apima:
   • patikėtos transporto priemonės techninio tinkamumo naudoti užtikrinimas;
   • savalaikis transporto priemonės pristatymas;
   • automobilio išorės ir vidaus būklės stebėjimas, įskaitant salono plovimą/sausą valymą ir kt.
4. Teisės.
   Šioje dokumento dalyje pateikiamas teisių, kurias darbuotojas turi kokybiškai atlikti savo pareigas, rinkinys. Visų pirma, vairuotojas gali turėti teisę į:
   • reikalauti, kad įmonės darbuotojai, keliaujantys jiems paskirtu automobiliu, laikytųsi švaros ir tvarkos;
   • tobulinti savo įgūdžius;
   • teikti vadovybei pasiūlymus dėl darbo sąlygų gerinimo ir kt.
5. Atsakomybė.
   Šioje pareigybės aprašymo dalyje nurodytos atsakomybės rūšys, kurioms gali būti taikomas vairuotojas už tarnybinių pareigų neatlikimą ar netinkamą atlikimą. Visų pirma galime kalbėti apie:
   • materialinė atsakomybė – už patikėto automobilio, taip pat jame esančio turto neišsaugojimą;
   • administracinė atsakomybė – pažeidus kelių eismo taisykles;
   • baudžiamoji atsakomybė – darant nusikaltimą (pvz., susidūrimas su pėsčiuoju, pasibaigęs pastarojo mirtimi).

Tarnybinio automobilio vairuotojo darbo pareigos

Lengvasis tarnybinis automobilis yra skirtas konkretiems pareigūnams vežti arba yra įmonės nuosavybė. Todėl pareigybės aprašymo tekstą rekomenduojame papildyti vairuotojo grafiku, kuris atitiks vežamo asmens grafiką.

Į tarnybinio automobilio vairuotojo pareigas įeina:

Nežinote savo teisių?

• transporto priemonės pristatymas pagal pageidavimą;
• automobilio švaros palaikymas (įskaitant saloną);
• sklandžiai judėti ir kt.

Vairuotojas taip pat privalo laiku papildyti automobilį degalų ir atlikti jo techninę priežiūrą.

Autobuso vairuotojo darbo pareigos

Autobuso vairuotojas, kaip taisyklė, vairuoja jam patikėtą transporto priemonę pagal nustatytą maršrutą ir grafiką. Atitinkamai jis vykdo įmonėje dirbančių dispečerių nurodymus. Todėl, be atsakomybės už jam patikėtą autobusą, jis bus atsakingas ir už vežamų keleivių gyvybę ir sveikatą. Šiuo atžvilgiu viena iš pagrindinių pareigų bus patikrinti transporto priemonę prieš išvykstant, kuri apima:

• autobuso išorės ir vidaus būklės patikrinimas;
• patikrinti, ar yra gesintuvas, pirmosios pagalbos vaistinėlė ir įspėjamasis trikampis;
• patikrinti, ar tinkamai veikia visi išėjimai, įskaitant avarinį;
• padangų, veidrodėlių ir stiklų būklės tikrinimas.

Be to, autobuso vairuotojas turi užpildyti maršruto lapą ir pasitikrinti, ar kraujyje yra/nėra alkoholio.

Dažnai kai kurios organizacijos reikalauja, kad vairuotojai darbe vilkėtų uniformą. Todėl vairuotojas turi užtikrinti, kad jo drabužiai būtų tvarkingi ir švarūs.

Lengvojo automobilio vairuotojo darbo aprašymas

Automobilio vairuotojas, kaip taisyklė, veža organizacijos darbuotojus arba dirba taksi. Jo darbo pareigos, mūsų nuomone, turėtų apimti:

• transporto priemonės apžiūra prieš pradedant darbą ir, jei nustatomi trūkumai, pranešama vadovui;
• stebėti automobilio išorinę ir vidinę švarą;
• maršruto lapų pildymas prieš pradedant kelionę;
• atlikti medicininę apžiūrą prieš kelionę;
• degalų ir tepalų papildymas automobiliu.

Darbdavys turi teisę į lengvojo automobilio vairuotojo darbo pareigų sąrašą įtraukti papildomas veiklos sritis.

Taigi, vairuotojo pareigybės aprašyme, be bendrųjų bet kuriai profesijai būdingų teisių ir pareigų, turi būti nurodytos konkrečios nuostatos tam tikrų transporto priemonių (pvz., sunkvežimių, lengvųjų automobilių ir kt.) vairuotojams. Primename, kad dokumento pakeitimai atliekami tik darbuotojui sutikus; kitaip jie neturės teisinės galios.

Vairuotojo pareigybės aprašyme turi būti aiškiai nurodytos jo teisės ir pareigos. Priešingu atveju darbuotojas gali padaryti rimtą žalą organizacijai be jokių pasekmių.

Iš straipsnio sužinosite:

Vairuotojo pareigybės aprašymo rengimas

Galiojantys darbo teisės aktai nenumato reikalavimo dėl privalomo automobilio vairuotojo pareigybės aprašymo rengimo. Tačiau patyrę verslo vadovai žino, kad tokio dokumento buvimas žymiai supaprastina personalo darbo organizavimą. Tai leidžia:

• teikti darbuotojui informaciją apie jo darbo pareigų pobūdį ir sudėtį;
• gauti dokumentinius įrodymus, kad darbuotojas yra susipažinęs su jam patikėtomis funkcijomis;
• naudoti pareigybių aprašymus kaip konfliktinių situacijų sprendimo įrankį;
• pateikti įmonės pozicijos patvirtinimą nagrinėjant darbo ginčus.

Atsisiųsti dokumentus šia tema:

Pareigybės aprašymo formavimas

Pareigybių aprašymų formavimo įmonėje tvarką nustato organizacijos vadovas. Paprastai jis šį darbą patiki specialistui, kuris yra tiesioginis vairuotojo vadovas - pavyzdžiui, logistikos tarnybos vadovui. Kitas šios problemos sprendimo variantas – atitinkamų įgaliojimų delegavimas personalo darbuotojui. Tokiu atveju patartina pasitelkti specializuotus darbuotojus, kurie patars dėl dokumente nurodyto funkcionalumo. Mūsų rekomendacijos dėl instrukcijų sudarymo tvarkos pateiktos .

Instrukcijų priėmimas ir tvirtinimas

Galutinį automobilio vairuotojo pareigybės aprašymo teksto tvirtinimą ir tvirtinimą pagal 2019 metų modelį atlieka įmonės vadovas. Praktiškai yra dvi pagrindinės tokio dokumento naudojimo galimybės:

• instrukcijos surašomos kaip darbo sutarties priedas. Tokiu atveju darbuotojas pasirašo abu dokumentus vienu metu, tuo patvirtindamas, kad susipažino ir sutiko su instrukcijų nuostatomis. Kartu su darbo sutartimi jis gauna nurodymų kopiją;
• instrukcijos išduodamos atskiro dokumento forma. Šiuo variantu jis patvirtinamas specialiu organizacijos direktoriaus įsakymu. Kadangi tai yra vietinis norminis dokumentas, taikomas konkrečiam darbuotojui, jis turi su juo susipažinti pasirašydamas. Mūsų ekspertas pasakoja, kaip dokumentuoti tokio susipažinimo faktą .

Vairuotojas: pareigybės aprašymas

Griežtai nustatytas vairuotojo pareigybės aprašymo pavyzdys galiojančiuose darbo teisės aktuose nenumatytas. Tačiau pagal nusistovėjusią personalo praktiką ilgainiui atsirado visuotinai priimtas tokio dokumento formatas. Įprastame pareigybės aprašyme yra keletas pagrindinių skyrių, taikomų daugumai įmonių, kuriose dirba vairuotojai. Organizacijos vadovo nuožiūra tokia struktūra gali būti papildyta specialiais skyriais, atspindinčiais įmonės darbo specifiką ir vairuotojo funkcionalumą. Galite rasti tipinį instrukcijos šabloną .

Bendrosios nuostatos

Paprastai vyresniojo vairuotojo ar kito šios kategorijos specialisto pareigybės aprašymo pirmoji dalis yra pastraipa „Bendrosios nuostatos“. Paprastai tai apima šią informaciją:

• reikalavimai specialisto išsilavinimo lygiui, taip pat jo darbo patirtis ir kitos profesinės savybės;
• darbuotojo vieta oficialioje įmonės hierarchijoje, įskaitant tiesioginio vadovo nurodymą ir pavaldumo aukštesnei vadovybei tvarką;
• darbuotojo pavadavimo jam nesant darbo vietoje tvarka;
• kita informacija, reikalinga šio darbuotojo darbui organizacijoje reglamentuoti.

Pateikiame daugiau informacijos, kaip teisingai sudaryti šį skyrių. .

Automobilio vairuotojo darbo pareigos

Į tipinį vairuotojo darbo pareigų sąrašą įtrauktos funkcijos, susijusios su vairavimu ir transporto priemonės eksploatavimo užtikrinimu jo įgaliojimų ribose. Mūsų ekspertai rekomenduoja atidžiai apsvarstyti kad jame atsispindėtų visos užduotys, kurias vairuotojas turės išspręsti savo darbo metu. Taip bus užtikrinta, kad darbdaviui nekiltų konfliktų, jei prireiks darbuotoją įtraukti į nereguliarų ar vienkartinį darbą. Į pagrindinį vairuotojo pareigoms numatytą pareigų sąrašą dažniausiai įtraukiamos šios pareigos:

• faktiškai vairavo jam patikėtą transporto priemonę;
• užtikrinti transporto priemonės pristatymą į sprendžiamų darbo užduočių pobūdį nulemtą vietą ir transporto priemonės grąžinimą į garažą baigus darbus;
• esamų transporto našumo ir reikiamo eksploatacinių medžiagų kiekio bei degalų ir tepalų kiekio stebėjimas;
• transporto priemonės vidaus ir išorės švaros palaikymas;
• transporto priemonės saugumo užtikrinimas eksploatacijos metu naudojant įrengtas apsaugos ir signalizacijos sistemas;
• reikalingų dokumentų, patvirtinančių darbo užduočių atlikimą ir eksploatacinių medžiagų bei degalų ir tepalų naudojimą, parengimas;
• prireikus savalaikis transporto remonto organizavimas;
• teisės aktų reikalavimų laikymasis transporto priemonės eksploatavimo metu, įskaitant kelių eismo taisykles;
• kitos pareigos, nulemtos konkrečios įmonės poreikių pobūdžio.

Darbuotojo teisės

Darbuotojo, dalyvaujančio vairuojant transporto priemonę, teisių sąrašas dažniausiai yra standartinis sąrašas. Tačiau jį galima keisti ir papildyti priklausomai nuo naudojamo transporto rūšies ir specialisto pareigų kategorijos: pavyzdžiui, vyresniajam vairuotojui pareigybės aprašyme numatyta išplėsta teisių apimtis. Tipiškas šio pareigybės aprašymo skyriaus sąrašas apima šias teises:

• racionalių pasiūlymų teikimas optimizuoti transporto priemonės naudojimą ir pagerinti jos techninę būklę;
• sprendimų dėl paties vairuotojo, jam patikėto krovinio ir transporto priemonės eksploatavimo metu vežamų keleivių saugumo užtikrinimo priėmimas;
• reikalavimas užtikrinti saugias sąlygas darbui atlikti;
• informacijos apie transporto priemonės techninę būklę ir atliktas remonto bei priežiūros operacijas gavimas;
• dalyvavimas susitikimuose ir diskusijose, kurios turi tiesioginės įtakos jo darbui;
• reikalingos informacijos, reikalingos efektyviam darbo užduočių atlikimui, reikalavimas ir gavimas iš bet kurių organizacijos darbuotojų;
• kitas teises, kylančias iš įmonės darbo specifikos.

Darbuotojo atsakomybė

Sudarant automobilio vairuotojo pareigybės aprašymą, patartina nurodyti pagrindinius pažeidimų, už kuriuos gali būti užtraukiama atsakomybė, rūšis. Paprastai tam tikram specialistui šis sąrašas apima:

• tyčia ar netyčia atvedė automobilį į būseną, kuriai būdingas visiškas ar dalinis nedarbingumas;
• žalos organizacijos darbuotojų ar trečiųjų asmenų sveikatai ar gyvybei, taip pat organizacijos ar kitų savininkų turtui, atliekant tarnybines pareigas, padarymas;
• produktų, kurie gali turėti neigiamos įtakos gebėjimui adekvačiai įvertinti situaciją kelyje, vartojimas. Esant tokiai situacijai, nesvarbu, ar tokias medžiagas naudoti draudžiama, ar jos leidžiamos, tačiau turi neigiamą poveikį konkrečiam darbuotojui;
• tarnybinių pareigų nevykdymas ar nevisiškas įvykdymas, taip pat darbo drausmės ir organizacijos vidaus darbo taisyklių pažeidimas;
• melagingos informacijos pateikimas dokumentuose, surašytuose atliekant darbo pareigas;
• kitų rūšių pažeidimai, galintys padaryti žalą organizacijai.

Baudos už šiuos ir kitus pažeidimus gali būti nurodytos remiantis vietiniais įmonės norminiais dokumentais arba galiojančių teisės aktų nuostatomis. Be to, šios priemonės turi atitikti galiojančioje Darbo kodekso redakcijoje numatytus apribojimus. Draudžiama naudoti darbo teisės aktuose nenumatytas priemones. Jei, be šių priemonių, darbuotojui numatoma finansinė atsakomybė už galimą žalą, su juo reikėtų sudaryti atskirą susitarimą dėl visiškos finansinės atsakomybės. Mes jums pasakysime daugiau apie jo registravimo tvarką. .

Atrankos testas

1. Ar organizacija privalo parengti vairuotojo pareigybės aprašymą?

1. Taip, esu įsipareigojęs visais atvejais
2. Privaloma tik tuo atveju, jei darbuotojas dirba C ir E kategorijų automobiliais;
3. Organizacija šį sprendimą priima savarankiškai.

2. Ar galima duoti nurodymus kaip darbo sutarties priedą?

1. Ne, tai draudžia įstatymas
2. Taip, su sąlyga, kad darbuotojas gaus savo instrukcijų kopiją
3. Taip, bet darbuotojo pasirašyti nurodymai lieka darbdaviui

3. Ar įmonė gali į pareigybės aprašymą įtraukti nuostatas dėl darbuotojo finansinės atsakomybės?

1. Taip galbūt
2. Taip, jei darbuotojas su tuo sutinka
3. Ne, šiuo tikslu sudaroma atskira sutartis dėl finansinės atsakomybės

4. Ar organizacija gali į pareigybės aprašymą įtraukti papildomų skyrių, kurie nenumatyti standartiniame pavyzdyje?

1. Taip, nes instrukcijų formatas nėra nustatytas galiojančiuose teisės aktuose
2. Ne, nes tokiu atveju instrukcija taps negaliojančia
3. Ne, nes dėl to patikrinimo metu bus taikomos sankcijos

Vairuotojo pareigybių aprašymai – pažįstamas dokumentas ne tik didelėms automobilių įmonėms, bet ir mažoms, kur automobilių mažai, tačiau reikalinga ir darbuotojų darbo kontrolė. Tokie dokumentai labai praverčia siekiant paskirstyti atsakomybę už funkcijų vykdymą ir užkirsti kelią konfliktams. Instrukcijos padės reikalauti, kad darbuotojai kokybiškai atliktų savo darbo pareigas. Tačiau kartu šis dokumentas naudingas ir pačiam darbuotojui. Jis supras savo pareigas ir gebės pateisinti savo veiksmus.

Mieli skaitytojai!

Mūsų straipsniuose kalbama apie tipinius teisinių problemų sprendimo būdus, tačiau kiekvienas atvejis yra unikalus. Jei norite sužinoti, kaip išspręsti konkrečią problemą, susisiekite su konsultanto forma dešinėje →

Tai greita ir nemokama! Arba skambinkite mums telefonu (24/7):

Kam reikalingas vairuotojo pareigybės aprašymas?

Tai veiksmų vadovas didelės įmonės ar privačios įmonės, kurioje yra tik vienas vairuotojas, darbuotojui. Tam ir tarnauja automobilių vairuotojų pareigybės aprašymas.

Kita svarbi funkcija – kriterijų, pagal kuriuos atrenkami darbuotojai į konkrečias pareigas, nustatymas. Pavyzdžiui, didelio tonažo sunkvežimio vairuotojui svarbu ne tik žinoti kelių eismo taisykles, bet ir mokėti vairuoti bei turėti praktinių įgūdžių vairuojant galingas transporto priemones. O taip pat važinėjantiems kelių tonų autotraukiniais tolimojo krovinių gabenimo reikmėms, svarbios sienos kirtimo žinios, krovinio tikrinimo muitinės ypatumai, važiavimas keliais, kurių kelių eismo taisyklės skiriasi nuo rusiškų.

Pagrindinės pareigybės aprašymo sudarymo taisyklės

Lengvojo ar sunkvežimio vairuotojo pareigybės aprašyme turi būti nurodyti minimalūs reikalavimai asmeniui, kuris vairuos įmonės perduotą valdyti automobilį.

Norėdami sudaryti optimalų instrukcijų tekstą, turite atlikti tris veiksmus:

• surašyti visas svarbiausias prekių ar darbuotojų pristatymo kryptis, vadybininkus, apskaičiuoti darbuotojo darbo krūvį, įskaitant tolimų kelionių poreikį, skubių, tolimųjų užsakymų vykdymą;
• Palyginus darbo užduotis, parengti vienodus reikalavimus darbuotojui (ar keliems) ir nuosekliai juos pateikti dokumente, įskaitant pagrindines kelių eismo taisyklių žinias ir specifines specialiosios technikos veikimo žinias;
• dar kartą perskaityti dokumentą, atlikti taisomuosius pakeitimus ir pateikti jį tvirtinti atitinkamam vadovui.

Jei kalbame apie instrukcijas, kurios bus taikomos dešimtims vairuojančių žmonių, reikalingas ilgesnis patvirtinimo procesas. Tai būtina, nes kalbėsime apie konkrečių įmonės užduočių vykdymą, o transportas bus naudojamas prekėms, kroviniams pristatyti, verslo veiklai vykdyti. Visas šias subtilybes kasdien nagrinėja atitinkamas vadovas – transporto skyriaus vadovas. Todėl jo vizija svarbi, kad dokumentas taptų efektyviu vidiniu įmonės darbo reguliatoriumi.

Toks taisyklių ir pareigų rinkinys turėtų atspindėti visą suteiktų įgaliojimų apimtį ir kartu visą užduočių apimtį.

Struktūriškai dokumentą sudaro penkios dalys:

• įvadinė dalis – bendrosios nuostatos;
• darbuotojo pareigos, įskaitant užklasines išvykas ir išvykas dėl gamybos poreikių;
• teises, kurias jis gauna kartu su darbu;
• žinių ir įgūdžių kompleksas;
• atsakomybė, premijų sistema ir instrukcijų teksto tvirtinimo/keitimo mechanizmas.

Svarbu, kad dokumento tekstą darbuotojas iš tikrųjų perskaitytų, o po popieriniu variantu būtų parašas.

Taip pat svarbi teisinė dokumento peržiūra.

Iškilus prieštaringoms situacijoms, pavyzdžiui, dėl finansinės atsakomybės, būtent pareigybės aprašymas kartu su darbo sutarties tekstu bus pagrindiniai šalių argumentai.

Todėl perskaitę dokumentą kontoros teisininkas, galėsite iš karto teisingai surašyti reikalavimus potencialiam darbuotojui. Jei dokumento pasirašymo etape potencialus darbuotojas atsisako pasirašyti dokumentą, tai parodys jo atsakomybės lygį ir norą rimtai žiūrėti į savo profesines užduotis.

Bendrosios nuostatos

Šioje instrukcijų dalyje nurodomi dokumento duomenys ir kam jis taikomas. Čia taip pat galite suskirstyti skirtingas įmonės vairuotojų kategorijas, priskirti jų sąveiką su vadovybe ir pavaldumą konkrečiam tiesioginiam vadovui - skyriaus vadovui, gamybos vietos vadovui arba tiesiogiai direktoriui.

Čia kartais įtraukiami bendrieji reikalavimai darbuotojui, taip pat nustatoma aiški pavaldumo ir atsiskaitymo už darbą hierarchija.

Vairuotojo pareigos

Darbuotojui svarbiausia dokumento dalis. Jame nurodytos konkrečios lengvojo automobilio vairuotojo pareigos:

• darbas su mašina – sklandus, saugus ir kompetentingas vairavimas;
• automobilio tinkamumo tikrinti;
• ir išorinis patikrinimas prieš išvykstant;
• tikslumas, laikantis mašinos saugos užtikrinimo taisyklių;
• Atvykimas ir išvykimas į darbą iš saugomos aikštelės ar automobilių stovėjimo aikštelės;
• Asmeninių vadovo nurodymų vykdymas.

Šioje dalyje taip pat gali būti nurodyta, kad dokumentų siuntimas, informacijos perdavimas ar vadovo pavedimų vežti jam nurodytus piliečius vykdymas įmonės interesais yra tiesioginė vairuotojo pareiga.

Bet kuriuo atveju gali būti laikomas tik pažeidimas ar jo slėpimas, nepriklausantis darbuotojo pareigoms, viršininko įsakymas.

Darbuotojo teisės

Darbuotojas turi teisę reikalauti, kad su juo automobiliu keliaujantys asmenys laikytųsi kelių eismo taisyklių, įskaitant įlipimą ir išlipimą tam skirtose vietose.

Įmonės pasamdytas vairuotojas atlikti tarnybines užduotis turi teisę:

• atsisakyti vykdyti užduotis, jeigu jos aiškiai peržengia tarnybinių pareigų ribas ir nesusijusios su įmonės darbu bei neparemia direktoriaus, viršininko ar darbuotojų veiklos;
• reikalauti tinkamos materialinės paramos, kad būtų galima atlikti visą įprastinę techninę priežiūrą ir užtikrinti saugų transporto priemonės eksploatavimą;
• už tinkamą poilsį ir atostogas, finansinį atlyginimą už viršvalandžius ir neplaninį darbą, viršijantį standartinį atlyginimą.

Vairuotojo atsakomybė

Lengvojo tarnybinio automobilio vairuotojo finansinė atsakomybė – kompensuoti dalį automobilio atstatymo išlaidų, jei jis yra kaltas dėl avarijos.

Tuo pačiu darbuotojas nebus atsakingas už automobilio apgadinimą, jei avarija įvyko ne dėl jo kaltės.

Materialinė žala gali būti kompensuojama tik iš dalies iš darbo užmokesčio, atimant priedus.

Jei nelaimingas atsitikimas įvyko dėl darbuotojo kaltės, instrukcijose gali būti nurodyta, kad tai vienkartinis šiurkštus šalies darbo sutarties sąlygų pažeidimas. Įvykį sukėlusio darbuotojo tiesioginio vadovo sprendimu jis gali būti atleistas. Bet tik išsiaiškinus visas įvykio detales ir priėmus teismo sprendimą dėl nustatytų aplinkybių. Darbuotojo kaltė turi būti įrodyta nepriklausomo eksperto arba įsiteisėjus teismo nuosprendžiui. Kol teismas nepriims apeliacinio sprendimo, atleisti iš darbo neleidžiama, nes kaltė neįrodyta. Tačiau galutinis žodis tenka lyderiui.

Už kelių eismo taisyklių pažeidimą savo iniciatyva vairuotojas yra iš dalies atsakingas finansiškai. Jeigu toks atvejis įrodomas Kelių eismo taisyklių pažeidimų protokolu, instrukcijose gali būti nuostatos dėl neatsargaus darbuotojo nuostolių atlyginimo įmonei. Tokios priemonės drausmina vairuotojus, kurie tarnybinėmis transporto priemonėmis naudojasi neapgalvotai, kartais rizikuodami savo ir kitų gyvybėmis.

Vairuotojo darbo aprašymo pavyzdys

Pažvelkime į konkrečius tokio dokumento rengimo pavyzdžius. Viena iš jų, kurią galima pavadinti standartine, apibendrina visas pagrindines taisykles, susijusias su specialisto darbu prie automobilio vairo.

Specialūs reikalavimai keliami tiems, kurie vairuoja specialias transporto priemones, pavyzdžiui, transporto priemones, kurios turi kėlimo bokštą arba baką su pavojingu, degiu skysčiu.

Tokiems darbuotojams keliami reikalavimai ne tik pagal bendrąsias saugos taisykles, bet ir būtinos pagrindinės specialios įrangos valdymo žinios bei įgūdžiai dirbti ypatingomis, pavojingomis sąlygomis.

Lengvojo automobilio vairuotojo darbo aprašymas

Įmonės lengvojo automobilio vairuotojo pareigybės aprašyme dažniausiai yra numatytas minimalus reikalavimų paketas. Iš esmės tokias pareigas užima žmonės, išmanantys vietovę, puikiai išmanantys miesto gatves ir gatves bei vairuojantys saugiai.

Jeigu jums reikia ekspeditoriaus-vairuotojo, darbuotojo, kuris labiau užsiima materialinių vertybių ar dokumentų perdavimu, tai tam gali prireikti žmogaus, kuris moka laiku pristatyti dokumentus.

Potencialus darbuotojas reikalauja penkių svarbių savybių, kurias reikia užrašyti:

• gebėjimas puikiai susidoroti su vairavimu miesto eisme, kad įmonės transporto priemonės nepatektų į avariją;
• Darbuotojų, vadovų pristatymo laiku į darbo vietą ar verslo susitikimus grafiko ir įmonės struktūros išmanymas;
• tikslumas, taktiškumas, gebėjimas oriai elgtis su verslo partneriais, kurie taip pat gali naudotis įmonės transportu;
• demonstruoti geras technologijų ir kelių eismo taisyklių žinias;

Ir svarbiausia, kad vairuotojas būtų atsargus, bet sumanus. Tai yra, tuo pačiu metu derinkite žmogaus, kuris gerai išmano vietovę, ir tuo pačiu metu gali greitai naršyti kitą miestą, ir gali dinamiškai judėti pagrindiniais miesto greitkeliais nepažeisdamas kelių eismo taisyklių, savybes.

Standartinės biuro tvarkyklės naudojimo instrukcijos pavyzdį galite peržiūrėti ir atsisiųsti čia.

Instrukcijų priėmimas ir tvirtinimas

Tiesioginiam vadovui patikrinus testo kokybę ir turinį, jis siunčiamas teisininkui arba įmonės teisės skyriui patvirtinti. Po to pasirašo įmonės ar firmos direktorius (savininkas).

Naudingas video

Jei viskas yra gana aišku dėl lengvojo automobilio eksploatavimo reikalavimų, naudingas vaizdo įrašas parodys tų, kurie gamyboje naudoja darbo mašinas, darbo specifiką.

Čia yra išsamios ir išsamios instrukcijos tiems vairuotojams, kurie kasdien susiduria su techniniais dideliais kroviniais.

Išvada

Savo pareigų žinojimas yra svarbi sėkmingo darbo įmonėje, kurioje reikalingas profesionalus automobilio vairuotojas, komponentas. Darbo sudėtingumas ir reikalavimai sunkvežimio ar lengvojo automobilio vairuotojui skiriasi tik tam tikrais aspektais. Esmė ta pati – kompetentingas vairavimas, kruopštus brangaus turto – automobilio – naudojimas ir darbuotojui priskirtų darbo įsipareigojimų vykdymas.

Vairuotojas – tai žmogus, kurio darbo kokybė ir atsakomybė lemia žmonių gyvenimus ir įmonės darbo greitį. Todėl į tokių darbuotojų atranką reikia žiūrėti ypač atsargiai.

Vienas iš drausminimo ir tarpusavio teisių bei pareigų nustatymo etapų bus darbuotojų pareigybės aprašymo sukūrimas ir pasirašymas.

ATTVIRTAU
generalinis direktorius
Pavardė I.O. _________________
"________"_____________ ________ G.

1. Bendrosios nuostatos

1.1. Vairuotojas priklauso techninių atlikėjų kategorijai.
1.2. Vairuotojas į pareigas skiriamas ir iš jų atleidžiamas įmonės generalinio direktoriaus įsakymu.
1.3. Vairuotojas yra tiesiogiai pavaldus generaliniam direktoriui / įmonės struktūrinio padalinio vadovui.
1.4. Vairuotojo nesant, jo teisės ir pareigos perduodamos kitam pareigūnui, kaip skelbiama organizacijos įsakyme.
1.5. Į vairuotojo pareigas skiriamas asmuo, atitinkantis šiuos reikalavimus: B kategorijos pažymėjimas, vairavimo stažas ne mažesnis kaip 2 metai.
1.6. Vairuotojas turi žinoti:
- Kelių eismo taisyklės, nuobaudos už jų pažeidimą;
- pagrindinės techninės charakteristikos ir bendra automobilio sandara, paskirtis, konstrukcija, veikimo principas, automobilio mazgų, mechanizmų ir įtaisų veikimas ir priežiūra;
- automobilio priežiūros, kėbulo ir salono priežiūros, švaros ir ilgalaikiam naudojimui palankios būklės taisyklės;
- gedimų, atsiradusių eksploatuojant transporto priemonę, požymiai, priežastys ir pavojingos pasekmės, jų aptikimo ir pašalinimo būdai;
- transporto priemonės techninės priežiūros tvarka.
1.7. Vairuotojas savo veikloje vadovaujasi:
- Rusijos Federacijos teisės aktai;
- Įmonės įstatus, vidaus darbo reglamentus ir kitus įmonės reglamentus;
- vadovybės įsakymai ir nurodymai;
- šis darbo aprašymas.

2. Vairuotojo darbo pareigos

Vairuotojas atlieka šias pareigas:
2.1. Užtikrina savalaikį transporto priemonės pristatymą.
2.2. Užtikrina techniškai tvarkingą vairuotojui priskirtos transporto priemonės būklę.
2.3. Imasi priemonių automobilio ir jame esančio turto saugumui užtikrinti: nepalieka automobilio be priežiūros, visada įjungia automobilio signalizaciją kaskart išvažiuojant iš salono, užrakina visas automobilio duris važiuojant ir stovint.
2.4. Vairuoti transporto priemonę siekiant užtikrinti maksimalų keleivių gyvybės ir sveikatos saugumą bei techniškai tvarkingą pačios transporto priemonės būklę.
2.5. Stebi transporto priemonės techninę būklę, savarankiškai atlieka reikiamus darbus, užtikrinančius saugų jos eksploatavimą (pagal eksploatavimo instrukciją).
2.6. Laiku atlikta priežiūra servise ir techninė apžiūra.
2.7. Palaiko švarų variklį, kėbulą ir automobilio saloną, apsaugo juos tam tikrų paviršių tinkamomis priežiūros priemonėmis.
2.8. Prieš darbą ar jo metu nevartoja alkoholio, psichotropinių vaistų, migdomųjų ar kitų žmogaus organizmo dėmesį, reakciją ir darbingumą mažinančių vaistų.
2.9. Prieš išvykdamas jis aiškiai suplanuoja maršrutą ir derina jį su grupės vadovu bei tiesioginiu vadovu.
2.10. Saugo važtaraščius, pažymi maršrutus, nuvažiuotus kilometrus, kuro sąnaudas.
2.11. Pasibaigus darbo dienai, jis palieka jam patikėtą automobilį saugomoje aikštelėje/garaže.
2.12. Atlieka individualias tarnybines užduotis iš savo tiesioginio viršininko.

3. Vairuotojo pažymėjimas

Vairuotojas turi teisę:
3.1. Reikalauti, kad keleiviai laikytųsi kelių eismo taisyklių (prisisegti saugos diržus, įlipti ir išlipti leistinose vietose ir pan.).
3.2. Gauti informaciją tiek, kiek reikia pavestoms užduotims išspręsti.
3.3. Pateikite vadovybei pasiūlymus, kaip pagerinti jų darbą, taip pat pasiūlymus, kuriais siekiama padidinti transporto priemonės saugumą ir be problemų.
3.4. Reikalauti, kad vadovybė sudarytų normalias sąlygas tarnybinėms pareigoms atlikti ir visų dokumentų, gautų vykdant įmonės veiklą, saugumui.
3.5. Priimkite sprendimus savo kompetencijos ribose.

4. Vairuotojo atsakomybė

Vairuotojas yra atsakingas:
4.1. Už tarnybinių pareigų neatlikimą ir/ar nesavalaikį, aplaidų atlikimą.
4.2. Už galiojančių komercinių paslapčių ir konfidencialios informacijos saugojimo instrukcijų, įsakymų ir taisyklių nesilaikymą.
4.3. Už vidaus darbo taisyklių, darbo drausmės, saugos ir priešgaisrinės saugos taisyklių pažeidimą.

Lengvojo automobilio vairuotojo pareigybės aprašymas yra vidinis reglamentas, nustatantis kvalifikacinius reikalavimus, pagrindines pareigas, taip pat darbuotojo teises ir pareigas.

Iš straipsnio sužinosite:

Ar įmonėje būtina parengti lengvojo automobilio vairuotojo pareigybės aprašymą?

Pareigybės aprašymai neįtraukti į tų dokumentų sąrašą, kurių privalomumą įmonėje nustato Darbo kodeksas. Todėl darbdavys turi teisę savarankiškai nuspręsti pareigybių aprašymų rengimas automobilio vairuotojas.

Nepraleiskite: pagrindinė mėnesio medžiaga iš pirmaujančių Darbo ministerijos ir Rostrudo specialistų

Pilnas visų veiklos sektorių pareigybių aprašymų katalogas.

Forma Nr. 3. Keleivinio automobilio važtaraštis

Atsisiųsti dokumentus šia tema:

Bet kokiu atveju darbuotojo darbo funkcijos nuoroda yra pagrindiniame dokumente - darbo sutartyje ir yra viena iš jos privalomos sąlygos. Tačiau vis tiek būtų patartina parengti dokumentą, kuriame būtų išsamiai aprašyta darbuotojo darbo funkcija - lengvojo įmonės automobilio vairuotojo pareigybės aprašymas. Tokiu atveju darbdavys turi galimybę su vienu dokumentu:

• nustatyti kvalifikacinius reikalavimus konkrečioms pareigoms ir aiškius vertinimo kriterijus darbuotojo tinkamumas šioms pareigoms;
• pateikti konkretų lengvojo automobilio vairuotojo darbo pareigų organizacijoje sąrašą, kurių vykdymas darbuotojui yra privalomas, o sutikimą atlikti jis patvirtina savo parašu. darbo aprašymas;
• supažindinti darbuotoją su jo teisėmis ir atsakomybe, kurią jis prisiima už tarnybinių pareigų pažeidimą;
• nustato darbuotojo pavaldumą, jo paskyrimo ir atšaukimo iš pareigų tvarką;
• pateikti norminių aktų ir įstatymų sąrašą, kuriais darbuotojas vadovaujasi savo darbinėje veikloje.

Lengvojo automobilio vairuotojo pareigybės aprašymas gali būti surašytas kaip priedas darbo sutartis, tačiau racionaliau jam suteikti savarankiško dokumento statusą. Tuo atveju, jei reikia atlikti nedidelius pakeitimus ar patikslinti, pavyzdžiui, automobilio vairuotojo darbo pareigas organizacijoje, darbuotojo patvirtinimo tam nereikės. Tačiau ši taisyklė bus taikoma tik tuo atveju, jei darbuotojo darbo funkcija apskritai nepasikeis.

Keičiant darbo sutarties tekstą ar šio dokumento priedus, būtinas darbuotojo sutikimas ir su juo pasirašytas papildomas susitarimas.

Todėl lengvojo automobilio vairuotojo pareigybės aprašymas įmonėje yra reglamentas, kurio pažeidimas vertinamas kaip drausminis nusižengimas. Ir, kilus darbo ginčui, darbdavys visada turės svarių įrodymų, patvirtinančių darbuotojui skirtos nuobaudos teisėtumą. drausminė nuobauda.

Kokie skyriai yra tarnybinio automobilio vairuotojo pareigybės aprašyme?

Kadangi teisės aktai nenustato reikalavimų pareigybių aprašymų turiniui, darbdavys, rengdamas tokius dokumentus, turi teisę taikyti nustatytas taisykles. vietines taisykles. Nusistovėjusi praktika patvirtino, kad į šį dokumentą patartina įtraukti šiuos pagrindinius skyrius:

1. Bendrosios nuostatos;
2. Lengvojo automobilio vairuotojo darbo pareigos organizacijoje;
3. Teisės ir pareigos.

Atskirame skyriuje turėtų būti išryškinti kvalifikaciniai reikalavimai ir atsakomybė.

Pagrindinis dėmesys turėtų būti skiriamas vairuotojo darbo pareigų aprašymui. Kartu jų sąrašas turi būti koreguojamas ir pildomas atsižvelgiant į įmonės specifiką ir konkrečią darbo vietą. Žemiau aptarsime, kas konkrečiai įeina į lengvojo automobilio vairuotojo darbo pareigas organizacijoje.

Kas yra lengvojo automobilio vairuotojo pareigybės aprašymo skyriuje „Bendrosios nuostatos“?

Šiame skyriuje dažniausiai nurodoma priėmimo į pareigas ir atšaukimo iš pareigų tvarka, pateikiamas sąrašas tų nuostatų, kurių darbuotojas turėtų laikytis savo darbinėje veikloje. Sąraše tikrai turėtų būti Vidaus darbo taisyklės ir lengvojo tarnybinio automobilio vairuotojo pareigybės aprašymas. Kadangi kiekviena įmonė turi teisę kurti savo vietinius reglamentus, rengiant instrukcijas taip pat reikėtų į tai atsižvelgti įtraukiant į sąrašą tuos, kurie susiję su vairuotojo darbo pareigomis.

Be to, skiltyje „Bendrosios nuostatos“ turite įtraukti punktą, nurodantį pavaldumą pagal pareigas, taip pat vairuotojo pakeitimo tvarką laikinos negalios ar išėjimo į pensiją atveju. atostogos.

Kvalifikaciniai reikalavimai pareigoms taip pat gali būti aprašyti šiame skyriuje. Čia reikėtų nurodyti vairuotojo pažymėjimo kategoriją ir pateikti sąrašą žinių ir įgūdžių, kuriuos turi turėti vairuotojas, kad galėtų efektyviai atlikti pareigas.

Lengvojo automobilio vairuotojo pareigybės aprašymo fragmentas „Bendrosios nuostatos“ pateiktas žemiau esančiame paveikslėlyje.

Atsisiųsti in.doc

Atsisiųsti in.doc

Kokie punktai turėtų būti įtraukti į lengvojo automobilio vairuotojo pareigybės aprašymo skyrių „Teisės ir pareigos“?

Pagrindinės automobilio vairuotojo darbo pareigos organizacijoje

Žinoma, tai gerokai palengvins lengvojo automobilio vairuotojo pareigybės aprašymo rengimą įmonėje profesinis standartas. Tačiau kol kas šis norminis dokumentas yra projekto etape.

Lengvojo automobilio vairuotojas privalo atlikti šias pagrindines profesines pareigas:

1. Vairuoti atitinkamos kategorijos ir subkategorijos transporto priemonę su tam tikra kokybe įvairiomis kelio sąlygomis.
2. Laikytis darbo ir poilsio grafiko;
3. Kasdien atlikti lengvojo automobilio techninę priežiūrą, šalinti smulkius gedimus pakeliui;
4. Papildyti transporto priemonę degalų ir techninių skysčių;
5. Priimti ir tvarkyti kelionės ir transporto dokumentus;
6. įlaipinti ir išlaipinti keleivius;
7. Laikytis saugos priemonių, užtikrinančių automobilio ir keleivių saugumą;
8. Vykdyti pervežimą pagal kelionės dokumentus;
9. Parengti ir pateikti kelionės, transporto ir finansinius dokumentus.

Darbo pareigų sąrašas sudaromas ne tik atsižvelgiant į kvalifikacijos žinynų reikalavimus ir profesinius standartus. Kuriant jį reikia atsižvelgti ir į konkrečios darbo vietos specifiką. Todėl, be bendrojo pareigų sąrašo, šioje lengvojo tarnybinio automobilio vairuotojo pareigybės aprašymo dalyje gali būti nurodytas, pavyzdžiui, reikalavimas. tarnybos paslapčių laikymasis ir kita konfidenciali informacija, jei vairuotojas veža aukščiausius įmonės pareigūnus. Kuo detaliau bus aprašytos darbuotojo darbo pareigos, tuo lengviau bus atlikti atestaciją ar išspręsti darbo konfliktus.

Taigi lengvojo automobilio vairuotojo pareigybės aprašymo rengimas įmonėje yra reikalingas ir naudingas tiek darbdaviui, tiek darbuotojui. Darbdavys turi galimybę reikalauti atlikti dokumente išvardytas darbo pareigas, o darbuotojas – reikalauti, kad darbdavys užtikrintų jų vykdymą.